年度考核大會主持詞

年度考核大會主持詞

篇一：領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核民主測評會議主持詞

領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核民主測評會議主持詞同志們，大家好：

又到了年終歲尾，根據(jù)《中共中央關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《瓦房店市領(lǐng)導(dǎo)干部管理規(guī)則》的規(guī)定，每年都要對全市鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行一次正常的年度考核。這次考核主要內(nèi)容有兩方面：一是領(lǐng)導(dǎo)班子一年來的總體工作運行狀況和班子建設(shè)情況，工作中取得了哪些成績，還存在哪些主要問題。二是領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行本職崗位工作職責(zé)情況，每個人的德能勤績廉表現(xiàn)情況以及存在哪些主要優(yōu)缺點。

考核主要分兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行：一是對現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員進(jìn)行民主測評；二是個別談話了解情況，聽取意見。下面我們首先進(jìn)行民主測評：

首先講一下民主測評，這次民主測評跟往年一樣，分三項內(nèi)容：一是對領(lǐng)導(dǎo)班子的總體評價；二是對班子成員的評價；三是領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要問題及你有何意見或建議。對領(lǐng)導(dǎo)班子的總體評價：主要看領(lǐng)導(dǎo)班子是否能夠堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線，全心全意為人民服務(wù)，具有領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)的能力。要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子從年初以來的總體工作運

行狀況、完成市委市政府年初下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)情況、完成本單位年度計劃等工作實際情況、以及班子的思想政治建設(shè)情況，如凝聚力、戰(zhàn)斗力如何，成員之間是否團結(jié)、配合，精神狀況如何，廉政建設(shè)如何，作風(fēng)是否務(wù)實等等。綜合這些方面對領(lǐng)導(dǎo)班子劃分出檔次。對班子成員評價要以《條例》中有關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具備的德能勤績廉等基本條件作為標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)班子成員的德才表現(xiàn)，履行本職崗位工作職責(zé)情況、工作實績、群眾認(rèn)可程度等劃分出不同檔次。第三項了就是尋找問題、提建議，你認(rèn)為目前班子存在哪些主要問題，您對班子建設(shè)還有哪些意見和建議，可以簡明扼要地寫在上面。

為搞好民主測評，簡單提幾點要求：

第一是要端正態(tài)度、認(rèn)真對待。根據(jù)我市領(lǐng)導(dǎo)干部管理規(guī)則的規(guī)定，在考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部時，都要進(jìn)行民主測評和民主推薦，以充分發(fā)揚民主，堅持群眾公認(rèn)，這也是我們每次考核必須進(jìn)行的一個重要環(huán)節(jié)。測評和推薦的結(jié)果將作為社會評價和調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部的重要參考依據(jù)。希望大家能夠抱著對組織負(fù)責(zé)、對干部負(fù)責(zé)的態(tài)度，從事業(yè)出發(fā)、從大局出發(fā)，實事求是、全面準(zhǔn)確、客觀公正地評價和推薦干

部。

二是要認(rèn)真仔細(xì)、不要空項。今天參加會議的同志，都代表一定的層面，對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員都有一定程度的了解，都應(yīng)該能夠?qū)Π嘧雍桶嘧映蓡T作出自己的評價，因此無論是測評還是推薦要求大家劃滿寫滿。不準(zhǔn)空項，一會兒收票的時候我們要一張一張地看，沒有寫滿地要從新填寫。

三是要獨立完成。個人劃個人的票，不準(zhǔn)商量，不準(zhǔn)詢問別人怎么畫，也不準(zhǔn)替別人劃。發(fā)完票后，機關(guān)干部可以回自己辦公室劃票，基層來的同志在會議室里劃，劃票完成后，麻煩大家把自己的票折疊好，親自交到我們手中，不要讓別人代交。

測評結(jié)束后，我們還要用一到兩天時間找部分同志談話，當(dāng)面了解情況。由于時間關(guān)系，不可能每個人都找到，如果同志們誰有問題和意見需要向我們反映，我們隨時歡迎。希望大家協(xié)助、配合，謝謝。

篇二：xx年度考核大會主持詞

在州直單位領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部20XX年度考核述職述廉大會上的講話及主持詞

各組組長

（20XX年11月***日）

同志們：

根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作暫行規(guī)定》《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、

辦法（試行）》、《公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》和《黨政工作部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價辦法》要求，按照州委的統(tǒng)一安排部署，經(jīng)研究，決定結(jié)合縣級干部20XX年度考核工作，對州直各部門、單位領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員進(jìn)行全面深入的考察，對縣級后備干部進(jìn)行推薦考察。今天我們第**考察考核組一行**人來到這里召開干部大會，具體任務(wù)有兩項：一是向大家講明我們的來意，進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考察考核工作動員；二是在述職述廉的基礎(chǔ)上進(jìn)行后備干部民主推薦。

下面，按照考核程序和規(guī)定，我代表考察考核組講幾點意見。

第一，要進(jìn)一步增強做好年度考核工作的責(zé)任感。干部年度考核工作，是客觀公正地評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的有

效途徑，對于增強班子凝聚力和干部隊伍活力，具有十分重要的意義。即將過去的一年，是很不尋常、很不平凡的一年。面對復(fù)雜多變的挑戰(zhàn)和非同尋常的任務(wù)，全州各族干部群眾萬眾一心、共克時艱，全面推進(jìn)自治州經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)和黨的建設(shè)，各項工作取得了新進(jìn)展。同志們?yōu)榇烁冻隽诵燎诘呐Γ隽舜罅孔坑谐尚У墓ぷ?。實現(xiàn)既定目標(biāo)，需要堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子和高素質(zhì)的干部隊伍。搞好這次年度考核，對于我們認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，肯定成績，改進(jìn)不足，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，更好地應(yīng)對重大考驗和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，團結(jié)帶領(lǐng)各族干部群眾，堅定信心，排難而進(jìn)，加快推進(jìn)“三大目標(biāo)”，意義重大。同志們要充分認(rèn)識做好這次考核工作的重要性，講黨性、重品行、作表率，堅持原則，顧全大局，確?？己斯ぷ黜樌M(jìn)行。

第二，要確保述職述廉和民主測評取得實效。這次年度考核工作按照述職述廉、民主推薦、民主測評、評定考核等次、征求意見、考察反饋等程序進(jìn)行。希望每一位同志都能夠?qū)嵤虑笫牵J(rèn)真參與，對工作中的成績和優(yōu)點，要充分肯定，對存在的問題和不足，要客觀、大膽地指出。同時，被考核的同志也要增強接受監(jiān)督的意識，本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，虛心接受意見，始終保持積極向上的精神風(fēng)貌，使述職述廉、民主測評的過程成為增進(jìn)團結(jié)、促進(jìn)工作的過程，成為互相學(xué)習(xí)、提高水平的過程。

第三，要認(rèn)真行使好民主權(quán)利。今天大會有一項是民主推薦正副縣級后備干部的內(nèi)容。“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬，人民群眾信得過”，這是我們黨近年來對干部選拔任用工作提出的新要求和對選人用人標(biāo)準(zhǔn)的新概括。近年來，巴州黨委始終堅持“對關(guān)鍵時刻往前沖的干部，重點關(guān)注、重點培養(yǎng)、重點使用；對往后縮的干部，是后備干部的剔除出來，已經(jīng)在領(lǐng)導(dǎo)崗位上的堅決進(jìn)行調(diào)整”的用人導(dǎo)向，堅持把干部的德放在首位，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部在維護(hù)祖國統(tǒng)一、反對民族分裂主義的大是大非問題上，始終做到認(rèn)識不含混，態(tài)度不曖昧，行動不動搖，在反分裂、反恐怖斗爭中，旗幟鮮明，立場堅定，勇敢地站出來沖鋒陷陣，團結(jié)帶領(lǐng)各族人民共同對敵。并把這一條作為考驗干部政治上強不強的重要標(biāo)準(zhǔn)和選拔使用干部的重要依據(jù)，貫穿在干部考察、推薦、選拔、任用、培養(yǎng)、教育、監(jiān)督、管理等各個環(huán)節(jié)。要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部切實把思想統(tǒng)一到干事業(yè)上，把精力集中到做實事上，把功夫下到抓落實上，講黨性，重品行，作表率，堅定信念、執(zhí)著追求、堅忍不拔、甘于奉獻(xiàn)。既關(guān)注長期在條件艱苦、工作困難的地方工作的干部，又留意埋頭苦干、注重為長遠(yuǎn)發(fā)展打基礎(chǔ)的干部，優(yōu)先使用敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)，不事張揚、默默奉獻(xiàn)的老實人，干部選拔任用始終做到了注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實干、重視基層、鼓勵創(chuàng)新和群眾公認(rèn)。大家在推薦干部時，一定

要認(rèn)真貫徹落實中央十七屆四中全會明確提出的德才兼?zhèn)?、以德為先用人?biāo)準(zhǔn)，按照州委的用人導(dǎo)向，堅持把干部的德放在首位，一看是否忠于黨、忠于國家、忠于人民；二看是否確立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀；三看是否真抓實干、敢于負(fù)責(zé)、銳意進(jìn)取；四看是否作風(fēng)正派、清正廉潔、情趣健康。要堅持公道正派、實事求是，不憑個人好惡和恩怨評價人、推薦人，更不能借干部考察之機泄私憤、圖報復(fù)，給干部推薦和考察工作注入不健康的因素。注意挑選德才素質(zhì)好、發(fā)展?jié)摿Υ?、能夠?dān)當(dāng)重任，經(jīng)得住各種風(fēng)浪考驗的優(yōu)秀干部，把政治上靠得住，工作上有本事，作風(fēng)上過得硬，善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展，廣大群眾信得過的優(yōu)秀年輕干部推薦出來，讓能干事者有機會，干成事者有舞臺，不讓老實人吃虧，不讓投機鉆營者得利，使推薦出來的干部組織放心，群眾滿意。

我們相信，經(jīng)過同志們的共同努力，一定能圓滿完成這次年度考核工作。

下面，進(jìn)行大會述職述廉。

1、現(xiàn)在請***局領(lǐng)導(dǎo)班子作述職述廉（抓班子帶隊伍工作進(jìn)行專項述職）。

…………

2、現(xiàn)在請******同志作個人述職述廉。

…………

3、現(xiàn)在請******同志作個人述職述廉。

…………

由于時間關(guān)系，其他同志作書面述職述廉，述職述廉材料也已經(jīng)由單位提前發(fā)給大家。

下面進(jìn)行民主推薦。

請工作人員發(fā)放有關(guān)表格。大家拿到表格后，先不要急著填寫，等我給大家作填寫說明后再填寫。

（待工作人員發(fā)完表后）

這次發(fā)給大家的表格一共兩套，分A表和b表，縣級領(lǐng)導(dǎo)填A(yù)表，其他領(lǐng)導(dǎo)填b表。

請大家認(rèn)真檢查一下，有沒有多發(fā)、漏發(fā)或錯發(fā)的，或者印刷不清楚的，及時和工作人員調(diào)換。大家手中都有單位印制的干部名冊，請大家堅持好中選優(yōu)，按照姓名、單位及職務(wù)、性別、族別等內(nèi)容規(guī)范填寫。對于推薦的人選不要重復(fù)填寫，少數(shù)民族干部、女干部等就寫在對應(yīng)欄內(nèi)，不交差。填寫表格總的要求，就是客觀公正、實事求是。希望同志們以對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，出于公心，認(rèn)真細(xì)致填寫。

現(xiàn)在大家可以開始填寫。填寫完后請大家不要急，待同志們都填寫完后，統(tǒng)一投票。會議結(jié)束后，考察組還要與各位同志進(jìn)行個別談話，請同志們繼續(xù)配合我們的工作。

今天的年度考核大會到此結(jié)束，散會。

篇三：20XX年公司年終總結(jié)大會主持詞

公司年終總結(jié)會議主持詞

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，大家上午好。

喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛，遺憾激勵奮斗，不知不覺間，我們已經(jīng)一起走過了1年。20XX已如約而至，我們滿懷期待。在這個辭舊迎新的日子里，我們在這里歡聚一堂，召開“鮮清事業(yè)部年終總結(jié)大會”，主要目的是一起回顧過去一年取得的成績，以及我們工作中發(fā)現(xiàn)的問題，并借此機會總結(jié)經(jīng)驗、積累教訓(xùn)，為我們在新的一年里順利展開工作打(:年度考核大會主持詞)好基礎(chǔ)。

年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。回顧20XX年，我們公司從3月份在武漢成立到現(xiàn)如今的規(guī)模及良好的發(fā)展勢頭，從初步打開市場到完全占據(jù)武漢大大小小近兩千家藥店，除此之外，我們還開發(fā)了黃陂、蔡甸、新洲、江夏、陽邏、漢南等周邊地區(qū)。這些足以證明我們公司在短短一年里便取得了令人鼓舞的成績?；仨覀兊拿恳粋€成就，都凝聚著公司領(lǐng)導(dǎo)班子的辛勞和心血，洋溢著我們?nèi)w員工的不懈努力和辛勤汗水。在此，讓我們向全體員工說一聲“大家辛苦了！”

一、大會進(jìn)行第一項：請吳總致開幕詞。

好的，謝謝吳總。沒有播種，何來收獲，沒有辛苦，何來進(jìn)步。回首20XX年，一路走來，我們風(fēng)雨兼程，披荊斬棘、用汗水和淚水換來了今天的成長，我們在進(jìn)步，其中最應(yīng)要感謝的，是我們的項目經(jīng)理吳總的關(guān)懷和幫助。

我想剛才吳總的金玉良言，大家都如沐春風(fēng)。再次謝謝吳總！

接下來我們有請胡小芳作20XX年工作報告并簡述20XX年規(guī)劃并附帶811鮮清事業(yè)部財務(wù)分析報告。。。

二、大會進(jìn)行第二項：胡小芳作20XX年工作報告并簡述20XX年規(guī)劃并附帶811

鮮清事業(yè)部財務(wù)分析報告

胡小芳從回首過去我們熱情洋溢到堅定現(xiàn)在我們激情澎湃再到展望未來我們斗志昂揚，這都充分說明她工作的努力和細(xì)心。感謝小芳！

接下來有請雷彥龍作20XX年商務(wù)代表工作報告并簡述20XX年規(guī)劃。。。

三、大會進(jìn)行第三項：雷彥龍作20XX年商務(wù)代表工作報告并簡述20XX年規(guī)劃千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金。公司的營銷伙伴不斷超越自我，實現(xiàn)自我，用辛勤和汗水澆注出了今天驕人的成績。我們把掌聲送給雷彥龍！

接下來有請趙洪亮趙主管作武漢市終端業(yè)務(wù)工作報告并簡述20XX年規(guī)劃。。。

四、大會進(jìn)行第四項：趙洪亮作武漢市終端業(yè)務(wù)工作報告并簡述20XX年規(guī)劃趙主管在工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，踏實肯干是他的寫照，的的確確是我們的楷模。我們把掌聲送給我們腳踏實地的趙哥。

接下來請吳迪吳總作20XX年工作報告并簡述20XX年規(guī)劃

五、大會進(jìn)行第五項：吳迪作20XX年工作報告并簡述20XX年規(guī)劃

謝謝吳總，您的報告令我們在座的每個人都心潮澎拜、斗志昂揚。正所謂“風(fēng)勁潮涌，自當(dāng)揚帆破浪；任重道遠(yuǎn)，更需策馬揚鞭”我堅信在吳總的正確領(lǐng)導(dǎo)下我們定會同心同德、奮進(jìn)拼搏、為我們鮮清的明天再創(chuàng)輝煌！

公司的發(fā)展離不開員工的努力，更需要優(yōu)秀的人才，

接下來我們將進(jìn)行的是：優(yōu)秀員工表彰儀式及優(yōu)秀員工講話

六、大會進(jìn)行第六項：優(yōu)秀員工表彰儀式及優(yōu)秀員工講話（尚宜俊、胡小芳、趙

洪亮）

1、請吳總宣布優(yōu)秀員工名單

2、對優(yōu)秀員工進(jìn)行表彰，請劉總、黃姐、吳總為三位優(yōu)秀員工頒獎

3、請優(yōu)秀員工發(fā)表感言。

尚宜俊發(fā)言

我想尚宜俊的發(fā)言也代表了全體受獎人員的心聲，成績只代表過去，面對嶄新的一年，希望在不同工作崗位的優(yōu)秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。

胡小芳發(fā)言

這些在辦公室奮斗的同事，也是我們學(xué)習(xí)的榜樣，除了應(yīng)有的能力之外，她們不僅工作努力認(rèn)真，而且更需要耐心和細(xì)心。當(dāng)然能評為優(yōu)秀員工則更需要一顆上進(jìn)心。只要大家努力我相信明年會有更多的人站在這里的。

趙洪亮發(fā)言

趙主管的優(yōu)秀大家都是有目共睹的，我在此就不多說了。

，

接下來有請總部黃姐發(fā)表講話

七、大會進(jìn)行第七項：總部領(lǐng)導(dǎo)黃姐講話

八、大會進(jìn)行第八項：總部領(lǐng)導(dǎo)劉總講話

劉總的講話同樣讓我們受益匪淺，讓我們對新的一年充滿信心、充