2024年常用的勞動合同標準范本（二篇）

第2頁共2頁2024年常用的勞動合同標準范本甲方：_____地址：_____法定代表人(主要負責人):_____乙方:_____性別:_____身份證號碼:_____現(xiàn)通信地址:_____聯(lián)系電話:_____為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)勞動法、勞動合同法等有關(guān)法律規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。第一條本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____年____月____日起至____年____月____日止。第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_____工作崗位，乙方的工作任務(wù)為_____，工作地點為_____。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點。乙方應(yīng)認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。第三條乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方于每月____日支付工資，支付的工資為____元/月，其中試用期的工資為____元/月。或者實行計件制，計件單價為_____。第四條工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。第五條雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟補償。第六條其他未盡事項按照國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條雙方其他約定第八條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。甲方簽字(蓋章)：_____乙方簽字：_____簽訂時間：____年____月____日2024年常用的勞動合同標準范本（二）勞動合同是用雇主與勞動者之間達成的一種約定，用于規(guī)定雙方在工作關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)。常用的勞動合同樣本內(nèi)容包括以下幾個方面：1.合同雙方信息：-雇主的名稱、地址和法定代表人（或授權(quán)代表）的姓名；-勞動者的姓名、性別、身份證號碼、住所等基本信息。2.工作崗位和工作內(nèi)容：-描述勞動者具體從事的工作崗位；-詳細說明工作內(nèi)容、職責和要求。3.勞動合同期限：-指明勞動合同開始日期和結(jié)束日期；-或者注明合同為無固定期限合同，以及解除合同的條件和程序。4.工作時間和休假：-規(guī)定每天的工作時間、工作日和休息日的安排；-描述年休假、病假、事假等休假制度。5.工資和福利：-寫明勞動者的工資標準、支付方式和時間；-列明勞動者享受的各項福利待遇，如社會保險、公積金等。6.試用期條款：-注明勞動合同中是否設(shè)有試用期；-規(guī)定試用期的工資和待遇，以及試用期過后是否轉(zhuǎn)為正式員工。7.勞動合同解除：-規(guī)定雙方解雇的條件和程序；-描述提前解除合同或違約解除合同的后果。8.知識產(chǎn)權(quán)和保密條款：-約定勞動者在工作期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸屬；-規(guī)定勞動者在工作期間需要保密的信息及保密義務(wù)。9.其他相關(guān)條款：-規(guī)定合同的終止方式，如雙方協(xié)商一致解除合同；-約定合同爭議解決的方式，如通過調(diào)解、仲裁或訴訟。上述內(nèi)容僅為常用的勞動合同樣本的主要內(nèi)