勞務(wù)派遣公司實(shí)習(xí)協(xié)議(2024版)

勞務(wù)派遣公司實(shí)習(xí)協(xié)議(2024版)甲方（勞務(wù)派遣公司）：_______________________地址：__________________________________法定代表人（或主要負(fù)責(zé)人）：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：_______________________身份證號(hào)碼/護(hù)照號(hào)碼：___________________地址：__________________________________鑒于甲方是一家專業(yè)從事勞務(wù)派遣服務(wù)的公司，乙方為具有實(shí)習(xí)意愿的在校學(xué)生或應(yīng)屆畢業(yè)生，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國民法典》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方或甲方客戶單位實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本實(shí)習(xí)協(xié)議。第一條實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容1.1實(shí)習(xí)目的：乙方通過在甲方或甲方客戶單位的實(shí)習(xí)，了解和掌握相關(guān)行業(yè)的工作流程和職業(yè)技能，提升自身的實(shí)踐能力和職業(yè)素養(yǎng)。1.2實(shí)習(xí)內(nèi)容：乙方將在甲方或甲方客戶單位從事_______崗位的實(shí)習(xí)工作，具體工作內(nèi)容由甲方或甲方客戶單位根據(jù)實(shí)際情況安排。第二條實(shí)習(xí)期限2.1實(shí)習(xí)期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2實(shí)習(xí)期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以延長實(shí)習(xí)期限或轉(zhuǎn)為正式員工。第三條實(shí)習(xí)崗位和工作地點(diǎn)3.1實(shí)習(xí)崗位：乙方將被安排至甲方或甲方客戶單位的_______崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。3.2工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為_______，如有變更，甲方應(yīng)提前通知乙方。第四條實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)津貼：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，向乙方支付實(shí)習(xí)津貼，具體金額為_______元/月。4.2工作時(shí)間：乙方應(yīng)遵守甲方或甲方客戶單位的工作時(shí)間安排，享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利。4.3社會(huì)保險(xiǎn)：實(shí)習(xí)期間，甲方不負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，但應(yīng)協(xié)助乙方了解相關(guān)政策。第五條實(shí)習(xí)要求5.1乙方應(yīng)遵守甲方或甲方客戶單位的規(guī)章制度，服從工作安排和管理。5.2乙方應(yīng)認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)，積極參與實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)工作和活動(dòng)。5.3乙方應(yīng)保守在實(shí)習(xí)期間知悉的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得泄露給第三方。第六條實(shí)習(xí)考核6.1甲方或甲方客戶單位應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核，并出具實(shí)習(xí)鑒定。6.2實(shí)習(xí)考核結(jié)果將作為乙方是否能夠轉(zhuǎn)為正式員工的重要依據(jù)。第七條實(shí)習(xí)終止7.1實(shí)習(xí)期間，如乙方違反實(shí)習(xí)協(xié)議或甲方或甲方客戶單位的規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止實(shí)習(xí)協(xié)議。7.2實(shí)習(xí)期間，如甲方或甲方客戶單位認(rèn)為乙方不適合繼續(xù)實(shí)習(xí)，可以提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議。7.3實(shí)習(xí)期滿或?qū)嵙?xí)協(xié)議提前終止，乙方應(yīng)按照甲方或甲方客戶單位的規(guī)定辦理離職手續(xù)。第八條違約責(zé)任8.1如乙方違反實(shí)習(xí)協(xié)議，給甲方或甲方客戶單位造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2如甲方違反實(shí)習(xí)協(xié)議，未能履行約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭議解決9.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成，雙方同意提交甲方所在地人民法院進(jìn)行訴訟解決。第十條其他10.1本協(xié)議的修改和補(bǔ)充應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。10.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.3本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_______________________授權(quán)代表簽字：_______________________日期：__________________________________乙方簽字：_______________________日期：__________________________________（注：本協(xié)議范本僅供參考，具體條款應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整，并建議在簽訂前咨詢法律專業(yè)人士。）（正文結(jié)束）第十一條附件11.1本協(xié)議附件是本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。11.2附件包括但不限于：附件一：實(shí)習(xí)崗位描述及要求附件二：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)附件三：實(shí)習(xí)期間的工作時(shí)間表附件四：實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度第十二條違約行為及認(rèn)定12.1違約行為包括但不限于以下情形：12.1.1乙方未按照協(xié)議約定的時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容參加實(shí)習(xí)。12.1.2乙方違反實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度或工作紀(jì)律。12.1.3乙方泄露實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。12.1.4甲方未按約定支付實(shí)習(xí)津貼或提供實(shí)習(xí)條件。12.2違約認(rèn)定：12.2.1甲方或乙方可提出違約行為的書面通知，并要求對(duì)方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)糾正。12.2.2如違約行為持續(xù)存在，提出方有權(quán)終止協(xié)議并要求賠償。第十三條法律名詞及解釋13.1本協(xié)議中使用的法律名詞，按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行解釋。13.2除非本協(xié)議另有明確約定，以下名詞具有以下含義：實(shí)習(xí)生：指在校學(xué)習(xí)期間或畢業(yè)后一段時(shí)間內(nèi)，為獲得實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)而參加實(shí)習(xí)的個(gè)人。實(shí)習(xí)津貼：指甲方根據(jù)國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，向乙方支付的實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)報(bào)酬。商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為實(shí)習(xí)單位帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性，并經(jīng)實(shí)習(xí)單位采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。第十四條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法14.1在本協(xié)議執(zhí)行過程中，如遇到以下問題，雙方應(yīng)采取以下解決辦法：14.1.1如乙方對(duì)實(shí)習(xí)內(nèi)容或條件有異議，應(yīng)首先向甲方提出書面異議，并暫停相關(guān)行為，直至雙方協(xié)商一致。14.1.2如甲方發(fā)現(xiàn)乙方有違約行為，應(yīng)及時(shí)書面通知乙方，并要求乙方立即停止違約行為，同時(shí)甲方有權(quán)采取法律手段維護(hù)自身權(quán)益。14.1.3如因第三方原因?qū)е乱曳竭`約，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方，并協(xié)助甲方采取相應(yīng)措施。第十五條所有應(yīng)用場(chǎng)景15.1本實(shí)習(xí)協(xié)議適用于以下所有場(chǎng)景：15.1.1乙方在甲方或甲方客戶單位的實(shí)習(xí)期間。15.1.2乙方參與甲方或甲方客戶