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合同編號:__________創(chuàng)業(yè)團隊共同進步協(xié)議甲方(出資方/創(chuàng)始人):__________乙方(參與方/團隊成員):__________丙方(參與方/團隊成員):__________鑒于甲方為實現(xiàn)共同的目標(biāo)和理想,決定組建一個創(chuàng)業(yè)團隊,并與乙方、丙方共同開展相關(guān)業(yè)務(wù);鑒于甲方、乙方、丙方均愿意為該創(chuàng)業(yè)團隊的共同進步和發(fā)展作出努力,并遵循誠實信用、公平公正的原則;經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致,特訂立本協(xié)議,以便共同遵守。第一條目標(biāo)與原則1.1本協(xié)議旨在明確甲乙丙三方在創(chuàng)業(yè)團隊中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,以促進團隊的和諧發(fā)展,實現(xiàn)共同進步。1.2甲乙丙三方應(yīng)秉持誠實信用、公平公正的原則,共同維護創(chuàng)業(yè)團隊的合法權(quán)益。第二條合作內(nèi)容2.1甲乙丙三方同意共同從事_______(業(yè)務(wù)領(lǐng)域)業(yè)務(wù),為團隊的發(fā)展共同努力。2.2甲乙丙三方應(yīng)按照各自的職責(zé)和分工,積極參與到團隊的日常運營和管理中。第三條出資及權(quán)益分配3.1甲方已出資_______元,作為創(chuàng)業(yè)團隊的初始資金,用于開展業(yè)務(wù)。3.2甲乙丙三方同意按照實繳出資比例,分享團隊的經(jīng)濟收益。3.3甲乙丙三方同意按照各自的貢獻,確定權(quán)益分配比例。第四條分工與職責(zé)4.1甲方擔(dān)任_______(職務(wù)),負責(zé)_______(工作內(nèi)容)。4.2乙方擔(dān)任_______(職務(wù)),負責(zé)_______(工作內(nèi)容)。4.3丙方擔(dān)任_______(職務(wù)),負責(zé)_______(工作內(nèi)容)。第五條保密義務(wù)5.1甲乙丙三方同意對在合作過程中獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2甲乙丙三方同意在合作結(jié)束后,繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù),期限為_______年。第六條競業(yè)限制6.1甲乙丙三方同意在合作期間及合作結(jié)束后_______年內(nèi),不得以任何方式從事與創(chuàng)業(yè)團隊業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。6.2甲乙丙三方同意在合作期間及合作結(jié)束后_______年內(nèi),不得泄露創(chuàng)業(yè)團隊的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。第七條退出機制7.1甲乙丙三方同意,如一方欲退出創(chuàng)業(yè)團隊,應(yīng)提前_______日通知其他各方。7.2甲乙丙三方同意,退出方應(yīng)按照實繳出資比例,退還其在團隊中的權(quán)益。7.3甲乙丙三方同意,退出方在退出后,繼續(xù)承擔(dān)本協(xié)議約定的保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù)。第八條爭議解決8.1甲乙丙三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向_______(法院/仲裁機構(gòu))提起訴訟或仲裁。第九條附則9.1本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________日期:_______年_______月_______日乙方(蓋章):__________日期:_______年_______月_______日丙方(蓋章):__________日期:_______年_______月_______日注意事項:1.合同主體:確保甲乙丙三方均為具備完全民事行為能力的自然人或者合法成立的企業(yè)/組織,具有簽訂和履行合同的資格。2.內(nèi)容合法性:協(xié)議內(nèi)容應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī),不得含有違反法律、行政法規(guī)的條款。3.權(quán)義明確:各方權(quán)益、義務(wù)和責(zé)任應(yīng)在協(xié)議中明確表述,避免模糊不清導(dǎo)致后續(xù)糾紛。4.保密與競業(yè)限制:確保相關(guān)保密義務(wù)和競業(yè)限制條款的準(zhǔn)確性與合法性,以免侵犯他人權(quán)益或泄露商業(yè)秘密。5.退出機制:明確退出機制,包括通知期限、權(quán)益退還方式等,確保各方權(quán)益得到保障。6.爭議解決:選擇合適的爭議解決方式(法院或仲裁機構(gòu)),并明確約定仲裁條款或法院管轄權(quán)。解決辦法:1.審慎閱讀:在簽訂合同前,各方應(yīng)仔細閱讀和理解合同條款,如有疑問,可尋求專業(yè)律師的意見。2.協(xié)商修改:如各方對合同內(nèi)容有不同意見,可通過協(xié)商的方式進行修改,直至達成一致。3.專業(yè)咨詢:在簽訂合同或處理合同爭議時,可尋求專業(yè)律師的幫助,以確保自身權(quán)益得到合法保護。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.完全民事行為能力:指自然人能夠獨立進行民事法律行為,對自己的行為承擔(dān)法律責(zé)任的資格。2.合法成立的企業(yè)/組織:指依據(jù)我國法律法規(guī)設(shè)立,具有法人資格的企業(yè)或組織。3.權(quán)益分配比例:指各方在合作中所享有的經(jīng)濟收益分配的比例。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.競業(yè)限制:指在特定條件下,合同一方在合同期間及合同結(jié)束后一定期限內(nèi),不得從事與合同業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。6.仲裁:一種非訴訟的爭議解決方式,由雙方共同選定的仲裁機構(gòu)對爭議進行審理,并作出具有法律約束力的裁決。7.法院管轄權(quán):指根據(jù)法律規(guī)定,特定法院對某一爭議享有審理和裁決的權(quán)力。特殊應(yīng)用場合:1.團隊合作初期,團隊成員對業(yè)務(wù)熟悉度不高,需要一段磨合期。2.項目關(guān)鍵階段,如研發(fā)、市場推廣等,需要團隊成員全職投入。補充條款:在項目關(guān)鍵階段,各方同意全力以赴,全職參與項目,確保項目的順利進行。3.團隊成員因個人原因需要臨時退出,如家庭、健康等。補充條款:如各方因個人原因需臨時退出,應(yīng)提前通知其他各方,并盡力安排過渡期,確保團隊正常運作。4.團隊成員因故無法繼續(xù)履行合同義務(wù)。補充條款:如各方因故無法繼續(xù)履行合同義務(wù),應(yīng)立即通知其他各方,并協(xié)商解決辦法,包括尋找替代方案或重新分配職責(zé)。附
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