2024年8月CCAA國(guó)家注冊(cè)O(shè)HSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎(chǔ)知識(shí)審核員復(fù)習(xí)題含解析

2024年8月CCAA國(guó)家注冊(cè)O(shè)HSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎(chǔ)知識(shí)審核員復(fù)習(xí)題一、單項(xiàng)選擇題1、依據(jù)GB/T19011-2013，以下關(guān)于審核報(bào)告的描述錯(cuò)誤的是()。A、審核報(bào)告如果不能在商定時(shí)間提交，應(yīng)該向?qū)徍宋蟹酵▓?bào)延誤的理由B、審核報(bào)告屬于審核委托方所有C、審核報(bào)告應(yīng)該經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)后分發(fā)D、對(duì)于第三方審核，審核報(bào)告應(yīng)該提交認(rèn)可機(jī)構(gòu)2、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)明確要求()的身份應(yīng)對(duì)所有在本組織控制下工作的人員公開。A、最高管理者B、承擔(dān)特定的職業(yè)健康安全職責(zé)的被任命者C、管理者代表D、OHS事務(wù)代表3、下面所列的哪一項(xiàng)不屬于主動(dòng)性績(jī)效測(cè)量的內(nèi)容（）。A、監(jiān)視是否符合職業(yè)健康安全方案B、監(jiān)視是否符合運(yùn)行準(zhǔn)則C、監(jiān)視事件的歷史證據(jù)D、監(jiān)視控制措施4、機(jī)械的本質(zhì)安全設(shè)計(jì)是在設(shè)計(jì)階段采取措施來(lái)消除機(jī)械危險(xiǎn)的一種安全設(shè)計(jì)方法。下列設(shè)計(jì)要素中，不屬于本質(zhì)安全的是()。A、應(yīng)用安全人機(jī)工程學(xué)原理B、限制機(jī)械應(yīng)力C、保證材料的安全性D、設(shè)置機(jī)械安全防護(hù)裝置5、下列哪種物品不適用于撲滅電氣火災(zāi)?()A、水B、干粉劑滅火劑C、砂子D、二氧化碳6、組織做出應(yīng)急響應(yīng)所需的過(guò)程應(yīng)包括（）。A、確定相關(guān)的作業(yè)許可B、開展隱患排查治理C、疏散現(xiàn)場(chǎng)人員D、開展安全培訓(xùn)7、依據(jù)GB/T28001標(biāo)準(zhǔn)4.3.1條款，組織在確定職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)控制措施或考慮變更現(xiàn)有控制措施時(shí)，應(yīng)按()順序考慮降低風(fēng)險(xiǎn)。A、消除;替代;工程控制措施;標(biāo)志、警告和(或)管理措施;個(gè)體防護(hù)裝備B、消除;工程控制措施;替代;標(biāo)志、警告和(或)管理措施;個(gè)體防護(hù)裝備C、消除;替代;工程控制措施;標(biāo)志、警告和(或)管理措施;個(gè)體防護(hù)D、消除;替代;標(biāo)志、警告;工程控制措施;個(gè)體防護(hù)8、ISO45001:2018標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容包含()。A、職業(yè)健康安全管理體系要求B、職業(yè)健康安全管理體系要求及審核指南C、職業(yè)健康安全管理體系要求及使用指南D、職業(yè)健康安全管理體系指南9、危險(xiǎn)化學(xué)品單位新建、改建和擴(kuò)建危險(xiǎn)化學(xué)品建設(shè)項(xiàng)目，應(yīng)當(dāng)在建設(shè)項(xiàng)目竣工（）完成重大危險(xiǎn)源的辨識(shí)、安全評(píng)估和分級(jí)、登記建檔工作，并向所在地（）人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。A、驗(yàn)收后，縣級(jí)B、驗(yàn)收前，市級(jí)C、驗(yàn)收前，縣級(jí)D、驗(yàn)收后，市級(jí)10、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，以下哪些說(shuō)法是錯(cuò)誤的?()A、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了職業(yè)健康安全管理體系的要求B、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)沒有規(guī)定具體的職業(yè)健康安全績(jī)效準(zhǔn)則C、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)提供了詳細(xì)的職業(yè)健康安全管理體系設(shè)計(jì)規(guī)范D、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)針對(duì)的是職業(yè)健康11、應(yīng)對(duì)整個(gè)認(rèn)證周期制定審核方案，以清晰地識(shí)別所需的()。A、審核發(fā)現(xiàn)B、審核活動(dòng)C、審核證據(jù)D、審核結(jié)論12、對(duì)于糾正措施或預(yù)防措施識(shí)別出的新的或變化的危險(xiǎn)源，或者對(duì)新的或變化的控制措施需求情況，程序應(yīng)要求對(duì)擬定的措施在實(shí)施之前必須經(jīng)過(guò)（）。A、定期評(píng)審B、管理者批準(zhǔn)C、安全評(píng)價(jià)D、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)13、在職業(yè)健康安全管理中必須把人的因素放在首位，體現(xiàn)以人為本的指導(dǎo)思想，這就是()。A、人本原理B、強(qiáng)制原理C、動(dòng)力原則D、激勵(lì)原則14、ISO45001:2018標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)調(diào)了()的協(xié)商和參與。A、管理者B、工作人員C、非管理的工作人員D、承包方15、GB/T45001-2020標(biāo)準(zhǔn)要求最高管理者應(yīng)建立、引導(dǎo)和促進(jìn)（）職業(yè)健康安全管理體系的預(yù)期結(jié)果的組織文化。A、提升B、實(shí)現(xiàn)C、取得D、支持16、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.4.1條款名稱是()。A、結(jié)構(gòu)和職責(zé)B、資源、作用、職責(zé)和權(quán)限C、作用、職貴和權(quán)限D(zhuǎn)、資源、作用、職責(zé)、責(zé)任和權(quán)限17、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，職業(yè)健康安全方針應(yīng)傳達(dá)到()A、組織的所有工作人員B、組織的所有工作人員和其他相關(guān)方C、所有在組織控制下工作的人員D、所有在組織的工作場(chǎng)所內(nèi)工作的人員18、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)過(guò)程的總目的在于認(rèn)識(shí)和理解可能由組織活動(dòng)過(guò)程所產(chǎn)生的危險(xiǎn)源確保其對(duì)人員所產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)能得到評(píng)價(jià)、排序并控制至()。A、滿足標(biāo)準(zhǔn)要求B、滿足法規(guī)要求C、可接受D、可接受程度19、依據(jù)ISO/ZEC17021，認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)(),做出是否更新認(rèn)證的決定。A、再認(rèn)證審核的結(jié)果，以及認(rèn)證周期內(nèi)體系評(píng)價(jià)結(jié)果和認(rèn)證使用方的投訴B、審核結(jié)論C、審核發(fā)現(xiàn)D、以上全部20、組織應(yīng)確保工作場(chǎng)所的人員在其能控制的()承擔(dān)職業(yè)健康安全方面的責(zé)任。A、范圍B、專業(yè)C、領(lǐng)域D、過(guò)程21、GB/T28001-2011哪一條款明確提出了，組織的職業(yè)健康安全管理應(yīng)考慮“對(duì)工作區(qū)域過(guò)程裝置機(jī)械和(或)設(shè)備操作程序和工作組織的涉及，包括其對(duì)人的能力的適應(yīng)性”?()A、4.3.1B、4.4.6C、4.5.2D、4.4.722、審核員在工作中具有職業(yè)素養(yǎng)的一個(gè)重要因素是能夠()A、做出合理判斷B、在審核情況下做出合理判斷C、在所有審核情況下做出合理判斷D、在特殊審核情況下做出合理判斷23、組織建立實(shí)施并保持合規(guī)性評(píng)價(jià)程序是()A、為了履行遵守法律法規(guī)要求的承諾B、定期評(píng)價(jià)對(duì)適用法律法規(guī)的遵守情況C、要保存定期評(píng)價(jià)結(jié)果的記錄D、以上皆是24、組織在傳達(dá)職業(yè)健康安全方針時(shí)（）。A、是為了與總經(jīng)理保持一致B、要求職業(yè)健康安全管理體系范網(wǎng)內(nèi)的員工能背誦C、需要傳達(dá)到相關(guān)方D、可以通過(guò)在規(guī)則、指令和程序中的引用來(lái)傳達(dá)25、根據(jù)GB/T45001標(biāo)準(zhǔn)，下面哪個(gè)控制層級(jí)效果最好（）。A、替代B、管理控制C、消除D、工程控制26、危險(xiǎn)源辨識(shí)結(jié)果的有效性取決于()。A、選取了合適的思路和方法B、開展危險(xiǎn)源辨識(shí)工作人員的能力C、提供了配套的資源D、以上都是27、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，管理評(píng)審()A、應(yīng)每年進(jìn)行一次B、應(yīng)包括評(píng)價(jià)對(duì)職業(yè)健康安全方針和職業(yè)健康安全目標(biāo)的修改需求C、應(yīng)制定形成文件的程序D、A+B+C28、在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的市場(chǎng)部門正在開展合格供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)，按照GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)的方法模式，該項(xiàng)工作屬于體系運(yùn)行的（）階段。A、策劃B、實(shí)施與運(yùn)行C、檢查與糾正措施D、管理評(píng)審29、管理體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)需遵循的認(rèn)可準(zhǔn)則標(biāo)準(zhǔn)是（）。A、GB/T27020/ISO/IEC17020B、GB/T27021.1/ISO/IEC17021-1C、GB/T27025/ISO/IEC17025D、GB/T27065/ISO/IEC1706530、4.4.6條款運(yùn)行控制旨在管理（）A、重大危險(xiǎn)源B、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)C、—般危險(xiǎn)源D、一般危險(xiǎn)源和重大危險(xiǎn)源31、依據(jù)GB/T45001-2020標(biāo)準(zhǔn)，與組織所處的環(huán)境相關(guān)的內(nèi)部議題不包括（）。A、組織文化B、有關(guān)產(chǎn)品的新知識(shí)C、工作條件D、人力資源32、需要針對(duì)企業(yè)的（），審核設(shè)備規(guī)劃階段開展的危險(xiǎn)源辨識(shí)，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作情況。A、設(shè)備管理部門B、設(shè)備使用車間C、設(shè)備維修車間D、生產(chǎn)調(diào)度部門33、下面所列的哪一項(xiàng)不屬于主動(dòng)性績(jī)效測(cè)量的內(nèi)容()。A、監(jiān)視是否符合職業(yè)健康安全方案B、監(jiān)視是否符合運(yùn)行準(zhǔn)則C、監(jiān)視事件的歷史證據(jù)D、監(jiān)視控制措施34、現(xiàn)行有效的《職業(yè)健康安全管理體系要求及使用指南》是:（）。A、GB/T45001-2015/ISO45001:2015B、GB/T45001-2018/ISO45001:2018C、GB/T45001-2020/ISO45001:2018D、GB/T45001-2020/ISO45001:202035、職業(yè)健康安全是指哪些場(chǎng)所范圍內(nèi)的人員的健康安全?()A、組織內(nèi)部B、組織的工作場(chǎng)所C、組織的生產(chǎn)場(chǎng)所D、組織的危險(xiǎn)場(chǎng)所36、我國(guó)安全生產(chǎn)法規(guī)定，“兩個(gè)以上生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，()應(yīng)當(dāng)簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議?！盇、可能危及對(duì)方生產(chǎn)健康的B、可能危及對(duì)方生產(chǎn)安全的C、可能危及相關(guān)方安全的D、以上都是37、一般從職業(yè)健康安全管理角度，生產(chǎn)單位在采用新技術(shù)新工藝新設(shè)備新材料時(shí)，應(yīng)當(dāng)在相應(yīng)的設(shè)計(jì)或策劃階段進(jìn)行()。A、危險(xiǎn)源識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)B、向相關(guān)方通報(bào)C、做新的生產(chǎn)計(jì)劃D、治安防范教育培訓(xùn)38、四種安全色是指()A、紅、藍(lán)、黃、綠B、紅、黃、綠、紫C、紅、綠、青、藍(lán)D、黃、綠、青、紫39、被動(dòng)性績(jī)效測(cè)量包括（）。A、監(jiān)視是否符合職業(yè)健康安全方案B、監(jiān)視是否符合控制措施C、監(jiān)視不良職業(yè)健康安全績(jī)效的歷史證據(jù)D、以上全部40、組織應(yīng)對(duì)職業(yè)健康安全績(jī)效進(jìn)行例行監(jiān)視和測(cè)量，其中對(duì)控制措施有效性的監(jiān)視（）。A、主要是針對(duì)健康B、主要是針對(duì)安全C、既針對(duì)健康也針對(duì)安全D、既不針對(duì)健康也不針對(duì)安全二、多項(xiàng)選擇題41、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)部審核控制程序應(yīng)明確()。A、每次內(nèi)部審核的目的和審核組成員名單B、審核準(zhǔn)則、范圍、頻次和方法的確定C、策劃和實(shí)施審核、報(bào)告審核結(jié)果和保存相關(guān)記錄的職責(zé)、能力和要求D、不符合項(xiàng)糾正措施的完成期限42、依據(jù)CNAS-CC01:2015，以下可以構(gòu)成嚴(yán)重不符合的是()。A、受審核方利潤(rùn)急劇下滑B、受審核方試制產(chǎn)品出現(xiàn)較多不合格品C、受審核方未能滿足管理體系標(biāo)準(zhǔn)一項(xiàng)或多項(xiàng)要求D、受審核方存在使人對(duì)客戶管理體系實(shí)現(xiàn)預(yù)期結(jié)果的能力產(chǎn)生重大懷疑的情況43、審核準(zhǔn)則應(yīng)被用作確定符合性的依據(jù)，并應(yīng)包括()。A、所確定的管理體系規(guī)范性文件的要求B、所確定的由客戶制定的管理體系的過(guò)程C、所確定的由客戶制定的管理體系的過(guò)程和文件D、所確定客戶實(shí)現(xiàn)其規(guī)定目標(biāo)方面的有效性44、以下可以用來(lái)分析和表述危險(xiǎn)源（h(A)z(A)r(D)）的是（）。A、源（sourCe）B、狀況（situAtion）C、事件（event）D、裝置（instAllAtion）45、依據(jù)GB/T45001-2020標(biāo)準(zhǔn)，工作人員應(yīng)意識(shí)到（）。A、與其相關(guān)的事件和調(diào)查結(jié)果B、職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)C、與其相關(guān)的危險(xiǎn)源、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)和所確定的措施D、所有適用于組織的法律法規(guī)要求46、以下示例哪些是職業(yè)健康安全目標(biāo)類型的()。(分?jǐn)?shù):2.00分)A、以具體指定某物增加或減少一個(gè)數(shù)量值來(lái)設(shè)牽巨標(biāo)(如減少操作事件20%等)B、在特定產(chǎn)品中引入危害較小的材料來(lái)設(shè)定目標(biāo)C、對(duì)照以往建立的職業(yè)健康安全目標(biāo)所進(jìn)行的績(jī)效分析D、以減少危險(xiǎn)物質(zhì)、設(shè)備或過(guò)程中暴露來(lái)設(shè)定目標(biāo)(如引入準(zhǔn)入控制措施或防護(hù)措施等)47、對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行廠(礦)級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容主要是()。A、勞動(dòng)防護(hù)用品(用具)的正確使用方法B、安全生產(chǎn)基本知識(shí)C、本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度D、勞動(dòng)紀(jì)律48、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)中的4.3.2條款要求()A、在建立、實(shí)施和保持OHSMS時(shí)，組織應(yīng)確保對(duì)適用法律法規(guī)要求組織應(yīng)遵守和其他應(yīng)遵守的要求得到考慮B、使以上信息處于最新狀態(tài)C、組織應(yīng)有識(shí)別和獲得適用于本組織的法律法規(guī)和其他OHS要求的程序D、組織應(yīng)該執(zhí)行相應(yīng)的法規(guī)要求49、審核準(zhǔn)則應(yīng)被用作確定符合性的依據(jù)，并應(yīng)包括()。A、所確定的管理體系規(guī)范性文件的要求B、所確定的由客戶制定的管理體系的過(guò)程C、所確定的由客戶制定的管理體系的過(guò)程和文件D、所確定客戶實(shí)現(xiàn)其規(guī)定目標(biāo)方面的有效性50、下列關(guān)于事故應(yīng)急管理過(guò)程的說(shuō)法，正確的有()。A、事故的應(yīng)急管理只限于事故發(fā)生后的應(yīng)急救援行動(dòng)B、事故的應(yīng)急管理貫穿事故發(fā)生前、中、后的各個(gè)過(guò)程C、事故應(yīng)急管理是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程D、應(yīng)急管理包括準(zhǔn)備、響應(yīng)、行動(dòng)和恢復(fù)四個(gè)階段51、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.4.7的要求，以下哪些說(shuō)法是正確的()。A、組織應(yīng)對(duì)實(shí)際的緊急情況作出響應(yīng)，防止和減少相關(guān)的職業(yè)健康安全不良后果B、組織在策劃應(yīng)急響應(yīng)時(shí)，應(yīng)考慮有關(guān)相關(guān)方的需求C、可行時(shí)，組織應(yīng)定期測(cè)試應(yīng)急響應(yīng)程序，并請(qǐng)有關(guān)的相關(guān)方適當(dāng)參與D、組織應(yīng)定期評(píng)審和修訂應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序，特別是在定期測(cè)試和緊急情況發(fā)生后52、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn),組織的最高管理者應(yīng)通過(guò)以下()方式來(lái)證實(shí)其承諾。A、為職業(yè)健康安全管理體系的建立、實(shí)施、保持和改進(jìn)提供必要的資源B、在承擔(dān)職業(yè)健康安全責(zé)任的同時(shí)，將一些任務(wù)委派給下屬的管理者代表C、明確人員在職業(yè)健康安全管理活動(dòng)中作用、分配職責(zé)和責(zé)任并授予權(quán)利D、確保將人員的作用、職責(zé)、責(zé)任和權(quán)限形成文件并在組織中溝通53、組織在確定事件調(diào)查性質(zhì)、所需資源、事件調(diào)查優(yōu)先項(xiàng)時(shí)，應(yīng)考慮()。A、事件的實(shí)際結(jié)果和影響后果B、此類事件發(fā)生的頻率及潛在后果C、事件發(fā)生的原因D、當(dāng)事人的狀況54、GB/T45001-2020標(biāo)準(zhǔn)附錄A信息不擬（）或以任何方式修改CB/T45001-2020標(biāo)準(zhǔn)的要求。A、補(bǔ)充B、增加C、解釋D、減少55、組織應(yīng)確定的那些已辨識(shí)的需實(shí)施必要控制措施的危險(xiǎn)源相關(guān)的運(yùn)行和活動(dòng)，如()。A、職業(yè)健康安全設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)B、高處作業(yè)安全帽、安全帶的佩戴C、在工作場(chǎng)所附近、在組織控制下的苯儲(chǔ)罐的運(yùn)行和維護(hù)D、施工項(xiàng)目管理模式的策劃管理三、判斷題56、組織開展危險(xiǎn)源辨識(shí)工作針對(duì)的是生產(chǎn)系統(tǒng)運(yùn)行階段。（）57、企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理必須在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上，編制與當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門相銜接的應(yīng)急預(yù)案，重點(diǎn)崗位制定應(yīng)急處置卡，定期組織應(yīng)急演練。()58、培訓(xùn)可以作為提升人員能力的手段，也可以作為提升人員意識(shí)的手段。59、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的輸入信息可包括工作場(chǎng)所的詳情、安全保障措施，的持續(xù)時(shí)間和頻率、影響工作場(chǎng)所的環(huán)境條件、對(duì)如何開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)或?qū)螢榭山邮茱L(fēng)險(xiǎn)作出強(qiáng)制規(guī)定的任何法律法規(guī)和其他要求、監(jiān)測(cè)的數(shù)據(jù)、職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)、毒理學(xué)數(shù)據(jù)、流行病學(xué)數(shù)據(jù)等。()60、配備干粉滅火器出廠日期為2007年5月，最近一次檢修時(shí)間為2016年5月，滅火器符合要求。()61、危險(xiǎn)源辨識(shí)過(guò)程的輸出結(jié)果不必包含事故因果連鎖信息。()62、組織應(yīng)建立、實(shí)施和保持應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)所需的過(guò)程，與所有工作人員溝通并提供與其義務(wù)和職責(zé)有關(guān)的信息。（）63、成功實(shí)施45001標(biāo)準(zhǔn)可使工作人員和其他相關(guān)方確信組織已建立了有效的職業(yè)健康安全管理體系。64、組織職業(yè)健康安全管理屬于風(fēng)險(xiǎn)管理科學(xué)的范疇，應(yīng)基于風(fēng)險(xiǎn)管理的科學(xué)原理。65、在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中，由接觸生產(chǎn)性毒物所引起的中毒，根