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第3頁共3頁2024年安監(jiān)員安全檢查考核制度范文為加強安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理并實施有效動態(tài)監(jiān)督,確?!鞍踩a(chǎn)建設(shè)達(dá)標(biāo)”工作的順利進(jìn)行,特制定安監(jiān)部駐礦安監(jiān)員安全檢查工作制度如下:一、公司安監(jiān)部安全檢查制度1、參與人員。安監(jiān)部、生產(chǎn)部、機電部、基建部、通風(fēng)部、調(diào)度室管理人員及部室人員均需參與公司安全檢查等系列活動(具體參與人員由各部室負(fù)責(zé)人指派)。2、請假規(guī)定。駐礦安監(jiān)員如需請假,必須提前提出申請,期限在____天以內(nèi)者由部長批準(zhǔn),期限在____天至____天者由公司安全經(jīng)理批準(zhǔn),期限超過____天者需由公司經(jīng)理批準(zhǔn)并報人力資源部備案。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自缺席者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。3、檢查要求。必須嚴(yán)格依照安監(jiān)部制定的計劃執(zhí)行安全檢查,并參與____點、____點班的安全檢查。檢查結(jié)束后,應(yīng)認(rèn)真總結(jié)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,并及時下達(dá)隱患整改通知書。此項工作由各駐礦安監(jiān)員負(fù)責(zé)監(jiān)督整改的實施,并確保各煤礦在上報整改方案和回查報告時附有駐礦安監(jiān)員的簽署意見。4、若當(dāng)天檢查發(fā)現(xiàn)的問題屬于重大隱患,必須立即向各部室部長匯報,并在次日的早調(diào)會上通報檢查情況,同時將通報問題納入月度“安全建設(shè)”動態(tài)考核中。二、安監(jiān)員工作職責(zé)范圍1、負(fù)責(zé)對公司各礦井下所有工作面進(jìn)行安全檢查,隱患排查復(fù)查工作,并確保隱患得到及時處理。2、負(fù)責(zé)礦井各系統(tǒng)的安全檢查,隱患復(fù)查工作,并確保重大隱患得到及時處理。3、負(fù)責(zé)對井下所有人員的操作行為進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保規(guī)范作業(yè),并查處“三違”行為。4、對各煤礦分管安全副礦長、科隊長、跟班隊干、特殊工種人員履行職責(zé)情況進(jìn)行督查,并負(fù)責(zé)對所到工作面進(jìn)行安全評估,負(fù)責(zé)對機、運、通系統(tǒng)進(jìn)行安全周評估。5、負(fù)責(zé)在巷道貫通、排放瓦斯、搬家倒面等特殊情況下的跟班盯現(xiàn)場工作。6、各駐礦安監(jiān)員必須確保工作時間和工作質(zhì)量(生產(chǎn)建設(shè)礦井每月入井天數(shù)不少于____天,每月出勤不少于____天,遇國家法定節(jié)假日等特殊情況按部室指示執(zhí)行),每次下井必須檢查沿途所有工程質(zhì)量,安全設(shè)施的完好情況,發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題必須果斷掛牌并立即匯報。7、必須確保安全檢查的覆蓋面和時效性,根據(jù)井下工作面的分布情況。如遇市、縣局檢查,必須對隱患整改情況進(jìn)行復(fù)查,并出具相關(guān)報告及時上報。8、現(xiàn)場監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)重大安全隱患和危及礦工生命安全的緊急情況時,有權(quán)要求立即停止作業(yè),并及時撤出相關(guān)人員,或采取其他必要的安全措施;若礦方不執(zhí)行駐礦安監(jiān)員的檢查和處理意見,駐礦安監(jiān)員必須立即向縣公司安監(jiān)部報告。三、安監(jiān)員工作紀(jì)律1、所有人員都必須愛崗敬業(yè),加強政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),不斷提高工作能力,與時俱進(jìn),適應(yīng)崗位要求。2、全體人員都必須廉潔自律,自覺執(zhí)行公司、部室的規(guī)定,堅決杜絕徇私舞弊,____的違法、違紀(jì)行為。3、所有人員都必須樹立強烈的責(zé)任心和使命感,以安全為己任,做到勤于巡查、勤于觀察、勤于溝通、勤于記錄、勤于處理問題,發(fā)現(xiàn)問題能當(dāng)班處理的,必須確保當(dāng)天處理,當(dāng)班確實無法處理的,必須限期處理,嚴(yán)禁違規(guī)操作。4、所有安監(jiān)人員必須本著服務(wù)一線,以人為本,教育與處罰并重的原則工作,嚴(yán)禁以罰代教和以教代罰現(xiàn)象。5、凡違反上述規(guī)定者,視情節(jié)輕重予以扣分,檢查、停工,清除安全隊伍,直至追究行政責(zé)任和法律責(zé)任。2024年安監(jiān)員安全檢查考核制度范文(二)為確保安全生產(chǎn)監(jiān)督隊伍具備強大的整體效能,滿足礦井安全工作的需求,礦方經(jīng)過深入研究,特此制定安全生產(chǎn)監(jiān)督員的招聘標(biāo)準(zhǔn)。一、應(yīng)聘者需對煤礦工作充滿熱情,具備端正的思想態(tài)度,能夠主動工作,具備吃苦耐勞的精神,且能夠服從上級領(lǐng)導(dǎo),遵從指令。二、應(yīng)聘者應(yīng)具有高度的正義感和責(zé)任感,不為私利所惑,面對困難不屈不撓,能夠公正執(zhí)法,嚴(yán)格管理,并依據(jù)“三大規(guī)程”及礦方規(guī)章制度執(zhí)行安全監(jiān)察任務(wù)。三、應(yīng)聘者年齡需在規(guī)定范圍內(nèi),身體健康狀況良好,至少擁有高中文化程度,并且具備五年以上的相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。四、應(yīng)聘者需在煤礦專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)具備特長,能夠在特定專業(yè)領(lǐng)域獨立承擔(dān)責(zé)任。五、應(yīng)聘者的工作歷史中不得有違章記錄。六、應(yīng)聘者必須接受過鶴煤公司安全培訓(xùn)機構(gòu)的專業(yè)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),并持有相應(yīng)的安全證書或資格證書。七、應(yīng)聘者必須通過礦方安全生產(chǎn)監(jiān)督員招聘小組組織的筆試和面試。為激發(fā)安全生產(chǎn)監(jiān)督員參與安全工作的積極性,持續(xù)提升安全監(jiān)督的管理水平,礦方經(jīng)過研究,特此制定安全生產(chǎn)監(jiān)督員績效考核制度。一、安全生產(chǎn)質(zhì)量科管理人員每周至少參與兩次所負(fù)責(zé)區(qū)隊的班前會議,檢查安全“雙基”建設(shè)的實施情況,并了解員工的思想動態(tài)。若未能達(dá)到此要求,將對安全“雙基”考核進(jìn)行扣分。二、若區(qū)隊采掘頭面工程的質(zhì)量低于上月(或上季度)的管理標(biāo)準(zhǔn),將對包保管理人員和分管專職安全生產(chǎn)監(jiān)督員的安全“雙基”考核進(jìn)行扣分。三、若區(qū)隊出現(xiàn)“三違”現(xiàn)象,將對包保管理人員和分管專職安全生產(chǎn)監(jiān)督員的安全“雙基”考核進(jìn)行扣分。四、安全生產(chǎn)質(zhì)量科管理人員每月至少參與兩次所負(fù)責(zé)單位的員工座談會,若未能達(dá)到此要求,將對安全“雙基”考核進(jìn)行扣分。五、專職安全生產(chǎn)監(jiān)督員若未能認(rèn)真執(zhí)行聯(lián)合驗收程序,將對安全“雙基”考核進(jìn)行扣分。六、對于班中出現(xiàn)的隱患和問題,應(yīng)積極處理,并向下一班次移交。若未能做到,將對安全“雙基”考核進(jìn)行扣分。七、應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。若不在工作地點進(jìn)行交接班,將對安全“雙基”考核進(jìn)行扣分。八、若工程質(zhì)量連續(xù)兩個月出現(xiàn)下滑,將對安全管理人員和專職檢查員的安全“雙基”考核進(jìn)行扣分。九、班中安全生產(chǎn)監(jiān)督員不得私自離開采掘頭面,必須嚴(yán)密監(jiān)督工作面的安全生產(chǎn)情況。若違反此規(guī)定,將對安全“雙基”考核進(jìn)行扣分。十、安全生產(chǎn)監(jiān)督員應(yīng)根據(jù)采掘頭面工程的質(zhì)量報表進(jìn)行工作劃分,否則不予劃工。十一、若包保區(qū)隊在一個月內(nèi)出現(xiàn)輕傷和非傷亡等級事故、出現(xiàn)兩次以上“三違”現(xiàn)象、工作上被上級單位追究責(zé)任、工程質(zhì)量出現(xiàn)不合格品或“雙基”建設(shè)敷衍了事,將取消安全管理人員和專職安全生產(chǎn)監(jiān)督員的安全獎勵資格。為確保安全生產(chǎn)監(jiān)督隊伍始終保持高昂的士氣,并確保安全監(jiān)督檢查工作得到有效執(zhí)行,礦方經(jīng)過研究,特此制定安全生產(chǎn)監(jiān)督員淘汰制度。一、若包保單位在安全、工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)、“雙基”建設(shè)方面連續(xù)三個月排名最后,將對安質(zhì)科分管管理人員進(jìn)行降職處理;若連續(xù)五個月排名最后,則將進(jìn)行撤職處理。二、安全生產(chǎn)監(jiān)督員每月需參加安全專業(yè)知識考試。若大班安全生產(chǎn)監(jiān)督員連續(xù)兩個月考試排名最后,則調(diào)至小班工作;若小班安全生產(chǎn)監(jiān)督員連續(xù)三個月考試排名最后,則調(diào)離安全生產(chǎn)監(jiān)督隊伍。三、工作中應(yīng)堅持“三鐵”原則,即鐵面無私、鐵腕執(zhí)法、
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