教師工作聘用合同模板

教師工作聘用合同模板合同編號：__________教師工作聘用合同甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（教師）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國教師法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方規(guī)定的教師崗位，負(fù)責(zé)教授甲方指定的課程，并根據(jù)甲方要求完成教學(xué)及其他相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)、教研活動，提高自身教育教學(xué)水平。二、聘用期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、工資待遇1.乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資和獎金等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.乙方按照國家規(guī)定參加社會保險，甲方依法為乙方繳納社會保險費(fèi)。3.乙方享有國家規(guī)定的帶薪休假、寒暑假等福利待遇。四、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方的作息制度執(zhí)行。2.乙方享有法定的節(jié)假日、寒暑假等休息時間。3.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，按時到校，不得遲到、早退。五、保密條款1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資源等機(jī)密信息，不得泄露給第三方。2.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得以任何形式泄露或利用甲方的教學(xué)資源、學(xué)生信息等。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并支付甲方違約金人民幣____元。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項(xiàng)，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用單位）：__________乙方（教師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方教師資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件6.甲方薪酬制度復(fù)印件7.社會保險參保證明8.乙方教學(xué)成果證明材料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定履行教學(xué)職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同。2.乙方提前解除合同，未按約定支付違約金，構(gòu)成違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或教學(xué)資源，構(gòu)成違約。4.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇，構(gòu)成違約。5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險費(fèi)，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：調(diào)整勞動者與用人單位之間勞動關(guān)系的基本法律。2.教師法：規(guī)定教師權(quán)益、職責(zé)和義務(wù)的法律。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，對其失業(yè)、疾病、傷殘、生育等情況給予物質(zhì)幫助的制度。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按約定履行教學(xué)職責(zé)。解決辦法：甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況，給予乙方警告或解除合同。2.問題：乙方提前解除合同，未支付違約金。解決辦法：甲方有權(quán)向乙方追討違約金，并可依法要求賠償損失。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或教學(xué)資源。解決辦法：甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.問題：甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面抗議，要求按時足額支付工資及福利待遇。如有必要，可以向勞動監(jiān)察部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為公立學(xué)校、私立學(xué)?；蚱渌逃龣C(jī)構(gòu)。2.乙方為具有教師資格證的教師。3.雙方簽訂