中山市勞動(dòng)合同范本

中山市勞動(dòng)合同范本1.甲方（買(mǎi)方/出租方/委托方）：

名稱：中山市XX科技有限公司

地址：廣東省中山市XX鎮(zhèn)XX路XX號(hào)

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：0760-XXXXXXX

乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

名稱：中山市YY人力資源服務(wù)有限公司

地址：廣東省中山市XX區(qū)XX路XX號(hào)

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：0760-XXXXXXX

合同簡(jiǎn)介：

鑒于甲方為一家在中山市依法成立并合法經(jīng)營(yíng)的高新技術(shù)企業(yè)，專注于XX領(lǐng)域的產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬招聘一定數(shù)量的專業(yè)人才；乙方作為一家專業(yè)的人力資源服務(wù)公司，擁有豐富的招聘渠道和專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，能夠?yàn)榧追教峁└咝А?yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。

一、合作背景

1.甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展，對(duì)專業(yè)人才的需求日益增長(zhǎng)，為提高招聘效率，確保人才質(zhì)量，決定與乙方建立人力資源服務(wù)合作關(guān)系。

2.乙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)公司，具備為甲方提供人才招聘、篩選、推薦、培訓(xùn)等一站式服務(wù)的能力，雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，達(dá)成合作共識(shí)。

二、合作前提條件

1.甲方保證其招聘行為的合法性，遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得有性別、年齡、民族、宗教信仰等歧視行為。

2.乙方保證所提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)，遵循職業(yè)道德，確保人才質(zhì)量，并對(duì)所推薦的人才資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

3.雙方簽訂本合同前，已充分了解對(duì)方的企業(yè)狀況、業(yè)務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容等，確認(rèn)具備合作的前提條件。

本合同范本旨在明確雙方在合作過(guò)程中的權(quán)利與義務(wù)，確保雙方合法權(quán)益的實(shí)現(xiàn)，為甲乙雙方提供一個(gè)公平、公正、透明的合作環(huán)境。在合同履行過(guò)程中，如遇未盡事宜，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則，共同解決。本合同的簽訂，不代表甲方與所招聘人才建立勞動(dòng)關(guān)系，甲方與所招聘人才之間的勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)依法另行簽訂勞動(dòng)合同。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方通過(guò)乙方的專業(yè)人力資源服務(wù)，招聘符合甲方需求的專業(yè)人才。具體內(nèi)容包括：

1.乙方根據(jù)甲方的招聘需求，進(jìn)行人才的篩選、推薦、面試、背景等工作。

2.乙方對(duì)甲方招聘流程進(jìn)行優(yōu)化，提供招聘策略咨詢，提高招聘效率。

3.乙方對(duì)甲方所需的專業(yè)人才進(jìn)行培訓(xùn)，提升人才的綜合素質(zhì)。

第二條定義

1.專業(yè)人才：指具備甲方所需專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)，能夠勝任甲方工作崗位要求的候選人。

2.招聘服務(wù)：包括人才篩選、推薦、面試、背景、招聘咨詢、人才培訓(xùn)等服務(wù)內(nèi)容。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.權(quán)利：

（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)。

（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方推薦的人才進(jìn)行篩選和決定是否錄用。

（3）甲方有權(quán)要求乙方對(duì)招聘過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行解答和調(diào)整。

2.義務(wù)：

（1）甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、完整的招聘需求，包括崗位描述、任職資格等。

（2）甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。

（3）甲方應(yīng)配合乙方的招聘工作，提供必要的支持和便利條件。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.權(quán)利：

（1）乙方有權(quán)要求甲方提供真實(shí)、完整的招聘需求，以便乙方更好地提供招聘服務(wù)。

（2）乙方有權(quán)按照合同約定收取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用。

（3）乙方有權(quán)對(duì)甲方提供的招聘需求提出合理建議和調(diào)整。

2.義務(wù)：

（1）乙方應(yīng)按照甲方提供的招聘需求，為其篩選、推薦符合條件的人才。

（2）乙方應(yīng)對(duì)所推薦的人才資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，確保人才質(zhì)量。

（3）乙方應(yīng)按照約定為甲方提供招聘咨詢和人才培訓(xùn)等服務(wù)。

（4）乙方應(yīng)在合同履行過(guò)程中，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。

第四條價(jià)格與支付條件

1.價(jià)格條款：甲方應(yīng)按照乙方提供的招聘服務(wù)，支付人民幣XX元整（大寫(xiě)：XX元整）作為服務(wù)費(fèi)用。

2.支付方式：甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付服務(wù)費(fèi)用。

3.支付時(shí)間：甲方應(yīng)在合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)支付50%的服務(wù)費(fèi)用；剩余50%的服務(wù)費(fèi)用，甲方應(yīng)在乙方完成招聘服務(wù)并經(jīng)甲方確認(rèn)無(wú)誤后5個(gè)工作日內(nèi)支付。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為XX個(gè)月。

2.乙方應(yīng)在合同有效期內(nèi)完成甲方委托的招聘任務(wù)。

3.關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)：

（1）乙方應(yīng)在合同簽訂后15個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提供首批推薦人才。

（2）甲方應(yīng)在收到乙方推薦的人才資料后10個(gè)工作日內(nèi)，完成篩選和面試工作。

（3）雙方應(yīng)在招聘服務(wù)完成后5個(gè)工作日內(nèi)，完成服務(wù)費(fèi)用的支付。

第六條違約責(zé)任

一、甲方違約情形及后果

1.甲方未按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)自逾期之日起，按照應(yīng)付款項(xiàng)的千分之五每日向乙方支付違約金。

2.甲方無(wú)故解除合同的，應(yīng)支付給乙方相當(dāng)于合同總金額30%的違約金。

3.甲方泄露乙方提供的候選人隱私信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付給乙方相當(dāng)于合同總金額20%的違約金。

二、乙方違約情形及后果

1.乙方未按照約定完成招聘服務(wù)的，應(yīng)退還甲方已支付的服務(wù)費(fèi)用，并支付相當(dāng)于合同總金額30%的違約金。

2.乙方提供的人才資料不真實(shí)，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.乙方在招聘過(guò)程中，侵犯候選人權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付給甲方相當(dāng)于合同總金額20%的違約金。

雙方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)生違約行為，守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方在承擔(dān)違約責(zé)任后，合同繼續(xù)履行。如違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，守約方有權(quán)解除合同，并要求違約方支付違約金及賠償損失。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱不可抗力，是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)異常事件等。

2.責(zé)任免除：因不可抗力導(dǎo)致一方不能履行或部分履行合同的，受影響方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。在不可抗力發(fā)生期間，受影響方的履行義務(wù)將暫時(shí)中止，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。受影響方應(yīng)采取合理措施減輕損失，并在不可抗力結(jié)束后盡快恢復(fù)履行合同。

第八條爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，雙方同意提交中山市仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁解決。

3.仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方具有法律約束力。

4.仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非仲裁裁決另有規(guī)定。

5.在仲裁期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同中未爭(zhēng)議的部分，除非爭(zhēng)議的履行顯然不利于一方。

6.雙方同意，在仲裁過(guò)程中，仲裁庭有權(quán)查閱與爭(zhēng)議有關(guān)的任何文件和資料，雙方應(yīng)予以配合。

7.如一方未在仲裁裁決規(guī)定的時(shí)間內(nèi)履行仲裁裁決，另一方有權(quán)向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方就本合同履行過(guò)程中的相關(guān)事宜，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行通知。通知送達(dá)對(duì)方之日視為有效送達(dá)。

2.合同變更：雙方同意，本合同的任何修改和補(bǔ)充，均應(yīng)以書(shū)面形式作出。經(jīng)雙方簽字蓋章后，與本合同具有同等法律效力。

3.終止條件：

（1）合同到期，雙方未續(xù)簽的，合同自動(dòng)終止。

（2）雙方履行完畢合同約定的義務(wù)，合同終止。

（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的，合同終止。

（4）雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以提前終止合同。

4.合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清費(fèi)用，并互不追究對(duì)方的責(zé)任。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同附件包括但不限于以下文件：

（1）甲方提供的招聘需求說(shuō)明書(shū)