2024年人事年度工作總結(jié)范例（三篇）

第2頁共2頁2024年人事年度工作總結(jié)范例回顧過去一年的人事工作，確實(shí)充滿了挑戰(zhàn)與變革。年初，面對(duì)艱巨的工作任務(wù)和疫情防控的重任，我們經(jīng)歷了一段艱難的時(shí)期，公司同樣面臨了不小的困擾。然而，我們堅(jiān)韌不拔，成功挺過了這段日子，使這一年變得與眾不同，同時(shí)也促使我個(gè)人獲得了顯著的成長?，F(xiàn)在，我將對(duì)這一年的人事工作進(jìn)行詳盡的總結(jié)?；仡櫮瓿酰嵌螘r(shí)光的艱辛至今仍歷歷在目。我們與社區(qū)緊密協(xié)作，全力以赴地進(jìn)行公司消毒工作，對(duì)員工的出行和健康狀況進(jìn)行細(xì)致的登記和追蹤，確保安全無虞。在嚴(yán)格遵守防控規(guī)定下，我們順利實(shí)現(xiàn)了復(fù)工，并在復(fù)工期間持續(xù)執(zhí)行防控措施，如體溫檢測(cè)和消毒工作，確保同事們能在安全的環(huán)境中工作。對(duì)于同事們?cè)谏钪杏龅降睦щy，我們也及時(shí)給予了幫助。我們共同度過了這段時(shí)期，全體員工的健康得到了保障，沒有發(fā)生疫情，對(duì)此我們深感慶幸，同時(shí)也對(duì)所有同事的配合和努力表示由衷的感謝，是大家的自覺遵守和共同努力，使我們的工作得以順利進(jìn)行，公司運(yùn)營也逐步回歸正軌。隨著防控措施的成效顯現(xiàn)，疫情得到了有效控制，公司開始著手填補(bǔ)因去年員工離職和疫情影響而產(chǎn)生的崗位空缺。我積極承擔(dān)起招聘任務(wù)，優(yōu)先填補(bǔ)關(guān)鍵崗位和急需的人才需求，確保了工作的順利進(jìn)行，得到了上級(jí)的認(rèn)可。公司也因此獲得了更好的發(fā)展，日常工作中，我始終積極配合，完成所需協(xié)助的任務(wù)，得到了同事們的支持和理解。作為人事，工作繁雜且有時(shí)充滿壓力，但我始終保持熱情，從中收獲成長，我深感自己的努力得到了回報(bào)，同時(shí)也感謝同事們對(duì)我工作的支持，這讓我更加堅(jiān)信自己的工作具有重要的價(jià)值。在工作中，我也意識(shí)到存在一些待改進(jìn)之處，部分問題已得到解決，但仍有一些需要進(jìn)一步提升。展望未來，我堅(jiān)信自己將能做得更好。這一年的人事工作經(jīng)歷，讓我深刻體會(huì)到，經(jīng)歷了困難和挫折，我們才能獲得更大的成長。然而，我們并不期待再次經(jīng)歷這樣的時(shí)期，而是期盼疫情早日結(jié)束，生活回歸常態(tài)，我們也將繼續(xù)努力，做好人事工作，為同事們提供更好的服務(wù)，共同推動(dòng)公司向前發(fā)展。2024年人事年度工作總結(jié)范例（二）1、堅(jiān)定遵循四項(xiàng)基本原則，深入學(xué)習(xí)和堅(jiān)決執(zhí)行國家及黨的人事政策、法規(guī)，確保上級(jí)關(guān)于人事工作的指示得到貫徹執(zhí)行。2、負(fù)責(zé)教職工的崗位調(diào)整、借用、聘用、離職等手續(xù)的辦理，以及新進(jìn)大、中專畢業(yè)生的接收和新員工的報(bào)到、轉(zhuǎn)正、職務(wù)晉升等工作。3、承擔(dān)教職工的薪酬、獎(jiǎng)金計(jì)算、福利、補(bǔ)助以及晉級(jí)和獎(jiǎng)懲的審批與管理工作，確保各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確及時(shí)。4、處理教職工的退休、退職事宜，以及專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)考核、聘任、材料收集、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和聘任手續(xù)的辦理，同時(shí)負(fù)責(zé)干部任免的審批流程。5、負(fù)責(zé)學(xué)校人事檔案的登記、整理和存檔管理，配合教務(wù)處進(jìn)行專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)考核檔案的管理工作。6、以教職工為中心，關(guān)注并解決他們的需求和困難，協(xié)助落實(shí)知識(shí)分子政策，處理教職工的實(shí)際問題，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行教職工的思想工作和政策宣傳解釋。7、實(shí)施本校專業(yè)技術(shù)人員的需求預(yù)測(cè)，規(guī)劃教職工的業(yè)務(wù)進(jìn)修和崗位培訓(xùn)，以提升師資能力。8、確保校園安全，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)安全規(guī)定，制定并執(zhí)行學(xué)校安全制度和單項(xiàng)安全規(guī)定，監(jiān)督各部門的危險(xiǎn)品、貴重物品、財(cái)務(wù)保管工作，定期檢查消防設(shè)施，安排節(jié)假日和寒暑假的值班安排。9、協(xié)助開展學(xué)校的計(jì)劃生育工作，負(fù)責(zé)相關(guān)報(bào)表的編制和計(jì)劃生育的檢查工作。10、管理學(xué)校的文件收發(fā)、傳閱、存檔和清退，確保文件管理的規(guī)范有序。2024年人事年度工作總結(jié)范例（三）我于____月____日在____客服中心擔(dān)任人事助理，至今已服務(wù)近____，現(xiàn)向____匯報(bào)我入職以來的工作情況：一、主要工作成果及待改進(jìn)之處（一）確保人事基礎(chǔ)工作有序進(jìn)行。我首要的任務(wù)是負(fù)責(zé)人員招聘。鑒于____招聘市場(chǎng)的局限性，我們主要依賴____絡(luò)招聘，定期在____更新招聘信息，并結(jié)合____人才市場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)。我們嚴(yán)格依據(jù)公司各崗位標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩選，組織面試、審批、錄用流程。新員工入職后，我們會(huì)進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，并根據(jù)反饋不斷優(yōu)化培訓(xùn)資料。同時(shí)，____分公司的培訓(xùn)也顯著提升了員工的業(yè)務(wù)能力。（二）優(yōu)化人事檔案管理。我每月都會(huì)詳盡整理員工資料，并分析各部門的人員狀況，根據(jù)崗位編制統(tǒng)計(jì)全公司員工數(shù)、新進(jìn)人數(shù)、離職人數(shù)等，及時(shí)上報(bào)需轉(zhuǎn)正人員和失職問責(zé)情況。在初期的人事交接中，花名冊(cè)出現(xiàn)錯(cuò)誤，導(dǎo)致____分公司人事專員耗費(fèi)大量時(shí)間調(diào)整。此事讓我深刻認(rèn)識(shí)到人事工作的嚴(yán)謹(jǐn)性，任何疏漏都可能造成無法挽回的損失。（三）確保員工福利機(jī)制的執(zhí)行。自____月起，我開始配合地產(chǎn)行政人事處理____公司的社保工作，盡管初期面臨困難，但我堅(jiān)持學(xué)習(xí)，最終成功開通社保賬戶并處理員工參保。未來，我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)社保知識(shí)，以提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。（四）規(guī)范行政工作流程。同時(shí)，我還負(fù)責(zé)一些行政工作，如組織會(huì)議、協(xié)助培訓(xùn)、活動(dòng)協(xié)調(diào)等，這些工作鍛煉了我的協(xié)調(diào)和組織能力。我參加了集團(tuán)的崗位培訓(xùn)，收獲頗豐，回來后系統(tǒng)改進(jìn)了我的工作流程。盡管如此，____月份____監(jiān)察室的檢查仍指出了一些需要改進(jìn)的地方，經(jīng)過一個(gè)月的努力，我將工作進(jìn)一步規(guī)范化。在過去的____個(gè)月中，我取得了一些成績，但也存在不足：由于經(jīng)驗(yàn)有限，我偶爾會(huì)犯粗心的錯(cuò)誤，需要更加細(xì)心和全面地思考問題，以減少失誤。二、未來工作計(jì)劃與提升方向經(jīng)過____個(gè)月的實(shí)踐，我對(duì)人事崗位有了更深入的理解。接下來，我將投入更多時(shí)間學(xué)習(xí)____的文化、政策、規(guī)章制度和管理模式。1.進(jìn)一步掌握并優(yōu)化行政人事工作流程，確保日常工作高效、高質(zhì)量完成，同時(shí)提升自我業(yè)務(wù)能力，爭取在行政人事領(lǐng)域獨(dú)當(dāng)一面。2.做好信息傳遞工作，積極配合各部門，確保公司要求的執(zhí)行