兒科護士工作總結(jié)個人匯編

【護士工作總結(jié)】

工作總結(jié)之家主題欄目精選：“兒科護士工作總結(jié)個人”，敬請訪問。

時間從辛苦工作的汗水旁溜走，這一階段的工作很快就要過去了。那么就

需要我們對工作好好進行總結(jié)，工作總結(jié)能減少在未來工作中出現(xiàn)重復(fù)勞動的

情況。那么如何寫好一篇工作總結(jié)呢。下面是為大家整理的兒科護士工作總結(jié)

個人匯編7篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

兒科護士工作總結(jié)個人1

新年的鐘聲即將敲響，20XX年的工作也將接近尾聲?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎?/p>

緊張中伴隨著充實，忙碌中伴隨著堅強，團結(jié)中伴隨喜悅。在院領(lǐng)導(dǎo)、科領(lǐng)導(dǎo)

的正解帶領(lǐng)下，在同志們的互相幫助下，圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項工作

任務(wù)，現(xiàn)將本人20XX年工作總結(jié)如下：

一、思想道德方面

熱愛祖國，熱愛醫(yī)院，熱愛科室。積極參加科室組織的政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)

真深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。在學(xué)習(xí)中不斷提高自己的政治涵養(yǎng)，完善自己的政治

基礎(chǔ)。積極參加科室組織的兒科理論知識學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)做好筆記，為工作服

務(wù)病情觀察提供理論指導(dǎo)。

二、臨床工作方面

作為一名年輕的護士，無時無刻都在高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求自己，虛心向他人請

教，積極改進工作方式方法，增強工作能力，提高兒科護理知識，提高護理服

務(wù)質(zhì)量，提高護理操作技術(shù)。堅持理論聯(lián)系實際，堅持批評與自我批評，堅持

崗位職責(zé)和護理理念。一年來，始終牢記'全心全意為人民服務(wù)’的宗旨，對

工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對領(lǐng)導(dǎo)尊敬服從，對同事團結(jié)愛護，對患兒呵護倍加，并克服

一切困難，圓滿完成科室指派的各項特護任務(wù)，得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定和認(rèn)

可。始終銘記'細(xì)節(jié)決定成敗'，工作中嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對”，無任何醫(yī)療

差錯事故的發(fā)生；嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，從無遲到早退曠工等現(xiàn)象；嚴(yán)格執(zhí)

行學(xué)生帶教，全力配合科室?guī)Ы倘蝿?wù)。

三、不足之處及今后努力方向

提高護理技術(shù)，爭取做到一針見血，減輕患兒痛苦；觀察病情及時，報告

醫(yī)生及時，全力配合搶救工作；培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)，工作中不慌不忙，井然

有序；認(rèn)真學(xué)習(xí)兒科知識，為兒科工作提供理念依據(jù)。

希望在今后的工作生活中，各領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我的工作一如既往給予指導(dǎo)

和支持，在以往的工作生活及其他方面做得不妥之處請給予原諒和理解。在新

的一年里，我相信我會有更大的進步！

兒科護士工作總結(jié)個人2

這一年，全體護理人員在院長重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下，本著“一切以病人為中

心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作，完成

了20xx年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、認(rèn)真落實各項規(guī)章制度

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。

1、護理部重申了各級護理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制

度，如責(zé)任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)

象。

2、堅持了查對制度：（1）要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1?2

次，并有記錄；（2）護理操作時要求三查七對；（3）堅持填寫輸液卡，一年來未

發(fā)生大的護理差錯。

3、認(rèn)真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)

登記本，配備五種操作處置盤。

4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。

二、提高護士長管理水平

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月x日前交護理部

進行考核，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行

督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)

驗，開展工作。

2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)

容為：安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改

措施，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況，并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。

3、每月對護理質(zhì)量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。

4、組織護士長外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗，擴大知識面：x

月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護士

進行了匯報。

三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50句。

2、分別于x月份、x月份組織全體護士參加禮儀培訓(xùn)。

3、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，（定期或不定期測

評）滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措

施，評選出了護士。

4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求

給予程度的滿足。

5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育

及護理基礎(chǔ)知識、?？浦R、護理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗。

四、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

1、對在職人員進行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。

2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家授課，講授骨科、內(nèi)、外科知識，以提高專業(yè)

知識?！緞钪镜木渥印?/p>

3、各科室每周晨間提問1?2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識。

4、“XXX節(jié)''舉行了護理技術(shù)操作比賽（無菌操作），并評選出了一等獎

（XXX）、二等獎（XXX）、三等獎（xxx）分別給予了獎勵。

5、x月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核：病區(qū)護士考

核：靜脈輸液、吸氧；急診室護士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃；手術(shù)室護士

考核：靜脈輸液、無菌操作。

6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

7、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房，對護

理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。

8、x月份至x月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓(xùn)，內(nèi)容為基礎(chǔ)

護理與?？谱o理知識，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力。

9、全院有x名護士參加護理大專自學(xué)考試，有3名護士參加護理大專函

授。

五、加強了院內(nèi)感染管理

1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。

2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高危科室夏

季如手術(shù)室、門診手術(shù)室，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感

染的好成績。

3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫

外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。

4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時毀形，浸泡，集中

處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一

中一濕掃。

5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液（1：400消毒靈）拖地每日二

次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地（1：400消毒靈）出院病人床單進行了終末消毒

（清理床頭柜，并用消毒液擦拭）。

6、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。

7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)

測。

六、護理人員較出色的完成護理工作

1、堅持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深

入開展了以病人為中心的健康教育，通過發(fā)放健康教育手冊，以及通過護士的

言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療，護理及自我保健等

知識。

2、x月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房，三病區(qū)護士除了向病人講授疾

病的防治及康復(fù)知識外，還深入病房與病人談心。

3、全年共收治了住院病人xx個，留觀xx個，手術(shù)室開展手術(shù)xx例。急

診護士為急診病人提供了全程服務(wù)，包括護送病人去拍片，做B超、心電圖，

陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術(shù)室，三個病區(qū)固定了責(zé)任護士、巡回護士，

使病員得到了周到的服務(wù)。

4、全院護理人員撰寫護理論文xx篇，其中一篇參加了全國第三屆骨科護

理學(xué)術(shù)交流，有3篇參加xx地區(qū)學(xué)術(shù)交流，有2篇參加《當(dāng)代護士》第二十一

次全國護理學(xué)術(shù)交流。

兒科護士工作總結(jié)個人3

在過去的一段時間里，我很好地完成了上級交待的工作和任務(wù)，為了今后

能夠更好的工作，為了今后能夠更有效率的工作，為了今后能夠為醫(yī)院贏得更

多的榮譽，現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下：

我以自己豐富的護理閱歷和經(jīng)驗，精湛過硬的護理技術(shù)，從無懈怠，踏踏

實實兢兢業(yè)業(yè)認(rèn)認(rèn)真真做好自己的每一項工作。從不計較工作的輕重苦累臟

臭，只要是自己看到的能做的，無論份內(nèi)份外，都會主動去完成。

護理工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡，但有時我真的很為自己驕傲。我是

生命的守候者，許許多多的人因為我的努力我的辛勤我的認(rèn)真我的熱情我的奉

獻，過著幸?？鞓返娜兆?。我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界溫暖！雖然

他們不能記憶我的名，雖然他們不知道我的付出，雖然他們不了解我的辛苦，

但贈人玫瑰手有余香！我們是那樣的天使！所以在許許多多的深夜白晝，我雖

然游走在病兒疼痛、鮮血、哭鬧中，但我快樂！

在過去的一年中，我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待，感謝

和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感謝你們的善良和美好，感謝你們讓我生

活在這樣一個溫暖的大家庭！希望來年，我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共，共同感覺感

受生命和生活的美好美麗，共同去創(chuàng)造一個更加燦爛的未來！

流云系不住，清風(fēng)帶走了歲月。在這一年里，在科主任、護士長的帶領(lǐng)

下，作為一個兒科護士，我收獲很多，進步很多，感觸也很多，結(jié)合工作實際

及所見所想，現(xiàn)匯報如下：

一、思想方面

在這一年里，我遵守院紀(jì)院規(guī)，以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，服從院里的各項

安排，在科主任及護士長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真工作每一天，以患兒的利益為中心，

以高度的責(zé)任心要求自己，保證自己所分管的護理工作扎實到位，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)

理念指導(dǎo)自己的工作，讓患兒及家屬滿意。兒科是一個容易產(chǎn)生醫(yī)患矛盾的地

方：目前多數(shù)兒童是獨生子女，一人生病全家總動員，兒童打針要求技術(shù)高，

一針不中家長就跟你急；發(fā)熱兒童入院2天不退熱家長就跟你吵；不愿意行相

關(guān)檢查卻要你給他一個解釋：我孩子到底是什么病？將心比心，我把每一個孩

子都當(dāng)做自己的親人，為他們提供最好的護理?？捎袝r候還是有很多家屬不配

合和理解，越干越感覺，責(zé)任巨大。

二、業(yè)務(wù)方面

在這一年里，我虛心向老護士請教，認(rèn)真鍛煉和提高臨床業(yè)務(wù)水平，特別

是小兒頭皮針穿刺的水平，危重患兒的搶救護理，各種搶救設(shè)備的應(yīng)用，患兒

病情變化的及時觀察發(fā)現(xiàn)等等，都有了顯著的提高。兒科是一個很復(fù)雜的科

室，也比較難干，責(zé)任巨大，孩子是祖國的花朵，是我們的未來，他們不會用

語言表達疾病的臨床表現(xiàn)，兒科所以又叫“啞科”，這就需要兒科醫(yī)護人員要

有全面的醫(yī)學(xué)知識和豐富臨床經(jīng)驗去判斷，這是其他成人內(nèi)科難以相比的，兒

科在用藥方面更是要“斤斤計較”，少一分則影響療效，多一份則產(chǎn)生毒副反

應(yīng)。對護士的加藥、注射都是一個很大的考驗，只有付出百分之二百的認(rèn)真和

努力，才能把工作做好。

三、個人修養(yǎng)素質(zhì)方面

隨著年齡和閱歷的增長，我感覺自己越來越成熟，個人修養(yǎng)和素質(zhì)在不斷

提高，我認(rèn)真做到在工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待人、態(tài)度和藹、語

言規(guī)范，時刻貫徹“以病人為中心”的服務(wù)理念，認(rèn)真工作，踏實做人，我相

信：沒有最好，只有更好。積極參加院里的一些活動，全力支持主任和護士長

的工作。

想想來到XX這個大家庭已經(jīng)XX年了，在這里我得到各位同仁的幫助和護

士長的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，回顧XX年的工作歷程，有勞累，辛酸，無奈和痛心，也有成

功的喜悅和歡笑和成就感。目前我院的發(fā)展速度迅速，醫(yī)院水平日新月異，在

今后的工作中，我將更加的努力要求自己，適應(yīng)快節(jié)奏的工作要求，為我院的

發(fā)展壯大貢獻自己的一份力量！

兒科護士工作總結(jié)個人4

一、內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象。

每月召開一次全科護士思想素質(zhì)教育大會，結(jié)合臨床實際工作，對態(tài)度

好、工作好的大力表揚，對有損病人和科室利益的人予以大力批評，弘揚正

氣、鞭策后進，在我科每月召開的工休座談會及病人滿意度測評中，多次受到

患者及家屬的高度贊揚。

二、深入開展整體護理，全面提高職業(yè)素質(zhì)

1、組織學(xué)習(xí)《兒科學(xué)》，熟悉了相關(guān)疾病的病因、病理及發(fā)病機制，豐富

健康宣教內(nèi)容，責(zé)任護士深入到病房，加強對患兒家屬的健康宣教，提高了用

護理手段解決問題的能力，促進患兒早日康復(fù)。

2、讓有經(jīng)驗的老護士為新護士講課，傳授整體護理經(jīng)驗，如遇模糊概念大

家一起討論，共同解決問題。

3、每月組織了一次護理查房，分析問題，提出整改措施。

三、重視護理人員素質(zhì)培養(yǎng)，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，技術(shù)訓(xùn)練，提高應(yīng)急急救能

力

1、抵年資護士加強了十五項護理技術(shù)訓(xùn)練，提高了小兒頭皮靜脈穿刺成功

率，提高了技術(shù)水平。

2、年資護士加強應(yīng)急急救能力訓(xùn)練，工作中老護士給低年資護士做好表

率，言傳身教，讓兒科團結(jié)、協(xié)作的優(yōu)良作風(fēng)得到了發(fā)揚光大。

3、加強了護理人員的法律意識，強化了法律觀念，組織學(xué)習(xí)了相關(guān)法律知

識，并靈活運用到工作中去。

四、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，提高了護理工作質(zhì)量。

建立健全了各項規(guī)章制度，規(guī)范工作秩序，使小兒科護理工作程序化、制

度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

1、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，靜脈穿刺做到一人一針一管一帶，每次操作前

洗手，每晚治療室紫外線消毒，病房空氣消毒，嚴(yán)防了醫(yī)源性感染。

2、嚴(yán)格執(zhí)行了早班制度，切實幫好了晨晚間護理、基礎(chǔ)護理到位，保持患

兒床單清潔整齊，環(huán)境溫馨、舒適。

3、嚴(yán)格執(zhí)行床頭交接班制度，對病人病情做到九知道，在交接班時向下班

護士做好了詳細(xì)報告。

4、配合護理部做好月護理質(zhì)量檢查、夜查房，確保各項護理指標(biāo)達到二級

甲等醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。

5、開展了嬰兒撫觸，拓展護理技能。

五、護理人員較出色的完成護理工作

xx年的經(jīng)濟收入比xx年穩(wěn)步提高，全年本科基礎(chǔ)合格率達到90%以上，健

康教育覆蓋率達到100虬在“5。12”國際護干節(jié)中，有兩名護士被醫(yī)院評為

“優(yōu)秀護士”，整個兒科被市團委評為市“青年文明號”組織，護士長獲得市

團委“十大杰出青年”的光榮稱號。

一年來，在院護理部及相關(guān)職能科室的領(lǐng)導(dǎo)下，全科護理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，

嚴(yán)格管理，具體落實。通過更新服務(wù)理念，改善服務(wù)態(tài)度，加強護理管理，使

兒科的護理質(zhì)量有了明顯的提高病人滿意度也日漸上升，經(jīng)濟收入也有了相應(yīng)

的增長，但仍然存在著太多的不足，如業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏自覺性，穿刺技術(shù)有待進

一步提高，服務(wù)態(tài)度有待進一步改善等等，今后我們將以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、更

好的服務(wù)質(zhì)量、加倍地努力工作，創(chuàng)兒科特色護理，攀護理質(zhì)量高峰，換兒科

護理新面貌。

工作總結(jié)之家的個人工作總結(jié)頻道希望在寫作方面解決您的問題，也希望

我們的創(chuàng)作和收集整理《有關(guān)兒科護士工作總結(jié)個人》內(nèi)容給您帶來幫助。同

時，如您需更多總結(jié)范文可以訪問“兒科護士工作總結(jié)個人”專題。

兒科護士工作總結(jié)個人5

做為兒科資歷最深年紀(jì)最大的老護士，去年，和比我年輕10歲、低年資護

士一樣，我一共上了132個夜班。我從未倚老賣老，得過且過。相反，我以自

己豐富的護理閱歷和經(jīng)驗，精湛過硬的護理技術(shù)，從無懈怠，踏踏實實兢兢業(yè)

業(yè)認(rèn)認(rèn)真真做好自己的每一項工作。從不計較工作的輕重苦累臟臭，只要是自

己看到的能做的，無論份內(nèi)份外，都會主動去完成。

護理工作雖然瑣碎雖然平常雖然平淡，但有時我真的很為自己驕傲。我是

生命的守候者，許許多多的人因為我的努力我的辛勤我的認(rèn)真我的熱情我的奉

獻，過著幸福快樂的日子。我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界溫暖！雖然

他們不能記憶我的名字，雖然他們不知道我的付出，雖然他們不了解我的辛

苦，但贈人玫瑰手有余香！我們是那樣的天使！所以在許許多多的深夜白晝，

我雖然游走在病兒疼痛、鮮血、哭鬧中，但我快樂！

在過去的一年中，我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待，感謝

和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感謝你們的善良和美好，感謝你們讓我生

活在這樣一個溫暖的大家庭！希望來年，我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共，共同感覺感

受生命和生活的美好美麗，共同去創(chuàng)造一個更加燦爛的未來！

兒科護士工作總結(jié)個人6

xx年的經(jīng)濟收入比xx年穩(wěn)步提高，全年本科基礎(chǔ)合格率達到90%以上，健

康教育覆蓋率達到100機在“5.12”國際護干節(jié)中，有兩名護士被醫(yī)院評為

“優(yōu)秀護士”，整個兒科被市團委評為市“青年文明號”組織，護士長獲得市

團委“十大杰出青年”的光榮稱號。

一年來，在院護理部及相關(guān)職能科室的領(lǐng)導(dǎo)下，全科護理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，

嚴(yán)格管理，具體落實。通過更新服務(wù)理念，改善服務(wù)態(tài)度，加強護理管理，使

兒科的護理質(zhì)量有了明顯的提高病人滿意度也日漸上升，經(jīng)濟收入也有了相應(yīng)

的增長，但仍然存在著太多的不足，如業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏自覺性，穿刺技術(shù)有待進

一步提高，服務(wù)態(tài)度有待進一步改善等等。

今后我們將以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、更好的服務(wù)質(zhì)量、加倍地努力工作，創(chuàng)兒

科特色護理，攀護理質(zhì)量高峰，換兒科護理新面貌。

今年是我參加工作的第一年，我本著“一切以病人為中心，一切為病人”的

服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作，熟練地掌握了各項臨床

操作技能，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

通過近一年的學(xué)習(xí)，除熟悉了科室的業(yè)務(wù)知識外，我還很注意護士職業(yè)形

象，在平時工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝

整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷｛、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語

言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的

醫(yī)療事故處理條例學(xué)習(xí)活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。在護士

長積極認(rèn)真指導(dǎo)下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科

室每周五的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，護理人員三基訓(xùn)練，在近一年的工作中，能始終堅持愛

崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及

應(yīng)急能力。

自今年3月進入本院參加工作以來，在這不足一年的實踐學(xué)習(xí)，感覺要想

將以前學(xué)到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時的工作中，一方

面嚴(yán)格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體

會要領(lǐng)。

外科手術(shù)病人相對較多，也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識。術(shù)前準(zhǔn)備有心

理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備、飲食指導(dǎo)。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀察、協(xié)助咳嗽排

痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及

術(shù)后并發(fā)癥觀察和護理等等。在日常工作中，就要求我們更耐心地去與她們交

流與溝通，只有這樣，才能更好地提高護理質(zhì)量，讓病人信任我們工作。由于

外科的節(jié)奏比較快工作比叫忙?，嵥?。記得剛到外科時我還不適應(yīng)，為了搞好

工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，我不怕麻煩，向老師請教，向同事學(xué)習(xí)，自己摸索，在

短時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責(zé)，，明確了工作的程

序，方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路，能

夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

當(dāng)然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學(xué)習(xí)上，有時仍有浮躁

的情緒，感覺要學(xué)的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處

理。在工作上，有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和

義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高

的地方。

在即將迎來的20xx年，我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神，做好我自

己的工作，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé)，絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人

的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護士

應(yīng)該做的最起碼的工作。

兒科護士工作總結(jié)個人7

時間一晃而過，在兒科科室的哭鬧聲中，20xx年就這樣過去了。作為一名

護士，更是兒科的護士，在一年之中，絕大多數(shù)的時候，我的工作都是非常忙

碌的。兒科不比其他，盡管二胎政策已經(jīng)開放，但不少家庭的孩子依舊是家長

們唯一的心頭肉。為此，在工作中對我們的要求一直以來都非常嚴(yán)格。孩子一

哭、一鬧。家長也會變的異常急躁。

但是，作為一名兒科護士，在工作中，我依舊堅持加強自身的要求和責(zé)任

感。帶著最嚴(yán)謹(jǐn)，最謹(jǐn)慎的態(tài)度去面對自己的工作任務(wù)，給家長帶來心安，也

為孩子們拂去病痛。如今，以下是我對20xx年來的工作總結(jié)：

一、責(zé)任和思想強化

兒科，其實是壓力很大的一個科室。很多小孩都還不能表達出自己的不

適，給醫(yī)生和護士的工作帶來了很多的不便。這不僅讓我們對判斷和用藥的時

候都要格外的小心，還要一邊考慮到家長們的情緒狀況。為此，這在無形間就

給我們也帶來了很大的工作壓力。

而在這一年來，我嚴(yán)格的對自身的思想進行了改進和強化。認(rèn)真的反思自

己，并在日產(chǎn)做好自身壓力的調(diào)解，讓自己能在工作中以優(yōu)良的態(tài)度去對待自

己的工作，認(rèn)真為孩子處理病患，也能給家長帶來不少安撫。

二、加強自我能力

之前也說過，兒科的工作基本來自于醫(yī)生經(jīng)驗的判斷。這對經(jīng)驗的要求非

常高！當(dāng)然，對我們這些護士也是同樣的嚴(yán)格。因此，兒科其實一直處在非常

少人的狀態(tài)下。

面對這樣''孩子多護士少”的.情況下，除了在思想上要提高警惕之外，在

工作能力上我也一直在不斷的鉆研和學(xué)習(xí)。通過這一年來的提高，我的判斷能

力也有了不少的提升。盡管還比不上護士長的經(jīng)驗老道。但我也在一步步提升

自己作為兒科護士的能力，為幼兒們減輕傷痛。

當(dāng)然，為了更好的提升自己，我還特意去請教了xxx護士長和其他經(jīng)驗老

道的前輩們，盡管休息的時間不多，但大家對于我工作熱情還是積極的給了我

很多的指點，讓我能在工作中更進一步！真的很謝謝大家！

回首今年，我在工作中積極熱情，并且在日常的工作中嚴(yán)格的遵守醫(yī)院紀(jì)

律，在今年的工作中取得了良好的成績。但我會牢記今年的經(jīng)驗教訓(xùn)，積極改

進自己，讓自己能在今后為孩子們做出更多貢獻。

【護士工作總結(jié)】

普遍而言，很多人在撰寫個人工作總結(jié)的時候沒有感覺，要是有幾篇成功

范例可以參考，可以省去不少的功夫，那么，有哪些值得拿出來的個人工作總

結(jié)模板，以及它的格式需要留意哪些地方呢。以下是整理的醫(yī)院外科護士工作

總結(jié)個人精選三篇，歡迎閱讀與收藏。

一、嚴(yán)格落實責(zé)任制整體護理

(1)病區(qū)實行彈性排班，如夜班、中班、節(jié)假日等，減少交接班的頻次，減

少工作中的漏洞，合理搭配年輕護士和老護士值班，同時注意培養(yǎng)護士獨立值

班時的慎獨精神。

(2)根據(jù)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)理念，病區(qū)設(shè)立責(zé)任組長2名、床位責(zé)任護士2至3

名，每名責(zé)任護士護理10名病人。責(zé)任護士從入院到出院的各種治療給藥、病

情觀察、基礎(chǔ)護理以及健康教育等為患者提供連續(xù)、全程的工作，切實做好優(yōu)

質(zhì)護理服務(wù)。危重病人、大手術(shù)后及并發(fā)癥的高?；颊哂筛呒壺?zé)任護士負(fù)責(zé)執(zhí)

行。

(3)全面履行護士職責(zé)。整合基礎(chǔ)護理、病情觀察、治療、溝通和健康指導(dǎo)

等，為患者提供全面、全程、連續(xù)的護理服務(wù)。密切觀察患者病情，及時與醫(yī)

師溝通，與患者溝通，對患者開展健康教育和康復(fù)指導(dǎo)，提供心理護理。

(4)臨床護理服務(wù)充分體現(xiàn)?？铺厣?，依據(jù)科室特點豐富服務(wù)內(nèi)涵，為病人

提供人性化護理服務(wù)保障患者安全，促進患者康復(fù)。

二、加強護理安全管理，完善護理風(fēng)險防范措施

(1)加強重點病人的護理：如手術(shù)病人、危重病人、老年病人，在早會或交

接班時對上述病人做為交接班時討論的重點，對病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險作出

評估，達成共識，引起各班的重視。做好病重病人交接、壓瘡預(yù)防、輸血、特

殊用藥、病人管道管理以及病人現(xiàn)存和潛在風(fēng)險的評估等。

(2)進一步規(guī)范護理文書書寫，減少安全隱患，重視現(xiàn)階段護理文書存在問

題，記錄要“客觀、真實、準(zhǔn)確、及時完整”，避免不規(guī)范的書寫，如錯字、

涂改不清、前后矛盾、與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，使護理文書標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。

(3)完善護理緊急風(fēng)險預(yù)案，平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力，對每項

應(yīng)急工作，如輸血、輸液反應(yīng)、特殊液體、藥物滲漏、突發(fā)停電等，都要做回

顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，提高護士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力。

(4)加強護理安全監(jiān)控管理，每月組織科室進行護理安全隱患排查及護理差

錯、護理投數(shù)的原因分析討論，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出防范措

施與改進措施。

(5)加強科室管理。每周對科室在病房管理、基礎(chǔ)護理、護理安全、病歷文

書書寫、護士儀表、消毒隔離等進行不定期的抽查，對存在的問題立即指出并

限期反饋，在每月的護士工作例會上進行總;對優(yōu)質(zhì)護理病區(qū)進行質(zhì)量控制。

三、全面提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護理服務(wù)

(1)加強“三基”培訓(xùn)計劃，使護理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力得到提高。

(2)學(xué)習(xí)《住院患者基礎(chǔ)護理服務(wù)項目》《基礎(chǔ)護理服務(wù)工作規(guī)范》、《常

用臨床護理技術(shù)服務(wù)規(guī)范》

(3)每月組織全體護士進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、危重病人護理討論、個案查房、教育

查房等各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，以提高全院護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高護士觀察

病情、落實護理措施、記錄護理文書的能力。

(4)提高臨床護士的實際工作能力，培訓(xùn)專科護理骨干。

(5)簡化晨間集體交班，強化床頭交班內(nèi)容。利用床頭交接班時間，護士長

及資深護士對一級護理及危重癥病人所存在的護理問題進行床旁?？评碚撝R

講解，并采取有效干預(yù)措施。

(6)督促護理人員認(rèn)真執(zhí)行護理常規(guī)，護理制度，護理操作規(guī)程和病情觀

察，定期進行急救技術(shù)演練，使每位護士都能掌握急救藥品及器材的使用。

四、以患者滿意為總體目標(biāo)，深化優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作

以病人為中心，提倡人性化服務(wù)，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免

護理糾紛。

(1)主管護士真誠接待病人，把病人送到床前，主動做入出院病人健康宣

教。

(2)加強服務(wù)意識教育，提高人性化主動服務(wù)的理念，并于周三及周日基礎(chǔ)

護理日加上健康宣教日，各個班次隨時做好教育指導(dǎo)及安全防范措施。

(3)每月召開工休座談會，征求病人及家屬意見，對服務(wù)質(zhì)量好與壞的護士

進行表揚和批評教育。

五、加強院感知識培訓(xùn)，預(yù)防和控制院內(nèi)感染的發(fā)生

1、每月進行一次院感知識學(xué)習(xí)。

2、無菌物品與非無菌物品分開放置，使用后的無菌物品及時注明開啟時

間，定期消毒;每日由負(fù)責(zé)上治療班的護士進行物品的檢查與消毒工作。

3、對于醫(yī)療垃圾分開放置，每日由當(dāng)班護士在下班前進行檢查，并督促護

工進行垃圾的日產(chǎn)日清工作;有消毒監(jiān)控護士定期進行科室的宣教工作。

4、消毒液液的濃度監(jiān)測、空氣培養(yǎng)、物表培養(yǎng)等，由消毒監(jiān)控護士負(fù)責(zé)，

并及時記錄。護士長不定期監(jiān)督檢查果，對于出現(xiàn)不合格檢查果，及時制定出

相關(guān)護理措施，以確保護理安全。

首先我感到非常幸運，來到xx醫(yī)院做了一名外科護士。在外科工作這段，

學(xué)習(xí)到很多新的東西，挑戰(zhàn)了很多不曾遇到過的困難，現(xiàn)將我近段工作總結(jié)如

下：

一、思想政治

在遵守科室各項規(guī)章制度的前提下，認(rèn)真學(xué)習(xí)各種先進思想，開闊自己的

視野，在科室主任和護士長的領(lǐng)導(dǎo)下，努力提高自己的思想覺悟和業(yè)務(wù)水平，

認(rèn)真開展并組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，用知識把自己武裝起來，像一名優(yōu)秀的外科護士邁

進。

同時，我也積極地響應(yīng)醫(yī)院各部門的號召，踴躍參加醫(yī)院組織的各項活

動，不斷提升自己，鍛煉自己，豐富自己業(yè)余生活的同時，開闊了眼界，增長

了見識，促進自己全面發(fā)展。

二、業(yè)務(wù)技術(shù)

外科手術(shù)病人相對較多，也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識。術(shù)前準(zhǔn)備有心

理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備、飲食指導(dǎo)。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀察、觀察輸液量及

輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和

護理等等。在日常工作中，就要求我們更耐心地去與病人及家屬交流與溝通，

只有這樣，才能更好地提高護理質(zhì)量，讓病人信任我們工作。由于外科的節(jié)奏

比較快工作比較忙，比較瑣碎。記得剛到外科時我還不適應(yīng)，為了搞好工作，

服從領(lǐng)導(dǎo)安排，我不怕麻煩，向老師請教，向同事學(xué)習(xí)，自己摸索，在短時間

內(nèi)便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責(zé)，明確了工作的程序，方向，

提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清楚的工作思路，能夠順利的開

展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

三、自我管理

我還很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅持文明用

語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抹、不穿高跟鞋、響底

鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法

律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學(xué)習(xí)活動，豐富了法律知識，

增強了安全保護意識。在護士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下，我在很多方面都有了長足的

進步和提高，平時堅持參加科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，護理人員三基訓(xùn)練，能始終堅持

愛崗敬業(yè)，貫徹''以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素

質(zhì)及應(yīng)急能力。

四、缺點和不足

當(dāng)然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學(xué)習(xí)上，有時仍有浮躁

的情緒，感覺要學(xué)的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處

理。在工作上，有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和

義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高

的地方。

在即將過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護士長和帶教老師給予的教

育、指導(dǎo)、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持。回顧過去，有許多進

步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克

服不足。在即將迎來的20XX年，我會繼續(xù)發(fā)揚在過去的一年中的精神，做好我

自己的工作，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé)，絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病

人的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護

士應(yīng)該做的最起碼的工作。

自20XX年xx月以來，我從外一科開始輪轉(zhuǎn)，通過幾個月的工作，使我對

護理工作有了較深的認(rèn)識。

一、領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和支持，是我工作打好基礎(chǔ)的關(guān)鍵

從接受我到醫(yī)院報到及安排工作，醫(yī)院和護理部領(lǐng)導(dǎo)給了我極大的關(guān)心，

到外一科進行輪轉(zhuǎn)，科主任、護士長及老師們工作上給予了的支持和生活上的

關(guān)心，帶教老師在護理工作中給予了很多指導(dǎo)和幫助。在工作中遇到很多棘手

的問題和困難，外一科各位老師進行指導(dǎo)，幫助查找和分析存在的問題，提出

指導(dǎo)性的意見，并鼓勵我、關(guān)心我，增加了我干好工作的信心，使我能在短時

間內(nèi)找準(zhǔn)工作突破口，及時將科室的工作理順。

二、不斷的學(xué)習(xí)和提高，是干好護理工作的基礎(chǔ)

在我實習(xí)一年和這幾個月的護理工作中，體會到作為護士不僅要熟悉自己

的工作，還要不斷加強學(xué)習(xí)，包括學(xué)習(xí)專科知識、與病人溝通、與同事配合協(xié)

作、調(diào)節(jié)自己的家庭生活等。xx月中旬，護理部首先安排我們進行崗前教育及

操作示范演練，進一步提高了我對護理工作的認(rèn)識，理論知識得到豐富，實際

操作能力有了很大的提高。在外一科輪轉(zhuǎn)，我充分抓住這次輪轉(zhuǎn)的機會，外一

科收住普外腫瘤燒傷方面的病人，我一方面加強相關(guān)疾病知識的學(xué)習(xí)，另一方

面不放過任何機會，學(xué)習(xí)護士長及各位老師的工作經(jīng)驗、對自己所管病人的管

理，出現(xiàn)問題及時對工作進行重新梳理，找問題，尋差距，在很短的時間內(nèi)完

善自己工作、溝通、操作的能力，工作中精益求精，不出現(xiàn)任何差錯事故。

三、堅定的信心和勇氣，是做好護理工作的動力

我始終以飽滿的熱情和戰(zhàn)勝困難的決心面對科室的工作，即使是在最艱難

的時候，也從沒有放棄過。特別是剛到外一科時，由于科室病人多，對科室環(huán)

境不熟悉，需要有一段時間的適應(yīng)和調(diào)節(jié)，在這個階段，不知道怎樣才能把這

份工作做到更好，感覺自己游離于輪轉(zhuǎn)生與護士角色之間找不到突破口，科室

的樊老師語重心長的對我說：“你要開始進入護士這個角色，要試著與醫(yī)生，

護士交流，要開始融入我們這個科室，其實放開了就好了?！甭犕攴蠋熣f的

這些話，我才發(fā)現(xiàn)其實科室的老師和醫(yī)生們都在關(guān)心著我。自從那次之后，我

就開始試著與老師和醫(yī)生們進行交流，有什么不懂或者有疑問的問他們，他們

都會耐心細(xì)致的給我講答，我有什么做的不對或者不好的地方，老師和醫(yī)生們

也都會提出來，讓我下次能夠不再犯這樣的錯誤，能夠把事情做到更好?，F(xiàn)在

我與病人的溝通也越來越多了，我管的病人對我的工作很認(rèn)可，信任我，時不

時給水果吃，我都善意的拒絕了。交班記錄也漸漸開始獨立書寫。其實這也驗

證了中國的一句老話：“萬事開頭難”做什么事情都是開頭最難的，當(dāng)自己敢

于踏出第一步，敢于去嘗試了，那么后面的事情也就迎刃而解了。

來外一科工作的這幾個月中，我無論是在工作經(jīng)驗，還是做人處事方面都

有了很大的提高。這些都是與科室領(lǐng)導(dǎo)和老師們的幫助是分不開的，是他們?nèi)?/p>

起了我對這份職業(yè)的熱愛，是他們讓我明白作為一名護理人員是多么的驕傲與

自豪！

工作總結(jié)之家的個人工作總結(jié)頻道希望在寫作方面解決您的問題，也希望

我們的創(chuàng)作和收集整理《有關(guān)醫(yī)院外科護士工作總結(jié)個人》內(nèi)容給您帶來幫

助。同時，如您需更多總結(jié)范文可以訪問“醫(yī)院外科護士工作總結(jié)”專題。

【護士工作總結(jié)】

2023年度醫(yī)院護士工作總結(jié)范文完整版

通過工作總結(jié)，找出工作中的成功與失敗，為下一年的工作設(shè)定合理的目

標(biāo)，我想我們需要寫一份工作總結(jié)了吧。以下是整理的2023年度醫(yī)院護士工作

總結(jié)完整版范文（精選6篇），僅供參考，大家一起來看看吧。

今年是我在市人醫(yī)工作的第五個年頭了，這些年，在科室領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)

心和幫助下，使我從一個初出校園的學(xué)生，成長為一名可以在業(yè)務(wù)上獨立完成

工作任務(wù)的護士?？剖乙娮C了我的成長，使我不斷的進步。馬上，20_年即將

過去，我把個人今年的工作情況總結(jié)如下：

一、積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，進一步提高自己。在今年，我順利通過了護師資

格認(rèn)證，考取了教師資格證，發(fā)表了2編論文。平時我還積極參與科室組織的

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，完成了課余時間的繼續(xù)培訓(xùn)教育。這些，都進一步提高了我的業(yè)務(wù)

水平，使我能夠更好的勝任護士的職責(zé)。

二、進一步提高自身綜合素質(zhì)。在工作中，我始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹

“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念。能夠做到細(xì)心、貼心的為患者

服務(wù)，積極解決或及時反饋患者及家屬的訴求。在給患者服務(wù)的過程中，我能

做到在平時工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝

整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抹、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、

語言規(guī)范。

三、努力工作，按時完成工作任務(wù)。在工作中，我將自己的業(yè)務(wù)知識和實

際臨床工作相結(jié)合，在工作中認(rèn)真完成護士長安排的工作任務(wù)，能做到向老師

請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐。在帶學(xué)生的過程中，我也能做好一個老師

的基本責(zé)任，主動給學(xué)生示范、積極給學(xué)生指出錯誤并指導(dǎo)她們改正。

當(dāng)然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學(xué)習(xí)上，有時仍有浮躁

的情緒，感覺要學(xué)的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處

理。在工作上，有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能認(rèn)真履行自己的職

責(zé)和義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和

提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護士長的教育、指

導(dǎo)、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提

高，同時也存在一些不足；展望未來，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不

足。為了醫(yī)院和科室的美好明天而貢獻自己的一份力量！

一年以來，在醫(yī)院院長和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，全體護理人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行了

20一年醫(yī)院的工作計劃和目標(biāo)。大家共同努力，盡職盡責(zé)，完成本年度的護理

工作。現(xiàn)總結(jié)如下：

與一般外科相比較，整形美容外科的專業(yè)性更強、更細(xì)。如：對醫(yī)者道德

修養(yǎng)、對美、對手術(shù)安全、對保護隱私的特殊需求更需要護士全面了解相關(guān)整

形美容知識。我們通過組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)、知識講座、觀看錄像等加強護士的職業(yè)

道德。

一、加強主動服務(wù)意識、質(zhì)量意識、安全意識。在完善各項護理制度基礎(chǔ)

上，進一步規(guī)范護理操作，提高護患溝通技能，從而促使護理質(zhì)量提高，確保

護理工作安全有效秩序有效率地運轉(zhuǎn)。通過回訪能及時了解顧客當(dāng)時情況，并

發(fā)放滿意度調(diào)查表，準(zhǔn)確、及時獲取顧客的需求和反饋信息：經(jīng)常聽取醫(yī)生的

意見及時提出改進措施，同時對護士工作給于鼓勵，調(diào)動她們的工作積極性，

從思想上、行動上做到真正的.主動服務(wù)。

二、加強護理人員培訓(xùn)，提高護理人員專業(yè)技能水平。整形美容外科更需

突出其的專業(yè)性。我們每個月組織學(xué)習(xí)有效整形外科術(shù)前、術(shù)后的護理。每季

度業(yè)務(wù)考核和技能考核一次，并實行獎罰制度。

三、加強醫(yī)院的院感管理。派人參加市醫(yī)院協(xié)會舉辦的《醫(yī)院感染管理》

和《病案管理》學(xué)習(xí)，并組織護理人員學(xué)習(xí)《醫(yī)院感染監(jiān)測規(guī)范》《醫(yī)院隔離

技術(shù)規(guī)范》《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》《醫(yī)院感染爆發(fā)報告標(biāo)準(zhǔn)及處理管理規(guī)

范》《新舊病歷書寫規(guī)范的異同》《醫(yī)療糾紛病案的處理》等等。

四、定期與不定期進行護理安全隱患檢查，出現(xiàn)問題、解決問題，分析發(fā)

生的原因，吸取教訓(xùn)，提出防范與改進措施，杜絕了嚴(yán)重差錯及事故的發(fā)生。

五、加強各科室的搶救藥和常備藥品的管理：定期檢查、并及時補充，注

射藥、內(nèi)服藥、外用藥嚴(yán)格分開放置，對毒麻限制藥專人專柜上鎖保管。

1.全年未發(fā)生重大護理差錯和糾紛，患者滿意度達96%。

2.一人一針一管一一滅菌執(zhí)行率達100%。

3.急救藥品完好率100%。

4.常規(guī)器械消毒滅菌合格率達100%。

5.一次性注射期、輸液器焚燒100機

6.護理事故發(fā)生次數(shù)為0。

存在問題：

一、手術(shù)室、清洗室布局不合理。只要是條件所限，缺少應(yīng)有的清洗消毒

設(shè)備。

二、護理人員是一支年輕的團隊，專業(yè)水平有待提高。

20一年即將過去，又是一年在我們忙碌的身后悄然溜走，在過去的一年

中，我們在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全院相關(guān)科室同仁的關(guān)心、支持下，經(jīng)過

全科護士的共同努力、同結(jié)協(xié)作，較好的完成了年初制定的各項護理工作?，F(xiàn)

年終工作總結(jié)如下：

一、加強“三基”培訓(xùn)考核，提高了護理人員素質(zhì)。

根據(jù)護理部下發(fā)的各級護理人員培訓(xùn)考核要求，認(rèn)真地進行每月一次的科

內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護理查房，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核，注重?？评碚摷?/p>

操作知識的學(xué)習(xí)，護理人員的?？萍夹g(shù)水平有了較大的提高，?？评碚撝R的

提高，也促進了整體護理方面的提高，護理人員能更好地了解病情，進行健康

教育及護理。利用科晨會提問醫(yī)院護理核心制度，使每個護士都能熟練掌握并

認(rèn)真落實。響應(yīng)醫(yī)院“內(nèi)涵提升年的號召”，科室積極參報優(yōu)質(zhì)護理示范病

房，在全科護士的共同努力下。此工作開展的有聲有色，基礎(chǔ)護理及生活護理

質(zhì)量明顯提高。

二、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，穩(wěn)步提高護理質(zhì)量。

根據(jù)護理質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的要求，成立護理質(zhì)控小組，充分發(fā)揮護理質(zhì)量控

制小組的作用，每周進行質(zhì)量檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正、處理，每

月對質(zhì)控檢查信息進行綜合分析，查找原因，制度切實可行的整改措施，并檢

查整改落實情況。從而使病房管理、基礎(chǔ)護理、分級護理等方面有了明顯的進

補，護理文書質(zhì)量有了提高。科室全年無嚴(yán)重差錯事故發(fā)生。

三、堅持以“病人為中心”，加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。

做好護理人員的職業(yè)道德教育工作，充分調(diào)動護理人員的工作積極性，端

正護理人員的工作和服務(wù)態(tài)度，增強護理人員工作的信心與自豪感，發(fā)揮護理

骨干的作用，堅持以“病人為中心”，以“質(zhì)量為核心”為病人提供優(yōu)質(zhì)服

務(wù)。認(rèn)真地完成了上傳下達的各種任務(wù)，積極參與到創(chuàng)建“醫(yī)院內(nèi)涵提升年”

活動中來。

四、做好護理教學(xué)及科研工作，不斷完善帶教制度。

緊抓在職護士的?？谱o理學(xué)習(xí)，鞏固科內(nèi)常見病、疑難病的臨床知識，加

強晨會提問，隨機提問，提高護士業(yè)務(wù)水平。每月組織科內(nèi)護理查房及業(yè)務(wù)學(xué)

習(xí)，學(xué)習(xí)護理新知識、了解護理新動態(tài)。本年度刊登護理論文2篇。根據(jù)本病

區(qū)的工作特性，制定了新入科護士三個月的培訓(xùn)計劃，要求其三個月內(nèi)掌握科

室所有儀器的使用，同時加強理論方面的學(xué)習(xí)與考核。對于實習(xí)生做到放手不

放眼，以PPT的形式，實行每周一次的小講課。

五、存在問題：

1、護理人員的整體素質(zhì)仍有待進一步提高，仍需要加強“三基”及?？评?/p>

論知識學(xué)習(xí)。

2、護理質(zhì)量仍需進一步提高。

3、個別護理人員危機感不強，存在工作欠主動的現(xiàn)象。

在新的一年里，我們將力爭邁上一個新臺階，統(tǒng)一思想，樹科室形象，從

自身做起，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹立“院興我榮，院衰我恥”思想，轉(zhuǎn)變服務(wù)理

念，強化服務(wù)意識。

歲末年初，回顧icu病房起步的這一年當(dāng)中，我在擔(dān)任icu護士長這一年

期間，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在科主任和護理部主任的幫助和支持下，使icu的

護理工作得以正常運行。這一年來，在繼續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院和打擊商

業(yè)賄賂的思想指導(dǎo)下，順利完成了本職工作，現(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面

總結(jié)：

一、完善病房設(shè)施，加強病房管理

icu是危重病人進行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測的場所，要求病房環(huán)境合理、簡潔、

方便，利于觀察和搶救，病房的搶救設(shè)施齊全，在原有icu病房的簡陋條件和

設(shè)施下，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，完善了各項設(shè)施和儀器，一年當(dāng)中，增設(shè)了3臺

呼吸機，6臺注射泵，2臺輸液泵，以及各種醫(yī)療用品。并安裝了熱水器，室內(nèi)

開水供應(yīng)設(shè)施，以及各種生活設(shè)施，以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者，方便的工

作條件利于醫(yī)護人員，使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于水平。完

善的設(shè)施離不開有效的管理，這一年中制定了：icu貴重儀器管理制度，貴重

藥品管理制度，病房消毒措施。做到物品定點定位放置，固定了儀器管理人

員，藥品管理人員和物資管理人員。一年來，有效的病房管理保證了icu的日

常工作。

二、建立、健全、落實各項規(guī)章制度：

icu在本院屬新興的一門學(xué)科，收集全院各科室以及外院的危重病人，機

構(gòu)龐雜，醫(yī)療護理任務(wù)繁重，而我科的護理人員均年齡較輕，資歷淺，工作責(zé)

任心不夠強，且icu護士人員流動較大，因此制訂一套嚴(yán)格周密，切實可行的

制度常規(guī)，以保證icu的護理工作正常運轉(zhuǎn)，本年度在原有一年icu護理工作

試行草案中，不斷完善和修改草案，增加了各項護理操作常規(guī)，急救藥品毒麻

藥品每日每班清點制，無菌物品管理制度，護士培訓(xùn)計劃，消毒隔離制度等，

制定的同時督促，檢查執(zhí)行情況，各項制度常規(guī)保證了各項工作有章可循，從

而使icu秩序井然，忙而不亂，其工作效能得以充分發(fā)揮。

三、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強自身建設(shè)

由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求，護士始終處于病人治療及觀察的第一

線。因此，護理人員的素質(zhì)如何，將直接關(guān)系到icu的工作效率。這一年來，

icu護士的培訓(xùn)工作是我工作之重點，在icu護士的后續(xù)教育中，我采取了在

職培訓(xùn)，外出進修，自學(xué)與考核相結(jié)合等辦法，并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)

講座及參加護理查房，嚴(yán)格按照一年icu護士培訓(xùn)計戈進行培訓(xùn)并考核，一年

度先后輸送兩名護理人員到上海北京進修，全科護理人員均參加了護理?？苹?/p>

本科的在職教育，一年的培訓(xùn)使得icu護士能勝任日常工作，大多數(shù)護士成為

icu熟練人才。

要做好icu護士姐妹的領(lǐng)頭雁，不加強自身學(xué)習(xí)是不行的，在繁忙的工作

之余，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和熟練掌握操作技能，并在媒體和網(wǎng)絡(luò)上查閱icu

相關(guān)資料，學(xué)習(xí)和探索，以提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)水平，之外，本年度還

參加了護理本科的在職教育，并取得良好成績。與此同時，協(xié)助院長順利完成

了《體外循環(huán)在心臟外科手術(shù)的應(yīng)用》這一課題，并通過了市科委鑒定，除此

之外，還參與了我科《—對危重癥患者臟器保護作用》課題的研究。

20一年度我科收治病人一余例，成功搶救了ards,mods,die,急重癥胰

腺炎，特重度顱腦外傷，心肺復(fù)蘇后，多發(fā)傷等危重癥患者，還配合心胸外科

順利完成了多例心外手術(shù)后的監(jiān)護任務(wù)，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益，

一年來的護理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的重視，支持和幫助，內(nèi)強管理，外塑

形象，在護理質(zhì)量，職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績，但也存在許多的缺點，有

待進一步改善。

伴隨著年末的到來，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年。在這一年里我科全體

護理人員在院領(lǐng)導(dǎo)重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下，本著“一切以病人為中心，一切為病

人”的服務(wù)宗旨，針對年初制定的目標(biāo)規(guī)劃，全體護理人員狠抓落實、認(rèn)真實

施、不懈努力，圓滿地完成了各項護理工作，同時也取得了較好的成績?，F(xiàn)將

20年工作作如下總結(jié)：

一、護理安全管理

1、今年我科根據(jù)創(chuàng)“二乙”評審標(biāo)準(zhǔn)的要求，積極整改完善各項工作，著

重加強了患者十大安全目標(biāo)考核。將患者十大安全目標(biāo)管理在科室進行分工，

讓全科護士主動參與護理安全管理；加強了科室護理質(zhì)控小組的管理，修訂了

護理質(zhì)控檢查標(biāo)準(zhǔn)及檢查方法；提高質(zhì)量控制的效果；重新制定了護理不良事

件呈報表及壓瘡/跌倒呈報表及流程，建立關(guān)健科室間的病人轉(zhuǎn)接制度，包括身

份識別與登記制度，使護理人員工作有單可循，使護理行為更加科學(xué)、規(guī)范；

為了掌握各項制度，提高護士的應(yīng)急能力，科室組織學(xué)習(xí)了病區(qū)管理制度、危

急值報告制度、醫(yī)療廢物的處理、低血容量性休克的急救流程，進行心肺復(fù)

蘇、簡易呼吸囊使用理論及操作，微量泵使用的培訓(xùn)與考核，心電監(jiān)護理論操

作考核等等；護士參與率和合格率均達100%,從而使護士能夠規(guī)范落實各項護

理操作，有較強的應(yīng)急能力，遇事臨危不亂，沉著、冷靜，大大的提高了護理

的安全，減少了差錯事故的發(fā)生。今年我科發(fā)生一般護理差錯7起，比去年同

期明顯減少。

2、今年科內(nèi)新調(diào)入院護士3名，其中2名為應(yīng)屆畢業(yè)生，臨床上缺乏經(jīng)

驗，對她們進行各項護理規(guī)章制度、職責(zé)、護理病歷書寫，專科護理等多項護

理技能的指導(dǎo)以及法律意識的教育，提高她們的抗風(fēng)險意識及應(yīng)急能力，指定

有臨床經(jīng)驗、責(zé)任心強的老護士做新調(diào)入護士的帶教老師，培養(yǎng)與患者之間的

溝通技巧、臨床操作技能等。

二、護理質(zhì)量管理

1、護士長每周進行護理質(zhì)量檢查，每月進行護理質(zhì)量分析，每季度護理部

進行行政查房，每月填寫護理風(fēng)險管理登記表及壓瘡月報表，讓科室每位護士

參與質(zhì)量管理，每月定期檢查各自分管的任務(wù)，從而提高護士主觀能動性和主

動參與管理的意識，護士長發(fā)現(xiàn)問題能及時上報、分析、糾正處理，并且把存

在的問題及時反饋給每位護士，提出有效的整改措施，并且進行整改后的評

價，從而進一步提高護理質(zhì)量水平，經(jīng)過不懈的努力，我科在護理質(zhì)量檢查中

取得較好的成績，1—10月平均得分為95.5分，獲得流動紅旗“護士站”的稱

號。

2、針對護理工作中存在的難點、焦點問題，設(shè)置工作重點，堅持把以“病

人為中心”的人文護理理念融入更多實際具體的工作細(xì)節(jié)。使護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)落

到實處，滲透、貫穿、落實到每個護士全程工作中去，使護理質(zhì)量管理有章可

循，形成一個良性循環(huán)。從病人的角度評價護理質(zhì)量，把病人的滿意度作為評

價護理質(zhì)量的重要指標(biāo)，讓患者真正從質(zhì)量管理中得到實惠。

3、20—年1―10月共收治住院病人648人，平均住院日8.08天，其中手

術(shù)例數(shù)447人。

三、病房管理

1、我科共有床位48張，這一年中護士最少只有5人，目前護士有10人，

工作量較大，但我科全體護士始終重視基礎(chǔ)?？谱o理，自覺進行晨晚間護理，

協(xié)助病人進行日常生活的護理，保證病人“三短六潔”。督促工友做好環(huán)境衛(wèi)

生清潔工作，為病人提供一個整潔，舒適的環(huán)境，良好的住院環(huán)境得到病人一

致的好評。

2、我科全體護士自覺遵守勞動紀(jì)律，堅守崗位，不遲到、不早退，十分注

重護士儀表，態(tài)度，每位護士統(tǒng)一著裝，配戴統(tǒng)一的頭花，衣服干凈整潔，在

每次的儀表檢查中獲得較好的評價，良好的形象、優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)態(tài)度和熟練

的護理技術(shù)使我科在醫(yī)院病人滿意度調(diào)查中得到較好的成績，病人滿意度調(diào)查

分?jǐn)?shù)平均為91分以上。

四、消毒隔離

1、嚴(yán)格執(zhí)行了各項消毒隔離制度，每2月組織1次醫(yī)院感染知識學(xué)習(xí)和考

核，提高護士的消毒隔離意識。特別是加強了圍手術(shù)期抗生素使用知識的學(xué)

習(xí)。

2、每月進行科室消毒隔離質(zhì)量管理的自查及整改，每季度組織全體醫(yī)務(wù)人

員進行院感反饋會議及整改，1—10月消毒隔離質(zhì)量檢查平均得分為95。85

分。配合院感科做好本科院感的管理：醫(yī)院感染病例的上報、抗生素使用的管

理，科室環(huán)境學(xué)監(jiān)測，紫外線燈管測試，手衛(wèi)生規(guī)范，醫(yī)療垃圾處理，環(huán)境衛(wèi)

生管理等等。

五、護理病歷書寫

1、為了規(guī)范護理病歷書寫，不斷提高護理病歷質(zhì)量，每月由專管人員不定

期進行質(zhì)量檢查，對護理病歷書寫進行質(zhì)量把關(guān)；護士長嚴(yán)格把握護理病歷質(zhì)

量各個環(huán)節(jié)，根據(jù)護理記錄評分標(biāo)準(zhǔn)，每月定期檢查5