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文檔簡介
外來務(wù)工勞務(wù)合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款,請(qǐng)基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
外來務(wù)工勞務(wù)合同協(xié)議書
甲方(用人單位):
地址:
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:
乙方(務(wù)工人員):
姓名:
身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話:
鑒于甲方為一家合法成立的企事業(yè)單位,乙方愿意到甲方工作,現(xiàn)雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作,并根據(jù)甲方的要求完成工作任務(wù)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。
二、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方的工作時(shí)間為每天____小時(shí),每周工作____天。
2.乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利,甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方安排休息休假。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方的工作報(bào)酬為每月人民幣_(tái)___元(含稅)。
2.乙方的工作報(bào)酬如有變動(dòng),雙方可協(xié)商修改。
四、社會(huì)保險(xiǎn)
1.甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.乙方應(yīng)承擔(dān)本人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1.甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,確保乙方的生命安全和身體健康。
2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。
六、解除和終止合同
1.雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除或終止本合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害;
(3)未經(jīng)甲方同意,乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響;
(4)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方安排的其他工作;
(5)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作;
(6)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
2.對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(用人單位):
乙方(務(wù)工人員):
簽訂日期:____年____月____日
請(qǐng)雙方在簽訂合同前仔細(xì)閱讀本合同的各項(xiàng)條款,確保自己對(duì)合同內(nèi)容的理解無誤。如有任何疑問,請(qǐng)
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