工地班組勞動合同模板

工地班組勞動合同模板第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]

乙方（勞動者）：[填寫乙方全稱]

身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]

住址：[填寫乙方住址]

聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同，并共同遵守以下條款：

第一條勞動合同內(nèi)容

1.1本勞動合同期限為：[填寫合同期限，如“一年”]（以下簡稱“合同期限”）。

1.2乙方的工作崗位為：[填寫乙方工作崗位]。

1.3乙方的工作地點為：[填寫乙方工作地點]。

1.4乙方的工資待遇為：[填寫乙方工資待遇，包括基本工資、獎金、津貼等]。

1.5雙方按照國家和地方規(guī)定參加社會保險，乙方依法享受社會保險待遇。

第二條勞動合同的履行、變更和解除

2.1甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定的條款履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

2.2合同期內(nèi)，如甲乙雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。

2.3合同期內(nèi)，如乙方提出解除勞動合同，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)，如“30天”]書面通知甲方。

2.4合同期內(nèi)，甲方因客觀原因需要解除勞動合同，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)，如“30天”]書面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

第三條勞動保護、勞動條件和福利待遇

3.1甲方應(yīng)按照國家和地方勞動保護法律法規(guī)，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標準的勞動條件。

3.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，并按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險。

3.3甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴，不得侮辱、體罰、虐待乙方。

3.4甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定，為乙方提供休息、休假、培訓(xùn)等福利待遇。

第四條違約責任

4.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

4.2甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎金、津貼及社會保險待遇的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并可要求支付違約金。

4.3乙方未按照本合同約定履行工作職責的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。

第五條爭議解決

5.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。

5.2調(diào)解不成的，甲乙雙方可以依照法定程序向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

5.3對仲裁裁決不服的，甲乙雙方可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

第六條其他約定

6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

6.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至合同期限屆滿之日。

6.3本合同未盡事宜，甲乙雙方可以簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

乙方（勞動者）：[填寫乙方全稱]

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

附件：

1.乙方身份證明復(fù)印件

2.相關(guān)法律法規(guī)及政策文件

[注：以上內(nèi)容僅供參考，實際簽訂合同時，請根據(jù)具體情況調(diào)整并補充相關(guān)內(nèi)容。]

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：[填寫合同編號]

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]

乙方（勞動者）：[填寫乙方全稱]

身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]

住址：[填寫乙方住址]

聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]

第三方主體（監(jiān)理方）：[填寫第三方全稱]

地址：[填寫第三方地址]

聯(lián)系電話：[填寫第三方聯(lián)系電話]

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方主體的監(jiān)管職責，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同，并共同遵守以下條款：

第一條勞動合同內(nèi)容

1.1本勞動合同期限為：[填寫合同期限，如“一年”]。

1.2乙方的工作崗位為：[填寫乙方工作崗位]。

1.3乙方的工作地點為：[填寫乙方工作地點]。

1.4乙方的工資待遇為：[填寫乙方工資待遇，包括基本工資、獎金、津貼等]。

1.5雙方按照國家和地方規(guī)定參加社會保險，乙方依法享受社會保險待遇。

第二條甲方權(quán)益主導(dǎo)

2.1甲方應(yīng)按照本合同約定的條款履行各自的權(quán)利和義務(wù)，并確保第三方主體的監(jiān)管職責得到充分履行。

2.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)營狀況，調(diào)整乙方的工資待遇和職務(wù)。

2.3甲方有權(quán)對乙方的工作過程進行監(jiān)督和管理，確保乙方的工作質(zhì)量符合甲方的要求。

2.4甲方在第三方主體的協(xié)助下，有權(quán)對乙方進行培訓(xùn)和提升，以提高乙方的工作能力和效率。

第三條乙方的違約及限制條款

3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，不得無故遲到、早退或曠工。

3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和第三方主體的監(jiān)管要求，不得違反法律法規(guī)和公司規(guī)定。

3.3乙方在合同期內(nèi)，如提出解除勞動合同，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)，如“30天”]書面通知甲方。

3.4乙方如發(fā)生違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。

第四條第三方主體的責任和權(quán)利

4.1第三方主體應(yīng)對乙方的勞動過程進行監(jiān)督和管理，確保乙方的勞動條件和待遇符合法律法規(guī)和甲方要求。

4.2第三方主體有權(quán)對甲乙雙方的履行情況進行檢查和評估，并提出改進意見。

4.3第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方處理勞動爭議和糾紛，確保合同的順利履行。

第五條違約責任

5.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

5.2甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎金、津貼及社會保險待遇的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并可要求支付違約金。

5.3乙方未按照本合同約定履行工作職責的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。

第六條爭議解決

6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。

6.2調(diào)解不成的，甲乙雙方可以依照法定程序向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

6.3對仲裁裁決不服的，甲乙雙方可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保存一份。

7.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至合同期限屆滿之日。

7.3本合同未盡事宜，甲乙雙方可以簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

乙方（勞動者）：[填寫乙方全稱]

第三方主體（監(jiān)理方）：[填寫第三方全稱]

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

附件：

1.乙方身份證明復(fù)印件

2.相關(guān)法律法規(guī)及政策文件

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：[填寫合同編號]

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]

乙方（勞動者）：[填寫乙方全稱]

身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]

住址：[填寫乙方住址]

聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]

第三方主體（監(jiān)理方）：[填寫第三方全稱]

地址：[填寫第三方地址]

聯(lián)系電話：[填寫第三方聯(lián)系電話]

鑒于乙方具有相關(guān)技能和經(jīng)驗，甲方愿意雇傭乙方擔任[填寫乙方工作崗位]職務(wù)，并同意接受第三方主體的監(jiān)督和管理，以確保乙方的權(quán)益得到保障。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方主體的監(jiān)管職責，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同，并共同遵守以下條款：

第一條勞動合同內(nèi)容

1.1本勞動合同期限為：[填寫合同期限，如“一年”]。

1.2乙方的工作崗位為：[填寫乙方工作崗位]。

1.3乙方的工作地點為：[填寫乙方工作地點]。

1.4乙方的工資待遇為：[填寫乙方工資待遇，包括基本工資、獎金、津貼等]。

1.5雙方按照國家和地方規(guī)定參加社會保險，乙方依法享受社會保險待遇。

第二條乙方權(quán)益主導(dǎo)

2.1乙方應(yīng)按照本合同約定的條款履行各自的權(quán)利和義務(wù)，并確保第三方主體的監(jiān)管職責得到充分履行。

2.2乙方有權(quán)根據(jù)自身的工作能力和表現(xiàn)，要求甲方提供相應(yīng)的培訓(xùn)和晉升機會。

2.3乙方有權(quán)對甲方的管理和工作環(huán)境提出建議和意見，以促進工作的順利進行。

2.4乙方在合同期內(nèi)，如提出解除勞動合同，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)，如“30天”]書面通知甲方。

第三條甲方的違約及限制條款

3.1甲方應(yīng)按照本合同約定支付乙方工資、獎金、津貼及社會保險待遇，不得拖欠或遲延支付。

3.2甲方應(yīng)遵守第三方主體的監(jiān)管要求，不得違反法律法規(guī)和第三方主體的規(guī)定。

3.3甲方不得隨意解除勞動合同，如甲方提出解除勞動合同，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)，如“30天”]書面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

第四條第三方主體的責任和權(quán)利

4.1第三方主體應(yīng)對乙方的勞動過程進行監(jiān)督和管理，確保乙方的勞動條件和待遇符合法律法規(guī)和甲方要求。

4.2第三方主體有權(quán)對甲乙雙方的履行情況進行檢查和評估，并提出改進意見。

4.3第三方主體應(yīng)協(xié)助乙方處理勞動爭議和糾紛，確保合同的順利履行。

第五條違約責任

5.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。

5.2甲方未按照本合同約定支付乙方工資、獎金、津貼及社會保險待遇的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并可要求支付違約金。

5.3乙方未按照本合同約定履行工作職責的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。

第六條爭議解決

6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。

6.2調(diào)解不成的，甲乙雙方可以依照法定程序向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

6.3對仲裁裁決不服的，甲乙雙方可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保存一份。

7.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至合同期限屆滿之日。

7.3本合同未盡事宜，甲乙雙方可以簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

乙方（勞動者）：[填寫乙方全稱]

第三方主體（監(jiān)理方）：[填寫第三方全稱]

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

附件：

1.乙方身份證明復(fù)印件