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2024版勞動法對事業(yè)單位合同工的規(guī)定合同編號:__________合同雙方:甲方:(填寫甲方全稱)

地址:(填寫甲方地址)

聯(lián)系電話:(填寫甲方聯(lián)系電話)

聯(lián)系人:(填寫甲方聯(lián)系人)乙方:(填寫乙方全稱)

地址:(填寫乙方地址)

聯(lián)系電話:(填寫乙方聯(lián)系電話)

聯(lián)系人:(填寫乙方聯(lián)系人)鑒于甲方為事業(yè)單位,根據《中華人民共和國勞動法》及《事業(yè)單位人事管理條例》的有關規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經充分協(xié)商,就乙方作為合同工在甲方單位工作事宜達成如下協(xié)議:第一條合同期限1.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后,如甲乙雙方均未提出終止或修改合同,本合同自動續(xù)簽,續(xù)簽期限為____年。第二條工作內容2.1乙方在甲方單位從事____崗位的工作,具體職責和要求如下:(此處詳細描述乙方的工作職責和要求)2.2乙方應按照甲方的工作安排和要求,認真履行工作職責,確保工作質量。第三條勞動報酬3.2乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日待遇,以及甲方規(guī)定的福利待遇。3.3乙方的工作業(yè)績和表現優(yōu)秀,按照甲方的獎勵制度,可獲得相應的獎金。第四條勞動保護和勞動條件4.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護和勞動條件。4.2甲方應定期為乙方進行健康檢查,保障乙方的身體健康。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、探親假、婚假、產假、護理假等福利待遇。第六條解除和終止合同6.1在合同期內,如乙方因個人原因提出解除或終止合同,應提前__天書面通知甲方。6.2在合同期內,如甲方因單位原因需要解除或終止合同,應提前__天書面通知乙方,并支付乙方相應的經濟補償。6.3合同期滿,本合同自然終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。7.2對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,按國家法律法規(guī)和雙方協(xié)商辦理。8.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽名):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:

1.乙方個人簡歷

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷證書復印件

4.甲方單位簡介

5.甲方單位規(guī)章制度

6.社會保險繳納證明

7.勞動爭議仲裁委員會聯(lián)系方式

8.人民法院聯(lián)系方式二、違約行為及認定:

1.甲方未按時支付乙方工資,違反合同約定。

2.甲方未為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護和勞動條件,違反合同約定。

3.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險費,違反合同約定。

4.甲方未按照約定提前通知乙方解除或終止合同,違反合同約定。

5.乙方未提前通知甲方解除或終止合同,違反合同約定。

6.乙方未按照甲方工作安排和要求履行工作職責,違反合同約定。三、法律名詞及解釋:

1.事業(yè)單位:指依照國家法律法規(guī)設立,為社會提供公益服務的社會組織。

2.合同工:指與用人單位簽訂勞動合同,按合同約定取得報酬的勞動者。

3.勞動報酬:指勞動者按照合同約定獲得的工資、獎金、津貼等報酬。

4.勞動保護:指用人單位為勞動者提供的符合國家安全標準的勞動安全衛(wèi)生條件。

5.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,依法參加的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:

1.問題:甲方未按時支付乙方工資。

解決辦法:乙方應及時向甲方提出書面催告,如甲方仍不支付,乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題:甲方未為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護和勞動條件。

解決辦法:乙方有權要求甲方改正,如甲方不改正,乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.問題:甲方未按照約定為乙方繳納社會保險費。

解決辦法:乙方有權要求甲方補繳社會保險費,如甲方不補繳,乙方可向社會保險管理部門投訴或申請仲裁。4.問題:甲方未按照約定提前通知乙方解除或終止合同。

解決辦法:乙方有權要求甲方支付違約金,并要求繼續(xù)履行合同。5.問題:乙方未提前通知甲方解除或終止合同。

解決辦法:甲方有權要求乙方支付違約金,并要求繼續(xù)履行合同。五、所有應用場景:

1.事業(yè)單位與合同工簽訂勞動合同。

2.事業(yè)單位與合同工變更勞動合同內容。

3.事業(yè)單位與合同工解除或終止勞動合同。

4.乙方在工作中遇到勞動條件不符合國家安全標準的情況。

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