安全生產(chǎn)責任狀

安全生產(chǎn)責任狀

安全生產(chǎn)責任狀

為堅持安全第一，預防為主，綜合治理的安全方針，繼續(xù)貫徹落實好本企業(yè)安全生產(chǎn)責任制及其相應的規(guī)章制度，進一步提高全體職工的安全生產(chǎn)意識，防止各類事故的發(fā)生，確保安全生產(chǎn)管理目標的實現(xiàn)，特簽訂安全生產(chǎn)責任書如下：

一、安全管理目標

1、本企業(yè)不發(fā)生火災、設(shè)備、中毒、行車等安全生產(chǎn)事故。2、本企業(yè)因工因工死亡率為零，不發(fā)生重傷事故。

二、企業(yè)分管負責人、車間主任、安全員職責

1、負責做好所管范圍的安全工作，對由于工作中出現(xiàn)事故承擔責任，按照公司相關(guān)規(guī)定處理安全事故。

2、負責本企業(yè)安全生產(chǎn)過程控制。如：杜絕職工無證上崗、糾正職工違章操作、督促職工正確穿戴勞保用品等。

3、加強對隱患排查治理的整治工作，對查出的隱患必須限期整改。

4、負責應急預案的制定及演練工作。

5、發(fā)生安全事故，應第一時間通知上一級領(lǐng)導，并組織搶救，堅持四不放過的原則對事故進行分析，配合提出整改措施和對事故責任者的處理意見，嚴禁對事故瞞報、隱報和漏報。

三、企業(yè)職工職責

1、主動學習并熟練掌握本崗位的操作規(guī)程，認真按安全操作規(guī)程進行生產(chǎn)操作，力爭做到本班人身、設(shè)備安全事故雙為0的目標。履行班組安全制度，做到四不傷害。

2、以身作則，不違章指揮，不違章操作，及時反映和處理安全隱患，通曉事故防范事項，積極參加事故搶救。

3、嚴格遵守公司制定的各項安全生產(chǎn)管理規(guī)定，嚴格遵守勞動紀律，服從本企業(yè)負責人、車間主任、安全員的生產(chǎn)指揮和領(lǐng)導。

4、不擅自進入危險地帶(高壓、煤氣區(qū)、特殊高溫區(qū))，堅持做到上崗前4小時內(nèi)不得飲酒，不在工作時間及工作區(qū)域內(nèi)吸煙。

5、上崗期間勞保齊全，佩戴標識，精神飽滿，堅決不帶情緒上崗，不帶病上崗、特殊要求崗位不帶手機上崗。

6、每次在各種操作之前，務必堅持一看、二準、三操作的原則。

7、積極配合車間主任、安全員做好隱患排查治理工作。

8、始終把安全工作放在首位，在安全的前提下組織生產(chǎn)，當安全和效益發(fā)生沖突時，堅持安全第一的`原則。

9、發(fā)生安全事故，應第一時間通知上一級領(lǐng)導。

四、獎懲辦法

1、完成安全生產(chǎn)目標且成績顯著的，在年終考核時給予適當獎勵。

2、不能完成安全生產(chǎn)目標的，給予通報批評，發(fā)生事故的按公司規(guī)定追究相關(guān)責任人的責任。

五、本責任書一式二份，雙方各執(zhí)一份。

六、本責任書自簽字之日起執(zhí)行，有效期一年。

單位負責人簽名：

公司分管負責人簽名：

車間主任簽名：

本車間所有職工簽名：

年月日

安全生產(chǎn)責任狀

為加強安全生產(chǎn)管理,明確各級安全生產(chǎn)責任制,依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及上級各主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，堅持安全第一，預防為主，綜合治理的方針，按照誰主管，誰負責的原則，做好我廠年度安全生產(chǎn)工作，保證公司及全廠員工的生命財產(chǎn)安全，特制定本責任狀。

一、工作指標

1、人身傷亡事故為零。

2、火災事故為零。

3、爆炸事故為零。

4、急性中毒、職業(yè)病事故為零。

5、污染事故為零，三廢排放符合GB13458-2001(水)和GB13271-2001(氣)指標要求。

6、輕傷事故小于3permil;。

7、安全標準化班組達標率95%以上。

8、制訂車間安全領(lǐng)導小組并認真落實。

9、認真落實本職安全職責，指導、督促本單位負責人做好安全生產(chǎn)管理，促進我廠生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展。

二、工作任務

1、認真學習貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)及各級安全會議精神。

(1)建立健全本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

(2)建立健全本單位的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，落實本單位安全生產(chǎn)責任制，

保證安全生產(chǎn)落實到人。

(3)積極組織相應的安全生產(chǎn)會議，傳達有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求，明確各階段安全生產(chǎn)工作的目的、任務，督促指導各種安全生產(chǎn)制度及安全生產(chǎn)操作規(guī)程的落實。將會議精神落實到每一個職工。會議每月至少召開2次。

2、加強對職工的安全知識宣傳及教育培訓工作。

(1)每年至少一次對職工進行相應的安全知識培訓，熟悉、掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護知識。督促下級各主管部門對新進廠人員須經(jīng)考核合格后方可上崗，并做好職工安全培訓記錄。

(2)督促下級各主管部門對換崗、轉(zhuǎn)崗、復工人員，要進行安全技能和崗位操作方法的培訓，經(jīng)考核合格后方能上崗作業(yè)，并且建立相應的安全培訓記錄。

(3)對特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術(shù)培訓工作，定期進行復訓，做到持證上崗。

(4)使職工能夠熟練掌握工傷的緊急處理措施，將傷害控制在最小程度。

(5)使職工能夠熟練地使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害，預防職業(yè)病的發(fā)生。

(6)使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取個人自救及互救措施。

3、督促設(shè)備管理人員加強各類設(shè)備、設(shè)施的維護保養(yǎng)工作。

(1)建立健全生產(chǎn)設(shè)備臺帳、特種設(shè)備臺帳、安全設(shè)施臺帳等工作，定期檢修保養(yǎng)，定期檢測，證件齊全。

(2)嚴格執(zhí)行作業(yè)票制度，按規(guī)定辦理各種作業(yè)票證。

(3)在易燃易爆、有毒有害場所及可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位懸掛張貼相應危害的警示標志或告知牌，字跡要醒目清晰。

(4)原料與產(chǎn)品合理存放，設(shè)立醒目的分級存放標志。

(5)設(shè)備、管道、安全附件、安全防護裝置及平臺、爬梯、護欄、支架等防護設(shè)施要及時保養(yǎng)維護，做好保養(yǎng)維護記錄。做到：

①轉(zhuǎn)運設(shè)備防護設(shè)施齊全有效。

②設(shè)備、管道表面清潔，無破損、裂痕，無跑冒滴漏現(xiàn)象，各種閥門、儀表正常。

③平臺、爬梯、護欄、管道、支架等防腐徹底，無安全隱患。

④大型主要設(shè)備設(shè)置要有設(shè)備標識牌，明確責任人，建立巡檢或周檢標識牌。

(6)各種安全消防設(shè)施配備齊全、合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞動保護用品。

(7)有毒有害場所安裝沖洗設(shè)施、設(shè)置事故柜存放防護急救用品，并定期檢查。

(8)廠區(qū)內(nèi)線路鋪設(shè)正規(guī)，架線合理安全，各種電器用具防護嚴密，安全裝規(guī)范。

4、積極開展安全自查工作，消除安全隱患。

(1)安全自查工作每周開展1次，并建立相應的檢查記錄;對存在的安全隱患及時整改，并建立整改記錄。

(2)多種形式對職工進行安全宣傳教育，如安全生產(chǎn)標語、安全生產(chǎn)警示牌、崗位告知牌、宣傳欄等，增強職工安全意識，創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)氛圍。對安全設(shè)施進行定期檢查，并做好相應的檢查記錄。

(3)嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，確保安全文明生產(chǎn)。

(4)認真搞好安全標準化建設(shè)，積極開展車間或班組間的安全生產(chǎn)競賽，

評比獎勵年內(nèi)安全生產(chǎn)先進班組，對違規(guī)操作者進行相應的安全再教育以及必要的經(jīng)濟處罰。

(5)對于在各級安全生產(chǎn)檢查中存在安全隱患、部位，及時制定切實可行的整改措施，按規(guī)定整改期限完成整改，消除安全隱患，杜絕事故的發(fā)生。不能按期整改的要書面說明原因。

5、事故與處理。

如果出現(xiàn)責任事故，要以四不放過的原則，將事故通報全廠，對有關(guān)責任人進行相應處罰。做不到處罰150元/次;發(fā)生Ⅴ類事故扣200元/起;發(fā)生Ⅳ類事故扣300元/起;發(fā)生Ⅲ類事故扣500元/起;發(fā)生Ⅱ類事故扣800元/起;發(fā)生Ⅰ類事故扣1500元/起。

三、本責任書有效期為一年，即：20__年1月1日至20__年12月31日。

四、本責任書一式三份，總經(jīng)理、主管安全生產(chǎn)總經(jīng)理助理、安全環(huán)?？?存檔)各執(zhí)一份。

五、總經(jīng)理發(fā)狀方，主管安全生產(chǎn)總經(jīng)理助理簽狀方，如因代表負責人有變動，則由新任的負責人繼承。

發(fā)狀方：簽狀方：

代表(簽名)：代表(簽名)：

20__年__月__日20__年__月__日

安全生產(chǎn)責任狀

一、工作原則：

1、堅持貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《電力建設(shè)安全管理規(guī)定》及項目部安全文明施工相關(guān)管理制度，明確各方的安全管理職責，實行各負其責的原則。

2、充分發(fā)揮安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系的作用，做好所有參建人員的.安全培訓、教育，保證作業(yè)人員掌握所需的生產(chǎn)技能和安全知識，培養(yǎng)嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

3、工作理念：通過堅持不懈的努力，積極預防各類事故(除不可抗拒的自然災害外)，積極預防各種隱患。

二、安全目標：

人身死亡事故為零;人身重傷事故為零;群傷事故為零;重大機械設(shè)備事故為零;火災事故為零;交通事故為零;垮塌事故為零;職業(yè)衛(wèi)生傷害事故為零;輕傷事故率小于1permil;。

三、安全責任的處罰與獎勵要求：

項目部安全領(lǐng)導小組將依據(jù)以下標準對責任單位是否實現(xiàn)安全文明目標和落實部門安全責任制情況進行檢查、考核、評價，并提出獎勵或處罰的建議。

安全保證金抵押人民幣伍萬元(從工程款中分二次扣押)。

考核期內(nèi)發(fā)生事故時，按以下標準考核安全保證金：

1、發(fā)生人身死亡事故和交通死亡事故，扣100%。

2、發(fā)生一起人身重傷事故，扣80%。

3、發(fā)生一起重大設(shè)備事故(包括重大施工機械事故)，扣60%。

4、發(fā)生一起較大設(shè)備事故(包括重大施工機械事故)，扣40%。

5、發(fā)生一起重大火災事故，扣60%。

6、發(fā)生一起較大火災事故，扣40%。

7、發(fā)生一起群傷事故，扣30%。

8、發(fā)生一起重大交通事故，扣40%。

9、發(fā)生一起一般交通事故，扣30%。

10、發(fā)生重大垮塌事故，扣40%。

11、發(fā)生較大垮塌事故，扣30%。

12、發(fā)生輕傷率高于1permil;，扣30%

13、發(fā)生