個人年度工作總結【5篇】調研匯報

1、個人年度工作總結【5篇】調研匯報 個人年度工作總結【5篇】重復觀點能夠幫助大家關注戰(zhàn)略和目標。從理性角度看重復能夠幫人了 解所應該做的。從情感角度看，它滿足了 人 們需要聯(lián)合并成為集體一部分的需求。一起來看看個人年度工作總結最新2020精選5篇，歡迎查閱!個人年度工作總結120_立即結束，在這一年里我收獲很多。作為一名年輕員工，我非常感謝公司提供給我一個學習和成長的平臺?；厥走@一年，我對自己做了 如下的總結。1.在思想熟悉上 ：我認為作為一名_集團的員工，都應該做到 熱愛集體，團結同事，尊重領導，做事以大局出發(fā)，不搞特殊化，不以個人為中心，不做有 害集體的事，不惡意詆毀企業(yè)，做一個堂堂正正的人

2、，要飽含熱情，積極向上 的為企業(yè)奉獻。我作為一個年輕員工，還存在許多不足之處，更應該謙虛好學，多向領導，長輩 們請教，學習他 豐富的工作經驗和廣泛全面的知識，不斷進步，努力向上 ，彌補自己的不足之處。2.在工作方面：我遵守勞動記律，按時 完成領導交給我的工作，對待工作一絲不茍，精益求精。我積極主動，遇到 艱難勇往直前，不推卸責任，不懂就問，團結同事，配合領導，創(chuàng)新條件去完成任務，爭取做到 令領導滿足，令自己欣慰。上 半年，我 們對生產裝置做了 三查四定，從流程 安裝 材料 質量等做了 具體檢查，我嚴格對照圖紙，查找有 無不符合圖紙之處。同時 結合自己的工作經驗，查看是 否有 設計漏項，施工適量

3、隱患，是 否便于操作。3.在學習方面：今年上 半年，我學習了 工藝流程，裝置操作規(guī)程，以及煉油基本知識等。在今年的下半年，我因公司需要，到 _化工有 限公司學習裝置的操作。在培訓中，嚴格按規(guī)章制度辦事，執(zhí)行帶隊領導的命令，學習了 正常操作，產品質量操縱和調節(jié)，開停車，事故處理，設備檢修與日常維護，dcs操作和現(xiàn)場手動操作，理論知識。在學習中，我積極向師傅請教，不懂就問，吸取師傅的工作經驗，總結每個師傅的優(yōu)點，觀察師傅獨特的操作方式。作為一名煉油工人，安全永恒是 最重要的，安全生產工作是 對個人的負責，也是 對工廠的負責。我加強個人安全教育培訓，提高個人安全意識，同時 積極學習安全知識，爭取做到

4、 三不傷害，以維護公司的財產。作為員工，我明白，公司要發(fā)展，員工就要努力奮斗。公司惟獨 依靠全體員工的共同努力，才干贏得利潤，才干生存下來，惟獨 每一個員工都創(chuàng)新出經濟效益，員工自己才干獲得應該得到 的薪水，公司也才干運轉下去。今天不努力工作，明天努力找工作。這是 個最簡單的道理，所以我竭盡全力，爭取學習更多更好的技術，在將來給公司創(chuàng)新更大的利益，我的未來才會更加美好。在新的一年里，我將會繼續(xù)不斷的完善自己，在思想上 見賢思齊，見不賢而自省，不斷地 向先進 優(yōu)秀的同事學習。在技術上 ，多學，多想，多觀察，學習別人的優(yōu)點，彌補自己的短處。在工作上 嚴格要求自己，精益求精，實事求是 ，不自滿，不輕

5、浮，做到 一次比一次好。個人年度工作總結2為了 使陽光家園管理處能緊跟公司步伐，并承受市場經濟竟爭機制的洗禮。_年初，家園管理處制訂了 管理有 序，服務規(guī)范，創(chuàng)建品牌，提高效益的工作目標，以下就是 為您提供的物業(yè)項目個人年度工作總結。管理處全體員工認真遵循這一原則，同心協(xié)力 開辟進取，積極查找新的利潤增長點，全方位展開各種有 償服務，x_年工作在全體員工的不懈努力下，諸方面工作均取得了 突破性和實質性進展，為管理處xx年工作有 更大發(fā)展奠定了 堅實的基礎，創(chuàng)新了 良好的條件。積極開展各項經營活動，提高經濟效益。陽光家園管理處在_年工作中，在成本操縱上 下了 很大的功夫，使管理處工作首次突破零的

6、利潤，創(chuàng)新出一份來之不易的經濟利潤。_年工作全面展開之后，管理處為了 尋求更大的利潤增長點，召集全體員工在公司目標和經營思路的框架下進行分析，集思廣義，根據(jù)陽光家園小區(qū)實際情況，制訂出適合自身發(fā)展的經營項目。陽光家園管理處全體成員在上 半年工作中積極展開了 各項有 償經營服務活動。如家政清潔服務;小孩接送;房屋中介等各項有 償服務。全體員工利用歇息時 間加班 加點來展開各項有 償服務項目，家園全體員工共9人，在保證小區(qū)正常生活秩序的前提下開展各項經營活動，管理處全體員工不計得失，利用歇息時 間來展開各項有 償服務。做家政清潔，保潔做不過來，保安人員去協(xié)助。甚至上 夜班人員也要抽出半天時 間主動

7、協(xié)助，在_年元月份是 家政清潔的高峰期，為了 使管理處充分利用這寶貴的時 間創(chuàng)新出利潤，在保證小區(qū)正常工作的前提下，一天接4家家政清潔服務，就這樣管理處全體成員在分分秒秒創(chuàng)新著利潤。個人年度工作總結3時 光如電，歲月如梭。轉眼之間，大學一學期的時 間已經結束，這么長時 間來我 們班在輔導員老師的監(jiān)督指引下，班級的各項工作都得到 了 較好的發(fā)展。同學 們在學習和生等方面實現(xiàn)了 從中學到 大學的轉變，創(chuàng)建了 良好的班風，在積極開展班級中做的同時 ，根據(jù)同學 們的特點和實際需求，積極開展各種豐富多彩的活動，同時 ，狠抓學習不放松，期間，有 一定的成果也有 一些不足之處，現(xiàn)總結如下：一 學習上 順利開

8、展各項學習活動，促進學習的鞏固和提高。1學習是 學生的第一要務，本學期團支部時 常提醒大家不要荒廢學業(yè)，期望同學 們繼續(xù)發(fā)揚高中時 期刻苦學習的精神，營造了 良好的學習氛圍。2.由學習委員負責積極收集同學 們對老師的意見和建議，了 解老師對同學的要求，做好了 老師與學生之間的橋梁，提高了 課堂效率。3.針對晚自習，配合學習部做好紀律的檢查和催促，班委帶頭，同學出勤率高，在平時 的上 課和集體活動中，同學很少有 遲到 缺席早退現(xiàn)象。二 思想上 。第一學期同學 們在思想上 實現(xiàn)了 從中學到 大學的轉變，思想積極性高，創(chuàng)建了 良好的班風。1.加強班委的思想建設，班委系統(tǒng)的學習了 學生手冊的有 關內容

9、，能過嚴格要求自己，建立了 班級公告欄和班級QQ群，便于及時 穿的各種信息。2.學生干部認真進行學生干部培訓，力求提高自己的個人素養(yǎng)，班委每月召開班委會收集同學的意見和問題并討論解決。三 衛(wèi)生上 。一年多時 間我 們班在衛(wèi)生委員的帶領下，班級衛(wèi)生工作取得了 很好的成績。同學 們認真對待每一天的衛(wèi)生打掃，小組長積極配合，認真學習領會衛(wèi)生評分標準，對工作能認真負責。四 生活方面。同學都養(yǎng)成了 良好的生活習慣，生活上 規(guī)律有 序。1.大一開始針對同學 們軍訓時 間短內務整理學習不完善。班委帶頭學xx二優(yōu)秀宿舍，此刻內務方面取得了 很好的成績。2.由體育委員和生活委員負責購買了 羽毛球籃球等體育器材，

10、既鍛煉了 同學的體質有 豐富了 同學的課外生活。3.合理的安排使用班費，嚴格遵守班費使用程序，定期公示。五 活動上 。我 們班積極組織各種有 用的活動，并號召同學 們積極參加系院組織的各項活動，加強了 同學之間的友誼，使同學 們的精神世界得到 了 充實。1.由班委負責組織舉辦了 以x絡對大學生的影響利弊大學生成才的要害是 自身能力還是 外部機遇戀愛對大學生的影響利弊三次主題辯論賽。同學 們積極參與，增強了 自身能力。2.由體育委員聯(lián)系組織了 兩場籃球足球友誼對抗賽，同學 們在比賽中加強了 交流增進了 友誼，增強了 班級凝結力。3.在元旦來臨之際，由文娛委員負責組織了 元旦晚會，豐富了 大家的課

11、余生活，增強了 大家之間的了 解。4 在運動會期間同學 們積極參加，踴躍投稿，在精神上 鼓舞運動員，我班同學在運動場上 努力拼搏，取得優(yōu)異成績，為我系優(yōu)秀成績的取得貢獻出了 自己的力量。5 積極參加院里組織的各項活動。六 存在的不足和問題。1 衛(wèi)生上 ，個別同學不及時 打掃積極對待，在每次的衛(wèi)生檢查中總是 存在一些小的問題，如：不明顯的紙屑和瓜子皮。2 活動上 ，策劃的活動全民參加性不強，活動中個別同學積極性不高，團隊精神不高。3 同學學習氛圍濃厚但課堂氣氛不是 很活躍。4 紀律上 也存在著很大的不足，尤其是 自習紀律。對于著一系列的問題和不足我 們也將采取積極的應對措施，如衛(wèi)生紀律上 加強監(jiān)

12、督，制定更加嚴格的獎懲制度，催促同學 們養(yǎng)成良好的學習生活習慣，在活動上 我 們會制定更加細致的計劃，激勵發(fā)動同學更加積極的參加各項活動。一年來我 們存在的問題和不足不止這些，還必定存在著未被察覺的地 方，我 們將在以后的工作中克服不足和缺點，把我 們的班級建設的更好。展望xx03電信的未來，我 們將根據(jù)輔導員的精神，保持并發(fā)展自己的優(yōu)勢，避開并克服自己的缺點，以爭創(chuàng)優(yōu)秀班級為目標，努力學習，不斷創(chuàng)新，為班級的更好發(fā)展注入新的活力。個人年度工作總結4x絡是 虛擬的，我不知道在與我對話的人是 什么性格的人，到 底有 什么真正的想法，也不知道他 是 好意還是 惡意，所以在存在這些未知數(shù)的前提下，如

13、何能夠真正揣測好對方的心里，用什么樣的語言來吸引他 對我 們學校有 極高的愛好甚至真正想來我校學習，這都是 需要很好的鉆研。通過這一個月以來，53客服工作的完成我對自己并不是 很滿足，主要存在一下問題：1 咨詢量本身與上 月相比有 所降低。2 針對咨詢的人約訪數(shù)量降低。3 咨詢者的學習意向并不強烈 我缺少一種十足的能力讓他 又只是 想先咨詢看看轉變到 被我 們學校真正所吸引。針對以上 問題，在下個月的工作中，我計劃從幾個方面進行改進：1 分析上 個月客服咨詢內容，找出溝通中存在的問題，變化交流方式 交流語氣，努力揣測說話人的心里活動，提高咨詢能力，這也是 重中之重。2 加強在x站上 對_英語的

14、宣傳力度，將53客服的連接盡可能多的加入到 所發(fā)文章的x頁，提高點擊率。3 提高自身業(yè)務素養(yǎng)能力，有 時 偶然會因為對咨詢人所問問題的一些反感，從而心態(tài)有 所轉變，今后轉變自己的心態(tài)，完善業(yè)務能力 提高咨詢量。個人年度工作總結5作為_x的帶團隊商務經理。要保證團隊健康穩(wěn)定的發(fā)展，保證團隊業(yè)績穩(wěn)定較好提升，又保證每個人有 個較高的收入。那 商務經理不論對自己的心態(tài)和能力是 個很大的挑戰(zhàn)，對待工作無論是 份內的工作還是 份外的工作都 應該充滿熱情和激-情，不僅做的好，而且做的更好。但作為商務經理在工作也要注重許多細節(jié)，不在其位，不謀其政。在其位，就要謀其政。也就是 說，你在什么位置上 ，要做好本分

15、，這是 當代社會特殊應該提倡的一種職業(yè)化的工作態(tài)度。對待工作，也有 分寸需要把握，雖然商務經理要作好分內分外的工作，但一切要把握個度，有 句話是 ：過猶不及，商務經理要在大方面把握團隊的思路。但具體如何做，就不要過度去涉及，每個有 每個人的思路。有 自己的方法。平時 做為商務經理多做些細致的工作，就是 關于商務代表和各級商務顧問的工作崗位的描述，告訴他 們，這個崗位是 干嘛的。商務代表完成多少產值和凈業(yè)績。各級商務顧問完成多少產值和凈業(yè)績，這是 硬指標。同時 假如是 電話部門就要保證一天有 效的電話拜訪，假如是 外業(yè)就要保證一天有 效的直接拜訪量。以上 我 們堅定保證部門的執(zhí)行力。言出必行。不

16、得有 半點折扣。但也要靈便運用這些工作描述，一方面要有 效激勵團隊奮發(fā)向上 ，但要有 保證激勵措施不是 團隊的負擔。成為部分落伍的借口。首先是 做事的原則。對于每個員工，不苛刻強求，不無故反對，沒有 薄沒有 厚，沒有 遠沒有 近，沒有 親沒有 疏，一切按規(guī)則行事。規(guī)則，就是 天下欣x對員工行事的原則和標準。對每個員工要一視同仁，不能拿商務經理的身份壓員工，不要無故向員發(fā)脾氣來發(fā)泄自己的工作壓力，與員工溝通做到 大家都能接受。不能叫員工口服心不服。要做到 以理服人，以德服人。同時 要以人為本。其次是 做事的方式。作為商務經理，在言與行之間，更看重行。我不那 些夸夸其談的人。不解決任何問題的事情。

17、我認為這點很重要，假如不做到 這點，對商務經理或者團隊形成惡劣的影響。商務經理要少說多做。做事要積極，說話要慎重。所謂慎言，就是 說話要小心，不要說自己做不到 的事。用老百姓的話說叫禍從口出，沒那 么嚴重的話，起碼也是 言多語失。要注重說話的場合。在私下不要涉及過多的工作，但工作時 候要少談些私下的個人私事來尋求開心。商務經理就是 要先帶著耳朵去，多聽，有 疑問的地 方就先放一放。我 們常說一個人身體力行，那 叫直接經驗;而聽聽別人的經驗教訓，包括他 經歷的坎坷，走過的彎路，那 是 間接經驗。你多聽點間接經驗，也有 好處。這樣我 們可以多了 解團隊到 底存在什么問題，我 們員工的心到 底是 怎

18、么想到 。用商務經理的直接經驗來指導員工但不要成為說教。作為商務經理，做事仍然要慎重。這種慎重在論語中被概括為如臨深淵，如履薄冰。我 們商務經理在做事的時 候，要像站在深淵旁邊一樣慎重行事，要像走在薄冰上 一樣小心翼翼。多思 多想 多聽 多看 謹言 慎行，這么做的好處就是 寡悔，讓商務經理少一點懊悔。少點錯誤。世上 沒有 賣懊悔藥的。人一旦知道做錯的時 候，一切皆成定局，無法挽回。商務經理假如在工作中少了 指責 抱怨，在行為中少了 很多讓自己懊悔的經驗，那 該團隊就能成功了 。商務經理的言行對員工的認同感會起到 一定的作用。這種認同感會影響他 們在工作中的創(chuàng)新力，能激發(fā)員工的潛能，從而調動他 們更加的深入，更為主動的投身于工作之中。要想員工的激-情調動起來始終如一的夢想。價值觀和目標的統(tǒng)一，重復觀點能夠幫助大家關注戰(zhàn)略和目標。從理性角度看重復能夠幫人了 解所應該做的。從情感角度看，它滿足了 人 們需要聯(lián)合并成為集體一部分的需求。確定明確可信的目標。明確告訴大家天下欣x的未來目標是 上 市，假如公司上 市大家都有 房子有 車，用自己充滿想象的言詞激勵大家展望未來，讓一線的戰(zhàn)士全力以赴。實現(xiàn)短期的銷售指標。從主要利益相關者那 里獲得承諾。比如完成多少指標可以獲得多少提成等等，