2024年防暑降溫工作總結(jié)簡(jiǎn)單版（4篇）

第1頁(yè)共1頁(yè)2024年防暑降溫工作總結(jié)簡(jiǎn)單版1、依據(jù)烏工字【____】____文件指示，我們已制定出夾河子鄉(xiāng)防暑降溫管理的詳細(xì)執(zhí)行方案，該方案中詳細(xì)規(guī)定了針對(duì)高溫環(huán)境的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，以符合《防暑降溫費(fèi)管理規(guī)定》的條款。2、在對(duì)夾河子鄉(xiāng)內(nèi)高溫作業(yè)區(qū)域進(jìn)行實(shí)地考察時(shí)，我們觀察到各企業(yè)和建筑工地的防護(hù)措施實(shí)施得較為完善。所有施工現(xiàn)場(chǎng)均設(shè)有圍墻，進(jìn)入時(shí)需佩戴安全帽，且工人的工作時(shí)間均在規(guī)定的安全范圍內(nèi)。3、夾河子鄉(xiāng)的工會(huì)組織對(duì)養(yǎng)老院建筑工地的工作人員進(jìn)行了慰問活動(dòng)，提供了礦泉水、西瓜等消暑物品，以表達(dá)對(duì)他們?yōu)猷l(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展所做貢獻(xiàn)的感謝。4、在執(zhí)行防暑降溫措施的過程中，我們注意到一些存在的問題：建筑工人的居住條件艱苦，用餐環(huán)境簡(jiǎn)陋，且工地未提供免費(fèi)的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的清涼飲品和防暑藥品。按照規(guī)定，當(dāng)氣溫達(dá)到35℃以上至37℃以下時(shí)，應(yīng)采取換班輪休等措施，但施工單位負(fù)責(zé)人表示鑒于工人數(shù)量有限，無法實(shí)施此類換班，這可能導(dǎo)致規(guī)定無法得到有效執(zhí)行。因此，我們建議改善工人的生活和工作環(huán)境以更好地滿足防暑需求。2024年防暑降溫工作總結(jié)簡(jiǎn)單版（二）我市在防暑降溫工作方面展現(xiàn)出了高度的積極性和有效性，通過精心組織與嚴(yán)格監(jiān)管，有力保障了廣大一線職工的身體健康?，F(xiàn)將此項(xiàng)工作的總結(jié)匯報(bào)如下：一、統(tǒng)一思想，強(qiáng)化管理，構(gòu)建完善的防暑降溫制度框架。我們深刻認(rèn)識(shí)到防暑降溫工作的重要性，各相關(guān)部門均將安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系置于合理位置，依據(jù)各自實(shí)際情況，對(duì)勞動(dòng)保護(hù)與防暑降溫工作措施及應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行了全面修訂與完善，確保了防暑降溫工作的有序開展。同時(shí)，通過加強(qiáng)對(duì)該項(xiàng)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，強(qiáng)化了統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與部門間的緊密合作，確保防暑降溫措施在實(shí)踐中的有效落實(shí)。二、加強(qiáng)宣傳教育，提升防護(hù)意識(shí)，增強(qiáng)應(yīng)急響應(yīng)能力。三、嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)管執(zhí)法，全力保障職工身體健康。一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視，結(jié)合本單位具體情況，積極采取了一系列切實(shí)有效的防暑降溫措施。在此基礎(chǔ)上，還特別關(guān)注高溫一線員工的身心健康，通過慰問活動(dòng)及時(shí)為他們送去了防暑降溫用品。二是從基礎(chǔ)工作入手，科學(xué)合理地安排作息時(shí)間，有效避免高溫時(shí)段作業(yè)。同時(shí)，在車間關(guān)鍵區(qū)域安裝了電風(fēng)扇，并確保其正常運(yùn)行，隨時(shí)更換損壞設(shè)備，以保證車間內(nèi)空氣流通順暢。三是進(jìn)一步加大了執(zhí)法監(jiān)管力度，針對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行、高溫防暑制度的落實(shí)以及重點(diǎn)部位的安全管理等情況進(jìn)行了全面檢查，督促各縣（區(qū)）及相關(guān)企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行高溫防暑工作制度，全力保障廣大職工的身體健康。在此過程中，我們共出動(dòng)執(zhí)法人員____人次，對(duì)____家企業(yè)進(jìn)行了整改。2024年防暑降溫工作總結(jié)簡(jiǎn)單版（三）根據(jù)上級(jí)集團(tuán)工會(huì)轉(zhuǎn)發(fā)的《上海市總工會(huì)關(guān)于認(rèn)真做好夏季勞動(dòng)保護(hù)防暑降溫工作的通知》精神，我司工會(huì)積極響應(yīng)，與行政部門協(xié)同執(zhí)行相關(guān)措施，現(xiàn)將主要執(zhí)行情況報(bào)告如下：1、建立工作小組，明確責(zé)任分工遵照公司指示，我們已組建由工會(huì)、人事、拓展、營(yíng)運(yùn)及地區(qū)部門代表構(gòu)成的工作小組，全面負(fù)責(zé)夏季勞動(dòng)保護(hù)防暑降溫工作。通過專門會(huì)議，我們已明確各部門職責(zé)，確保責(zé)任到人，將防暑降溫工作細(xì)致落實(shí)到每個(gè)部門、地區(qū)和門店，以保障全體員工的安全與健康。2、制定具體措施，強(qiáng)化執(zhí)行力度工會(huì)與行政部門密切合作，依據(jù)上海市總工會(huì)的通知要求，結(jié)合公司實(shí)際，制定了防暑降溫實(shí)施計(jì)劃。在高溫期間，我們?yōu)槊课粏T工提供防暑降溫清涼飲料費(fèi)____元，并對(duì)室外特殊崗位如督導(dǎo)、清洗工、返品處理工、POS維護(hù)員、駕駛員、倉(cāng)庫(kù)保管員等實(shí)行錯(cuò)時(shí)工作制，每人額外補(bǔ)貼____元。預(yù)計(jì)今年高溫津貼總額將達(dá)到____萬元。3、加強(qiáng)宣傳教育，提高安全意識(shí)工會(huì)已召開工會(huì)干事會(huì)議，傳達(dá)集團(tuán)工會(huì)的防暑降溫工作通知，組織學(xué)習(xí)和討論，并部署相關(guān)工作。通過座談會(huì)、溝通會(huì)和公司報(bào)紙等渠道，我們積極開展勞動(dòng)安全衛(wèi)生和暑期保健的宣傳教育，以增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。4、定期巡查，確保措施落實(shí)工會(huì)定期組織工會(huì)干事和職工代表對(duì)一線門店和駕駛班進(jìn)行安全巡查，重點(diǎn)檢查防暑降溫設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行狀況和相關(guān)措施的執(zhí)行情況。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，我們及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)部門制定整改措施，并進(jìn)行跟蹤督促，確保所有問題得到妥善解決。5、開展慰問活動(dòng)，關(guān)心員工福祉在高溫季節(jié)，公司黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)及地區(qū)部行政與工會(huì)等對(duì)督導(dǎo)、一線門店員工、駕駛員等進(jìn)行了慰問，共惠及約____人次，發(fā)放毛巾、肥皂、風(fēng)油精、飲料等慰問品約____萬元。同時(shí)，我們籌集約____萬元資金，對(duì)基層黨員和困難職工進(jìn)行上門慰問，關(guān)心他們的工作、生活、身體及家庭狀況，積極解決員工困難，并收集員工對(duì)防暑降溫措施的建議和意見，以確保員工安全度夏。以上為我司工會(huì)在夏季勞動(dòng)保護(hù)防暑降溫工作中的主要舉措，我們將持續(xù)關(guān)注并改進(jìn)，以提供更佳的工作環(huán)境和員工關(guān)懷。2024年防暑降溫工作總結(jié)簡(jiǎn)單版（四）其次，班組針對(duì)“防暑安全專題會(huì)”中識(shí)別出的隱患進(jìn)行全面整改，要求安全人員針對(duì)性地開展班前、班中、班后的安全預(yù)想和預(yù)防工作，強(qiáng)化關(guān)鍵安全控制點(diǎn)的防護(hù)，同時(shí)確保安全信息的收集和反饋。工作重點(diǎn)應(yīng)放在現(xiàn)場(chǎng)安全防范上，增強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)的抽查考核力度。以單一信號(hào)、警示標(biāo)識(shí)和關(guān)鍵點(diǎn)為著力點(diǎn)，穩(wěn)固安全基礎(chǔ)工作，以保證防暑期間的安全穩(wěn)定、有序和可控。再次，班組結(jié)合實(shí)際制定了“班組防暑降溫細(xì)化技術(shù)保障措施”：①要求值班人員科學(xué)安排作業(yè)計(jì)劃，確保工作人員在連續(xù)作業(yè)中有時(shí)間返回休息室飲水。②要求員工在作業(yè)前后嚴(yán)格遵守同進(jìn)同出制度，確保個(gè)人安全，互相照應(yīng)。③員工在作業(yè)中若出現(xiàn)頭暈、耳鳴、胸悶等中暑先兆，應(yīng)立即通過對(duì)講機(jī)向工長(zhǎng)、安全員或值班員報(bào)告，以便及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施。④要求員工在高溫季節(jié)確保充分休息，保證工作時(shí)精力充沛，班組需動(dòng)態(tài)掌握員工的工作狀態(tài)并做好高溫天氣的防暑降溫工作。⑤對(duì)于身體狀況不佳的老員工和病弱員工，班組將根據(jù)癥狀采取強(qiáng)制休息或送醫(yī)治療的措施，并向上級(jí)部門報(bào)告。⑥班組安全員需熟知防暑藥品的庫(kù)存，確保及時(shí)分發(fā)給員工。⑦在作業(yè)過程中，安全員需關(guān)注新員工的狀態(tài)，師傅需給予適時(shí)的指導(dǎo)和關(guān)懷，確保新員工安全度過防暑期。⑧班組嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，合理安排員工休假，確保防暑期間人力資源充足，安全有保障。最后，要求員工自覺遵守現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律，充分認(rèn)識(shí)到當(dāng)