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文檔簡介

醫(yī)院醫(yī)療巡回檢查制度一、總則為了保障醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量,加強各科室的工作規(guī)范和服務(wù)水平,提高醫(yī)院的整體管理水平,特訂立本《醫(yī)院醫(yī)療巡回檢查制度》(以下簡稱“制度”)。本制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部科室、臨床和醫(yī)技部門,旨在確保醫(yī)院各項工作符合行業(yè)規(guī)范和相關(guān)要求,有效管理醫(yī)療風險,提高醫(yī)院整體服務(wù)質(zhì)量。二、巡回檢查的目的巡回檢查是醫(yī)院質(zhì)量管理的緊要手段,旨在發(fā)現(xiàn)和解決醫(yī)療服務(wù)過程中存在的問題和隱患,全面提升醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平。具體目的如下:評估各科室醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,發(fā)現(xiàn)潛在的風險因素,及時防備和改進;促使科室遵守行業(yè)規(guī)范和相關(guān)政策,提高工作規(guī)范和操作流程;傾聽患者看法和建議,改善醫(yī)院內(nèi)部管理和服務(wù)質(zhì)量;供應(yīng)科學依據(jù),監(jiān)督醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德和工作素養(yǎng)。三、巡回檢查的內(nèi)容和程序1.巡回檢查的內(nèi)容巡回檢查的內(nèi)容重要包含以下方面:醫(yī)院科室的制度文件、規(guī)章制度和操作流程是否合規(guī)合理;醫(yī)院科室的設(shè)備、設(shè)施以及環(huán)境的衛(wèi)生和安全情形;醫(yī)院科室的醫(yī)療設(shè)備是否符合檢定標準和安全使用要求;醫(yī)院科室的醫(yī)務(wù)人員是否具備應(yīng)有的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素養(yǎng);醫(yī)院科室的醫(yī)療工作是否合理、規(guī)范和高效;醫(yī)院科室的病案管理和信息錄入是否規(guī)范;醫(yī)院科室的醫(yī)療事故處理和質(zhì)量問題整改情況;患者滿意度調(diào)查和科室質(zhì)量提升措施的執(zhí)行情況。2.巡回檢查的程序巡回檢查程序包含以下步驟:布置巡回檢查時間和地方,并通知被檢查科室;成立巡回檢查組,組長由醫(yī)院管理負責人擔負,成員包含相關(guān)科室主任和醫(yī)務(wù)人員;巡回檢查組依據(jù)檢查內(nèi)容和布置,對被檢查科室進行全面巡查;巡回檢查組結(jié)合醫(yī)院標準和相關(guān)要求,對被檢查科室進行評估;巡回檢查組與被檢查科室進行溝通,提出問題和改進建議;巡回檢查組填寫檢查報告,并匯總成績;檢查報告經(jīng)巡回檢查構(gòu)成員審核后,提交給醫(yī)院管理層;醫(yī)院管理層對檢查報告進行評估,并要求被檢查科室訂立整改計劃;被檢查科室按要求訂立整改計劃,并報送醫(yī)院管理層;醫(yī)院管理層對整改計劃進行審批,并跟進整改情況;按計劃定期進行跟蹤回訪,核查整改情況;巡回檢查組對整改情況進行確認和評估。四、巡回檢查的執(zhí)行和責任1.巡回檢查的執(zhí)行巡回檢查的執(zhí)行由醫(yī)院管理負責人負責組織,具體包含以下工作:訂立巡回檢查計劃,保證各科室定期接受檢查;指定巡回檢查組組長和成員;供應(yīng)必需的工作條件和設(shè)備支持;搭配巡回檢查組對科室的工作進行評估;跟進巡回檢查情況,確保整改措施的執(zhí)行。2.巡回檢查的責任巡回檢查涉及各個科室的共同責任,具體責任如下:被檢查科室負責人要搭配巡回檢查組的工作,并供應(yīng)相關(guān)資料和信息;醫(yī)務(wù)人員要樂觀參加巡回檢查,關(guān)注評估結(jié)果和改進建議;被檢查科室要定時訂立整改計劃,并樂觀執(zhí)行;醫(yī)院管理層要定期追蹤巡回檢查的整改情況,確保問題得到解決。五、巡回檢查的結(jié)果和整改1.巡回檢查結(jié)果巡回檢查結(jié)果包含檢查報告、評估分數(shù)和改進建議等。檢查報告由巡回檢查組完成,其中包含:被檢查科室的基本信息和背景介紹;檢查內(nèi)容及評估情況的認真說明;存在的問題和風險因素的描述;改進措施和建議;整改要求和時間節(jié)點。2.整改措施和時間被檢查科室需依據(jù)檢查報告的要求訂立整改措施,包含但不限于:規(guī)范制度和操作流程;完善設(shè)備、設(shè)施和環(huán)境管理;提高醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)本領(lǐng);加強醫(yī)療工作的規(guī)范性和效率;完善病案管理和信息錄入;加強醫(yī)療事故處理和質(zhì)量問題整改;提升患者滿意度和服務(wù)質(zhì)量。整改計劃需在規(guī)定時間內(nèi)完成,并報送醫(yī)院管理層審批。六、違反制度的處理對于嚴重違反本制度的行為,醫(yī)院管理層將依據(jù)醫(yī)院相關(guān)規(guī)章制度進行相應(yīng)處理,包含但不限于:違紀違法行為的紀律處分;對醫(yī)務(wù)人員培訓的限制或取消;責令停職、解聘或移交司法機關(guān)處理

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