行政機(jī)構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)始人勞動(dòng)合同

行政機(jī)構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)始人勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方行政機(jī)構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)始人事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方行政機(jī)構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)始人，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成行政事務(wù)管理工作。2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。3.乙方應(yīng)確保甲方行政事務(wù)的順利進(jìn)行，包括但不限于協(xié)助甲方處理人事、財(cái)務(wù)、法務(wù)等相關(guān)事務(wù)。二、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方擔(dān)任甲方行政機(jī)構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)始人期間，甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月。2.乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的福利待遇。3.乙方的工作業(yè)績(jī)與績(jī)效考核結(jié)果將作為甲方支付乙方獎(jiǎng)金的依據(jù)。四、保密條款1.乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。五、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本勞動(dòng)合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。2.違約金的計(jì)算方式為：違約方應(yīng)支付給對(duì)方損失金額的____%。六、爭(zhēng)議解決1.本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、終止、解除及違約等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司章程3.甲方公司組織架構(gòu)4.甲方公司保密協(xié)議5.績(jī)效考核制度6.工資發(fā)放證明7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.乙方身份證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方未按約定完成工作任務(wù)。3.乙方違反甲方制定的規(guī)章制度。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未按約定提供乙方工作條件。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.行政機(jī)構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)始人：協(xié)助公司完成行政事務(wù)管理工作的崗位。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，具有技術(shù)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。5.違約金：違約方應(yīng)支付給對(duì)方損失金額的一定比例作為賠償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：立即與乙方解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資，并向乙方支付遲延支付工資的違約金。3.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。解決辦法：甲乙雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同，并辦理相關(guān)手續(xù)。4.問(wèn)題：甲方未按約定提供乙方工作條件。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提供乙方工作條件，并向乙方支付因未提供工作條件而產(chǎn)生的損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作崗位及工作條件。2.乙方在甲方任職期間享受工資、獎(jiǎng)金及福利待遇。3.乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。4.甲乙雙方簽訂保密協(xié)議，約定乙方在任職期間及離職后