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第第頁二中門衛(wèi)更夫崗位職責(zé)豐東二中門衛(wèi)更夫崗位職責(zé)依據(jù)安全部門的要求,結(jié)合我校工作實際,特訂立護衛(wèi)人員崗位職責(zé)。1、護衛(wèi)人員要熟識本單位各部位的情況,掌握各有關(guān)部門的電話號碼,發(fā)現(xiàn)問題及時通話。2、定時交接班,認真檢查交班前的情況,以便分清責(zé)任,做到上班不離崗,保證不空檔。3、看好大門,要做到車輛進出隨時開關(guān),保證24小時門衛(wèi)不離人。4、看好學(xué)校的重點部位,勤巡邏,勤檢查,夜間不準(zhǔn)非值班人員進入財會室、微機室、檔案室、電教室等。5、對外來車輛的車型、車號、顏色、進出時間和進出所運物品,進行查看和登記。6、對外來人要做到認真察看其舉動行為,發(fā)現(xiàn)可疑情況要及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或分管處室報告。7、在崗時間不準(zhǔn)喝酒睡覺,不準(zhǔn)辦私事和外出,有事請假,批準(zhǔn)后方可離崗。8、工作打開情面,遇事一視同仁,不怕報仇,不私自處理有關(guān)違法事件。9、遵紀(jì)守法,不參加違法活動,不給犯罪分子創(chuàng)造犯罪機會。10、熟識職責(zé)范圍,明確責(zé)任,明確看管部位及重點。掌握安全常識,熟識火警盜警電話,發(fā)現(xiàn)問題樂觀供應(yīng)可靠線索。篇2:二中門衛(wèi)更夫崗位職責(zé)豐東二中門衛(wèi)更夫崗位職責(zé)依據(jù)安全部門的要求,結(jié)合我校工作實際,特訂立護衛(wèi)人員崗位職責(zé)。1、護衛(wèi)人員要熟識本單位各部位的情況,掌握各有關(guān)部門的電話號碼,發(fā)現(xiàn)問題及時通話。2、定時交接班,認真檢查交班前的情況,以便分清責(zé)任,做到上班不離崗,保證不空檔。3、看好大門,要做到車輛進出隨時開關(guān),保證24小時門衛(wèi)不離人。4、看好學(xué)校的重點部位,勤巡邏,勤檢查,夜間不準(zhǔn)非值班人員進入財會室、微機室、檔案室、電教室等。5、對外來車輛的車型、車號、顏色、進出時間和進出所運物品,進行查看和登記。6、對外來人要做到認真察看其舉動行為,發(fā)現(xiàn)可疑情況要及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或分管處室報告。7、在崗時間不準(zhǔn)喝酒睡覺,不準(zhǔn)辦私事和外出,有事請假,批準(zhǔn)后方可離崗。8、工作打開情面,遇事一視同仁,不怕報仇,不私自處理有關(guān)違法事件。9、遵紀(jì)守法,不參加違法活動,不給犯罪分子創(chuàng)造犯罪機會。10、熟識職責(zé)范圍,明確責(zé)任,明確看管部位及重點。掌握安全常識,熟識火警盜警電話,發(fā)現(xiàn)問題樂觀供應(yīng)可靠線索。篇3:企業(yè)總經(jīng)理崗位職責(zé)說明書企業(yè)管理人員崗位職責(zé)說明書1、總經(jīng)理受董事長的授權(quán),主持公司日常生產(chǎn)經(jīng)營管理工作;全面執(zhí)行和落實董事會所做出的公司發(fā)展規(guī)劃及各項決議;如今和主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作;簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件。2、主持擬訂公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,并提交董事會審議。3、依據(jù)董事會的發(fā)展戰(zhàn)略決議,主持擬訂公司將來幾年的業(yè)務(wù)目標(biāo)、業(yè)務(wù)計劃、預(yù)算計劃,并得獎董事會審議。4、主持編制公司年度經(jīng)費預(yù)算計劃、經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營計劃,經(jīng)董事會審定后,將目標(biāo)和計劃進行分解,組織各部門實施,并對實施過程進行監(jiān)控,確保目標(biāo)和計劃實現(xiàn)。5、負責(zé)組織擬訂公司組織架構(gòu)、職能部門設(shè)置方案,經(jīng)董事會批準(zhǔn)后組織實施。6、負責(zé)組織訂立、初審,并不絕完善公司的各項規(guī)章制度,經(jīng)董事會批準(zhǔn)后組織貫徹執(zhí)行。7、負責(zé)組織審議人力資源規(guī)劃,及年度人力資源計劃,經(jīng)董事會批準(zhǔn)后,檢查、監(jiān)督規(guī)劃、計劃的執(zhí)行。8、負責(zé)組織審議公司員工薪資標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇標(biāo)準(zhǔn)、考核評價體系等人事管理有關(guān)9、向董
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