2024版勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)補(bǔ)充協(xié)議

2024版勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)補(bǔ)充協(xié)議合同目錄第一章：協(xié)議的總則1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議適用范圍1.3協(xié)議的法律效力第二章：雙方的權(quán)利與義務(wù)2.1派遣方的權(quán)利與義務(wù)2.2接受方的權(quán)利與義務(wù)2.3被派遣勞動(dòng)者的權(quán)利與義務(wù)第三章：勞務(wù)派遣的條件與程序3.1勞務(wù)派遣的條件3.2勞務(wù)派遣的程序3.3勞務(wù)派遣的期限第四章：勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn)4.1勞動(dòng)報(bào)酬的確定4.2社會(huì)保險(xiǎn)的繳納4.3勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn)的支付方式第五章：工作條件與勞動(dòng)保護(hù)5.1工作條件的規(guī)定5.2勞動(dòng)保護(hù)措施5.3職業(yè)健康與安全第六章：違約責(zé)任6.1違約責(zé)任的確定6.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式6.3違約責(zé)任的免除第七章：爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決的方式7.2爭(zhēng)議解決的程序7.3爭(zhēng)議解決的法律適用第八章：協(xié)議的變更、續(xù)簽與終止8.1協(xié)議的變更8.2協(xié)議的續(xù)簽8.3協(xié)議的終止第九章：附則9.1協(xié)議的解釋權(quán)9.2協(xié)議的補(bǔ)充與修改9.3其他事項(xiàng)第十章：簽字欄10.1派遣方簽字10.2接受方簽字10.3簽訂時(shí)間10.4簽訂地點(diǎn)合同編號(hào)_______第一章：協(xié)議的總則1.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確勞務(wù)派遣雙方的權(quán)利與義務(wù)，確保勞務(wù)派遣活動(dòng)的合法性、公平性和有效性，維護(hù)被派遣勞動(dòng)者的合法權(quán)益。1.2協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于派遣方與接受方之間因勞務(wù)派遣而產(chǎn)生的所有法律關(guān)系。1.3協(xié)議的法律效力本協(xié)議一經(jīng)雙方簽字蓋章，即具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。第二章：雙方的權(quán)利與義務(wù)2.1派遣方的權(quán)利與義務(wù)派遣方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議規(guī)定選擇被派遣勞動(dòng)者，并對(duì)被派遣勞動(dòng)者進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理。派遣方應(yīng)保證被派遣勞動(dòng)者的合法權(quán)益，按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.2接受方的權(quán)利與義務(wù)接受方有權(quán)要求派遣方提供符合要求的被派遣勞動(dòng)者，并有權(quán)對(duì)被派遣勞動(dòng)者的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。接受方應(yīng)按時(shí)支付派遣費(fèi)用，并為被派遣勞動(dòng)者提供必要的工作條件。2.3被派遣勞動(dòng)者的權(quán)利與義務(wù)被派遣勞動(dòng)者有權(quán)獲得勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)，有權(quán)了解工作內(nèi)容和條件。被派遣勞動(dòng)者應(yīng)遵守工作紀(jì)律，完成工作任務(wù)。第三章：勞務(wù)派遣的條件與程序3.1勞務(wù)派遣的條件勞務(wù)派遣應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，派遣方和接受方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)。3.2勞務(wù)派遣的程序勞務(wù)派遣應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則，按照規(guī)定的程序進(jìn)行。3.3勞務(wù)派遣的期限勞務(wù)派遣的期限應(yīng)根據(jù)工作性質(zhì)和任務(wù)需要確定，并在本協(xié)議中明確。3.3.1短期派遣對(duì)于臨時(shí)性、季節(jié)性的工作，派遣期限不超過(guò)______個(gè)月。3.3.2長(zhǎng)期派遣對(duì)于長(zhǎng)期性的工作，派遣期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。第四章：勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn)4.1勞動(dòng)報(bào)酬的確定被派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)根據(jù)其工作性質(zhì)、工作量和工作績(jī)效等因素確定，并不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4.2社會(huì)保險(xiǎn)的繳納派遣方應(yīng)依法為被派遣勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.3勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn)的支付方式勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)的支付應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬等方式進(jìn)行，確保支付的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。第五章：工作條件與勞動(dòng)保護(hù)5.1工作條件的規(guī)定接受方應(yīng)為被派遣勞動(dòng)者提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件，包括但不限于工作時(shí)間、休息休假、工作場(chǎng)所安全等。5.2勞動(dòng)保護(hù)措施接受方應(yīng)采取必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，確保被派遣勞動(dòng)者的人身安全和健康。5.3職業(yè)健康與安全派遣方和接受方應(yīng)共同關(guān)注被派遣勞動(dòng)者的職業(yè)健康，定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并采取措施預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。第六章：違約責(zé)任6.1違約責(zé)任的確定任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失，包括但不限于直接損失、間接損失和合理的律師費(fèi)用等。6.3違約責(zé)任的免除在不可抗力等特殊情況下，違約方可以免除或減輕違約責(zé)任。第七章：爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決的方式雙方應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成時(shí)，可以提交至______仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。7.2爭(zhēng)議解決的程序爭(zhēng)議解決應(yīng)遵循公平、公正、及時(shí)的原則，按照規(guī)定的程序進(jìn)行。7.3爭(zhēng)議解決的法律適用爭(zhēng)議解決過(guò)程中，應(yīng)適用中華人民共和國(guó)法律。第八章：協(xié)議的變更、續(xù)簽與終止8.1協(xié)議的變更協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確定。8.2協(xié)議的續(xù)簽協(xié)議期滿后，雙方可以協(xié)商續(xù)簽本協(xié)議。8.3協(xié)議的終止協(xié)議可以在滿足一定條件下提前終止，具體條件由雙方協(xié)商確定。第九章：附則9.1協(xié)議的解釋權(quán)本協(xié)議的解釋權(quán)歸雙方共同所有，任何一方不得擅自解釋。9.2協(xié)議的補(bǔ)充與修改本協(xié)議可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行補(bǔ)充和修改。9.3其他事項(xiàng)本協(xié)議未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商確定。第十章：簽字欄10.1派遣方簽字：_________________日期：____年____月____日10.2接受方簽字：_________________日期：____年____月____日10.3簽訂時(shí)間：____年____月____日10.4簽訂地點(diǎn)：_________________第十章：簽字欄10.5見(jiàn)證方簽字：_________________日期：____年____月____日10.6公證機(jī)關(guān)簽字：_________________日期：____年____月____日第十一章：協(xié)議的生效與備案11.1協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2協(xié)議的備案本協(xié)議生效后，雙方應(yīng)將協(xié)議副本提交至相關(guān)部門(mén)進(jìn)行備案。第十二章：保密條款12.1保密義務(wù)雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及在履行協(xié)議過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密予以保密。12.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后______年。12.3保密信息的使用未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得將保密信息用于本協(xié)議以外的目的。第十三章：不可抗力13.1不可抗力的定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免且不能克服的客觀情況。13.2不可抗力的通知一方因不可抗力不能履行或完全履行本協(xié)議時(shí)，應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方。13.3不可抗力的處理雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響程度，協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題。第十四章：協(xié)議的解釋與適用法律14.1協(xié)議的解釋本協(xié)議的解釋?xiě)?yīng)以雙方的真實(shí)意思表示為準(zhǔn)。14.2適用法律本協(xié)議的訂立、解釋、變更、履行和爭(zhēng)議解決，均適用中華人民共和國(guó)法律。第十五章：其他約定15.1補(bǔ)充協(xié)議本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。15.2通知與送達(dá)雙方因履行本協(xié)議而相互發(fā)出的通知，應(yīng)以書(shū)面形式送達(dá)至對(duì)方指定的地址。15.3協(xié)議的完整性本協(xié)議及其附件構(gòu)成雙方關(guān)于勞務(wù)派遣事宜的完整協(xié)議，取代之前的所有口頭或書(shū)面協(xié)議。第十六章：附件16.1附件的效力本協(xié)議的附件是本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。16.2附件的內(nèi)容附件包括但不限于派遣方和接受方的資質(zhì)證明、被派遣勞動(dòng)者名單及相關(guān)信息等。第十七章：特別條款17.1特別條款的設(shè)立雙方可以根據(jù)實(shí)際情況設(shè)立特別條款，特別條款應(yīng)以書(shū)面形式明確。17.2特別條款的效力特別條款與本協(xié)議具有同等法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。第十八章：爭(zhēng)議解決的補(bǔ)充規(guī)定18.1爭(zhēng)議解決的補(bǔ)充方式雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，可以邀請(qǐng)第三方專家進(jìn)行調(diào)解。18.2爭(zhēng)議解決的費(fèi)用爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)。18.3爭(zhēng)議解決的時(shí)效爭(zhēng)議應(yīng)在發(fā)生之日起______個(gè)月內(nèi)解決，逾期未解決的，雙方可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟。第十九章：協(xié)議的修改與終止19.1協(xié)議的修改協(xié)議的修改應(yīng)基于雙方的協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。19.2協(xié)議的終止條件協(xié)議可在以下條件下終止：(a)雙方協(xié)商一致終止；(b)一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除協(xié)議；(