臨時工派遣協(xié)議

臨時工派遣協(xié)議合同目錄第一章總則1.1定義與解釋1.2適用法律1.3合同的有效性1.4合同的修改與終止第二章派遣人員的條件和職責(zé)2.1派遣人員的條件2.2派遣人員的職責(zé)2.3派遣人員的培訓(xùn)第三章臨時工作的內(nèi)容和要求3.1工作內(nèi)容3.2工作要求3.3工作時間的安排第四章派遣期限4.1派遣期限的確定4.2派遣期限的延長4.3派遣期限的終止第五章勞動報酬5.1報酬的確定5.2報酬的支付方式5.3報酬的調(diào)整第六章社會保險和福利待遇6.1社會保險的繳納6.2福利待遇的提供第七章勞動保護(hù)和勞動條件7.1勞動保護(hù)措施的提供7.2勞動條件的保障第八章合同的解除和終止8.1合同解除的條件8.2合同終止的條件第九章爭議解決9.1爭議的解決方式9.2爭議的處理程序第十章保密條款10.1保密信息的定義10.2保密信息的保護(hù)第十一章違約責(zé)任11.1違約行為11.2違約責(zé)任的具體規(guī)定第十二章一般條款12.1通知與送達(dá)12.2合同的生效12.3合同的副本第十三章附則13.1合同的修訂13.2合同的解除第十四章雙方簽署14.1甲方（用人單位）的簽字蓋章14.2乙方（派遣單位）的簽字蓋章合同編號_________第一章總則1.1定義與解釋1.1.1本合同是指甲方（用人單位）與乙方（派遣單位）就臨時工的派遣事宜所達(dá)成的協(xié)議。1.1.2本合同中的術(shù)語和定義，如“臨時工”、“派遣期限”、“勞動報酬”等，除非文中另有解釋，否則均按照中國勞動法律法規(guī)及相關(guān)政策的通常含義解釋。1.2適用法律1.2.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國的法律。1.3合同的有效性1.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。1.4合同的修改與終止1.4.1本合同的修改和終止，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。第二章派遣人員的條件和職責(zé)2.1派遣人員的條件2.1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，派遣符合崗位所需的學(xué)歷、技能和工作經(jīng)驗等條件的臨時工。2.2派遣人員的職責(zé)2.2.1乙方派遣的臨時工應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。2.3派遣人員的培訓(xùn)2.3.1乙方應(yīng)對派遣人員進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)，確保其了解甲方的工作要求和職責(zé)。第三章臨時工作的內(nèi)容和要求3.1工作內(nèi)容3.1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，派遣臨時工從事____工作。3.2工作要求3.2.1乙方應(yīng)確保派遣的臨時工能夠滿足甲方對工作質(zhì)量、效率和安全等方面的要求。3.3工作時間的安排3.3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，合理安排派遣臨時工的工作時間，包括正常工作時間和加班時間。第四章派遣期限4.1派遣期限的確定4.1.1乙方向甲方派遣臨時工的期限為____年，自臨時工到崗之日起計算。4.2派遣期限的延長4.2.1如需延長派遣期限，雙方應(yīng)提前____天協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。4.3派遣期限的終止4.3.1派遣期限屆滿或者雙方協(xié)商一致提前終止的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)召回臨時工。第五章勞動報酬5.1報酬的確定5.1.1乙方向甲方收取的臨時工勞動報酬為____元/月（或按小時計算）。5.2報酬的支付方式5.2.1乙方應(yīng)按時支付臨時工的勞動報酬，支付方式為____。5.3報酬的調(diào)整5.3.1如臨時工的工作地點、工作性質(zhì)等發(fā)生變更，雙方可協(xié)商調(diào)整勞動報酬。第六章社會保險和福利待遇6.1社會保險的繳納6.1.1乙方應(yīng)依法為臨時工繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2福利待遇的提供6.2.1乙方應(yīng)確保臨時工享有國家規(guī)定的休假待遇，并按法律法規(guī)規(guī)定提供其他福利待遇。第七章勞動保護(hù)和勞動條件7.1勞動保護(hù)措施的提供7.1.1甲方應(yīng)提供安全、衛(wèi)生的勞動條件，并為臨時工提供必要的勞動保護(hù)措施。7.2勞動條件的保障7.2.1甲方應(yīng)確保臨時工的勞動條件符合國家勞動標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)定。第八章合同的解除和終止8.1合同解除的條件8.1.1在合同有效期內(nèi)，如一方違反合同規(guī)定，嚴(yán)重影響到另一方利益的，受害方有權(quán)解除合同。8.2合同終止的條件8.2.1派遣期限屆滿，合同自然終止。第九章爭議解決9.1爭議的解決方式9.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2爭議的處理程序9.2.1如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十章保密條款10.1保密信息的定義10.1.1保密信息是指在合同簽訂和履行過程中產(chǎn)生的、未公開的、具有商業(yè)價值的信息。10.2保密信息的保護(hù)10.2.1雙方應(yīng)對保密信息予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方泄露。第十一章違約責(zé)任11.1違約行為11.1.1任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同不能正常履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2違約責(zé)任的具體規(guī)定11.2.1違約方應(yīng)支付給對方違約金，違約金的具體數(shù)額雙方協(xié)商確定。第十二章一般條款12.1通知與送達(dá)12.1.1雙方通訊地址和聯(lián)系方式發(fā)生變更時，應(yīng)書面通知對方。12.2合同的生效12.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.3合同的副本12.3.1雙方各執(zhí)一份合同副本，具有同等法律效力。第十三章附則13.1合同的修訂13.1.1合同的修訂應(yīng)由雙方共同協(xié)商，并以書面形式進(jìn)行。13.2合同的解除13.2.1合同的解除應(yīng)符合合同解除的條件，并由雙方簽署書面解除協(xié)議。第十四章雙方簽署14.1甲方（用人單位）的簽字蓋章（甲方簽字）：______________________（甲方蓋章）：______________________日期：____年__月__日14.2乙方（派遣單位）的簽字蓋章（乙方簽字）：______________________（乙方蓋章）：______________________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方指定工作內(nèi)容甲方有權(quán)根據(jù)實際業(yè)務(wù)需求，隨時變更或增減臨時工的工作內(nèi)容。乙方應(yīng)在接到甲方變更通知后的____個工作日內(nèi)，按照甲方的要求調(diào)整派遣人員的工作。2.甲方的工作地點變更如甲方的工作地點發(fā)生變更，乙方應(yīng)確保派遣人員能夠及時到達(dá)新的工作地點，并繼續(xù)履行合同約定的工作職責(zé)。3.甲方對派遣人員的管理甲方對派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，有權(quán)對派遣人員的工作進(jìn)行指導(dǎo)和管理。乙方應(yīng)協(xié)助甲方對派遣人員進(jìn)行管理，并提供必要的信息和支持。4.甲方的特殊要求甲方如有特殊要求，例如對派遣人員的技能、經(jīng)驗或外貌等方面的特定要求，乙方應(yīng)在接到甲方通知后的____個工作日內(nèi)，根據(jù)甲方的要求調(diào)整派遣人員。5.甲方的保密要求甲方要求乙方對其商業(yè)秘密和內(nèi)部信息進(jìn)行嚴(yán)格保密。乙方應(yīng)與派遣人員簽訂保密協(xié)議，確保其不會泄露甲方的任何商業(yè)秘密和內(nèi)部信息。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方的派遣人員質(zhì)量乙方應(yīng)確保派遣人員的質(zhì)量和能力符合甲方的要求。如乙方派遣的人員不符合甲方的要求，乙方應(yīng)在接到甲方通知后的____個工作日內(nèi)，根據(jù)甲方的要求調(diào)整或更換派遣人員。2.乙方的培訓(xùn)責(zé)任乙方應(yīng)對派遣人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，確保其了解甲方的工作要求和職責(zé)。如乙方未能提供adequate的培訓(xùn)，導(dǎo)致派遣人員工作失誤或違反甲方規(guī)定，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.乙方的勞動報酬支付乙方應(yīng)按照合同約定，按時支付派遣人員的勞動報酬。如乙方拖欠或未能按時支付勞動報酬，甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方支付違約金。4.乙方的社會保險繳納乙方應(yīng)依法為派遣人員繳納社會保險，并承擔(dān)相關(guān)的保險費用。如乙方未能依法為派遣人員繳納社會保險，甲方有權(quán)要求乙方支付相應(yīng)的保險費用。5.乙方的保密要求乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息進(jìn)行嚴(yán)格保密。如乙方泄露甲方的任何商業(yè)秘密和內(nèi)部信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介的角色第三方中介作為甲乙雙方的橋梁，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方履行合同約定的義務(wù)。第三方中介不應(yīng)干預(yù)甲乙雙方的具體業(yè)務(wù)和決策。2.第三方中介的職責(zé)第三方中介應(yīng)確保甲乙雙方按照合同約定履行各自的義務(wù)，并協(xié)助解決雙方在履行合同過程中出現(xiàn)的爭議。3.第三方中介的費用第三方中介的收費標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在合同中明確約定。如雙方對第三方中介的費用有爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。4.第三方中介的保密要求第三方中介應(yīng)對甲乙雙方的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息進(jìn)行嚴(yán)格保密。如第三方中介泄露甲乙雙方的任何商業(yè)秘密和內(nèi)部信息，甲乙雙方均有權(quán)要求第三方中介承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.第三方中介的解除合同如第三方中介未能履行合同約定的義務(wù)，甲乙雙方均有權(quán)終止與第三方中介的合作關(guān)系。終止合作后，第三方中介應(yīng)立即停止收取任何費用，并按照甲乙雙方的要求，協(xié)助處理后續(xù)事宜。附件及其他補充說明一、附件列表：1.臨時工派遣人員名單2.臨時工派遣人員簡歷3.臨時工派遣人員培訓(xùn)記錄4.勞動報酬支付證明5.社會保險繳納證明6.甲方單位資質(zhì)證明7.乙方單位資質(zhì)證明8.第三方中介資質(zhì)證明9.保密協(xié)議10.培訓(xùn)資料11.工作職責(zé)說明12.工作地點變更通知13.工作表現(xiàn)評估報告二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同不能正常履行，如未按時支付勞動報酬或提供的工作條件不符合約定等。2.乙方違反合同規(guī)定，如未按時提供派遣人員或派遣的人員不符合甲方要求等。3.第三方中介違反合同規(guī)定，如未按約定協(xié)助解決爭議或泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密等。三、法律名詞及解釋：1.臨時工：指在用人單位從事短期工作的人員，不享有正式員工的福利和待遇。2.派遣單位：指依法成立，從事人力資源派遣業(yè)務(wù)的公司或機構(gòu)。3.用人單位：指接受派遣單位派遣的員工，為其提供工作的單位。4.社會保險：指國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.違約金：指一方違反合同規(guī)定，應(yīng)支付給另一方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到派遣人員不符合甲方要求的情況，乙方應(yīng)立即更換或調(diào)整派遣人員。2.遇到勞動報酬支付問題，甲方應(yīng)按時支付勞動報酬，并提供