培訓(xùn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)規(guī)章核心制度

培訓(xùn)學(xué)校規(guī)章制度目錄序言 1一．校長(zhǎng)職責(zé) 2二、副校長(zhǎng)工作職責(zé) 3三、老師管理制度 3四、學(xué)員管理制度 5五、招生制度 7六、教學(xué)管理制度 8七、

實(shí)習(xí)管理制度 11八、考試管理制度； 12九、

學(xué)籍管理制度 13十、教職職員獎(jiǎng)懲制度 16十一、學(xué)員獎(jiǎng)懲制度 17十二：財(cái)務(wù)管理制度 18十三、會(huì)計(jì)、出納崗位職責(zé) 18一．校長(zhǎng)職責(zé)第一條：校長(zhǎng)是學(xué)校行政責(zé)任人。在上級(jí)主管部門(mén)和學(xué)校黨支部集體領(lǐng)導(dǎo)下，主持學(xué)校教育、教學(xué)和一切行政工作。副校長(zhǎng)幫助校長(zhǎng)負(fù)責(zé)所分管工作。第二條：落實(shí)實(shí)施黨教育方針、教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)綱領(lǐng)，和上級(jí)黨委、教育行政部門(mén)指示和學(xué)校黨支部決議，定時(shí)向上級(jí)教育主管部門(mén)請(qǐng)示匯報(bào)工作。第三條：正確落實(shí)實(shí)施黨政策。政治上要充足信任和依靠老師。業(yè)務(wù)上要主動(dòng)培養(yǎng)和提升老師。關(guān)心教職員思想和生活，合理安排她們工作，充足調(diào)動(dòng)她們主動(dòng)性。第四條：組織和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教學(xué)工作。堅(jiān)持以教學(xué)為中心來(lái)安排工作。建立正常教學(xué)秩序；確保按教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)綱領(lǐng)開(kāi)設(shè)課程，進(jìn)行教學(xué)、努力提升教學(xué)質(zhì)量；深入教學(xué)第一線，了解教學(xué)情況,研究教學(xué)規(guī)律，立即發(fā)覺(jué)問(wèn)題，處理問(wèn)題。第五條：抓好思想政治工作，聯(lián)絡(luò)實(shí)際，組織政治學(xué)習(xí)，依靠全體教職員和共青團(tuán)等組織做好思想政治工作樹(shù)立良好學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。第六條：抓好體育衛(wèi)生工作。認(rèn)真實(shí)施《學(xué)校體衛(wèi)工作條例》。減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，努力改造教學(xué)衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，保護(hù)視力，促進(jìn)身心健康，切實(shí)做好學(xué)校教職職員計(jì)劃生育工作。第七條：抓好后勤工作，加強(qiáng)學(xué)校后勤隊(duì)伍思想、組織建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)勤儉辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，建立財(cái)務(wù)管理制度，搞好基建，督促校產(chǎn)管理；抓好師生職員生活福利；綠化、美化學(xué)校環(huán)境，督促搞好圖書(shū)、儀器、電教醫(yī)藥器材、體育衛(wèi)生設(shè)施管理工作。第八條：主持學(xué)校行政會(huì)議或校務(wù)會(huì)議，充足發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，討論學(xué)校人事安排，主動(dòng)開(kāi)展教育科研，探索教育教學(xué)規(guī)律，發(fā)覺(jué)和推廣優(yōu)異經(jīng)驗(yàn)。第九條：忠誠(chéng)黨教育事業(yè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論及教育理論，全方面了解和實(shí)施黨教育方針，不停增強(qiáng)對(duì)教育工作事業(yè)心；事事以身作則，做師生職員表率，實(shí)事求是，聯(lián)絡(luò)群眾，艱苦奮斗，常常開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。第十條：制訂學(xué)校遠(yuǎn)期發(fā)展計(jì)劃和年、學(xué)期工作計(jì)劃，提出任期目標(biāo)，報(bào)上級(jí)教育行政主管部門(mén)同意后，認(rèn)真組織實(shí)施。二、副校長(zhǎng)工作職責(zé)第一條：分管招生、教務(wù)、學(xué)生安置、培訓(xùn)、后勤工作。第二條：督促加強(qiáng)培訓(xùn)工作。第三條：搞好物資供給、后勤服務(wù)管理。第四條：負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)制度、計(jì)劃、總結(jié)等文件把關(guān)工作。第五條：領(lǐng)導(dǎo)制訂教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)綱領(lǐng)及相關(guān)教參編寫(xiě)工作，并按要求組織實(shí)施。第六條：組織學(xué)校教學(xué)研究和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。第七條：負(fù)責(zé)對(duì)老師考評(píng)、判定、評(píng)選，切實(shí)提升老師素質(zhì)。第八條：健全教學(xué)系統(tǒng)各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)學(xué)生管理，確保正常教學(xué)秩序。第九條：加強(qiáng)實(shí)習(xí)課教學(xué)，提升對(duì)學(xué)生動(dòng)手能力培養(yǎng)。第十條：幫助校長(zhǎng)做好財(cái)務(wù)管理工作。三、老師管理制度理論講課老師：一．認(rèn)真?zhèn)湔n、上課：第一條：教書(shū)育人，為人師表，依法執(zhí)教，遵紀(jì)遵法。第二條：要熟悉教學(xué)綱領(lǐng)、教材，吃透本科特點(diǎn)，認(rèn)真鉆研教材，找出關(guān)鍵、難點(diǎn)和關(guān)鍵；了解學(xué)生知識(shí)基礎(chǔ)，寫(xiě)好課時(shí)教案，不上無(wú)準(zhǔn)備之課。第三條：課前準(zhǔn)備好一切教學(xué)用具，做到提前兩分鐘到教室，要落實(shí)精講多練標(biāo)準(zhǔn)，提倡啟發(fā)式教學(xué)，語(yǔ)言規(guī)范，板書(shū)清楚，加強(qiáng)雙基，培養(yǎng)能力。課堂提問(wèn)難易適中，循循善誘，不諷刺挖苦學(xué)生，維持課堂紀(jì)律；老師不能中途走出教室，不能提前下課，不能拖堂講課，不能隨意缺授功課，不能自行調(diào)課或補(bǔ)授功課。第四條：結(jié)合教材，有放矢地對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育，注意學(xué)生衛(wèi)生習(xí)慣，保護(hù)學(xué)生視力。第五條：指導(dǎo)學(xué)生改善學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。第六條：搞好成績(jī)考評(píng)，考試要做到份量合適、考題確切、要求嚴(yán)格。第七條：做好學(xué)生思想工作，對(duì)學(xué)生進(jìn)行日常行為規(guī)范教育。第八條：努力探索教育教學(xué)規(guī)律，主動(dòng)參與教研教改。第九條：不停提升本身素質(zhì)，不停學(xué)習(xí)、創(chuàng)新，不?？偨Y(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。第十條：言傳身教，為人師表。二、認(rèn)真批改、教導(dǎo)第一條：依據(jù)教學(xué)要求和學(xué)生實(shí)際，精心部署作業(yè)并立即收發(fā)、批改和訂正，要講求實(shí)效，引導(dǎo)學(xué)生立即更正知識(shí)錯(cuò)誤，扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)好各門(mén)知識(shí)。第二條：要因材施教，對(duì)差生要熱情教導(dǎo)，盡可能幫助她們跟上班級(jí)；對(duì)成績(jī)優(yōu)異學(xué)生要幫助她們深入學(xué)好，發(fā)揮其專(zhuān)長(zhǎng)。第三條：主動(dòng)發(fā)明條件，開(kāi)展多樣化課外活動(dòng)，提升學(xué)生學(xué)習(xí)愛(ài)好，開(kāi)拓知識(shí)眼界，培養(yǎng)相關(guān)技能技巧。實(shí)習(xí)老師：第一條：認(rèn)真實(shí)施教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)綱領(lǐng)，編制好年（學(xué)期）計(jì)劃，努力完成實(shí)習(xí)教學(xué)任務(wù)。第二條：提前十分鐘進(jìn)入實(shí)習(xí)場(chǎng)地，組織學(xué)生做好準(zhǔn)備工作。下課前十五分鐘停止操作，組織學(xué)生整理場(chǎng)地及保養(yǎng)設(shè)備，填寫(xiě)好實(shí)習(xí)教學(xué)日志。第三條：認(rèn)真?zhèn)湔n和寫(xiě)好教案，做好上課前準(zhǔn)備工作。第四條：認(rèn)真搞好學(xué)生入門(mén)指導(dǎo)、巡回指導(dǎo)、結(jié)束指導(dǎo)等步驟工作。堅(jiān)守工作崗位，不得無(wú)故脫崗。第五條：堅(jiān)持做好設(shè)備巡回檢驗(yàn)和定時(shí)維修，設(shè)備大修要立即上報(bào)，待學(xué)校審批后實(shí)施。第六條：負(fù)責(zé)考評(píng)學(xué)生平時(shí)、期中、期末及畢業(yè)成績(jī)，并認(rèn)真統(tǒng)計(jì)立即報(bào)送教務(wù)部門(mén)。第七條：不停采取優(yōu)異技術(shù)和操作方法，提升實(shí)習(xí)教學(xué)質(zhì)量。第八條：嚴(yán)格要求學(xué)生認(rèn)真實(shí)施安全文明生產(chǎn)等要求，教育學(xué)生遵守勞動(dòng)紀(jì)律，珍惜學(xué)校財(cái)產(chǎn)，節(jié)省原材料，對(duì)違紀(jì)、違章作業(yè)學(xué)生進(jìn)行批評(píng)教育。第九條：加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提升業(yè)務(wù)水平和教學(xué)水平，關(guān)心熱愛(ài)學(xué)生，注意言傳身教，為人師表。第十條：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它工作。四、學(xué)員管理制度為了讓學(xué)員能在最短時(shí)間內(nèi)學(xué)到更多知識(shí)，以確保我培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)質(zhì)量，所以，特對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)作以下要求：第一條：學(xué)員進(jìn)入學(xué)校學(xué)習(xí)，必需服從學(xué)校統(tǒng)一安排，并遵守學(xué)校相關(guān)管理?xiàng)l例。第二條：嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，不遲到、不早退，不曠課。遲到者需經(jīng)老師同意才能進(jìn)教室就坐學(xué)習(xí)。第三條：學(xué)員上課時(shí)必需配帶學(xué)員證，假如發(fā)覺(jué)未帶學(xué)員證，則不能進(jìn)入教室上課。對(duì)于曠課學(xué)員，學(xué)校不予補(bǔ)課，責(zé)任自己負(fù)擔(dān)。長(zhǎng)久班學(xué)員如遲到、早退分別累計(jì)達(dá)8次或無(wú)故曠課累計(jì)達(dá)5次者，經(jīng)學(xué)校批評(píng)后仍無(wú)更正，則責(zé)令其重新跟班學(xué)習(xí)或退學(xué)。第四條：依據(jù)課程安排，自覺(jué)聽(tīng)課、上機(jī)，對(duì)不聽(tīng)課，不參與技能操作學(xué)員及不服從教學(xué)統(tǒng)一管理學(xué)員，學(xué)不會(huì)學(xué)校概不負(fù)責(zé)。第五條：遵守課堂紀(jì)律，聽(tīng)從老師和班主任指揮，上課時(shí)要定位就座，衣著整齊，不得敞胸露懷、穿短褲、背心、拖鞋，不許可穿奇裝異服。未經(jīng)老師、班主任同意，不得隨便離座或進(jìn)出教室。第六條：未經(jīng)任課老師許可私自違規(guī)操作，造成設(shè)備損壞由學(xué)員按市場(chǎng)價(jià)賠償損失。第七條：學(xué)員上課期間必需將手機(jī)調(diào)為振動(dòng)或關(guān)機(jī)，接聽(tīng)電話(huà)學(xué)員須向任課老師請(qǐng)示，同意后在教室外接聽(tīng)電話(huà)。第八條：保持教室衛(wèi)生，嚴(yán)禁亂扔紙屑、果皮和廢棄物，嚴(yán)禁隨地吐痰，嚴(yán)禁在教室內(nèi)吸煙、喝酒。第九條：在上課期間，嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天、玩游戲或操作和學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)內(nèi)容，經(jīng)老師發(fā)覺(jué)，取消該學(xué)員當(dāng)日聽(tīng)課或技能操作資格。第十條：學(xué)員不得私自帶非本校學(xué)員到我校聽(tīng)課或技能操作，如發(fā)覺(jué)則取消該學(xué)員當(dāng)日聽(tīng)課或技能操作資格。第十一條：學(xué)員看好自己隨身物品，如有丟失校方不負(fù)任何責(zé)任。第十二條：珍惜學(xué)校內(nèi)一切公共設(shè)施和物品，凡損壞、丟失學(xué)校公物，一律照價(jià)賠償。未經(jīng)老師或班主任許可，不得私自動(dòng)用教學(xué)儀器和設(shè)備。

第十三條：嚴(yán)禁任何人攜帶易燃易爆和有毒有害物品進(jìn)入教室、宿舍，違者將重罰。

第十四條：嚴(yán)禁打架斗毆，尋釁鬧事，嚴(yán)禁賭博、吸毒、販毒，違者果斷開(kāi)除。第十五條：學(xué)員結(jié)業(yè)必需進(jìn)行課程結(jié)業(yè)考試，不然一律不予發(fā)放結(jié)業(yè)證，考試不合格者一律不準(zhǔn)結(jié)業(yè)，并和新班一起無(wú)償重新學(xué)習(xí)。

第十六條：學(xué)員有權(quán)利向?qū)W校如實(shí)反應(yīng)任課老師上課情況，配合學(xué)校對(duì)老師考評(píng)調(diào)查。第十七條：本要求從頒發(fā)之日起開(kāi)始實(shí)施，請(qǐng)各位學(xué)員相互監(jiān)督，認(rèn)真遵守。五、招生制度第一條:建立學(xué)校招生領(lǐng)導(dǎo)小組。第二條:擴(kuò)大招生范圍，在烏市做廣泛宣傳。第三條：公開(kāi)招生政策，招生條件及招生計(jì)劃。第四條：規(guī)范招生行為，嚴(yán)禁“超買(mǎi)炒賣(mài)學(xué)生”。任何部門(mén)和個(gè)人不得向招生學(xué)校收取或變相收取組織經(jīng)費(fèi)。學(xué)校不得采取經(jīng)濟(jì)手段組織生源。第五條：果斷打擊非法招生活動(dòng)，學(xué)校任何教職員不準(zhǔn)向未經(jīng)教育部門(mén)同意任何非法機(jī)構(gòu)和個(gè)人提供生源信息。招生學(xué)校不準(zhǔn)利用中介機(jī)構(gòu)或個(gè)人招拉生源，果斷取締和打擊非法中介招生機(jī)構(gòu)和招生販子。第六條：招生過(guò)程鐘，必需堅(jiān)持學(xué)生自愿標(biāo)準(zhǔn)，尊重學(xué)生選擇就讀學(xué)校和專(zhuān)業(yè)，不準(zhǔn)誤導(dǎo)學(xué)生，不違反學(xué)生意愿。第七條：嚴(yán)禁違規(guī)收費(fèi)，招生學(xué)校根據(jù)物價(jià)部門(mén)核準(zhǔn)收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)收取學(xué)生費(fèi)用。第八條：對(duì)違反招生管理制度部門(mén)和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，就其情節(jié)，給批評(píng)、教育、年度考評(píng)降級(jí)、報(bào)送相關(guān)方面處理。為充足考慮學(xué)員利益，我培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特設(shè)置試聽(tīng)制度以下：試聽(tīng)制度第一條：為了愈加好為學(xué)員服務(wù)、確保學(xué)員權(quán)益，新疆。。。。。。針對(duì)一些班次為每位已經(jīng)報(bào)名交費(fèi)學(xué)員安排了試聽(tīng)期。

第二條：針對(duì)不一樣班次特點(diǎn)，試聽(tīng)期有沒(méi)有和試聽(tīng)課時(shí)請(qǐng)查閱對(duì)應(yīng)分校招生簡(jiǎn)章。

第三條：假如學(xué)員在試聽(tīng)期內(nèi)對(duì)于講課質(zhì)量等不滿(mǎn)意可在當(dāng)日上課現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取退費(fèi)申請(qǐng)表并經(jīng)班主任簽字確定后于當(dāng)日到華圖招生部辦理退班手續(xù)，逾期不予辦理。

第四條：沒(méi)有試聽(tīng)學(xué)員不能以試聽(tīng)不滿(mǎn)意為由辦理退班。

第五條：當(dāng)日辦理退費(fèi)手續(xù)時(shí)需將所發(fā)材料全部退回本校，如有損壞照價(jià)賠償。

第六條：因試聽(tīng)期不滿(mǎn)意辦理退費(fèi)手續(xù)時(shí)，須扣除30元試聽(tīng)課時(shí)費(fèi)，學(xué)員不能以沒(méi)有聽(tīng)完試聽(tīng)課時(shí)而拒絕交費(fèi)。六、教學(xué)管理制度學(xué)校教研活動(dòng)制度為了愈加好提升老師業(yè)務(wù)素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)老師高水平，教學(xué)高質(zhì)量，辦學(xué)有特色，就必需加大教育科研力度，扎實(shí)有效地搞好教研活動(dòng)，特制訂學(xué)校教研活動(dòng)制度：第一條：學(xué)期初，教務(wù)處須依據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃制訂學(xué)校教研計(jì)劃，學(xué)科教研組要制訂組教研工作計(jì)劃和活動(dòng)安排。要求具體詳實(shí)，切實(shí)可行、嚴(yán)禁形式化、任務(wù)性、應(yīng)付檢驗(yàn)。第二條：每個(gè)月召開(kāi)一次教研組長(zhǎng)會(huì)議，教研活動(dòng)以教研組為單位，兩周定時(shí)活動(dòng)一次。根據(jù)活動(dòng)計(jì)劃研究材料，討論新課程標(biāo)準(zhǔn)，說(shuō)課做課評(píng)課，試卷分析，研究科研課題，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流等等。杜絕走過(guò)場(chǎng)、熬時(shí)間，要落實(shí)到實(shí)處。有具體活動(dòng)統(tǒng)計(jì)。第三條：建立各學(xué)科師徒隊(duì)伍，組織新老掛鉤，以老帶新，以新促老。幫助新老師熟悉業(yè)務(wù)，幫助老老師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。第四條：“四課活動(dòng)”常?；Ｃ繉W(xué)期每位老師做一次匯報(bào)課，每學(xué)科搞一次研究課，學(xué)校組織一次優(yōu)質(zhì)課評(píng)選，組織一次觀摩課。努力爭(zhēng)取每學(xué)期全部能涌現(xiàn)出新教學(xué)能手。第五條：同年級(jí)同學(xué)科要堅(jiān)持集體備課，在每位老師認(rèn)真鉆研教材基礎(chǔ)上，共同分析研究教材內(nèi)容，確定教學(xué)目標(biāo)，分析關(guān)鍵難點(diǎn)，切磋教學(xué)方法，探討雙基訓(xùn)練和能力培養(yǎng)。第六條：教研組要詳實(shí)記載每次教研活動(dòng)情況，立即向教務(wù)處匯報(bào)工作，反饋老師意見(jiàn)和要求，方便于領(lǐng)導(dǎo)改善工作。第七條：學(xué)期末，教研組和教導(dǎo)處要寫(xiě)好教研工作總結(jié)，老師要完成一篇高質(zhì)量教研論文和教研活動(dòng)心得體會(huì)，存入學(xué)校業(yè)務(wù)檔案。教導(dǎo)處要整理編輯論文集交流或推薦到報(bào)刊、出版社發(fā)表。對(duì)教科研有突出成績(jī)個(gè)人或教研組要給表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。老師集體備課制度集體備課有利于發(fā)揮集體智慧，填補(bǔ)各位老師備課中不足，取長(zhǎng)補(bǔ)短，資源共享，共同提升。集體備課有利于老師更深刻領(lǐng)會(huì)教材及新課標(biāo)基礎(chǔ)要求，更正確地把握教學(xué)關(guān)鍵難點(diǎn)，更科學(xué)地設(shè)計(jì)教學(xué)步驟，更靈活地實(shí)施教學(xué)方法，更有效地處理教學(xué)中碰到疑難問(wèn)題。特建立集體備課制度。第一條：集體備課內(nèi)容要求：要做到“五備”：備綱領(lǐng)、備教材、備學(xué)生、備教法學(xué)法、備練習(xí)。“五統(tǒng)一”：統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度、統(tǒng)一教學(xué)目標(biāo)、統(tǒng)一關(guān)鍵難點(diǎn)、統(tǒng)一課型和方法、統(tǒng)一練習(xí)和作業(yè)。和此同時(shí)，發(fā)揮各個(gè)專(zhuān)長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)，形成各自教學(xué)風(fēng)格和特色，表現(xiàn)個(gè)人加減靈活性和多樣性。第二條：全部老師全部要在集體備課前認(rèn)真鉆研教材，閱讀其它參考資料，明確本章節(jié)和其它章節(jié)、其它學(xué)科關(guān)系及所處地位。充足了解所教學(xué)生實(shí)際，為集體備課，深入切磋交流做好充足準(zhǔn)備。第三條：集體備課首先由主講老師介紹講課內(nèi)容，敘述自己對(duì)新課程理念整體構(gòu)思、理論框架、關(guān)鍵和難點(diǎn)、邏輯結(jié)構(gòu)、內(nèi)涵外延、教學(xué)方法、講課藝術(shù)等，提出疑難問(wèn)題，講明注意事項(xiàng)。然后同參與備課老師集體討論研究，提出改善意見(jiàn)，補(bǔ)充完善，達(dá)成共識(shí)。第四條：集體備課要做到有計(jì)劃、有方法、有統(tǒng)計(jì)、有效果，每個(gè)月底將備課統(tǒng)計(jì)和備課方案交教導(dǎo)處匯總存檔。老師聽(tīng)課評(píng)課制度為了深入了解課堂教學(xué)情況，學(xué)習(xí)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，改善教學(xué)方法，促進(jìn)老師教學(xué)業(yè)務(wù)水平和課堂教學(xué)質(zhì)量提升，使新課程改革得以愈加好實(shí)施，特制訂聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)制度。第一條：聽(tīng)課老師必需提前進(jìn)教室，態(tài)度要認(rèn)真虛心，不能有干擾課堂教學(xué)行為（如帶手機(jī)進(jìn)教室）。要認(rèn)真寫(xiě)好教學(xué)全過(guò)程聽(tīng)課統(tǒng)計(jì)，有聽(tīng)課時(shí)間、班級(jí)、講課人、課題，有課堂某一步驟評(píng)析和全部課堂評(píng)價(jià)。第二條：聽(tīng)課杜絕走形式，不能為應(yīng)付檢驗(yàn)而剽竊她人聽(tīng)課筆記或假造聽(tīng)課筆記。第三條：聽(tīng)課后對(duì)教學(xué)效果差、學(xué)生和家長(zhǎng)反應(yīng)強(qiáng)烈老師，領(lǐng)導(dǎo)和教研組長(zhǎng)要實(shí)施跟蹤聽(tīng)課指導(dǎo)，幫助改善，限期提升。第四條：教導(dǎo)處要定時(shí)檢驗(yàn)老師聽(tīng)課情況，并記入老師業(yè)務(wù)考評(píng)檔案。七、

實(shí)習(xí)管理制度第一條：在分管副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)教學(xué)實(shí)習(xí)和實(shí)習(xí)學(xué)生管理工作。第二條：負(fù)責(zé)組織制訂實(shí)習(xí)科學(xué)期和年工作計(jì)劃。第三條：負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)科人員管理和安排，向?qū)W校提出對(duì)實(shí)習(xí)科老師考評(píng)和獎(jiǎng)懲合理提議。第四條：主動(dòng)組織好全科人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升老師素質(zhì)。第五條：加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)老師和實(shí)習(xí)學(xué)生思想教育、實(shí)習(xí)紀(jì)律教育、安全文明生產(chǎn)教育。重視安全文明生產(chǎn)，杜絕人身和設(shè)備事故發(fā)生。第六條：組織實(shí)習(xí)教學(xué)，加強(qiáng)實(shí)習(xí)學(xué)生日常管理，不停提升實(shí)習(xí)教學(xué)管理水平。第七條：完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦其它工作八、考試管理制度；第一條：形式和次數(shù)(1)嚴(yán)格控制考試次數(shù)。每學(xué)期只舉行期中、期末兩次考試，老師不得隨意增加考試次數(shù)。(2)改善考試方法，以促進(jìn)教和學(xué)方法改革。第二條：命題標(biāo)準(zhǔn)和要求考試命題要有利于指導(dǎo)教學(xué)，有利于指導(dǎo)學(xué)習(xí)方法，有利于調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)主動(dòng)性。依據(jù)教學(xué)綱領(lǐng)和教材要求，既考查“雙基”，又檢驗(yàn)靈活利用知識(shí)處理實(shí)際問(wèn)題能力，不出偏題、怪題。第三條：監(jiān)考要求(1)監(jiān)考老師要認(rèn)真做好考場(chǎng)監(jiān)督、檢驗(yàn)工作，要對(duì)學(xué)生進(jìn)行必需思想教育及考紀(jì)教育，確?？荚図樌M(jìn)行。既要維護(hù)考場(chǎng)紀(jì)律，又要熱情地關(guān)心學(xué)生。(2)監(jiān)考老師預(yù)備鈴后進(jìn)入考場(chǎng)，拆封、分發(fā)試卷。正式鈴響后，學(xué)生開(kāi)始答卷。(3)監(jiān)考老師要嚴(yán)厲認(rèn)真地做好監(jiān)考工作。在考場(chǎng)內(nèi)不吸煙、不品茗、不談笑、不看書(shū)報(bào)，不批作業(yè)、不和其它老師閑談，不做和監(jiān)考無(wú)關(guān)事，中途不得無(wú)故離開(kāi)考場(chǎng)。(4)監(jiān)考老師不讀試卷，對(duì)試題不作任何解釋?zhuān)惶嵝鸦虬凳荆患偃缭嚲砟：?，學(xué)生問(wèn)詢(xún)，應(yīng)予當(dāng)場(chǎng)回復(fù)。(5)考試過(guò)程中，監(jiān)考老師如發(fā)覺(jué)有學(xué)生企圖作弊時(shí)，應(yīng)予口頭警告；組成作弊事實(shí)，應(yīng)如實(shí)將具體情節(jié)填入“考場(chǎng)統(tǒng)計(jì)”，立即獲取作弊證據(jù)。(6)考試結(jié)束鈴響后，監(jiān)考老師要求學(xué)生停止答卷，并將試卷放在桌上。經(jīng)監(jiān)考老師驗(yàn)收后，學(xué)生方可離開(kāi)考場(chǎng)。(7)監(jiān)考老師將收齊試卷，連同考場(chǎng)紀(jì)錄表一并送交教務(wù)處。第四條：質(zhì)量分析每門(mén)學(xué)科每次考試后，任課老師全部要認(rèn)真做好質(zhì)量分析。做好質(zhì)量分析，首先要進(jìn)行試題分析。試題分析，應(yīng)對(duì)考查關(guān)鍵，考查內(nèi)容覆蓋面，各層次考題大致百分比和試題進(jìn)行定量分析，其它方面進(jìn)行定性分析。質(zhì)量分析應(yīng)反應(yīng)學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)掌握情況，學(xué)生綜合利用知識(shí)情況；學(xué)生處理實(shí)際問(wèn)題能力和考試反應(yīng)教和學(xué)兩方面存在問(wèn)題。質(zhì)量分析應(yīng)提出改善教學(xué)計(jì)劃及具體方法，反應(yīng)老師對(duì)學(xué)校工作提議和要求。九、

學(xué)籍管理制度依據(jù)《中國(guó)教育法》、《中國(guó)義務(wù)教育法》、《中國(guó)未成年人保護(hù)法》相關(guān)要求，結(jié)合我培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)際，制訂本學(xué)籍管理措施。第一條：入學(xué)1、學(xué)員報(bào)到后注冊(cè)應(yīng)填寫(xiě)具體信息，包含姓名、性別、身份證號(hào)、出生時(shí)間、家庭住址、父母姓名（或其它監(jiān)護(hù)人姓名）、健康情況、監(jiān)護(hù)人聯(lián)絡(luò)方法、有沒(méi)有特異體質(zhì)等。2、新生入學(xué)后，由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)編班。以班為單位填寫(xiě)好新生花名冊(cè)，再到學(xué)區(qū)將學(xué)生基礎(chǔ)情況錄入學(xué)籍管理系統(tǒng)和義務(wù)教育監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，打印上交并自留由系統(tǒng)導(dǎo)出花名冊(cè)。3、教導(dǎo)處應(yīng)將系統(tǒng)導(dǎo)出花名冊(cè)中學(xué)籍號(hào)作為新生正式學(xué)籍號(hào)。學(xué)生學(xué)籍號(hào)長(zhǎng)久不變。休學(xué)十二個(gè)月后一律使用新學(xué)籍號(hào)。4、學(xué)校必需給每個(gè)學(xué)生建立一份義務(wù)教育學(xué)籍卡，并由學(xué)校負(fù)責(zé)管理，在管理中不許可出現(xiàn)學(xué)生學(xué)籍不清或分離現(xiàn)象。5、學(xué)生學(xué)籍卡內(nèi)容由班主任負(fù)責(zé)填寫(xiě)，全部欄目要填齊。學(xué)籍卡中學(xué)生成績(jī)和綜合性評(píng)價(jià)要如實(shí)反應(yīng)學(xué)生學(xué)習(xí)情況。學(xué)籍卡由教導(dǎo)處保管，學(xué)生畢業(yè)后，學(xué)校應(yīng)把學(xué)籍卡歸檔備查。第二條：轉(zhuǎn)學(xué)和借讀1、學(xué)生因家長(zhǎng)變動(dòng)工作環(huán)境、家庭搬遷（戶(hù)籍變更）或有其它特殊原因需要轉(zhuǎn)學(xué)，經(jīng)學(xué)生家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人提出申請(qǐng)，學(xué)校審查后發(fā)給轉(zhuǎn)學(xué)證實(shí)書(shū)，再憑接收學(xué)?！稗D(zhuǎn)學(xué)回執(zhí)”,由教導(dǎo)處辦理轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)，填寫(xiě)轉(zhuǎn)學(xué)聯(lián)絡(luò)表，連同本人學(xué)籍簿、義務(wù)教育登記卡一并轉(zhuǎn)出，報(bào)學(xué)區(qū)立案，并在學(xué)籍庫(kù)和在校學(xué)生花名冊(cè)中登記轉(zhuǎn)學(xué)并注銷(xiāo)。2、部分學(xué)生確有特殊情況要求插班，在學(xué)校班額人數(shù)許可前提下,須由家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人提出申請(qǐng)，經(jīng)過(guò)教導(dǎo)處考評(píng)經(jīng)過(guò),憑原所在學(xué)校轉(zhuǎn)學(xué)證實(shí)、學(xué)籍簿、義務(wù)教育登記卡方可辦理插班手續(xù),由教導(dǎo)處統(tǒng)一安排插入指定班級(jí)。第三條：休學(xué)、復(fù)學(xué)、輟學(xué)1、有下列情況之一者，準(zhǔn)予休學(xué)：（1）因傷病需長(zhǎng)久診療，不能堅(jiān)持學(xué)習(xí)者；（2）患傳染性疾病未愈，不宜集體生活者；（3）一學(xué)期內(nèi)，請(qǐng)病、事假累計(jì)超出十周，跟班學(xué)習(xí)有困難者。2、符合條件病休學(xué)生必需持縣級(jí)以上醫(yī)院診療證實(shí)和住院診療證實(shí)，由學(xué)生家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人提出申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)校審查屬實(shí)后報(bào)學(xué)區(qū)同意，由學(xué)校發(fā)給休學(xué)證實(shí)書(shū)，準(zhǔn)其休學(xué)。3、學(xué)生休學(xué)以十二個(gè)月為限，期滿(mǎn)不能復(fù)學(xué)，可申請(qǐng)延長(zhǎng)。學(xué)生休學(xué)期間，學(xué)籍仍然保留。學(xué)生休學(xué)期滿(mǎn)，應(yīng)按時(shí)復(fù)學(xué)。復(fù)課時(shí)，應(yīng)憑休學(xué)證實(shí)書(shū)和相關(guān)材料提出申請(qǐng)，因傳染病或其它疾病休學(xué)，復(fù)課時(shí)必需提供縣級(jí)以上醫(yī)院出具康復(fù)證實(shí)，經(jīng)學(xué)校審核同意后，即可到校復(fù)學(xué)，復(fù)學(xué)學(xué)生標(biāo)準(zhǔn)上由學(xué)校安排到原年級(jí)下十二個(gè)月級(jí)學(xué)習(xí)。4、學(xué)生休學(xué)期未滿(mǎn)，休學(xué)原因消失并含有相關(guān)證實(shí)，可向?qū)W校提出提前復(fù)學(xué)申請(qǐng)。經(jīng)學(xué)校審核同意后，可提前復(fù)學(xué)。復(fù)課時(shí)，學(xué)?？梢暺鋵W(xué)力程度和個(gè)人意愿安排到適宜年級(jí)學(xué)習(xí)。5、一學(xué)期連續(xù)無(wú)故不到校達(dá)15天以上或休學(xué)期已滿(mǎn)又不含有繼續(xù)休學(xué)理由且未到校復(fù)學(xué)達(dá)15天以上者，視為輟學(xué)。如有學(xué)生輟學(xué)，班主任應(yīng)立即向校長(zhǎng)匯報(bào)，并進(jìn)行家訪，查明原因，敦促其到校學(xué)習(xí)，經(jīng)數(shù)次動(dòng)員不能復(fù)學(xué)，校長(zhǎng)應(yīng)立即向鎮(zhèn)政府匯報(bào)。針對(duì)學(xué)生輟學(xué)原因，鎮(zhèn)政府依法負(fù)責(zé)對(duì)其父母或監(jiān)護(hù)人采取教育方法或行政方法，督促或強(qiáng)制其送兒女（或其被監(jiān)護(hù)人）復(fù)學(xué)。第四條：義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)上不實(shí)施留級(jí)制度，但若學(xué)員該期內(nèi)容還未學(xué)會(huì)，下期可無(wú)償再學(xué)。第五條：對(duì)接收完培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要求時(shí)間義務(wù)教育學(xué)員，經(jīng)考查達(dá)成合格者，由學(xué)校發(fā)給初級(jí)認(rèn)證證書(shū)或中級(jí)認(rèn)證證書(shū)。學(xué)?？衫^續(xù)管理學(xué)員檔案3年，并負(fù)責(zé)推薦到相關(guān)企業(yè)上班。十、教職職員獎(jiǎng)懲制度第一條：對(duì)在教書(shū)育人、教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)改革、教材建設(shè)、教學(xué)管理、學(xué)生指導(dǎo)等方面做出成績(jī)老師和教學(xué)任務(wù)飽滿(mǎn)、教學(xué)效果好老師，經(jīng)評(píng)定，給對(duì)應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。具體獎(jiǎng)勵(lì)方法見(jiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)老師獎(jiǎng)勵(lì)制度。第二條：老師違反國(guó)家法律法規(guī)，違反學(xué)院及系規(guī)章制度，將颯颯進(jìn)行嚴(yán)厲處理并統(tǒng)計(jì)在老師業(yè)務(wù)檔案中。

（1）凡在教學(xué)過(guò)程中違反四項(xiàng)基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)等違法亂紀(jì)、影響老師形象，經(jīng)教育后不改，參考學(xué)院相關(guān)制度給對(duì)應(yīng)處罰。

（2）經(jīng)教學(xué)檢驗(yàn)或?qū)W生和同行老師反應(yīng)教學(xué)效果差任課老師，必需在限期內(nèi)改善，不然暫停任課資格直至調(diào)離教學(xué)崗位。

（3）老師違反教學(xué)紀(jì)律行為，上課遲到、提前下課，作業(yè)批改不認(rèn)真或隨意不批改，均以教學(xué)事故論處。凡在教學(xué)過(guò)程中曠教，以嚴(yán)重教學(xué)事故論處。

（4）凡因?yàn)橹饔^原因，老師不能按時(shí)完成教學(xué)工作任務(wù)，對(duì)應(yīng)扣其教學(xué)工作量。第三條：對(duì)老師判定、業(yè)務(wù)考評(píng)、獎(jiǎng)勵(lì)、處分等均歸入老師本人業(yè)務(wù)檔案。十一、學(xué)員獎(jiǎng)懲制度對(duì)于參與。。。軟件培訓(xùn)學(xué)員，學(xué)校將定時(shí)對(duì)學(xué)員進(jìn)行評(píng)選一次。將會(huì)評(píng)出優(yōu)異學(xué)員，被評(píng)為優(yōu)異學(xué)員學(xué)校將在期培訓(xùn)結(jié)束由校長(zhǎng)頒發(fā)獎(jiǎng)品。為充足調(diào)動(dòng)學(xué)員學(xué)習(xí)主動(dòng)性和主動(dòng)性，所以使用積分教學(xué)法，具體實(shí)施措施以下：第一條：積分滿(mǎn)100分可取得培訓(xùn)班獎(jiǎng)品。第二條：獎(jiǎng)品豐厚，多種精美學(xué)習(xí)用具和生活用具。第三條：加分規(guī)則：（1）在要求時(shí)間完成作業(yè)（錯(cuò)誤較少）3分（2）在要求時(shí)間認(rèn)真完成作業(yè)且字跡工整，全對(duì)者6分（3）紀(jì)律好，聽(tīng)從老師教導(dǎo)學(xué)生3分（4）保持桌椅整齊，潔凈衛(wèi)生，坐姿端正，3分

（5）自覺(jué)復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)3分

（6）在促進(jìn)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，每介紹一名同學(xué)來(lái)本教導(dǎo)班者10分（7）期中和期末考試成績(jī)100分10分；90分以上5分；成績(jī)進(jìn)步10分以上5分（8）被評(píng)為周明星學(xué)員者10分第四條：減分規(guī)則：

（1）不按