企業(yè)解除勞動(dòng)合同通知書

企業(yè)解除勞動(dòng)合同通知書合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂了《勞動(dòng)合同》（合同編號(hào)：__________），現(xiàn)因__________（注明解除勞動(dòng)合同的原因，如：乙方提出辭職、甲方因客觀原因解除勞動(dòng)合同等），甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意解除雙方的勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同解除時(shí)間：__________年__________月__________日。二、甲方應(yīng)支付乙方解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，根據(jù)乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。乙方月工資為__________元，工作年限為__________年，故甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為__________元。三、甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同解除后__________日內(nèi)，一次性向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。四、乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù)，歸還工作證、辦公設(shè)備、公司財(cái)產(chǎn)等相關(guān)物品。五、乙方在解除勞動(dòng)合同后，不得以任何方式侵犯甲方的合法權(quán)益，包括保守商業(yè)秘密、不得惡意誹謗甲方等。六、本通知書的送達(dá)地址為甲方和乙方在合同中約定的地址，送達(dá)時(shí)間為通知書的發(fā)出日期。七、本通知書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：____________________年__________月__________日一、附件列表：1.勞動(dòng)合同2.身份證明文件3.工作年限證明4.工資條5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算證明6.辦公設(shè)備清單7.商業(yè)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù)，未歸還相關(guān)物品。2.乙方在解除勞動(dòng)合同后，侵犯甲方合法權(quán)益，如泄露商業(yè)秘密、惡意誹謗等。3.甲方未按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。4.甲方未按照合同約定提供約定的工作條件或者保障乙方合法權(quán)益。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：用人單位根據(jù)勞動(dòng)者在本單位工作的年限，按照一定標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付的補(bǔ)償金。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù)：甲方應(yīng)提醒乙方辦理相關(guān)手續(xù)，如乙方仍不辦理，甲方可以依法辦理解除手續(xù)。2.乙方未歸還相關(guān)物品：甲方可以要求乙方歸還，如乙方不歸還，甲方可以依法追討。3.甲方未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：乙方可以要求甲方支付，如甲方不支付，乙方可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者向法院提起訴訟。4.甲方未提供約定工作條件或者保障乙方合法權(quán)益：乙方可以要求甲方履行合同約定，如甲方不履行，乙方可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。2.勞動(dòng)者提出辭職，用人單