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文檔簡介

職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)合同合同編號:__________鑒于甲方希望提高員工職業(yè)素養(yǎng),提升團(tuán)隊績效,乙方具備提供職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)的服務(wù)能力,甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,就乙方為甲方提供職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、培訓(xùn)內(nèi)容(1)職業(yè)定位與職業(yè)規(guī)劃;(2)職業(yè)技能提升;(3)職業(yè)發(fā)展通道;(4)職業(yè)心理素質(zhì)培養(yǎng);(5)職場人際關(guān)系處理等。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方員工的實際情況,制定個性化的培訓(xùn)方案,并按照約定的時間、地點、方式進(jìn)行培訓(xùn)。二、培訓(xùn)時間、地點及方式2.1培訓(xùn)時間:自____年__月__日起至____年__月__日止,共計__天。2.2培訓(xùn)地點:____(具體地址)。2.3培訓(xùn)方式:__線上培訓(xùn)__或__線下培訓(xùn)__,具體以雙方協(xié)商確定為準(zhǔn)。三、培訓(xùn)費用3.2甲方應(yīng)按照本合同約定的付款方式及時支付培訓(xùn)費用。四、付款方式及期限4.1甲方在本合同簽訂后__個工作日內(nèi),向乙方支付培訓(xùn)費用的__%,即人民幣__元整(大寫:____元整)。4.2剩余的__%培訓(xùn)費用,甲方應(yīng)在本合同約定的培訓(xùn)期限屆滿后__個工作日內(nèi)支付。五、乙方的義務(wù)5.1乙方應(yīng)按照本合同約定的培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點、方式為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)。5.2乙方應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量,不得降低培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn),保證培訓(xùn)效果。5.3乙方應(yīng)妥善保管甲方的個人資料,未經(jīng)甲方同意,不得泄露給第三方。六、甲方的義務(wù)6.1甲方應(yīng)按照本合同約定的時間、地點、方式參加培訓(xùn)。6.2甲方應(yīng)按時支付培訓(xùn)費用,如有延遲支付,應(yīng)支付延遲支付部分的違約金。七、違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付相應(yīng)的賠償金。7.2如乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的培訓(xùn)費用。八、爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至培訓(xùn)期限屆滿之日止。甲方(蓋章):乙方(蓋章):代表(簽名):代表(簽名):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.甲方公司營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方公司營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.乙方公司資質(zhì)證明復(fù)印件4.培訓(xùn)方案及課程大綱5.培訓(xùn)師資介紹6.培訓(xùn)場地租賃合同復(fù)印件7.培訓(xùn)設(shè)備及材料清單8.培訓(xùn)費用支付憑證復(fù)印件9.培訓(xùn)效果評估表二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定時間、地點、方式提供培訓(xùn)服務(wù),或培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)的,視為違約。2.甲方未按照約定時間支付培訓(xùn)費用,或延遲支付未按時履行合同義務(wù),視為違約。3.甲乙雙方未履行合同約定的其他義務(wù),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同中的委托方,具備職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)需求的公司或個人。2.乙方:指合同中的受托方,具備提供職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)服務(wù)能力的公司或個人。3.培訓(xùn)費用:指乙方為甲方提供職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)服務(wù)所收取的費用。4.違約金:指一方違約時,應(yīng)向守約方支付的賠償金。5.培訓(xùn)效果評估:指對乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)進(jìn)行效果評估的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未能按時支付培訓(xùn)費用。解決辦法:及時與甲方溝通,了解原因,督促甲方按時支付培訓(xùn)費用。如有必要,可依法采取催款措施。2.問題:乙方培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。解決辦法:及時與乙方溝通,要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行整改,確保培訓(xùn)質(zhì)量。如乙方未能及時整改,甲方有權(quán)要求退還已支付的培訓(xùn)費用。3.問題:培訓(xùn)過程中出現(xiàn)師資、場地、設(shè)備等變動。解決辦法:及時與乙方溝通,協(xié)調(diào)解決變動問題,確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。如因乙方原因?qū)е伦儎?,乙方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.問題:培訓(xùn)效果評估不理想。解決辦法:乙方應(yīng)根據(jù)甲方反饋,調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方式,提高培訓(xùn)效果。雙方可共同探討改進(jìn)措施,以達(dá)到預(yù)期的培訓(xùn)效果。五、所有應(yīng)用場景:1.企業(yè)為提升員工職業(yè)素養(yǎng),提高團(tuán)隊績效,尋求專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)提供職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)服務(wù)。2.個人為實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展,提升職業(yè)技能,尋求專業(yè)培訓(xùn)

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