2024版公司股權激勵協(xié)議范本

編號：__________2024版公司股權激勵協(xié)議范本甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024版公司股權激勵協(xié)議范本合同目錄第一章：前言1.1股權激勵協(xié)議的目的1.2股權激勵協(xié)議的適用范圍1.3股權激勵協(xié)議的簽訂主體第二章：股權激勵計劃的基本情況2.1股權激勵計劃的名稱2.2股權激勵計劃的期限2.3股權激勵計劃的總規(guī)模2.4股權激勵計劃的激勵對象第三章：股權激勵的授予3.1股權激勵的授予條件3.2股權激勵的授予方式3.3股權激勵的授予數量3.4股權激勵的授予時間第四章：股權激勵的歸屬和解鎖4.1股權激勵的歸屬條件4.2股權激勵的解鎖條件4.3股權激勵的歸屬和解鎖時間4.4股權激勵的歸屬和解鎖比例第五章：股權激勵的取消和回購5.1股權激勵的取消條件5.2股權激勵的回購條件5.3股權激勵的取消和回購程序第六章：股權激勵的管理和監(jiān)督6.1股權激勵計劃的管理機構6.2股權激勵計劃的監(jiān)督機構6.3股權激勵計劃的變更和調整第七章：股權激勵的稅收處理7.1股權激勵的稅收政策7.2股權激勵的稅收計算7.3股權激勵的稅收支付第八章：股權激勵協(xié)議的變更和解除8.1股權激勵協(xié)議的變更條件8.2股權激勵協(xié)議的解除條件8.3股權激勵協(xié)議的變更和解除程序第九章：股權激勵協(xié)議的爭議解決9.1股權激勵協(xié)議的爭議類型9.2股權激勵協(xié)議的爭議解決方式9.3股權激勵協(xié)議的爭議解決機構第十章：股權激勵協(xié)議的終止和失效10.1股權激勵協(xié)議的終止條件10.2股權激勵協(xié)議的失效條件10.3股權激勵協(xié)議的終止和失效后果第十一章：股權激勵協(xié)議的附則11.1股權激勵協(xié)議的生效條件11.2股權激勵協(xié)議的適用法律11.3股權激勵協(xié)議的解釋機構第十二章：股權激勵計劃的特殊規(guī)定12.1股權激勵計劃適用的特殊情況12.2股權激勵計劃特殊情況的處理方式12.3股權激勵計劃特殊規(guī)定的生效條件第十三章：附件13.1股權激勵計劃的具體方案13.2股權激勵計劃的實施步驟13.3股權激勵計劃的調整和修訂第十四章：其他約定14.1股權激勵協(xié)議的其他條款14.2股權激勵協(xié)議的其他約定內容14.3股權激勵協(xié)議的其他約定生效條件合同編號_________第一章：前言1.1股權激勵協(xié)議的目的本協(xié)議旨在通過給予公司員工股權激勵，以激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造力，提高員工的工作效率，實現公司長遠發(fā)展。1.2股權激勵協(xié)議的適用范圍本協(xié)議適用于公司全體員工，包括經理層、核心技術團隊、關鍵崗位人員等。1.3股權激勵協(xié)議的簽訂主體甲方：_______公司乙方：_______地址：____________________________地址：____________________________法定代表人：_______________________法定代表人：_______________________第二章：股權激勵計劃的基本情況2.1股權激勵計劃的名稱本股權激勵計劃名稱為“_______計劃”。2.2股權激勵計劃的期限本股權激勵計劃的有效期限為_______年，自_______起至_______止。2.3股權激勵計劃的總規(guī)模本股權激勵計劃的總規(guī)模為_______股，占公司總股本的_______%。2.4股權激勵計劃的激勵對象激勵對象包括：_______（具體名單見附件）。第三章：股權激勵的授予3.1股權激勵的授予條件a)完成公司規(guī)定的年度工作目標；b)遵守公司規(guī)章制度，無重大違規(guī)行為；c)積極參與公司股權激勵計劃，并簽署相關協(xié)議。3.2股權激勵的授予方式甲方采用虛擬股權激勵方式，授予乙方一定比例的公司虛擬股權。3.3股權激勵的授予數量乙方向甲方支付人民幣_______元，甲方授予乙方_______股虛擬股權。3.4股權激勵的授予時間甲方應在乙方滿足授予條件后的_______個工作日內，向乙方授予虛擬股權。第四章：股權激勵的歸屬和解鎖4.1股權激勵的歸屬條件乙方持有虛擬股權滿_______年后，虛擬股權開始歸屬乙方。4.2股權激勵的解鎖條件乙方向甲方支付人民幣_______元，解鎖對應的虛擬股權。4.3股權激勵的歸屬和解鎖時間虛擬股權的歸屬和解鎖時間見附件。4.4股權激勵的歸屬和解鎖比例歸屬和解鎖比例為：_______%。第五章：股權激勵的取消和回購5.1股權激勵的取消條件a)嚴重違反公司規(guī)章制度，給公司造成重大損失；b)離職或因故喪失勞動能力；c)其他甲方認為不適宜繼續(xù)享有股權激勵的情況。5.2股權激勵的回購條件乙方要求回購虛擬股權，或甲方認為有必要回購乙方虛擬股權時，可進行回購。5.3股權激勵的取消和回購程序取消和回購程序見附件。第六章：股權激勵的管理和監(jiān)督6.1股權激勵計劃的管理機構股權激勵計劃的管理機構為公司的_______部門。6.2股權激勵計劃的監(jiān)督機構股權激勵計劃的監(jiān)督機構為公司的_______部門。6.3股權激勵計劃的變更和調整股權激勵計劃的變更和調整應經甲方董事會批準，并通知乙方。第七章：股權激勵的稅收處理7.1股權激勵的稅收政策乙方向甲方支付的虛擬股權激勵費用，可按照稅收政策予以稅前扣除。7.2股權激勵的稅收計算稅收計算方法見附件。7.3股權激勵的稅收支付乙方應按照稅收政策規(guī)定，自行向稅務機關支付相應稅款。第八章：股權激勵協(xié)議的變更和解除8.1股權激勵協(xié)議的變更條件a)法律法規(guī)發(fā)生變化，本協(xié)議需要調整；b)甲方經營狀況發(fā)生重大變化，需要調整股權激勵計劃；c)乙方個人情況發(fā)生重大變化，需要調整股權激勵計劃。8.2股權激勵協(xié)議的解除條件a)乙方離職或因故喪失勞動能力；b)甲方因業(yè)務發(fā)展需要，決定終止股權激勵計劃；c)法律法規(guī)變化導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。8.3股權激勵協(xié)議的變更和解除程序甲乙雙方應書面協(xié)商一致，簽訂變更或解除協(xié)議，并報甲方董事會審批。第九章：股權激勵協(xié)議的爭議解決9.1股權激勵協(xié)議的爭議類型本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議包括但不限于：a)股權激勵的授予、歸屬和解鎖條件的爭議；b)股權激勵的取消和回購條件的爭議；c)稅收處理和激勵協(xié)議的變更、解除爭議。9.2股權激勵協(xié)議的爭議解決方式甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決爭議；協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。9.3股權激勵協(xié)議的爭議解決機構爭議解決機構為有管轄權的人民法院。第十章：股權激勵協(xié)議的終止和失效10.1股權激勵協(xié)議的終止條件a)協(xié)議規(guī)定的期限屆滿；b)甲乙雙方協(xié)商一致終止；c)依法應終止的其他情形。10.2股權激勵協(xié)議的失效條件a)協(xié)議約定的股權激勵計劃全部解鎖或回購；b)甲乙雙方書面約定協(xié)議失效；c)依法應失效的其他情形。10.3股權激勵協(xié)議的終止和失效后果協(xié)議終止或失效后，甲乙雙方應按照協(xié)議約定處理后續(xù)事宜，包括但不限于虛擬股權的回購、稅收處理等。第十一章：股權激勵協(xié)議的附則11.1股權激勵協(xié)議的生效條件本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。11.2股權激勵協(xié)議的適用法律本協(xié)議適用_______法律。11.3股權激勵協(xié)議的解釋機構本協(xié)議的解釋權歸甲乙雙方共同所有。第十二章：股權激勵計劃的特殊規(guī)定12.1股權激勵計劃適用的特殊情況本協(xié)議不包括特殊情況下的股權激勵計劃適用規(guī)定。12.2股權激勵計劃特殊情況的處理方式特殊情況下的股權激勵計劃處理方式見附件。12.3股權激勵計劃特殊規(guī)定的生效條件特殊規(guī)定的生效條件見附件。第十三章：附件13.1股權激勵計劃的具體方案具體方案見附件。13.2股權激勵計劃的實施步驟實施步驟見附件。13.3股權激勵計劃的調整和修訂調整和修訂見附件。第十四章：其他約定14.1股權激勵協(xié)議的其他條款其他條款見附件。14.2股權激勵協(xié)議的其他約定內容其他約定內容見附件。14.3股權激勵協(xié)議的其他約定生效條件其他約定生效條件見附件。甲方（蓋章）：_______________________乙方（簽字）：_______________________簽訂日期：_______________________多方為主導時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導時的特殊條款1.1甲方單方面調整股權激勵計劃甲方有權在協(xié)議期限內，根據公司經營狀況和市場環(huán)境的變化，單方面調整股權激勵計劃。調整內容包括但不限于激勵對象的范圍、股權激勵的授予條件、歸屬和解鎖比例等。甲方應在調整后及時通知乙方，并協(xié)商解決可能產生的爭議。1.2甲方單方面取消股權激勵計劃甲方有權在協(xié)議期限內，根據公司經營需要，單方面取消股權激勵計劃。若甲方決定取消股權激勵計劃，甲方應提前_______個月通知乙方，并按照本協(xié)議約定處理后續(xù)事宜。附加條款二：乙方為主導時的特殊條款2.1乙方提前解鎖股權激勵a)獲得甲方的書面同意；b)支付人民幣_______元作為解鎖費用；c)解鎖比例不超過股權激勵計劃總額的_______%。2.2乙方轉讓虛擬股權乙方有權將其持有的虛擬股權轉讓給第三方。轉讓時，乙方應通知甲方，并按照甲乙雙方協(xié)商確定的轉讓價格辦理轉讓手續(xù)。附加條款三：第三方中介的特殊條款3.1第三方中介的引入甲乙雙方同意引入第三方中介機構，負責協(xié)助甲乙雙方履行合同義務，包括但不限于股權激勵計劃的實施、監(jiān)督和爭議調解。3.2第三方中介的費用第三方中介的費用由甲乙雙方根據實際情況協(xié)商確定。中介費用包括但不限于咨詢服務費、爭議調解費等。3.3第三方中介的保密義務第三方中介應對本協(xié)議及股權激勵計劃的相關信息保密，未經甲乙雙方書面同意，不得向任何第三方披露。附件及其他補充說明一、附件列表：1.股權激勵計劃的具體方案2.股權激勵計劃的實施步驟3.股權激勵計劃的調整和修訂4.股權激勵計劃特殊情況的處理方式5.股權激勵協(xié)議的其他條款6.股權激勵協(xié)議的其他約定內容7.第三方中介的服務協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間授予虛擬股權2.甲方未按約定條件授予虛擬股權3.乙方未按約定時間解鎖對應的虛擬股權4.乙方未按約定條件提前解鎖對應的虛擬股權5.乙方未按約定條件轉讓虛擬股權6.第三方中介未按約定履行保密義務7.甲方未按約定條件取消股權激勵計劃8.甲方未按約定時間通知乙方調整股權激勵計劃9.乙方未按約定條件支付解鎖費用三、法律名詞及解釋：1.股權激勵：指公司給予員工的一種權益，使員工在公司股價上漲時獲得收益。2.虛擬股權：指公司為激勵員工而設立的一種權益，不涉及實際股權的轉移。3.解鎖：指員工滿足約定條件后，可以行使虛擬股權對應的權益。4.回購：指公司按約定條件買回員工持有的虛擬股權。5.違約：指合同當事人未履行合同義務或履行義務不符合約定。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定時間授予虛擬股權解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，協(xié)商確定授予時間，必要時可尋求法律途徑解決。2.問題：甲方未按約定條件授予虛擬股權解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，協(xié)商確定授予條件，必要時可尋求法律途徑解決。3.問題：乙方未按約定時間解鎖對應的虛擬股權解決辦法：甲方應及時提醒乙方，協(xié)商確定解鎖時間，必要時可尋求法律途徑解決。4.問題：乙方未按約定條件提前解鎖對應的虛擬股權解決辦法：甲方應及時與乙方溝通，協(xié)商確定解鎖條件，必要時可尋求法律途徑解決。5.問題：乙方未按約定條件轉讓虛擬股權解決辦法：甲方應及時與乙方溝通，協(xié)商確定轉讓條件，必要時可尋求法律途徑解決。6.問題：第三方中介未按約定履行保密義務解決辦法：甲乙雙方應及時與第三方中介溝通，要求其履行保密義務，必要時可尋求法律途徑解決。7.問題：甲方未按約定條件取消股權激勵計劃解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，協(xié)商確定取消條件，必要時可尋求法律途徑解決。8.問題：甲方未按約定時間通知乙方