護理質量監(jiān)控和評估管理制度_第1頁
護理質量監(jiān)控和評估管理制度_第2頁
護理質量監(jiān)控和評估管理制度_第3頁
護理質量監(jiān)控和評估管理制度_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

護理質量監(jiān)控和評估管理制度第一章總則第一條目的和依據1.1本制度旨在規(guī)范醫(yī)院護理質量監(jiān)控和評估工作,提高護理服務質量,確?;颊甙踩?.2本制度依據國家衛(wèi)生健康委員會相關法律法規(guī),結合醫(yī)院實際訂立。第二條適用范圍2.1本制度適用于醫(yī)院全部護理部門及護理人員。2.2醫(yī)院全部患者均享受本制度保障的護理質量監(jiān)控和評估服務。第二章護理質量監(jiān)控第三條監(jiān)控內容3.1醫(yī)院將對護理過程中的關鍵環(huán)節(jié)進行監(jiān)控,其中包含:患者入院評估、護理記錄、藥物管理、感染掌控、護理操作規(guī)范等。3.2護理質量監(jiān)控重要目標包含:減少護理過錯率、提高護理記錄的準確性、防止醫(yī)院感染的發(fā)生、確保護理操作規(guī)范等。第四條監(jiān)控方法4.1設立護理質量監(jiān)控小組,由護理部門負責人擔負組長,包含護理管理人員、臨床護士、信息管理人員等構成。4.2監(jiān)控小組每月定期進行護理質量檢查,通過抽樣調查、隨機抽查、現場察看等方式進行。4.3監(jiān)控小組依據監(jiān)控結果,及時提出改進建議,訂立改進措施,并追蹤督促護理部門執(zhí)行。第五條監(jiān)控記錄和報告5.1監(jiān)控小組負責做好監(jiān)控記錄和報告,包含監(jiān)控樣本的選取情況、監(jiān)控細節(jié)、異常情況、改進措施等。5.2監(jiān)控報告由監(jiān)控小組匯總,向醫(yī)院領導層和相關部門供應,并定期組織評審會議,聽取看法和建議。第三章護理質量評估第六條評估標準6.1醫(yī)院將依據相關法律法規(guī)、行業(yè)標準和專業(yè)要求確定護理質量評估的標準和指標。6.2護理質量評估重要包含評估患者滿意度、評估護理服務的效果、評估護理操作的規(guī)范性等。第七條評估方法7.1設立護理質量評估小組,由護理部門負責人擔負組長,包含患者代表、護理管理人員、醫(yī)務人員等構成。7.2評估小組采用定量和定性相結合的方法進行評估,包含通過問卷調查、訪談、臨床察看、記錄檢查等多種手段。7.3評估小組依據評估結果,總結經驗,推廣優(yōu)秀護理模式,并及時提出改進看法,建議進行改進。第八條評估記錄和報告8.1評估小組負責做好評估記錄和報告,包含評估樣本的選取情況、評估細節(jié)、結果分析、改進看法等。8.2評估報告由評估小組匯總,向醫(yī)院領導層和相關部門供應,并定期組織評審會議,聽取看法和建議。第四章評估結果運用第九條改進措施9.1醫(yī)院依據護理質量監(jiān)控和評估的結果,訂立科學合理的改進措施,并通過培訓、教育等方式向護理人員轉達。9.2改進措施包含但不限于:加強培訓,提高護士技能;優(yōu)化工作流程,減少護理過錯;規(guī)范操作規(guī)程,確保護理操作的準確性。第十條效果跟蹤10.1醫(yī)院設立效果跟蹤小組,負責跟蹤改進措施的執(zhí)行情況,并進行效果評估。10.2效果跟蹤小組每季度對改進措施的執(zhí)行情況進行檢查,及時發(fā)現和解決問題,并提出進一步的改進建議。第十一條績效考核11.1醫(yī)院將護理質量監(jiān)控和評估的結果作為護理人員的績效考核依據之一,以推動護理服務質量的提升。11.2績效考核包含監(jiān)控指標和評估結果兩方面內容,將依照肯定比例進行權衡,并公正、公平地進行評定。第五章法律責任和監(jiān)督第十二條法律責任12.1對于護理質量監(jiān)控和評估中的違規(guī)行為、疏漏行為等,醫(yī)院將追究相關人員的法律責任,并依照相關法律法規(guī)進行處理。12.2醫(yī)院對于護理質量監(jiān)控和評估的結果進行統(tǒng)計和分析,發(fā)現問題及時進行整改,并完善相關制度,提高護理質量。第十三條監(jiān)督機制13.1醫(yī)院將建立健全護理質量監(jiān)控和評估的監(jiān)督機制,包含監(jiān)督檢查、內部審計、外部評審等方式進行監(jiān)督。13.2醫(yī)院鼓舞患者及其家屬對護理質量進行監(jiān)督和投訴,建立患者滿意度反饋機制,及時解決患者和家屬的合理訴求。第六章附則第十四條請示批準14.1對本制度的修改,應經醫(yī)院領導批準后執(zhí)行。第十五條實施日期15.1本制度自頒布之

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論