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培訓(xùn)學(xué)校校長(zhǎng)聘用合同范本完整版合同編號(hào):__________第一章:合同雙方基本信息1.1.1學(xué)校名稱:________________1.1.2學(xué)校地址:________________1.1.3聯(lián)系人:________________1.1.4聯(lián)系電話:________________1.1.5:________________1.2.1校長(zhǎng)姓名:________________1.2.2住址:________________1.2.3聯(lián)系電話:________________1.2.4:________________第二章:合同期限2.1合同開始日期:________________2.2合同結(jié)束日期:________________2.3合同期滿后,如雙方無(wú)異議,可續(xù)簽。第三章:職責(zé)與義務(wù)3.1校長(zhǎng)的職責(zé)3.1.1負(fù)責(zé)學(xué)校的日常管理工作;3.1.2負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)工作;3.1.3負(fù)責(zé)學(xué)校的招生工作;3.1.4負(fù)責(zé)學(xué)校的財(cái)務(wù)管理工作;3.1.5負(fù)責(zé)學(xué)校的員工管理工作。3.2學(xué)校的義務(wù)3.2.1提供校長(zhǎng)所需的工作環(huán)境和條件;3.2.2按照約定支付校長(zhǎng)工資;3.2.3提供校長(zhǎng)所需的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);3.2.4提供校長(zhǎng)所需的員工支持。第四章:工資與福利4.1校長(zhǎng)的工資4.1.1基本工資:________________4.1.2獎(jiǎng)金:________________4.1.3傭金:________________4.2學(xué)校的福利4.2.1社會(huì)保險(xiǎn):________________4.2.2住房公積金:________________4.2.3假期:________________4.2.4其他福利:________________第五章:保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1保密條款5.1.1校長(zhǎng)在合同期間及合同期滿后,不得向第三方泄露學(xué)校的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán);5.1.2學(xué)校在合同期間及合同期滿后,不得向第三方泄露校長(zhǎng)的個(gè)人隱私。5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.2.1校長(zhǎng)在合同期間所創(chuàng)造的知識(shí)成果,歸學(xué)校所有;5.2.2學(xué)校有權(quán)使用校長(zhǎng)的知識(shí)成果,用于學(xué)校的發(fā)展和宣傳。第六章:工作地點(diǎn)與時(shí)間6.1工作地點(diǎn)6.1.1校長(zhǎng)的工作地點(diǎn)主要在學(xué)校的行政區(qū)域內(nèi),具體位置為:________________6.1.2學(xué)??筛鶕?jù)工作需要,合理調(diào)整校長(zhǎng)的具體工作地點(diǎn)。6.2工作時(shí)間6.2.1校長(zhǎng)的工作時(shí)間按照學(xué)校的規(guī)定執(zhí)行,一般為每周五天,每天八小時(shí)工作制;6.2.2校長(zhǎng)應(yīng)遵守學(xué)校的工作時(shí)間安排,如有特殊情況需提前向?qū)W校申請(qǐng)。第七章:業(yè)績(jī)考核與評(píng)估7.1考核周期7.1.1學(xué)校對(duì)校長(zhǎng)的考核周期為一個(gè)學(xué)年,如有特殊情況可進(jìn)行調(diào)整。7.2考核內(nèi)容7.2.1學(xué)生的學(xué)術(shù)成績(jī);7.2.2教師的教學(xué)質(zhì)量;7.2.3學(xué)校的運(yùn)營(yíng)狀況;7.2.4校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力。7.3考核結(jié)果處理7.3.1考核結(jié)果將作為校長(zhǎng)工資和獎(jiǎng)金的依據(jù);7.3.2如考核結(jié)果未達(dá)到學(xué)校的預(yù)期,學(xué)校有權(quán)對(duì)校長(zhǎng)進(jìn)行警告、降職或解聘。第八章:解聘與辭職8.1解聘8.1.1.1校長(zhǎng)違反了合同的條款;8.1.1.2校長(zhǎng)的工作表現(xiàn)嚴(yán)重不符合學(xué)校的預(yù)期;8.1.1.3校長(zhǎng)因個(gè)人原因無(wú)法履行職責(zé)。8.2辭職8.2.1校長(zhǎng)有權(quán)在提前向?qū)W校提交書面辭職申請(qǐng)的情況下辭職,辭職申請(qǐng)應(yīng)至少提前30天提交;8.2.2學(xué)校在收到校長(zhǎng)的辭職申請(qǐng)后,應(yīng)盡快進(jìn)行審核,并按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。第九章:爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過(guò)程中,如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;9.2如協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院解決。第十章:附加條款10.1修改與補(bǔ)充10.1.1本合同的修改和補(bǔ)充,必須以書面形式進(jìn)行,并由雙方簽字蓋章后生效;10.1.2修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)與本合同的其它條款保持一致。10.2法律適用與管轄10.2.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決等,均適用中華人民共和國(guó)的法律;10.2.2本合同的簽訂地為學(xué)校所在地,如有爭(zhēng)議,由學(xué)校所在地的法院管轄。10.3合同的生效與終止10.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效;10.3.2本合同的終止,不影響雙方在合同終止前所產(chǎn)生的一切權(quán)利和義務(wù);10.3.3本合同的終止,應(yīng)按照合同的約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十一章:培訓(xùn)與發(fā)展11.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)11.1.1學(xué)校應(yīng)提供校長(zhǎng)參加相關(guān)培訓(xùn)和教育研討會(huì)的機(jī)會(huì),以提升其專業(yè)能力和管理技能;11.1.2校長(zhǎng)應(yīng)積極參與學(xué)校組織的培訓(xùn)活動(dòng),并努力提升個(gè)人素質(zhì)。11.2職業(yè)發(fā)展11.2.1學(xué)校應(yīng)根據(jù)校長(zhǎng)的表現(xiàn)和能力,為其提供職業(yè)晉升的機(jī)會(huì);11.2.2校長(zhǎng)應(yīng)通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提升,為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展做好準(zhǔn)備。第十二章:安全與健康12.1工作環(huán)境安全12.1.1學(xué)校應(yīng)確保校長(zhǎng)的工作環(huán)境安全,提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施;12.1.2校長(zhǎng)應(yīng)遵守學(xué)校的安全規(guī)章制度,預(yù)防事故的發(fā)生。12.2健康保障12.2.1學(xué)校應(yīng)關(guān)注校長(zhǎng)的健康狀況,定期組織健康檢查;第十三章:違約責(zé)任13.1違約行為13.1.1任何一方違反合同的條款,均視為違約行為;13.1.2違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此造成的損失。13.2違約處理13.2.1學(xué)校和校長(zhǎng)應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決違約問(wèn)題;13.2.2如協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)通過(guò)法律途徑追究違約方的責(zé)任。第十四章:不可抗力14.1不可抗力情形14.1.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等;14.1.2因不可抗力導(dǎo)致的一方未能履行合同義務(wù),不視為違約。14.2不可抗力的處理14.2.1遇到不可抗力情形,受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方,并在合理時(shí)間內(nèi)提供證明;14.2.2雙方應(yīng)協(xié)商確定延期履行或解除合同的事宜。第十五章:其他條款15.1合同的轉(zhuǎn)讓15.1.1未經(jīng)對(duì)方書面同意,任何一方不得將合同的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方;15.1.2如一方發(fā)生合并、分立等情況,其合同權(quán)利和義務(wù)由繼承其權(quán)利和義務(wù)的法人承擔(dān)。15.2語(yǔ)言與通知15.2.1本合同的書寫和解釋采用中文;15.2.2雙方的通知、文件等通信方式,應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并通過(guò)掛號(hào)郵件、快遞或直接送達(dá)
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