健身行業(yè)健身總經(jīng)理勞動(dòng)合同模板

健身行業(yè)健身總經(jīng)理勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任等事項(xiàng)達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同類型及期限1.1本勞動(dòng)合同類型為固定期限勞動(dòng)合同。1.2本勞動(dòng)合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)____年。二、工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方擔(dān)任健身總經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)甲方的健身業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)和管理。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行職務(wù)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方同意按照甲方制定的薪酬體系，享受相應(yīng)的工資待遇。3.2乙方同意甲方依法為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。3.3乙方同意甲方按照法律法規(guī)和公司規(guī)定，支付乙方加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等其他待遇。四、工作時(shí)間及休息休假4.1乙方同意按照甲方的規(guī)定工作時(shí)間工作，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日。4.2乙方同意甲方根據(jù)工作需要，安排乙方加班的，應(yīng)按照法律法規(guī)支付加班費(fèi)。五、保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息予以保密。5.2乙方同意如有泄露保密信息的行為，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、合同的解除、終止和違約責(zé)任6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前30天書(shū)面通知對(duì)方解除勞動(dòng)合同。6.2在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。6.3如乙方在合同期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同，乙方應(yīng)支付甲方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方工作經(jīng)歷證明文件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方薪酬體系說(shuō)明文檔8.甲方保密制度說(shuō)明文檔9.甲方規(guī)章制度說(shuō)明文檔10.勞動(dòng)合同法相關(guān)法律法規(guī)文檔二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間提供個(gè)人信息、證件等，導(dǎo)致合同無(wú)法正常生效。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同，未按照約定支付違約金。3.乙方泄露甲方保密信息，未按照約定進(jìn)行保密。4.乙方未按照甲方規(guī)章制度工作，違反勞動(dòng)紀(jì)律。5.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。6.甲方未按照法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任的協(xié)議。2.固定期限勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同雙方約定一定的合同期限，期限屆滿后，合同關(guān)系自然終止。3.保密信息：包括甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等不為公眾所知的信息。4.違約金：當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，按照約定向守約方支付的賠償金。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方提供的個(gè)人信息、證件不真實(shí)或丟失，導(dǎo)致合同無(wú)法正常生效。解決辦法：要求乙方及時(shí)提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息和證件，必要時(shí)可通過(guò)法律途徑要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同，未支付違約金。解決辦法：甲方有權(quán)依法向乙方追討違約金，必要時(shí)可通過(guò)法律途徑解決。3.乙方泄露甲方保密信息。解決辦法：要求乙方立即停止泄露行為，依法承擔(dān)違約責(zé)任；必要時(shí)可通過(guò)法律途徑解決。4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方應(yīng)得的工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等，否則乙方有權(quán)依法要求甲方支付，并有權(quán)要求支付逾期付款的違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作職位和勞動(dòng)條件。2.乙方在甲方擔(dān)任健身總經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)甲方的健身業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)和管理。3.甲方按照法律法規(guī)和公司規(guī)定