2024年勞動競賽活動總結(jié)參考(四篇)_第1頁
2024年勞動競賽活動總結(jié)參考(四篇)_第2頁
2024年勞動競賽活動總結(jié)參考(四篇)_第3頁
2024年勞動競賽活動總結(jié)參考(四篇)_第4頁
2024年勞動競賽活動總結(jié)參考(四篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第2頁共2頁2024年勞動競賽活動總結(jié)參考為了全面提升車間女職工在思想、文化和技術(shù)方面的綜合素養(yǎng),為她們提供一個展示自我能力的平臺,并激發(fā)她們追求知識、錘煉技能、競賽比拼、追求卓越的熱情,進(jìn)而更好地服務(wù)于____的建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營,我們車間依據(jù)公司工會的文件精神要求,精心策劃并組織了一場針對女職工的技能技法勞動競賽活動。在全體女職工的積極參與和配合下,本次勞動競賽活動得以圓滿完成,并取得了令人欣喜的成果。為確保本次女職工技能技法勞動競賽活動的順利進(jìn)行,我們車間特別成立了競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由____擔(dān)任組長,組員包括____、____、____、____。領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開會議,深入學(xué)習(xí)公司女職工技能技法勞動競賽的實(shí)施方案,以提升成員對活動的認(rèn)知度,并明確各自職責(zé),為活動的順利推進(jìn)提供了堅實(shí)保障。根據(jù)車間的實(shí)際情況,我們制定了詳細(xì)的棚膜車間女職工技能技法勞動競賽方案,并通過召開女職工大會,向她們清晰傳達(dá)了競賽的目標(biāo)和具體措施,確保競賽方案得以深入實(shí)施。本次競賽活動吸引了車間全體女職工的積極參與,參賽率高達(dá)____%。在競賽過程中,我們秉持公開、公平、公正的原則,采用崗位實(shí)際操作考試、崗位理論知識考試以及平時工作業(yè)績考核相結(jié)合的方式,進(jìn)行綜合評定。這種方法使得技術(shù)比武與日常生產(chǎn)緊密結(jié)合,相互促進(jìn),實(shí)現(xiàn)了技能提升與生產(chǎn)效率提高的雙贏局面。同時,我們還結(jié)合公司開展的“發(fā)展、效益”杯職工技術(shù)比武大賽,同步推進(jìn)本次活動,最終評選出了一名女職工操作能手。通過本次活動的開展,我們車間女職工的綜合素質(zhì)得到了全面提升,崗位競爭力得到了顯著增強(qiáng)。勞動競賽活動深入人心,有效推動了車間勞動經(jīng)營工作的健康發(fā)展。2024年勞動競賽活動總結(jié)參考(二)一、實(shí)施嚴(yán)謹(jǐn)考核,確保有序進(jìn)行本次考核辦法已明確,主要圍繞月生產(chǎn)計劃、周施工計劃的完成情況,以及質(zhì)量、安全、文明施工等四個維度進(jìn)行量化評分。具體評分細(xì)則包括進(jìn)度____分,質(zhì)量____分,安全及文明施工____分。評分結(jié)果由辦公室統(tǒng)一匯總后,上報至競賽領(lǐng)導(dǎo)小組,由領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)職能部門進(jìn)行公正考核。根據(jù)考評結(jié)果,將進(jìn)行排名通報,并對排名首位的單位頒發(fā)月勞動競賽流動紅旗。連續(xù)獲得月競賽優(yōu)勝流動紅旗的單位,將被授予項目部“大干____天,確保尾水出口工期目標(biāo)”勞動競賽紅旗單位稱號。二、加強(qiáng)宣傳動員,促進(jìn)全員參與為確保尾水出口工期目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),項目部于____月____日晚召開了“大干____天,確保尾水出口工期目標(biāo)”勞動競賽動員大會。項目部領(lǐng)導(dǎo)、各部門、各作業(yè)隊及外協(xié)隊負(fù)責(zé)人悉數(shù)參加。會上,詳細(xì)宣讀了競賽活動方案,并對活動進(jìn)行了周密安排和詳盡說明,明確了“大干____天”的具體任務(wù)目標(biāo)。各主攻施工單位也紛紛表態(tài)發(fā)言,表達(dá)了積極參與、全力以赴的決心。競賽期間,項目部通過懸掛勞動競賽標(biāo)語、發(fā)布《雅錦之光》簡報等方式,廣泛宣傳競賽進(jìn)展,營造了濃厚的競賽氛圍,進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,明確了任務(wù),充分激發(fā)了員工的積極性和創(chuàng)造性。三、明確競賽目標(biāo),確保任務(wù)完成為確保目標(biāo)任務(wù)的全面完成和重難點(diǎn)項目的按期突破,項目部嚴(yán)格執(zhí)行《“大干____天,確保尾出口”勞動競賽實(shí)施方案》。通過層層分解、落實(shí)到施工作業(yè)隊的方式,將大干____天的勞動競賽任務(wù)具體化、責(zé)任化。同時,每月進(jìn)行一次考核評比,對綜合評比第一名的單位授予流動紅旗。為確保競賽活動的公正性,規(guī)定凡發(fā)生一般質(zhì)量、安全、設(shè)備及以上事故的單位,將不得參與競賽評獎。本次勞動競賽以尾水出口混凝土澆筑為重點(diǎn)。為確保重點(diǎn)工程的順利推進(jìn),項目部領(lǐng)導(dǎo)、各部門、各隊廠負(fù)責(zé)人、主管人員明確分工,深入現(xiàn)場,對難點(diǎn)部位和關(guān)鍵工序進(jìn)行精心組織、嚴(yán)格把關(guān)。通過組織指揮到現(xiàn)場、物資后勤保障到現(xiàn)場、技術(shù)指導(dǎo)到現(xiàn)場的方式,及時幫助、協(xié)調(diào)解決施工中遇到的各種問題。各單位加大組織協(xié)調(diào)力度,與項目部目標(biāo)步調(diào)一致,工作前移,按照各自分工現(xiàn)場辦公。項目部領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施____小時現(xiàn)場輪流值班制度,所有參戰(zhàn)員工采取倒班作業(yè)方式,加班加點(diǎn),每天工作均超過____小時。在各參建單位的共同努力下,尾水出口工程取得了顯著進(jìn)展,為錦屏二級電站一洞雙機(jī)發(fā)電目標(biāo)奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。四、總結(jié)競賽成果,展望未來發(fā)展通過本次勞動競賽,我們?nèi)〉昧穗A段性勝利。但我們必須清醒認(rèn)識到,地下廠房5#至8#機(jī)組____月____日前要澆到發(fā)電機(jī)層、3#、6#、7#、8#高壓管道安裝等任務(wù)依然緊迫而艱巨。因此,我呼吁在座全體員工再接再厲,勇于擔(dān)當(dāng),團(tuán)結(jié)拼搏,確保安全、質(zhì)量和進(jìn)度,為錦屏二級廠區(qū)樞紐工程又好又快的建設(shè)做出新的更大貢獻(xiàn)!2024年勞動競賽活動總結(jié)參考(三)經(jīng)過嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)重、理性、官方的語言風(fēng)格改寫后,內(nèi)容如下:為深入貫徹市五次精神,全面激發(fā)職工勞動熱情與創(chuàng)造力,我們結(jié)合工作實(shí)際,在過去一年中深入開展了以“勇?lián)率姑?,服?wù)新跨越”為主題的勞動競賽活動。此次活動旨在通過提升管理效能、促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展,營造積極向上的工作氛圍,從而充分調(diào)動廣大員工的積極性和責(zé)任心,推動各項工作的圓滿完成?,F(xiàn)將勞動競賽活動總結(jié)如下:一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)分工,精心策劃,營造濃厚氛圍為確保勞動競賽活動的順利進(jìn)行,我們成立了以經(jīng)理____為組長、副經(jīng)理____為副組長的競賽委員會領(lǐng)導(dǎo)小組,各部門負(fù)責(zé)人為組員。領(lǐng)導(dǎo)小組的成立,確保了競賽活動得到主要領(lǐng)導(dǎo)的重視和分管領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo),各部門協(xié)同合作,形成上下聯(lián)動的良好工作格局,為勞動競賽的順利開展提供了強(qiáng)有力的組織保障。為充分動員廣大干部職工參與勞動競賽活動,我們加強(qiáng)了輿論宣傳,明確了競賽活動的目的、意義和要求,積極營造濃厚的競賽氛圍。二、扎實(shí)推進(jìn)各項競賽活動,確保取得實(shí)效按照年初制定的《____年勞動競賽工作方案》,我們將勞動競賽活動作為全年工作的重中之重,精心組織了以下活動:1.針對全體專業(yè)技術(shù)人員,開展了辦公軟件操作系統(tǒng)、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識問答競賽,以檢驗(yàn)和提升其專業(yè)技能。2.舉辦了技能比賽,旨在提高員工的實(shí)際操作能力和技能水平。3.開展了“節(jié)能減排,降本增效”勞動競賽活動,推動公司綠色、低碳、高效發(fā)展。4.深化了“工人先鋒號”活動,樹立了一批優(yōu)秀典型,激勵廣大員工奮勇爭先。5.繼續(xù)深化了“安康杯”競賽活動,將安全生產(chǎn)作為工作重心,確保員工生命財產(chǎn)安全。三、充分發(fā)揮工會作用,完善競賽評比機(jī)制,確?;顒映志眯栽趧趧痈傎惢顒又?,我們充分發(fā)揮工會的紐帶作用,采取物質(zhì)獎勵和精神獎勵相結(jié)合的方式,將競賽評比標(biāo)準(zhǔn)與各部門目標(biāo)考核責(zé)任制相結(jié)合。對于在競賽中取得優(yōu)異成績的部門和個人,我們按照競賽活動方案及時兌現(xiàn)獎勵,并將各項評比活動納入年底“爭先評優(yōu)”考核指標(biāo)。這不僅充分發(fā)揮了勞動競賽的杠桿作用和激勵作用,也推動了競賽活動的深入開展。通過此次勞動競賽活動,我公司的各項工作得到了有力推進(jìn)。未來,我們將繼續(xù)深入、有效地開展勞動競賽活動,在上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,充分利用這一平臺,進(jìn)一步激發(fā)廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力。同時,我們也將結(jié)合本單位工作實(shí)際,在職工技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、操作技能水平提升、隊伍素質(zhì)提高等方面下更大功夫,為實(shí)現(xiàn)新跨越式發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。2024年勞動競賽活動總結(jié)參考(四)為確保勞動競賽的廣泛參與和有效實(shí)施,建設(shè)單位需積極開展全面的宣傳動員工作,確保競賽方案深入人心,切實(shí)推動競賽活動扎實(shí)、有序開展。各施工現(xiàn)場應(yīng)懸掛勞動競賽的標(biāo)語橫幅,以營造濃厚的競賽氛圍;通過多樣化、靈活化的宣傳手段,全面展現(xiàn)競賽活動的實(shí)際情況和成效;根據(jù)不同階段的工作重點(diǎn),開展具有針對性的競賽活動,以突出特色和亮點(diǎn)。同時,應(yīng)充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和共青團(tuán)員的生力軍作用,激發(fā)廣大干部員工對石油事業(yè)的忠誠與奉獻(xiàn),以完成本標(biāo)段施工任務(wù)為目標(biāo),向建____周年獻(xiàn)禮。在競賽過程中,應(yīng)及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn),樹立先進(jìn)典型,推廣先進(jìn)工作方法,營造崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍,推動勞動競賽活動達(dá)到高潮。三、為充分發(fā)揮勞動競賽的激勵作用,促進(jìn)活動持久深入,必須抓好競賽總結(jié)表彰獎勵環(huán)節(jié)。勞動競賽的獎勵應(yīng)體現(xiàn)物質(zhì)獎勵與精神獎勵的有機(jī)結(jié)合,以滿足人們物質(zhì)和精神層面的需求。在分階段勞動競賽活動開始時,項目部應(yīng)與外協(xié)隊伍簽訂“責(zé)任狀”,明確施工生產(chǎn)目標(biāo)和獎罰金額。競賽完成后,應(yīng)堅持公開、公平、公正的原則,由項目部工會、技術(shù)、安質(zhì)、財務(wù)、勞資等部門,從安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工等多個指標(biāo)進(jìn)行嚴(yán)格考核,并根據(jù)考核結(jié)果對取得優(yōu)異成績的外協(xié)隊伍和優(yōu)秀員工進(jìn)行表彰獎勵。同時,應(yīng)大力宣傳先進(jìn)隊伍和人物事跡,設(shè)立“光榮榜”等展示平臺,增強(qiáng)榮譽(yù)感,推動勞動競賽激勵機(jī)制向精神物質(zhì)獎勵并重轉(zhuǎn)變。自____年以來,項目部通過運(yùn)用勞動競賽的杠桿和激勵作用,有效激發(fā)了廣大職工的工作熱情和積極性,實(shí)現(xiàn)了施工生產(chǎn)的高效推進(jìn),帶動了項目部整體工作的持續(xù)提升。三、為確保完成中貴項目部下達(dá)的綜合管理計劃要求,各機(jī)組需深入領(lǐng)會勞動競賽通知精神,緊密圍繞安全、質(zhì)量、進(jìn)度等中心任務(wù),結(jié)合實(shí)際情況制定具體的主攻方向及活動目標(biāo)。在競賽過程中,應(yīng)做到量力而行、盡力而為,確保崗位有項目指標(biāo),個人有活動內(nèi)容。具體活動開展情況如下:1.以平安出行為勞動競賽保駕護(hù)航。通過召開安全交流會等形式,組織施工項目部和施測隊的駕駛員進(jìn)行安全座談,圍繞“九禁忌,十不準(zhǔn)”展開討論,確保安全生產(chǎn)為工程競賽提供堅實(shí)保障。2.隧道施工掀起競賽高潮。各隧道單位積極響應(yīng)勞動競賽活動,通過你追我趕的方式掀起勞動競賽熱潮。部分施工項目部通過分解百日會戰(zhàn)為多個階段會戰(zhàn),充分發(fā)揮黨建工作和施工生產(chǎn)的互動作用,全體黨員、團(tuán)員沖鋒在前,帶領(lǐng)廣大施工人員克服各種困難,確保

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論