勞務(wù)派遣公司與學(xué)校合作協(xié)議(2024版)

勞務(wù)派遣公司與學(xué)校合作協(xié)議(2024版)合同編號：__________勞務(wù)派遣公司與學(xué)校合作協(xié)議(2024版)甲方（派遣公司）：營業(yè)執(zhí)照號：地址：聯(lián)系電話：乙方（學(xué)校）：統(tǒng)一社會信用代碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為依法設(shè)立并合法經(jīng)營的勞務(wù)派遣公司，乙方為具備合法辦學(xué)資格的學(xué)校，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方派遣勞務(wù)人員到乙方學(xué)校提供相關(guān)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議范圍1.1本協(xié)議項下的服務(wù)內(nèi)容包括（具體服務(wù)內(nèi)容見附件）：（1）人員派遣：甲方根據(jù)乙方的需求，派遣符合條件的人員到乙方學(xué)校提供相應(yīng)的服務(wù)。（2）培訓(xùn)服務(wù)：甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)支持，確保派遣人員能夠勝任工作。（3）人事管理：甲方負(fù)責(zé)對派遣人員進(jìn)行人事管理，包括招聘、考核、薪酬福利等。1.2甲方應(yīng)確保派遣至乙方學(xué)校的人員具備相應(yīng)的資格和能力，符合國家相關(guān)法律法規(guī)及乙方的要求。二、協(xié)議期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本協(xié)議期滿前____個月書面簽訂續(xù)約協(xié)議。三、人員派遣3.1甲方應(yīng)在協(xié)議生效后____個工作日內(nèi)向乙方派遣首次人員，后續(xù)根據(jù)乙方需求進(jìn)行派遣。3.2甲方應(yīng)確保派遣人員的人數(shù)、質(zhì)量和崗位符合乙方的要求，并按照乙方的指示進(jìn)行調(diào)整。3.3甲方應(yīng)確保派遣人員遵守乙方的規(guī)章制度，維護(hù)乙方學(xué)校的正常教育教學(xué)秩序。四、薪酬福利4.1甲方應(yīng)對派遣人員支付合理的工資、福利和社會保險等，確保派遣人員的權(quán)益。4.2甲方應(yīng)按時足額支付派遣人員的工資和福利，不得克扣、拖欠。4.3甲方應(yīng)承擔(dān)派遣人員的社會保險費用，并按國家規(guī)定為派遣人員繳納社會保險。五、培訓(xùn)和服務(wù)支持5.1甲方應(yīng)對派遣人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，確保其具備從事相關(guān)工作所需的技能和知識。5.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方學(xué)校的需求，提供相應(yīng)的教育教學(xué)支持和服務(wù)。六、保密條款6.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運營秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。6.2保密期限自本協(xié)議生效之日起算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。七、違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。7.2違約金的計算方式為：違約方應(yīng)支付守約方合同總價款的____%。八、爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。9.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.派遣人員名單2.培訓(xùn)計劃和課程安排3.派遣人員的工作職責(zé)和要求4.薪酬福利方案5.社會保險繳納證明6.乙方學(xué)校的規(guī)章制度7.補充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定時間、人數(shù)、質(zhì)量派遣人員的，構(gòu)成違約。2.甲方未按照約定支付派遣人員的工資、福利和社會保險的，構(gòu)成違約。3.甲方未按照約定提供培訓(xùn)和服務(wù)支持的，構(gòu)成違約。4.乙方未按照約定支付費用的，構(gòu)成違約。5.雙方未履行保密義務(wù)的，構(gòu)成違約。6.雙方未按照約定解決爭議的，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指勞務(wù)派遣公司按照乙方的需求，派遣符合條件的人員到乙方提供相應(yīng)的服務(wù)。2.社會保險：指國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金額。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.派遣人員不足或質(zhì)量不符合要求：與甲方溝通，要求其按照約定及時補充和調(diào)整人員。2.薪酬福利支付問題：查看甲方提供的薪酬福利方案，如有問題，與甲方溝通并要求其整改。3.培訓(xùn)和服務(wù)支持不足：與甲方溝通，要求其按照約定提供相應(yīng)的培訓(xùn)和服務(wù)支持。4.保密義務(wù)履行問題：加強(qiáng)內(nèi)部管理，確保雙方履行保密義務(wù)。5.爭議解決：在發(fā)生爭議時，嘗試友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，及時向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供派遣人員，乙方支付相應(yīng)費