物流頂崗實習安置協(xié)議

頂崗實習安置協(xié)議甲方：*******有限公司公司地址：合作對接人：聯(lián)系方式：乙方：公司地址：合作對接人：聯(lián)系方式：因乙方委托甲方招聘人才，為明確雙方權(quán)利和義務，依照《合同法》及《勞動法》等法律法規(guī)，本著平等、互利、守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方就委托招聘人才的有關事宜簽訂本協(xié)議。一、合作內(nèi)容經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方委托甲方招聘人才事宜達成一致合作協(xié)議。二、甲乙雙方的權(quán)利和義務1.甲方權(quán)利和義務（1）甲方根據(jù)乙方需求崗位搜尋、篩選、測評合適人選；（2）甲方向乙方推薦候選人時，候選人應基本符合乙方的職位要求，甲方應事先對候選人的專業(yè)知識、專業(yè)技能和綜合素質(zhì)情況等進行查證評估，客觀全面地向乙方介紹候選人的基本情況；（3）甲方負責組織協(xié)調(diào)乙方與候選人之間的面試、溝通等工作；（4）甲方不得干涉候選人的面試考核內(nèi)容，由乙方自主決定，乙方根據(jù)相關結(jié)果選擇合適人員；（5）甲方應協(xié)助乙方做好學生的溝通工作，幫助乙方降低甲方委托招聘人員離職率；（6）甲方推薦人員經(jīng)乙方面試合格后，甲方不得為其聯(lián)絡或推薦至第三方，且甲方承諾不通過任何途徑聯(lián)絡乙方內(nèi)部非甲方招聘的人員（包括但不限于正式員工、實習生），或?qū)⑵渫扑]至第三方；（7）甲方應保證招聘人員的信息、證件等資料真實且合法有效，如發(fā)現(xiàn)甲方偽造、欺瞞推薦人員相關情況的，乙方有權(quán)立即終止協(xié)議。2.乙方權(quán)利和義務（1）乙方向甲方提供已推薦人員實習企業(yè)的有效單位營業(yè)執(zhí)照副本復印件一份；（2）乙方應及時告知甲方候選人的要求，以幫助甲方深入了解并準確把握乙方需求；乙方為甲方候選實習生提供物流、倉儲、分揀、電商客服、工單處理等和學生專業(yè)相關崗位。（3）乙方收到甲方提供的候選人信息在五個工作日內(nèi)進行考核面試并將錄用結(jié)果以錄用通知書（內(nèi)含報到時間、報到地點、聯(lián)系人、所需資料、注意事項等相關信息）反饋給甲方，并將已錄用的甲方推薦人員名單作為本協(xié)議的附件附在后面；（4）乙方確定聘用甲方推薦人才，應按國家職業(yè)教育有關政策和法律法規(guī)與聘用人員簽訂相關勞動合同或?qū)嵙?實訓協(xié)議,學生實習期間綜合薪資為5500元-6500元/月（含每個月餐補360元），乙方發(fā)薪日為每個自然月的30日；（5）乙方為甲方推薦人才提供免費包車接送，乙方為甲方推薦人員購買交通意外險（僅包含學生去京東和實習結(jié)束離開京東的意外險）和實習期間的商業(yè)險；提供免費住宿安排，水電及用餐由甲方推薦人才自己負責；（6）乙方負責甲方推薦人員實習期間的安全及其他管理工作并承擔相應責任，與甲方及時反饋學生實習期間的動態(tài)和實習狀況；（7）乙方為甲方實習回訪的老師提供每月1000元的差旅報銷，由甲方實習回訪人員提供相關報銷憑證予以報銷；（8）甲方向乙方推薦候選人兩個月內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，乙方私自執(zhí)行下列情況，視作推薦成功。①單方私自聘用甲方所招聘的候選人；②將甲方所招聘的候選人推薦給第三方并被錄用，或被第三方介紹給他方并被錄用。（9）乙方不得私自對接甲方已與乙方合作過的合作院校校方錄用該校電子商務專業(yè)學生，否則視作甲方推薦成功。（10）乙方向甲方定期匯報錄用學生在職情況，如遇實習學生特殊情況需與甲方及時溝通，包括但不限于曠工、脫離統(tǒng)一住宿、人員安全事件、人員情緒事件等，避免造成不必要的損失。（11）乙方為甲方及甲方合作學校的實習回訪提供諸如實習回訪座談、教師教學實踐等相應便利條件。三、服務費用標準以及結(jié)算1.結(jié)算說明：（1）甲方服務周期為6個月，服務周期內(nèi)，每個自然月30日之前乙方向甲方提供當月末實際在崗人員名單。（2）以辦理員工入職手續(xù)之日起計算服務費；當月實際在崗人數(shù)經(jīng)甲乙雙方核算并確認無誤后，乙方須在次月11日之前向甲方結(jié)算相應月份管理費用；付費服務周期內(nèi)，如乙方未按約定進行，每逾期一日，甲方可按每日千分之二的違約金進行索賠。甲方每月按照實際管理費用向乙方開具普通發(fā)票。乙方開票信息：公司名稱：納稅識別號：地址：2.服務費包含人力資源服務費用，具體結(jié)算說明如下：（1）人力資源服務費用：A.全勤人員：以入職時間為服務費計算起始時間，費用支付標準為500元/人/月；B.非全勤人員：以入職時間為服務費計算起始時間，當月出勤天數(shù)沒有滿勤，服務費結(jié)算標準為500元除以當月實際工作日，再乘以實際在職天數(shù)；C.管理費用結(jié)算周期最長為6個月，學生入職6個月以后不再支付管理費用,入職未滿7天不結(jié)算服務費用。四、付款方式1.乙方通過銀行匯款或網(wǎng)上銀行轉(zhuǎn)賬方式將服務費用匯（轉(zhuǎn)）至本協(xié)議甲方銀行賬戶。2.甲方賬戶信息： 開戶銀行：收款帳號：戶主名稱：其他事宜本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方另行協(xié)商解決，協(xié)商一致可簽訂補充協(xié)議。甲乙雙方嚴格履行本合作協(xié)議，若任何一方違約，守約方可以單方面終止本合作協(xié)議，并有權(quán)向違約方獲取相應的補償。如雙方在本協(xié)議執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，向甲方所在地法院提起訴訟。4.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方蓋章后即刻生效。甲方：