代駕公司聘用兼職司機協(xié)議書

代駕公司聘用兼職司機協(xié)議書甲方:電話;電乙方:電話:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》華，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，，，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款同。。第一條本合同期限類型為一年期限合同限。。本合同生效日期年月日。試用期為一個月，本。合同于合年月日終止。本合同期限滿，勞動合同合即即終止。在本合同工期滿前三十日甲方向乙方滿表明終止或續(xù)訂意向，表經(jīng)雙方協(xié)經(jīng)商同意續(xù)訂勞動合同。動第二條乙方方同意根據(jù)甲方工作安排排從事代駕兼職駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)按照崗代代駕服務(wù)任務(wù)以及公司指派，按時指完成規(guī)定的代駕任務(wù)。代第三條甲方為乙方提供符合甲工商局授權(quán)的的代駕服務(wù)許可資質(zhì)，為為客戶需要提供合理合法法的代駕駛服務(wù)。并建立健全駕駛員服務(wù)規(guī)程立、、駕駛安全等有關(guān)規(guī)章制度。制第四條甲方錄錄用乙方，乙方須具備的條件的1.須依法持有相應(yīng)機動車駕駛證;有2.經(jīng)公司管理部門職業(yè)道德、服務(wù)意識培訓業(yè)合格;合3.上崗前須熟知管理公司的管理規(guī)熟定定;4.儀容儀表端正，文明禮貌，身體健正康;康5.具有一定的維修經(jīng)驗，能夠獨立排維除一般故障;除1/56.在代駕期間無飲酒、抽煙代和不文明用語等不良行和為;為7.無重大責任交通事故及服務(wù)質(zhì)量前交科?？频谖鍡l甲方負責責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵、章守紀、、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育及和和培訓。第六條乙方應(yīng)遵守《公司代駕服方務(wù)質(zhì)量管理規(guī)范》、《務(wù)公公司和客戶簽訂合同內(nèi)容關(guān)于代駕專員之規(guī)定容》，乙方違反以》上規(guī)定的，應(yīng)承擔相應(yīng)責任，的并接受本代駕公司的處并理理，直至解除本合同。第七條乙方作息時間間按不定時工作制。在本本人既定工作時間內(nèi)接受公司安排并提供服務(wù)受。。第八條屬酒后代駕類甲方實行按次數(shù)提駕成成工資制，工資標準為出出單一次按每次出單費用提取用40%。若屬其它類(婚它車代駕、商務(wù)代駕、私人陪駕)則按代小時制或全日制提成，小工工資由甲方記錄并于每月月15日支付給乙方。第九條乙方保證在代代駕服務(wù)期間不得有以下下行為，否則須接受甲方相應(yīng)的處罰:方1、不得超速行駛(市區(qū)不60km,0客人明確要求除外)除2、不得向客人人索要小費，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)小小費兩倍歸還客戶并當面道歉面3、不得駕駛客戶車輛闖紅燈，搶行客等等違章行為，(經(jīng)查2/5實確屬乙方責任的由乙方確承擔，甲方有權(quán)向乙方承追追責)4、按要求著裝裝、佩帶工作牌;不得與客戶起爭執(zhí)與以上行為為規(guī)范在公司第二天的回回訪當中會隨機抽查詢問問顧客，如果有哪條沒有做到，公司將會對駕有駛駛員做出處罰。還望廣大顧客能幫助我們共同大監(jiān)監(jiān)督，讓昆明安達代駕的代駕的服務(wù)更上一層樓。。第十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可方以解除。以第十一條乙方有下列情形之一，乙甲方可以解除本合同，甲并并有權(quán)依公司管理規(guī)定對對乙方做出相應(yīng)處罰，或協(xié)助相關(guān)部或門依法對乙乙方進行的相關(guān)處理:1.在試用期內(nèi)，被證實不符合錄用條件的;實2.嚴重違反《公司代駕服務(wù)質(zhì)量管理規(guī)范》駕、、《公司和客戶簽訂合同同內(nèi)容關(guān)于代駕專員之規(guī)規(guī)定》《交通安全管理辦辦法》;3.嚴重失職、營私舞弊，未經(jīng)公職司安排私自進行代駕服司務(wù)務(wù)或者冒用公司名義進行行代駕服務(wù)對甲方利益造成損害的;造4.乙方方在本人既定的工作時間間內(nèi)每月超過兩次不能接接受公司安排或者收到公司服務(wù)客戶投訴的;公5.被有關(guān)部門吊銷《機動車駕駛證》的;《6.被依法追究刑事責任的。任第十二條有下下列情形之一，甲方可以以解除本合同，但3/5是應(yīng)當提前三日以書面形式當通知乙方:通1.乙方患病或者非因工負傷，患不不能從事代駕工作的;2.乙方不能勝任工作，，不能服從公司安排及公司管理規(guī)公章制度的;第十三條有下列情形之一一的，乙方可以隨時通知甲方解知除勞動合同:1.在試用期內(nèi)的;2.甲方以暴力、威脅脅、監(jiān)禁或者非法限制人人身自由的手段強迫代駕駕的;3.甲方不能按按照本合同規(guī)定提供代駕駕條件或者支付代駕報酬的。酬第十四條因履履行本合同發(fā)生勞動爭議議，當事人可以向本地勞動爭議調(diào)解委員會申勞請調(diào)解，調(diào)解不成，當請事人一方事要求仲裁的，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之應(yīng)日起六十日內(nèi)向勞動爭日議議仲裁委員會申請仲裁。。當事人一方也可直接向勞動爭議仲向裁委員會申申請仲裁。對仲裁不服的的，可以自收到仲裁裁決