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阿里巴巴如何設(shè)計(jì)股權(quán)激勵(lì)方案不少創(chuàng)業(yè)者思考自己企業(yè)怎么建立長(zhǎng)效的激勵(lì)制度,很早阿里巴巴集團(tuán)就發(fā)展了自己的股權(quán)激勵(lì)制度,經(jīng)過馬云等阿里高層的發(fā)展和研究完善,阿里集團(tuán)搞出了一個(gè)“受限制股份單位計(jì)劃”,員工逐年取得期權(quán),這樣有利于保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性和員工的積極性,也能為阿里的收購大局提供籌碼.受限制股份單位計(jì)劃本質(zhì)上就是股票期權(quán).員工獲得受限制股份單位后,入職滿一年后方可行權(quán).而每一份受限制股份單位的發(fā)放則是分4年逐步到位,每年授予25%.而由于每年都會(huì)伴隨獎(jiǎng)金發(fā)放新的受限制股份單位獎(jiǎng)勵(lì),員工手中所持受限制股份單位的數(shù)量會(huì)滾動(dòng)增加.這種滾動(dòng)增加的方式,使得阿里巴巴集團(tuán)的員工手上總會(huì)有一部分尚未行權(quán)的期權(quán),進(jìn)而幫助公司留住員工.受限制股份單位獎(jiǎng)勵(lì)和現(xiàn)金獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)不同.前者反映了公司認(rèn)為你是否未來還有價(jià)值,當(dāng)年的業(yè)績(jī)不好可能現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)不多,但如果認(rèn)為未來價(jià)值很大,可能會(huì)有較多的受限制股份單位獎(jiǎng)勵(lì).在一些特別的人才保留計(jì)劃下,也可能會(huì)提前授予,一般來說,每個(gè)員工每年都可以得到至少1份受限制股份單位獎(jiǎng)勵(lì),有些也可能是2份.從本質(zhì)上來看,受限制股份單位和購股權(quán)激勵(lì)下,員工獲得的都是股票期權(quán),二者的不同之處在于,受限制股份單位的行權(quán)價(jià)格更低,僅0.01港元.以退市前的阿里巴巴網(wǎng)絡(luò)為例,持有其購股權(quán)的員工可能會(huì)因市價(jià)低于行權(quán)價(jià)而虧損,而對(duì)于持有受限制股份單位的員工而言,除非股價(jià)跌至0.01港元之下才會(huì)“虧損”.由于未上市,阿里巴巴集團(tuán)授出的集團(tuán)股的受限制股份單位并沒有可參考的市場(chǎng)價(jià).根據(jù)阿里內(nèi)部人士的說法,今年的公允價(jià)格為15.5美元/股,恰好契合了阿里巴巴集團(tuán)去年回購雅虎股份時(shí),股權(quán)融資部分普通股15.5美元/股的發(fā)行價(jià).而近期在IPO消息的影響下,內(nèi)部交易價(jià)格已經(jīng)漲至每股30美元.對(duì)于員工而言,持股本身并不會(huì)帶來分紅收入,而是在行權(quán)時(shí)帶來一次性收益.假設(shè)一名員工2009年加入阿里巴巴集團(tuán),獲得2萬股認(rèn)購權(quán),每股認(rèn)購價(jià)格3美元,到2012年行權(quán)時(shí)公允價(jià)格13美元/股,那么行權(quán)將帶來20萬美元收入.正是通過受限制股份這一股權(quán)激勵(lì)方案,無論對(duì)于曾經(jīng)上市的阿里巴巴網(wǎng)絡(luò),還是在未上市的阿里巴巴集團(tuán),受限制股份單位計(jì)劃都是其留住人才的一個(gè)重要手段.

公司股份合作協(xié)議書甲方:身份證號(hào):乙方:身份證號(hào):乙方:身份證號(hào):現(xiàn)有甲、乙合股(合伙)開辦一家__________________,全面實(shí)施雙方共同投資、共同合作經(jīng)營(yíng)的決策,成立股份制公司.經(jīng)雙方合伙人平等協(xié)商,本著互利合作的原則,簽訂本協(xié)議,以供信守.

一、出資的數(shù)額:甲方出資________、出資的形式________出資的時(shí)間__________乙方出資________占公司股份______%.出資的形式________出資的時(shí)間__________

二、股權(quán)份額及股利分配:雙方方約定甲方占有股份公司股份______%;乙方占有股份股份______%;甲乙雙方以上述占有股份公司的股權(quán)份額比例享有分配公司股利,雙方實(shí)際投入股本金數(shù)額及比例不作為分配股利的依據(jù).股份公司若產(chǎn)生利潤(rùn)后,甲乙可以提取可分得的利潤(rùn),其余部分留公司作為資本填充.如將股利投入公司作為運(yùn)作資金,以加大資金來源,擴(kuò)充市場(chǎng)份額,必須經(jīng)雙方同意,并由甲乙雙方同時(shí)進(jìn)行.三、在合作期內(nèi)的事項(xiàng)約定1、合伙期限:

合伙期限為________年,自________年____月____日起,至________年________日止.如公司正常經(jīng)營(yíng),雙方無意退了,則合同期限自動(dòng)延續(xù).

2、入伙、退伙,出資的轉(zhuǎn)讓

A入伙:①需承認(rèn)本合同;②需經(jīng)甲乙雙方同意;③執(zhí)行合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù).

B退伙:①公司正常經(jīng)營(yíng)不允許退伙;如執(zhí)意退伙,退伙后以退伙時(shí)的財(cái)產(chǎn)狀況進(jìn)行結(jié)算,不論何種方式出資,均以現(xiàn)金結(jié)算;按退伙人的投資股分60%退出.非經(jīng)雙方同意,如一方不愿繼續(xù)合伙,而踢出一方時(shí),則被踢出的一方,被迫退出時(shí),則按公司當(dāng)時(shí)財(cái)產(chǎn)狀況進(jìn)行結(jié)算的60%進(jìn)行賠償.⑤未經(jīng)合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應(yīng)進(jìn)行賠償.

3.、出資的轉(zhuǎn)讓:允許合伙人轉(zhuǎn)讓自己的出資.轉(zhuǎn)讓時(shí)合伙人有優(yōu)先受讓權(quán),如轉(zhuǎn)讓合伙人以外的第三人,第三人按入伙對(duì)待,否則以退伙對(duì)待轉(zhuǎn)讓人4、的終止及終止后的事項(xiàng)

.合伙因以下事由之一得終止:①合伙期屆滿;②全體合伙人同意終止合伙關(guān)系;③合伙事業(yè)完成或不能完成;④合伙事業(yè)違反法律被撤銷;⑤法院根據(jù)有關(guān)當(dāng)事人請(qǐng)求判決解散.

合伙終止后的事項(xiàng):①即行推舉清算人,并邀請(qǐng)____________中間人(或公證員)參與清算;②清算后如有盈余,則按收取債權(quán)、清償債務(wù)、返還出資、按比例分配剩余財(cái)產(chǎn)的順序進(jìn)行.固定資產(chǎn)和不可分物,可作價(jià)賣給合伙人或第三人,其價(jià)款參與分配;③清算后如有虧損,不論合伙人出資多少,先以合伙共同財(cái)產(chǎn)償還,合伙財(cái)產(chǎn)不足清償?shù)牟糠?由合伙人按出資比例承擔(dān).糾紛的解決

5、人之間如發(fā)生糾紛,應(yīng)共同協(xié)商,本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決.如協(xié)商不成,可以訴諸法院.

四、在成立股東后,全權(quán)委托________作為公司運(yùn)作的總負(fù)責(zé)人(法人),全權(quán)處理公司的所有事務(wù),必須實(shí)現(xiàn)公司一元化領(lǐng)導(dǎo),獨(dú)立處理公司事務(wù),如有以下重大難題和關(guān)系公司各股東利益的重大事項(xiàng),由股東研究同意后方可執(zhí)行:

1、單項(xiàng)費(fèi)用支付超過________元;

2、新產(chǎn)品的引進(jìn);

3、重大的促銷活動(dòng);

4、公司章程約定的其他重大事項(xiàng).

五、公司今后如需增資,則甲乙雙方共同出資,各占總投資額的50%.

六、公司正常運(yùn)營(yíng)后,生產(chǎn)所需原材料必須由_

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