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健康與醫(yī)療保健管理制度第一章總則第一條目的和意義本制度的目的是保障企業(yè)員工的身體健康,促進(jìn)健康生活方式的養(yǎng)成,提高員工的工作效率和生活質(zhì)量。通過(guò)有效的醫(yī)療保健管理,防備疾病的發(fā)生和傳播,減少員工醫(yī)療費(fèi)用,推動(dòng)企業(yè)的可連續(xù)發(fā)展。第二條適用范圍本制度適用于公司全部員工,包含正式員工、臨時(shí)工、勞務(wù)派遣人員以及實(shí)習(xí)生。第三條健康和醫(yī)療保健管理委員會(huì)設(shè)立健康和醫(yī)療保健管理委員會(huì),負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督企業(yè)的健康和醫(yī)療保健工作。該委員會(huì)由公司高層領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部門、健康管理專家等相關(guān)人員構(gòu)成,成員由公司領(lǐng)導(dǎo)任命并定期進(jìn)行換屆。第二章健康管理第四條健康評(píng)估新員工入職前,公司將進(jìn)行全面健康評(píng)估,包含身體檢查、眼科檢查、心理評(píng)估等內(nèi)容,以確保員工在工作崗位上的健康適應(yīng)性。公司將依據(jù)員工的工作環(huán)境和職責(zé)的變動(dòng),定期進(jìn)行健康評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理潛在的健康風(fēng)險(xiǎn)。第五條健康宣教公司將定期組織員工健康宣教活動(dòng),包含講座、培訓(xùn)、健康咨詢等形式,提高員工的健康意識(shí)和健康知識(shí)。公司將供應(yīng)健康手冊(cè)、宣傳資料等工具,向員工轉(zhuǎn)達(dá)健康管理的緊要性和具體做法。第六條防備接種公司將幫助員工及其家屬進(jìn)行常見傳染病的防備接種,保障員工的健康安全。公司將妥當(dāng)保管員工的防備接種記錄,并定期向相關(guān)部門進(jìn)行報(bào)告。第七條健康關(guān)懷公司將定期進(jìn)行員工體檢,包含常規(guī)體檢和職業(yè)病體檢,確保員工身體健康。公司將為需要特殊保健的員工供應(yīng)個(gè)性化的健康關(guān)懷服務(wù)。第三章醫(yī)療保健管理第八條醫(yī)療保險(xiǎn)公司將為全體員工購(gòu)買醫(yī)療保險(xiǎn),并繳納相應(yīng)的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。員工在就醫(yī)時(shí),可使用醫(yī)療保險(xiǎn)進(jìn)行費(fèi)用報(bào)銷,享受全程服務(wù)。第九條健康檔案管理公司將建立全面的員工健康檔案,包含個(gè)人健康信息、體檢記錄、病歷資料等內(nèi)容。公司將嚴(yán)格保密員工健康檔案,并定期更新和維護(hù)。第十條健康保健服務(wù)公司將供應(yīng)員工健康保健服務(wù),包含常見疾病的診療、藥品發(fā)放、緊急救助等。公司將配備醫(yī)療護(hù)理人員,供應(yīng)專業(yè)的醫(yī)療保健服務(wù)。第十一條員工醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷員工在就醫(yī)時(shí),如使用醫(yī)療保險(xiǎn)進(jìn)行費(fèi)用報(bào)銷,應(yīng)依照醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定和流程辦理。公司將幫助員工辦理醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷手續(xù),確保員工權(quán)益。第四章健康管理的績(jī)效評(píng)價(jià)第十二條反饋機(jī)制公司將建立健康管理的反饋機(jī)制,接受員工的看法和建議,并及時(shí)做出回應(yīng)。公司將通過(guò)員工滿意度調(diào)查等方式,評(píng)估和改進(jìn)健康管理工作。第十三條績(jī)效評(píng)價(jià)公司將訂立健康管理的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)和考核制度,并定期對(duì)相關(guān)部門和人員進(jìn)行評(píng)估。公司將依據(jù)評(píng)估結(jié)果采取相應(yīng)的激勵(lì)措施,提高健康管理的質(zhì)量和效率。第五章附則第十四條其他情況對(duì)于本制度未能涉及到的其他與健康和醫(yī)療保健管理相關(guān)的情況,可依據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)行增補(bǔ)和完善,經(jīng)相關(guān)部門審核批準(zhǔn)后實(shí)施。第十五條具體實(shí)施細(xì)則本制度的具體實(shí)施細(xì)則由相關(guān)部門訂立和發(fā)布,并及時(shí)通知全體員工。第十六條監(jiān)督和檢查公司將建立健康和醫(yī)療保健管理的監(jiān)督和檢查制度,確保本制度的有效實(shí)施。第十七條保密責(zé)任全部員工有保護(hù)員工健康和醫(yī)療信息的責(zé)任,不得私自泄露、竄改或?yàn)E用相關(guān)信息。第十八條附件本制度所需使用的相關(guān)表格、報(bào)告、通知等內(nèi)
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