國防生軍事信息高峰示范培養(yǎng)協議

國防生軍事信息高峰示范培養(yǎng)協議合同編號：__________甲方（培養(yǎng)單位）：__________乙方（國防生）：__________鑒于甲方為國防生培養(yǎng)單位，乙方為甲方國防生，雙方為共同培養(yǎng)乙方成為優(yōu)秀國防人才，經友好協商，達成如下協議：第一條培養(yǎng)目標1.1甲方根據國防建設和軍隊發(fā)展需要，制定國防生培養(yǎng)計劃，為乙方提供全面、系統的軍事教育和專業(yè)訓練。1.2乙方應積極參加甲方的各項培養(yǎng)活動，努力提高自身的軍事素質和專業(yè)能力。第二條培養(yǎng)內容（1）軍事理論教育；（2）軍事技能訓練；（3）國防科技教育；（4）國防生綜合素質培養(yǎng)；（5）其他與國防生培養(yǎng)相關的活動。2.2乙方應按照甲方的要求，參加各項培養(yǎng)活動，并嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度。第三條培養(yǎng)期限3.1本協議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。3.2乙方在培養(yǎng)期限內完成甲方規(guī)定的培養(yǎng)任務，經甲方考核合格后，甲方為乙方提供就業(yè)推薦。第四條就業(yè)保障4.1甲方根據國家國防建設和軍隊發(fā)展需要，為乙方提供就業(yè)推薦。4.2乙方在培養(yǎng)期限內，應積極參加甲方組織的就業(yè)指導和服務活動，提高自身就業(yè)競爭力。第五條保密條款5.1乙方在培養(yǎng)期間，接觸到的軍事信息、技術秘密等，應嚴格保密。5.2乙方在培養(yǎng)期限內，不得泄露甲方的軍事信息、技術秘密等，否則應承擔相應的法律責任。第六條違約責任6.1乙方違反本協議的，甲方有權解除協議，并追究乙方的法律責任。6.2甲方未按照本協議約定履行培養(yǎng)義務的，乙方有權要求甲方承擔違約責任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.國防生培養(yǎng)計劃2.國防生培養(yǎng)活動日程表3.國防生就業(yè)推薦政策4.軍事信息、技術秘密保密協議5.國防生綜合素質評價標準6.國防生培養(yǎng)協議履行證明7.國防生培養(yǎng)成果評估報告二、違約行為及認定：1.乙方未按約定參加甲方提供的培養(yǎng)活動，或未達到甲方規(guī)定的培養(yǎng)要求。2.乙方泄露甲方軍事信息、技術秘密等保密信息。3.甲方未按約定為乙方提供就業(yè)推薦。4.甲方未按約定履行培養(yǎng)義務，如未提供培養(yǎng)計劃、培養(yǎng)活動等。5.雙方在履行協議過程中發(fā)生爭議，未能通過友好協商解決。三、法律名詞及解釋：1.國防生：指被甲方選定，參加甲方提供的軍事教育和專業(yè)訓練，旨在培養(yǎng)成為優(yōu)秀國防人才的學生。2.培養(yǎng)計劃：甲方為乙方制定的全面、系統的軍事教育和專業(yè)訓練計劃。3.軍事信息、技術秘密：指在國防生培養(yǎng)過程中涉及的國家安全和軍隊發(fā)展的相關保密信息。4.違約行為：指雙方在履行協議過程中，未能履行約定義務的行為。5.爭議解決：指雙方在履行協議過程中發(fā)生的爭議，通過友好協商或法律途徑予以解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方參加培養(yǎng)活動的時間與學校課程沖突。解決辦法：雙方協商調整培養(yǎng)活動時間，確保乙方能夠參加。2.乙方在培養(yǎng)過程中因個人原因無法繼續(xù)履行協議。解決辦法：雙方協商解除協議，并根據實際情況追究相應責任。3.甲方未能按約定提供培養(yǎng)計劃或培養(yǎng)活動。解決辦法：甲方應及時提供培養(yǎng)計劃，確保乙方能夠正常參加培養(yǎng)活動。4.乙方泄露軍事信息、技術秘密等保密信息。解決辦法：甲方有權解除協議，并要求乙方承擔相應法律責任。5.雙方在履行協議過程中發(fā)生爭議。解決辦法：通過友好協商解決，協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為國防生培養(yǎng)單位，需要與國防生簽訂培養(yǎng)協議，明確雙方權利義務。2.乙方作為國防生，參加甲方提供的軍事教育和專業(yè)訓練，需要遵守甲方規(guī)章制度。3.甲方為乙方提供就