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文檔簡介
服裝工廠員工合同模板合同編號(hào):_______
甲方(用人單位):_______
乙方(員工):_______
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,訂立本勞動(dòng)合同,并共同遵守以下條款:
第一條勞動(dòng)合同期限
1.本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.雙方同意,本勞動(dòng)合同期滿前____個(gè)月內(nèi),如無特殊情況,提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前____天通知對(duì)方。
第二條工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事_______工作,具體職責(zé)和要求按照甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
第三條勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資由基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等組成,具體工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。
2.乙方工資的支付周期為____,支付時(shí)間為每月的____日前。
3.乙方同意,如因甲方經(jīng)營需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資待遇,但調(diào)整后的工資待遇不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第四條工作時(shí)間與休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為____小時(shí)/天,____天/周,如有特殊情況,甲方可調(diào)整乙方的工作時(shí)間。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇,具體休假待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
3.乙方同意,在甲方工作期間,如需加班,應(yīng)提前報(bào)批,并按照甲方的規(guī)定支付加班費(fèi)。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),具體繳納比例按照當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。
2.乙方享受住房公積金待遇,具體待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
3.乙方在工作中發(fā)生意外傷害的,甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障。
4.乙方享有每年一次的健康體檢待遇,具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)由甲方指定。
第六條保密協(xié)議
1.乙方同意,在甲方工作期間及離職后____年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2.乙方同意,在甲方工作期間,不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。
第七條合同解除和終止
1.本勞動(dòng)合同期滿,雙方無異議的,本勞動(dòng)合同自然終止。
2.乙方同意,在合同期內(nèi),如有以下情況,甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;
(2)乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損失;
(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響;
(4)乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動(dòng)合同;
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
3.乙方同意,在合同期內(nèi),如有以下情況,乙方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同:
(1)甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件;
(2)甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;
(3)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(4)甲方違反法律法規(guī),侵犯乙方合法權(quán)益;
(5)乙方因傷病不能從事原工作,甲方未予以合理安排。
第八條爭議解決
1.雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。
2.雙方同意,如調(diào)解不成,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
第九條其他約定
1.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本勞動(dòng)合同的附件如下:
(1)甲方規(guī)章制度;
(2)甲方薪酬制度;
(3)甲方保密制度;
(4)其他雙方認(rèn)為需要附加的條款。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:____年____月____日
第一篇范文:合同編號(hào):__________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):_______
甲方(用人單位):_______
乙方(員工):_______
第三方主體(供應(yīng)商/合作方):_______
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,訂立本勞動(dòng)合同,并共同遵守以下條款:
第一條勞動(dòng)合同期限
1.本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.雙方同意,本勞動(dòng)合同期滿前____個(gè)月內(nèi),如無特殊情況,提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前____天通知對(duì)方。
第二條工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事_______工作,具體職責(zé)和要求按照甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
第三條勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資由基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等組成,具體工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。
2.乙方工資的支付周期為____,支付時(shí)間為每月的____日前。
3.乙方同意,如因甲方經(jīng)營需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資待遇,但調(diào)整后的工資待遇不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第四條工作時(shí)間與休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為____小時(shí)/天,____天/周,如有特殊情況,甲方可調(diào)整乙方的工作時(shí)間。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇,具體休假待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
3.乙方同意,在甲方工作期間,如需加班,應(yīng)提前報(bào)批,并按照甲方的規(guī)定支付加班費(fèi)。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),具體繳納比例按照當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。
2.乙方享受住房公積金待遇,具體待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
3.乙方在工作中發(fā)生意外傷害的,甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障。
4.乙方享有每年一次的健康體檢待遇,具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)由甲方指定。
第六條保密協(xié)議
1.乙方同意,在甲方工作期間及離職后____年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2.乙方同意,在甲方工作期間,不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。
第七條合同解除和終止
1.本勞動(dòng)合同期滿,雙方無異議的,本勞動(dòng)合同自然終止。
2.乙方同意,在合同期內(nèi),如有以下情況,甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;
(2)乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損失;
(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響;
(4)乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動(dòng)合同;
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
3.乙方同意,在合同期內(nèi),如有以下情況,乙方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同:
(1)甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件;
(2)甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;
(3)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(4)甲方違反法律法規(guī),侵犯乙方合法權(quán)益;
(5)乙方因傷病不能從事原工作,甲方未予以合理安排。
第八條第三方主體責(zé)權(quán)利
1.第三方主體應(yīng)按照甲方的要求,提供合格的勞動(dòng)力資源,確保乙方的各項(xiàng)工作得以順利進(jìn)行。
2.第三方主體應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方工作期間的一切法律責(zé)任,包括但不限于勞動(dòng)爭議、工傷事故等。
3.第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)、考核及管理,確保乙方具備甲方所需的工作技能和素質(zhì)。
4.第三方主體應(yīng)按照甲方的要求,支付乙方的工作報(bào)酬,并承擔(dān)相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
第九條甲方的權(quán)利條款
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核,確保乙方的工作質(zhì)量符合甲方的要求。
2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要,調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。
3.甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反規(guī)章制度或合同約定時(shí),解除勞動(dòng)合同。
4.甲方有權(quán)在合同期內(nèi),根據(jù)市場(chǎng)行情和乙方的實(shí)際工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工資待遇。
第十條乙方的違約及限制條款
1.乙方同意,如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
2.乙方同意,在甲方工作期間,不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。
3.乙方同意,在甲方工作期間,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。
4.乙方同意,在甲方工作期間,不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響。
第十一條第三方介入的意義和目的
第三方主體的介入,旨在為甲方提供專業(yè)的勞動(dòng)力資源和管理工作,減輕甲方的管理負(fù)擔(dān),提高甲方的經(jīng)濟(jì)效益。通過第三方主體的專業(yè)管理和服務(wù),確保乙方的各項(xiàng)工作得以順利進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)甲乙雙方的共贏。
第十二條甲方為主導(dǎo)的目的和意義
甲方作為用人單位,主導(dǎo)本勞動(dòng)合同的簽訂和履行,旨在確保乙方的合法權(quán)益得到保障,同時(shí)維護(hù)甲方的合法權(quán)益。通過本合同的簽訂,明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),有利于雙方建立穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)甲乙雙方的共同發(fā)展。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
第三方主體(簽字):__________
簽訂日期:____年____月____日
附件:
1.甲方規(guī)章制度;
2.甲方薪酬制度;
3.甲方保密制度;
4.其他雙方認(rèn)為需要附加的條款。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):_______
甲方(用人單位):_______
乙方(員工):_______
第三方主體(供應(yīng)商/合作方):_______
鑒于甲方為乙方提供工作場(chǎng)所和業(yè)務(wù)指導(dǎo),乙方同意在甲方從事相關(guān)工作,并為甲方提供勞動(dòng)力。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并引入第三方主體,特訂立本勞動(dòng)合同,以共同遵守。
第一條勞動(dòng)合同期限
1.本勞動(dòng)合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.雙方同意,本勞動(dòng)合同期滿前____個(gè)月內(nèi),如無特殊情況,提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前____天通知對(duì)方。
第二條工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事_______工作,具體職責(zé)和要求按照甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
第三條勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工資由基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等組成,具體工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。
2.乙方工資的支付周期為____,支付時(shí)間為每月的____日前。
3.乙方同意,如因甲方經(jīng)營需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資待遇,但調(diào)整后的工資待遇不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第四條工作時(shí)間與休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為____小時(shí)/天,____天/周,如有特殊情況,甲方可調(diào)整乙方的工作時(shí)間。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇,具體休假待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
3.乙方同意,在甲方工作期間,如需加班,應(yīng)提前報(bào)批,并按照甲方的規(guī)定支付加班費(fèi)。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),具體繳納比例按照當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。
2.乙方享受住房公積金待遇,具體待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
3.乙方在工作中發(fā)生意外傷害的,甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障。
4.乙方享有每年一次的健康體檢待遇,具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)由甲方指定。
第六條保密協(xié)議
1.乙方同意,在甲方工作期間及離職后____年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2.乙方同意,在甲方工作期間,不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。
第七條合同解除和終止
1.本勞動(dòng)合同期滿,雙方無異議的,本勞動(dòng)合同自然終止。
2.乙方同意,在合同期內(nèi),如有以下情況,甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;
(2)乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損失;
(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響;
(4)乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動(dòng)合同;
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
3.乙方同意,在合同期內(nèi),如有以下情況,乙方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同:
(1)甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件;
(2)甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;
(3)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(4)甲方違反法律法規(guī),侵犯乙方合法權(quán)益;
(5)乙方因傷病不能從事原工作,甲方未予以合理安排。
第八條第三方主體責(zé)權(quán)利
1.第三方主體應(yīng)按照甲方的要求,提供合格的勞動(dòng)力資源,確保乙方的各項(xiàng)工作得以順利進(jìn)行。
2.第三方主體應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方工作期間的一切法律責(zé)任,包括但不限于勞動(dòng)爭議、工傷事故等。
3.第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)、考核及管理,確保乙方具備甲方所需的工作技能和素質(zhì)。
4.第三方主體應(yīng)按照甲方的要求,支付乙方的工作報(bào)酬,并承擔(dān)相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
第九條乙方的權(quán)利條款
1.乙方有權(quán)獲得甲方提供的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。
2.乙方有權(quán)按照約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬,并享受甲方提供的福利待遇。
3.乙方有權(quán)享有法定的休息休假權(quán)利。
4.乙方有權(quán)獲得甲方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),以提高自身的工作技能和素質(zhì)。
5.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作建議和意見,甲方應(yīng)給予重視和反饋。
第十條甲方的違約及限制條款
1.甲方同意,如甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件,乙方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。
2.甲方同意,如甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬,乙方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。
3.甲方同意,如甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),乙方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。
4.甲方同意,如甲方違反法律法規(guī),侵犯乙方合法權(quán)益,乙方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。
5.甲方同意,如甲方未按照約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)
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