人力資源需求分析說明書

文件狀態(tài)：源管理系統(tǒng)修訂版作者D開發(fā)小組版本歷史版本/狀態(tài)修訂人修改日期、概述項目名稱源管理系統(tǒng)開發(fā)背景、任務說明J2sdk5.0或以上。、需求分析1)人事管理.1員工信息增加、刪除、修改、查詢；工姓名、職位、部門、政治面貌、電話號碼、住址和備注信息；進行自動刷新；3.員工離職以后將信息插入到員工離職信息表中進行查詢；4.用戶可以通過單項條件進行簡單查詢和符合查詢，查詢一律使用模糊查詢。在員工信息進行查詢時對員工進行離職，并將其信息插入到離職員工信息表當中2)績效管理別設置期員工考核，不同類別會有不同考核制度。案設置首先確定考核類別之后，根據(jù)考核類別設定考核方案，考核方案主要劃分為：按部門、崗位、職責考核，所有員工都有公司制度考核。息查詢用戶需要在已經(jīng)錄入的所有考核信息查詢時，可以根據(jù)選項進行查詢員工的考核信息，。息修改用戶可根據(jù)當前考核信息進行修改修改的內(nèi)容僅限定為考核成績。修改成功之后可在表格中顯示。息錄入用戶可將員工的考核信息進行錄入系統(tǒng)。息刪除錯誤的信息進行刪除操作信息表門績AchnumchnameAchkkindchdepchposchres3)考勤管理始顯示為“考勤管理”窗體。窗體上部是復合查詢選項，包括員工工號、姓名、部門及職位。復合員工姓名、員工工號、員工部門、員工職位、請假次數(shù)、銷假次數(shù)、加班次數(shù)、遲到次數(shù)、早退次數(shù)、礦工次數(shù)。窗體下部是“修改”“刪除”“返回”。查詢，系統(tǒng)會進行滿足所填選項的查詢。如果數(shù)據(jù)員工工號中輸入非數(shù)字字符，點擊查詢則會出現(xiàn)“請輸入正確員工工號格式”的提示。重置戶可以重新填寫所要查詢員工的部分信息。改更新要修改，顯得查詢出要修改的員工信息。然后用鼠標選中此行該員工的信息，點擊“修改”則會出現(xiàn)一個新的窗口。如果沒有選中某行而點擊了“修改”按鈕則會提示“請選擇要修改的中部則是要更改的內(nèi)容包括請假次數(shù)、銷假次數(shù)、加班次數(shù)、遲到次數(shù)、早退次數(shù)、礦工次數(shù)。每一項后都跟有可加減的操作框。窗口下部是“保存”和“取消”兩個按鈕。后，點擊保存，若未彈出提示框并且修改窗體消失，此時信息修改信息刪除操作出現(xiàn)提示框提示信息“確定要刪除XX取消。返回對應數(shù)據(jù)庫中的考勤表記錄id號部門請假次數(shù)數(shù)遲到次數(shù)曠工次數(shù)att_idameumdepposlve_numrelve_numovtm_numlate_numergof_numwst_num4)勞資管理資管理表中自動添加這個人的基本信息。根據(jù)客戶需求，將勞資管理模塊暫時分為如下五部分：別定義每位員工在進入公司后均有員工基本工資。根據(jù)公司人員職位不同，基本同的類別進行員工工資管理和查詢。示事信息管理中填入的一些基本信息。修改工資類別工資自動改變?yōu)榇祟悇e的公司既定工資。別查詢據(jù)工資類別查詢后，通過選擇其后面的下拉列表框中的不同工資類別進行查詢，示當前查詢結果不存在。點擊確定后恢復到查詢界面繼續(xù)選擇查詢信息。案管理該模塊的作用是對公司每一位員工的每一次工資操作情況進行記錄并管理，可以查詢出某一位員工在上一次勞資信息清零后到當前查詢時間之前的所有工資操作情況，包括獎金、扣減工資、工資發(fā)放等。工資檔案管理只用于查閱，不允許修改。扣減工資管理該模塊功能是按員工的表現(xiàn)進行獎金和工資扣減的管理，可以在基本工資資。示其中包括該員工的增加獎金金額以及扣減工資金額的情況。若為新加入的員工，則只會顯示其在人事信息管理中填入的一些基本信息。修改獎金以及扣減工資管理額工的工資檔案管理時，可以查詢到此筆獎勵金額的加入以及加入原因和時間。因，時，可以查詢到此筆懲罰金額的加入以及加入原因和時間。額以及扣減工資金額類別查詢則彈出提示對話框提示當前查詢結果不存在。查詢結果不存在，則彈出提示對話框提示當前查詢結果不存在。詢統(tǒng)計該模塊功能是進行全面的工資查詢，包括按照人員查詢(包括員工工號、員工姓名、員工部門)、按照工資金額查詢，按照工資類別查詢，按照獎罰情況查詢以及綜合查詢。查詢系統(tǒng)之勞資管理2010年11月24間：員的一些基本信息，系統(tǒng)之勞資管理2010年11月24間：資金額查詢果不存在，則彈出提示對話框提示當前查詢結果不存在。通過復選框可在選擇根據(jù)多個查詢項目查詢后，在選擇綜合查詢條件后，則彈出提示對話框提示當前查詢結果不存在。實現(xiàn)需求勞資管理所需數(shù)據(jù)表：別資額屬年月ameagkindinwagesbounspenaltypaygmonth作編號作金額作原因作時間yon勞資管理設計圖：修改號：名：工資類別：修改號：名：工資類別：獎勵金額：獎勵原因：別資額屬年月工修改案計息，勞資管理主界面主要以顯示和查詢?yōu)橹鳎?)按照員工基本信息查詢：在主界面上顯示按照員工基本信息查詢，此查詢?yōu)槟：樵?，按照員工工號和員工姓名中含有輸入字符的條件查詢；將查詢出所有包含該字符的記錄；2)按照員工工資類別查詢：在主界面上顯示按照員工工資類別查詢，此查詢?yōu)榫_查詢，查詢出表中所有工資類別為用戶選擇工資類別的員工記錄；3)按照員工當前工資范圍查詢：在主界面上顯示按照員工當前工資范圍查詢，此查詢?yōu)榫_查詢，查詢出表中所有當前工資為