私營店主用人勞動合同范本

私營店主用人勞動合同范本(2024版)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________一、勞動合同類型和期限1.本合同為____（固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限）勞動合同。2.合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。3.乙方同意在合同期限內(nèi)，按照甲方的工作安排，完成甲方分配的工作任務(wù)。二、工作內(nèi)容1.乙方的工作崗位為：__________。2.乙方的工作任務(wù)如下：（1）__________（2）__________（3）__________3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方的管理和調(diào)度。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間為____小時，每周休息日為____天。2.乙方按照國家規(guī)定享有法定節(jié)假日，以及年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。3.乙方加班應(yīng)按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定，支付加班費。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（人民幣大寫：____元整）。2.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資、加班費等。3.甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠。五、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)定的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。3.甲方應(yīng)關(guān)心乙方的生活，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。六、解除和終止勞動合同的條件1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或終止本勞動合同：（1）在試用期內(nèi)，乙方不符合甲方錄用條件的；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的；（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；（6）法律、法規(guī)規(guī)定可以解除或終止勞動合同的其他情形。3.乙方解除勞動合同的，應(yīng)提前__天書面通知甲方。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對勞動爭議仲裁委員會作出的裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。乙方應(yīng)無條件接受甲方的調(diào)整，否則甲方有權(quán)解除本勞動合同。2.乙方在合同期內(nèi)如需請假，應(yīng)提前向甲方書面申請，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。未經(jīng)甲方批準(zhǔn)而缺勤的，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的工資。3.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度，不得有違法違紀(jì)行為。如有違法違紀(jì)行為，甲方有權(quán)解除本勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。乙方未按甲方要求參加培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格的，甲方有權(quán)解除本勞動合同。5.乙方應(yīng)妥善保管甲方的財物，如有損壞或遺失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.乙方同意在合同期內(nèi)，如甲方需要乙方提供擔(dān)?；蜣k理信用卡等事宜，乙方應(yīng)予以配合。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，提出調(diào)整工作崗位和任務(wù)的要求。甲方應(yīng)在合理范圍內(nèi)考慮乙方的要求，并與乙方協(xié)商確定。2.乙方在合同期內(nèi)享有法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。如甲方安排乙方在休假期間工作的，甲方應(yīng)支付乙方加班費。3.乙方有權(quán)依法參加各類社會保險，并要求甲方按時足額為其繳納社會保險費。4.乙方有權(quán)了解甲方的經(jīng)營狀況、財務(wù)狀況和涉及乙方權(quán)益的各類信息。甲方應(yīng)及時、如實向乙方提供相關(guān)信息。5.乙方同意在合同期內(nèi)，如甲方需要乙方提供擔(dān)保或辦理信用卡等事宜，乙方有權(quán)拒絕。但甲方因業(yè)務(wù)需要，經(jīng)乙方同意后，乙方應(yīng)予以配合。6.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度，不得有違法違紀(jì)行為。如有違法違紀(jì)行為，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介在甲乙雙方簽訂勞動合同前，應(yīng)向甲方提供乙方的相關(guān)資料，并對其真實性負(fù)責(zé)。如第三方中介提供虛假信息，導(dǎo)致甲方損失的，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.第三方中介在甲乙雙方簽訂勞動合同后，應(yīng)協(xié)助甲方和乙方辦理合同登記、社保繳納等相關(guān)手續(xù)。如因第三方中介原因?qū)е率掷m(xù)未能及時辦理，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.第三方中介應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益，如乙方在工作中遭受意外傷害，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.第三方中介在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度，不得有違法違紀(jì)行為。如有違法違紀(jì)行為，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.甲方和乙方同意，在合同期內(nèi)，如發(fā)生爭議，第三方中介應(yīng)協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行調(diào)解。如調(diào)解不成，甲方和乙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。6.第三方中介在合同期內(nèi)應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供相關(guān)服務(wù)。如第三方中介未能提供服務(wù)或服務(wù)不到位，甲方和乙方均有權(quán)要求第三方中介承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會保險繳納證明5.公積金繳納證明6.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件7.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件8.甲方規(guī)章制度復(fù)印件9.第三方中介資質(zhì)證明復(fù)印件10.第三方中介服務(wù)協(xié)議復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資的，視為違約。2.甲方未按照合同約定提供社會保險和福利待遇的，視為違約。3.甲方未按照合同約定提供工作環(huán)境的，視為違約。4.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)的，視為違約。5.乙方未按照合同約定遵守甲方規(guī)章制度的，視為違約。6.第三方中介未按照合同約定提供服務(wù)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動者在勞動合同期內(nèi)，為相互了解對方而約定的考察期。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險而設(shè)立的一種社會保障制度。4.福利待遇：用人單位為勞動者提供的除工資以外的其他經(jīng)濟利益和福利。5.違約行為：合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或者損害對方利益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并可向勞動監(jiān)察部門投訴。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)，必要時可解除合同。3.問題：甲方未提供社會保險和福利待遇。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補交社會保險費和提供福利待遇，并可向勞動監(jiān)察部門投訴。4.問題：工作環(huán)境不符合規(guī)定。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方改善工作環(huán)境，并向勞動監(jiān)察部門投訴。5.問題：第三方中介未提供服務(wù)。解決辦法：甲乙雙方有權(quán)要求第三方中