2024版安徽省農(nóng)民工勞務(wù)協(xié)議模板版_第1頁(yè)
2024版安徽省農(nóng)民工勞務(wù)協(xié)議模板版_第2頁(yè)
2024版安徽省農(nóng)民工勞務(wù)協(xié)議模板版_第3頁(yè)
2024版安徽省農(nóng)民工勞務(wù)協(xié)議模板版_第4頁(yè)
2024版安徽省農(nóng)民工勞務(wù)協(xié)議模板版_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩5頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

2024版安徽省農(nóng)民工勞務(wù)協(xié)議模板版A版本合同目錄一覽第一條:勞務(wù)協(xié)議的定義與范圍1.1:勞務(wù)協(xié)議的定義1.2:勞務(wù)協(xié)議的范圍第二條:雙方的權(quán)利和義務(wù)2.1:農(nóng)民工的權(quán)利2.2:用人單位的義務(wù)2.3:農(nóng)民工的義務(wù)第三條:勞務(wù)內(nèi)容與工作條件3.1:勞務(wù)內(nèi)容3.2:工作條件第四條:工作時(shí)間與休息休假4.1:工作時(shí)間4.2:休息休假第五條:勞動(dòng)報(bào)酬5.1:勞動(dòng)報(bào)酬的計(jì)算5.2:勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式第六條:社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1:社會(huì)保險(xiǎn)6.2:福利待遇第七條:勞動(dòng)保護(hù)與安全生產(chǎn)7.1:勞動(dòng)保護(hù)7.2:安全生產(chǎn)第八條:合同的變更、解除和終止8.1:合同的變更8.2:合同的解除8.3:合同的終止第九條:違約責(zé)任9.1:農(nóng)民工的違約責(zé)任9.2:用人單位的違約責(zé)任第十條:爭(zhēng)議解決10.1:勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式10.2:仲裁程序10.3:訴訟程序第十一條:合同的生效、履行和解除11.1:合同的生效11.2:合同的履行11.3:合同的解除第十二條:合同的終止與解除后的權(quán)益處理12.1:合同的終止12.2:解除后的權(quán)益處理第十三條:保密條款13.1:保密內(nèi)容的定義13.2:保密義務(wù)13.3:保密期限第十四條:其他約定14.1:雙方的其他約定14.2:未盡事宜的處理第一部分:合同如下:第一條:勞務(wù)協(xié)議的定義與范圍1.1:勞務(wù)協(xié)議的定義本勞務(wù)協(xié)議是指由甲方(用人單位)與乙方(農(nóng)民工)簽訂的,明確雙方在勞務(wù)關(guān)系中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,以及勞務(wù)內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等事項(xiàng)的書面協(xié)議。1.2:勞務(wù)協(xié)議的范圍本勞務(wù)協(xié)議的范圍包括但不僅限于:勞務(wù)工作的內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等事項(xiàng)。第二條:雙方的權(quán)利和義務(wù)2.1:農(nóng)民工的權(quán)利乙方享有按約定完成勞務(wù)工作、獲得勞動(dòng)報(bào)酬、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇、獲得勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)培訓(xùn)等權(quán)利。2.2:用人單位的義務(wù)甲方有義務(wù)按照約定提供勞務(wù)工作內(nèi)容、工作環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)措施,按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),提供福利待遇,保障乙方的合法權(quán)益。2.3:農(nóng)民工的義務(wù)乙方有義務(wù)按照甲方的要求,按時(shí)完成約定的勞務(wù)工作,遵守甲方的工作紀(jì)律和安全生產(chǎn)規(guī)定,保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,以及履行雙方約定的其他義務(wù)。第三條:勞務(wù)內(nèi)容與工作條件3.1:勞務(wù)內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求,提供包括但不限于農(nóng)業(yè)勞動(dòng)、搬運(yùn)、裝修、加工等形式的勞務(wù)。3.2:工作條件甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的工作環(huán)境,保障乙方的人身安全和健康。第四條:工作時(shí)間與休息休假4.1:工作時(shí)間乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)實(shí)際工作需要合理調(diào)整,并提前通知乙方。4.2:休息休假乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息權(quán)利。甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日,并按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資。第五條:勞動(dòng)報(bào)酬5.1:勞動(dòng)報(bào)酬的計(jì)算乙方的勞動(dòng)報(bào)酬根據(jù)甲方提供的勞務(wù)內(nèi)容和工作量進(jìn)行計(jì)算,具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式由雙方協(xié)商確定。5.2:勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,支付方式可以為現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等方式。第六條:社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1:社會(huì)保險(xiǎn)甲方有義務(wù)為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2:福利待遇乙方享有國(guó)家法定的休假待遇,包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假等。甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。第八條:合同的變更、解除和終止8.1:合同的變更任何一方不得單方面變更本合同的內(nèi)容。如雙方同意變更,應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議,并經(jīng)雙方簽字或者蓋章后生效。8.2:合同的解除雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。如一方違反本合同的約定,另一方有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.3:合同的終止本合同到期或者雙方約定的終止條件出現(xiàn),合同即行終止。合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)。第九條:違約責(zé)任9.1:農(nóng)民工的違約責(zé)任乙方違反本合同的約定,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、支付違約金等。9.2:用人單位的違約責(zé)任甲方違反本合同的約定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償乙方因此遭受的損失、支付違約金等。第十條:爭(zhēng)議解決10.1:勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式雙方發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以先嘗試協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2:仲裁程序仲裁申請(qǐng)應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定進(jìn)行。仲裁裁決具有法律效力,雙方均應(yīng)履行。10.3:訴訟程序?qū)χ俨貌脹Q不服的,可以向甲方所在地的基層人民法院提起訴訟。訴訟程序應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》的規(guī)定進(jìn)行。第十一條:合同的生效、履行和解除11.1:合同的生效本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。11.2:合同的履行雙方應(yīng)按照本合同的約定履行各自的義務(wù)。11.3:合同的解除合同解除應(yīng)按照本合同第八條的約定進(jìn)行。第十二條:合同的終止與解除后的權(quán)益處理12.1:合同的終止本合同因到期或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)而終止。12.2:解除后的權(quán)益處理合同解除或者終止后,乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù),并退還甲方提供的工具、設(shè)備等。甲方應(yīng)支付乙方解除或者終止合同后的工資和其他待遇。第十三條:保密條款13.1:保密內(nèi)容的定義保密內(nèi)容是指甲方在業(yè)務(wù)活動(dòng)中涉及的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密以及其他需要保密的信息。13.2:保密義務(wù)乙方在合同期間及合同解除或者終止后,應(yīng)對(duì)保密內(nèi)容予以保密,不得向任何第三方泄露。13.3:保密期限保密期限自本合同生效之日起算,至合同解除或者終止之日起兩年內(nèi)有效。第十四條:其他約定14.1:雙方的其他約定雙方在合同期間如有其他約定,應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議,并經(jīng)雙方簽字或者蓋章后生效。14.2:未盡事宜的處理本合同未盡事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如有必要,可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,并經(jīng)雙方簽字或者蓋章后生效。第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件一:勞務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單詳細(xì)列出乙方同意提供的勞務(wù)內(nèi)容,包括但不限于工作性質(zhì)、工作量、工作地點(diǎn)等。附件二:工作時(shí)間表詳細(xì)列出乙方的工作時(shí)間安排,包括日常工作和加班工作時(shí)間。附件三:勞動(dòng)報(bào)酬計(jì)算明細(xì)詳細(xì)列出乙方的勞動(dòng)報(bào)酬計(jì)算方式,包括基本工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。附件四:社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)列出甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例和繳費(fèi)基數(shù)等信息。附件五:福利待遇清單詳細(xì)列出乙方享有的福利待遇,包括休假、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等。附件六:保密協(xié)議詳細(xì)列出雙方在保密方面的義務(wù)和保密內(nèi)容的定義,以及保密期限等。附件七:工作交接清單詳細(xì)列出乙方在合同解除或者終止后需要辦理的工作交接事項(xiàng)。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.乙方未按約定提供勞務(wù)服務(wù)。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。3.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密。5.甲方違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,導(dǎo)致乙方受傷。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.違約方需承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償對(duì)方因此遭受的損失、支付違約金等。2.具體違約責(zé)任根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和雙方約定進(jìn)行認(rèn)定。示例說(shuō)明:如果乙方未按約定提供勞務(wù)服務(wù),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)因此遭受的損失,如甲方因此遭受的利潤(rùn)損失等。說(shuō)明三:法律名詞及解釋:1.農(nóng)民工:指在城鎮(zhèn)從事非農(nóng)業(yè)勞動(dòng)的農(nóng)村戶籍勞動(dòng)者。2.用人單位:指依法成立的企事業(yè)單位、個(gè)體工商戶等用人單位。3.勞務(wù)協(xié)議:指明確雙方在勞務(wù)關(guān)系中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,以及勞務(wù)內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等事項(xiàng)的書面協(xié)議。4.勞動(dòng)報(bào)酬:指乙方提供勞務(wù)所得的工資、獎(jiǎng)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論