版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
公司員工工作總結(jié)報(bào)告范文(13篇)通過(guò)月工作總結(jié),我們可以將過(guò)去一個(gè)月的工作進(jìn)展和成果清楚地呈現(xiàn)出來(lái),為接下來(lái)的工作供應(yīng)參考和啟示。假如你對(duì)如何寫月工作總結(jié)還有困惑,不妨先閱讀一下以下的范文,或許能夠給你帶來(lái)一些啟發(fā)和靈感。
保險(xiǎn)公司員工工作總結(jié)報(bào)告
首先,接著做好從前的工作,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的支配。
第三,接著努力的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn),提高自己的業(yè)務(wù)水平,那我希望有機(jī)會(huì)的話能夠去聽(tīng)一聽(tīng)。
老師們的課程,因?yàn)樵S多東西自己去看和通過(guò)老師講解,在理解上是有肯定的差距的。
下面是個(gè)人感受。
1保險(xiǎn)方面的理論和學(xué)問(wèn)以及保險(xiǎn)行業(yè)的現(xiàn)狀,使我對(duì)保險(xiǎn)有了一個(gè)更客觀、全面的相識(shí)。說(shuō)實(shí)話在之前沒(méi)有接觸保險(xiǎn)行業(yè)前,我對(duì)保險(xiǎn)的相識(shí)就是,保險(xiǎn)都是騙人的,對(duì)保險(xiǎn)這門行業(yè)的相識(shí)特別的狹隘和片面,在真正的了解之后發(fā)覺(jué),那么對(duì)于現(xiàn)在的社會(huì),太多的事故問(wèn)題的發(fā)生,保險(xiǎn)就顯得越加重要。
公司年度員工工作總結(jié)報(bào)告
四年前,我加入到了咱們公司的這個(gè)大家庭,這里有著諸多年齡段的同事,有不少70、80后的同事,90后的同事更是成為了現(xiàn)在的主力軍,甚至現(xiàn)在00后都已經(jīng)起先工作了,這讓我感到了一絲絲的壓力,如何讓自己在這個(gè)快速發(fā)展的社會(huì)中不被淘汰,是我始終都在思索的重點(diǎn)問(wèn)題,所以我覺(jué)得學(xué)習(xí)恒久都是一個(gè)很重要的事情,無(wú)論是從現(xiàn)在還是從長(zhǎng)遠(yuǎn)角度來(lái)看,唯有時(shí)刻學(xué)習(xí)才能讓自己的思想和技能跟上大家的步伐,更何況我們現(xiàn)在身處于一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)社會(huì),每一年都會(huì)冒出一些簇新的事物,要是我不去了解,不去接觸,那么我定然會(huì)吃越來(lái)越多的虧。所以在本年度里,我除了在工作的時(shí)候盡心盡責(zé)外,在閑暇的時(shí)候還會(huì)花一些時(shí)間去學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn)、新技能,這樣才能保證自己始終都處在一個(gè)進(jìn)步的狀態(tài),不然我老是會(huì)覺(jué)得心里慌慌的。
在工作這方面上,我雖然已經(jīng)有了幾年的工作閱歷了,但是我在這個(gè)行業(yè)里還只能算是一個(gè)小弟,因?yàn)槲疫€有太多東西須要向領(lǐng)導(dǎo)和前輩們學(xué)習(xí),光是一些工作的技能我都還沒(méi)駕馭完全,更別提怎樣和人打交道了,所以我不能驕躁。為了能讓自己的工作開展的更為順當(dāng),我參與了公司里面組織的每一次培訓(xùn),這給我解決了不少的懷疑。遇到問(wèn)題和困難先自己去思索,去想解決方法,實(shí)在想不到了再去尋求同事的幫助,這才能使自己的實(shí)力一點(diǎn)點(diǎn)的向上提,雖然我在本年度里取得了一些小成果,但是我也清晰,要是沒(méi)有大家的協(xié)作和幫助,我確定是不行能完成的這么順當(dāng)?shù)兀送庠诠ぷ髦?,我也出現(xiàn)過(guò)一些失誤,例如在處理事情時(shí)不夠細(xì)致,與同事們?cè)诠ぷ鹘唤拥倪^(guò)程中發(fā)生過(guò)沖突等,這都是我須要改進(jìn)的地方。
在新的一年里,先祝福咱們公司能發(fā)展的越來(lái)越大,其次便是祝福公司里面的每一位成員能做好自己還未完成的心愿!
在公司工作了不少的年歲了,還是沒(méi)有固定的崗位,就像補(bǔ)鍋匠一樣,那邊有困難,我就到哪邊去工作,這是特長(zhǎng),也是短處。特長(zhǎng)是我在不斷的換工作地點(diǎn)的同時(shí),相識(shí)了更多的同事和摯友,短處就是我沒(méi)有在公司感受到一種家的感覺(jué),始終在換,弄的我感覺(jué)自己不像公司的職工了。
怎么一年的時(shí)間過(guò)的這么快呢?我突然冒出了這樣的一句話,回想一年的時(shí)間,這一年或許是我人生經(jīng)驗(yàn)中真的很重要的一年,傲慢如故,執(zhí)著如故,20__年,好不平凡的20__年啊!
記得年初的時(shí)候我還是虹橋店的庫(kù)管,肩負(fù)著整個(gè)虹橋店庫(kù)房的責(zé)任,卻也在為自己平淡的工作而感到郁悶,而短短一年的時(shí)間里,我?guī)捉?jīng)周折,現(xiàn)在是鞍海物流彩電庫(kù)管,回想一年的種種經(jīng)驗(yàn),體會(huì)到的是一種成長(zhǎng),一種轉(zhuǎn)變,一種年齡和身心的變更,或許是成熟,或許是經(jīng)驗(yàn),或許是挫折??傊?,一年的時(shí)間帶給我的,是不同的經(jīng)驗(yàn),是感同身受的體會(huì)。
一月到五月:虹橋店庫(kù)管,總體評(píng)價(jià)敬業(yè)負(fù)責(zé),卻也不失敏捷,偶有偷懶,但是也能仔細(xì)的對(duì)自己提出工作要求,一年來(lái)的庫(kù)管工作也算是小有心得。期間因立山庫(kù)管出差,曾到立山店支援庫(kù)房工作二十天。并針對(duì)立山庫(kù)房存在的不足加以改進(jìn),同時(shí)也吸取了不少立山庫(kù)房的優(yōu)點(diǎn)為后期回到虹橋的工作開展供應(yīng)了肯定的有力因素。
五月到六月:依據(jù)工作須要,調(diào)整為人民路店庫(kù)管,在物流沒(méi)有正式成立之前,人民路店庫(kù)房不單單肩負(fù)著人民路店庫(kù)房的工作,同時(shí)也肩負(fù)著鞍山三家門店配送庫(kù)房的全部工作,工作量之艱難可想而知,同時(shí)正值物流搬遷的前期打算,其中包括人員的聘請(qǐng)和培訓(xùn),庫(kù)房的系統(tǒng)分庫(kù),商品平安,人員心理的穩(wěn)定,新庫(kù)物資的打算,以及新庫(kù)區(qū)規(guī)劃,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示下,幫助物流主管主動(dòng)做好前期的打算工作,這期間的工作對(duì)于一個(gè)曾經(jīng)是小門店庫(kù)管的我,壓力很大,但是動(dòng)力也很大。我主動(dòng)且努力,因?yàn)槲蚁矏?ài)壓力,我喜愛(ài)為自己找尋一個(gè)可以發(fā)展的平臺(tái),對(duì)于自己并不很熟知的領(lǐng)域,我喜愛(ài)去發(fā)掘自己的潛力,因?yàn)槲矣X(jué)得自己還行,或許是大言不慚吧!
七月:這應(yīng)當(dāng)算是這一年來(lái)最不平凡的一個(gè)月了,七月起先,物流庫(kù)的搬遷工作正式起先,由于前期的主動(dòng)打算,整體的搬遷工作在有驚無(wú)險(xiǎn)中度過(guò),取得圓滿勝利。搬遷期間,受領(lǐng)導(dǎo)指派,我負(fù)責(zé)發(fā)貨組關(guān)于庫(kù)房的整體支配,一到處隱患的排查,一個(gè)一個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)的支配,保證的是庫(kù)房商品的平安,實(shí)現(xiàn)的是工作圓滿的目標(biāo),我嗓子啞了,發(fā)燒了,家里孩子生病了,我心中著急,但是工作是放不下的,我肩負(fù)的是一種責(zé)任,是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,我自己知道,孩子有人照看,也知道自己的身體還抗的住,堅(jiān)持著,在我最脆弱的一個(gè)月,我總覺(jué)得是一種做人的信念在支持著我不斷前進(jìn)。搬遷工作后,我被調(diào)整鞍海物流的彩電庫(kù)管,我在得知此消息的時(shí)候也清晰的知道,這是又一次的壓力來(lái)了。任何人都知道,彩電庫(kù),型號(hào)很亂,商品最貴,品牌也是最多的,庫(kù)存也是相對(duì)最大的。而物流對(duì)于我來(lái)說(shuō),是個(gè)生疏的環(huán)境,庫(kù)房的整體體制和我以前所接觸的門店庫(kù)流程,統(tǒng)統(tǒng)不一樣了,而我或許要從零起點(diǎn)起先自己的新工作,今日回想起來(lái)那時(shí)的心態(tài),可以用一個(gè)詞概括“躍躍欲試”。因?yàn)椤拔也欢渌汀边@句話是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我說(shuō)的,我也對(duì)自己說(shuō),我肯定會(huì)懂的。
八月到十二月:進(jìn)貨提前4個(gè)小時(shí)預(yù)約,調(diào)撥要規(guī)定調(diào)撥日,商品的暫存出入庫(kù),商品收發(fā)貨的流程,全變了,我想我是不排斥的,對(duì)于全新的事物我始終強(qiáng)迫自己去接受,只有不斷的接受才能不斷的完善,我認(rèn)為這就是一個(gè)人成長(zhǎng)的關(guān)鍵。
八月份,岫巖店開業(yè),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)支配,我去支援岫巖店配送庫(kù)的開業(yè)工作,初期的平安隱患排查,庫(kù)房表格制定,衛(wèi)生清掃,商品收貨以及開業(yè)期間發(fā)貨支配,在當(dāng)時(shí)岫巖店沒(méi)有配送庫(kù)管的狀況下,我?guī)ьI(lǐng)兩名庫(kù)工主動(dòng)的履行著自己的職責(zé),保證了岫巖店開業(yè)期間庫(kù)房的商品平安,在支援工作結(jié)束的頭一天晚上,協(xié)作岫巖店庫(kù)管給配送的庫(kù)工集體開了一個(gè)會(huì),交代了庫(kù)房今后的工作重點(diǎn)以及留意事項(xiàng)。
在從岫巖回來(lái)之后,全身心突入彩電庫(kù)管理,帶領(lǐng)著我的兩名庫(kù)工,堅(jiān)持著每天對(duì)全部商品全部盤點(diǎn)的習(xí)慣,堅(jiān)持著每天堅(jiān)持在自己工作崗位的習(xí)慣,堅(jiān)持著敏捷并嚴(yán)格的落實(shí)庫(kù)房流程的工作方法,記得一起先的流程變了,我不適應(yīng),送貨的物流公司不適應(yīng),廠家的市場(chǎng)業(yè)務(wù)不適應(yīng),提貨的力工不適應(yīng),我認(rèn)為作為庫(kù)管須要做的就是讓這些全部的不適應(yīng),一點(diǎn)點(diǎn)的使其變成合理。我更覺(jué)得一名庫(kù)管要做的不單是管理好商品,而應(yīng)當(dāng)在保證商品平安的基礎(chǔ)上,如何在不引起投訴的狀況下,合理的限制好庫(kù)房的一系列收發(fā)貨流程,這很重要,也至關(guān)重要,因?yàn)楹侠淼牧鞒滔拗撇攀潜WC好商品平安必備的條件。鞍海物流彩電庫(kù),一步一步的走到了今日,全部的努力換來(lái)了一張張的笑臉,我認(rèn)為這就是成果。
關(guān)于將來(lái):
20__年已過(guò),將來(lái)的日子依舊會(huì)很漫長(zhǎng),接下來(lái)的20__年會(huì)如何發(fā)展沒(méi)人能預(yù)料,我總覺(jué)得所要做的就是努力和堅(jiān)持著,看似簡(jiǎn)單的一句話,做起來(lái)卻是相當(dāng)?shù)牟灰?,不斷的吸取,不斷的總結(jié),吸取別人的優(yōu)點(diǎn),總結(jié)自己的缺點(diǎn),學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn)通過(guò)自己的方式表達(dá)出來(lái),這就是我做人的觀點(diǎn),將來(lái)的一段時(shí)間內(nèi),我會(huì)根據(jù)這個(gè)想法努力做下去。曾經(jīng)的一位經(jīng)理對(duì)我說(shuō)過(guò)一句話“不斷的努力和堅(jiān)持是一種真正的等待,等來(lái)的或許就是屬于自己的一個(gè)機(jī)會(huì)”。是啊!我信任這句話,等待,等待的背后是須要不斷的努力,始終認(rèn)為,只要努力了,不用自己去宣揚(yáng),自然會(huì)有人去說(shuō),也自然會(huì)有人來(lái)認(rèn)可,努力著的20__年會(huì)是怎樣的呢?期盼吧!
急促的新年腳步聲把我從一年的工作中喚醒,有了一年工作,我個(gè)人的心態(tài)實(shí)力都有了變更,這是閱歷的積淀,也是成長(zhǎng)的改變,人總是會(huì)變的,但是我是朝著自己希望的方向變更。在我迷茫的時(shí)候有領(lǐng)導(dǎo)幫助,在我遇到難題的時(shí)候有同事幫助,當(dāng)我不知如何進(jìn)步時(shí)有了公司的培育。一步步走過(guò),能夠成長(zhǎng)到如今的程度,離不開公司同事和大家的幫助。這是一個(gè)集體,也是一個(gè)家庭,讓我有感到感動(dòng)的同時(shí),或許下愿望想要用我所長(zhǎng)協(xié)助公司走的更高更遠(yuǎn)。
虛心的學(xué)習(xí),讓我明白,進(jìn)入社會(huì)遠(yuǎn)沒(méi)有結(jié)束,想要把步伐邁的更大,走的更遠(yuǎn),就須要花費(fèi)更多的精力更多的進(jìn)步,當(dāng)我在前進(jìn)的時(shí)候其他人也在前進(jìn),當(dāng)我踟躕不前是別人還在進(jìn)步。我不想落后,我想要前進(jìn),所以學(xué)習(xí)時(shí)虛心的接收,工作中漸漸的磨合運(yùn)用,總是在過(guò)去一年中我總是會(huì)支配時(shí)間讓自己做好工作讓自己有更時(shí)間去學(xué)習(xí),做提升,因?yàn)橐斑M(jìn)就要時(shí)刻學(xué)習(xí),時(shí)代在進(jìn)步,我要順應(yīng)時(shí)代,就不許要學(xué)的更多,能夠做的更多才能不被甩開,才能夠真正做到為公司服務(wù)。
在工作中我不好高騖遠(yuǎn),因?yàn)槲颐靼?,現(xiàn)在要做的就是好好的學(xué)習(xí),做好基本工作,做好自己的基本任務(wù),踏實(shí)干實(shí)事,不去幻想虛無(wú)縹秒的東西,用實(shí)際行動(dòng)先把眼前的做好,因?yàn)楣ぷ骶酮q如走路,假如我不能一步一步走想要跳動(dòng)前進(jìn)是很難的,只有做好當(dāng)下,有了基礎(chǔ),才能圖謀將來(lái)更大的發(fā)展,因?yàn)槿瞬荒軣o(wú)所不能,在加上我還沒(méi)有達(dá)到這個(gè)地步,須要努力的還有許多,每天要做的也簡(jiǎn)潔,就是做好自己,做好工作,因?yàn)槲抑酪稽c(diǎn),平凡的工作也有大道理,在一般的事情,其中一樣蘊(yùn)含哲理,這須要通過(guò)一次次工作去體悟,去感覺(jué)。
許多公司的前輩高人,都是這樣一步步走來(lái)都是從最基礎(chǔ)的工作做起,我以他們?yōu)榘駱?,他們能做到的,我為什么不能做到,雖然苦了累了,但是莫非其他同事就不累嗎?每到自己因?yàn)楣ぷ鲃诶劬蜁?huì)反問(wèn)自己,一個(gè)是給自己打氣,也個(gè)是激勵(lì)自己不斷前行。想要走的更遠(yuǎn)就要吃常人所不能吃的苦我也聽(tīng)說(shuō)過(guò)一個(gè)道理,那就是苦盡甘來(lái),沒(méi)有付出足夠的努力吃夠苦是很難有結(jié)果的。
在公司中任職的這一年,我感覺(jué)到了自己收獲到了不少的成長(zhǎng),在這份工作上也是更加的順手,基本上可以較好的完成全部的工作。對(duì)于這一年的成長(zhǎng),我更是感覺(jué)到了不少的華蜜與暖和。
一、工作的完成狀況。
在這一年中,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的幫助與成長(zhǎng)都是特別多的,再加上我個(gè)人在工作上的努力與促進(jìn),也是讓我的.生活變得特別的簡(jiǎn)潔與華蜜。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交代給我的工作,我基本都是有在自己的不懈奮斗下完成,平常的工作我也都是有仔細(xì)的做好,尤其是在遇到困難之后我更是不斷地思索,不斷地鉆研,以個(gè)人的努力來(lái)突破,來(lái)真正的相識(shí)、做好它。從我萬(wàn)層的工作的整體狀況上來(lái)看,卻是是特別的不錯(cuò),但是從細(xì)致的角度上分析,我的確是還有特別多的方面是必需要去熬煉與成長(zhǎng)的。
二、個(gè)人實(shí)力的提升。
工作中最為重要的就是個(gè)人的實(shí)力,所以在工作進(jìn)行的過(guò)程中,我也都是有努力地做好自己的工作,希望能夠通過(guò)不斷地實(shí)踐、努力與付出來(lái)促成我更多的轉(zhuǎn)變,讓我在工作中能夠有更多的成長(zhǎng)。從工作起先,我便是不斷地在讓自個(gè)人的實(shí)力得到提升,在工作中保持學(xué)習(xí)地看法,以仔細(xì)的學(xué)習(xí)姿態(tài)來(lái)讓自己在工作中去成長(zhǎng),去為自己的人生做更多的努力與奮斗。當(dāng)然從這一年的工作上看,我的確是得到了肯定的成長(zhǎng),而完成的工作也是越來(lái)越有進(jìn)步,更是激發(fā)了我接著奮斗,接著努力的人生與將來(lái)。
三、下一年的安排。
對(duì)于已經(jīng)完成的工作已經(jīng)是過(guò)去式了,所以更是應(yīng)當(dāng)在自己的人生中去為下一階段思索,而我也是在自己的不懈奮斗下漸漸地有所成長(zhǎng),更是對(duì)自己的人生有更多的感悟與收獲。新的一年我當(dāng)然是會(huì)讓自己變得優(yōu)秀起來(lái),我會(huì)在工作的技能上去提升自我,爭(zhēng)取能夠真正的將自己所負(fù)責(zé)的工作都完成好。另外我還須要在自己的性格上調(diào)整自己,要更好的去融入集體,這樣整個(gè)部門的工作才會(huì)更好,才能夠真正的讓我在這份工作中找尋到奮斗的方向,也是能夠促成我更好的發(fā)展,我確信我是能在人生的奮斗上做更多的努力,讓自己可以變得更加的優(yōu)秀。
工作有了目標(biāo)之后才有工作的放心,不能始終停在原地,不能滿意現(xiàn)狀,落后就要挨打,就要被淘汰,這是禁過(guò)了時(shí)間的驗(yàn)證,更經(jīng)過(guò)了歷史的考驗(yàn),同樣在工作中也適用,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),就是我們的競(jìng)爭(zhēng),因?yàn)槲覀兪瞧髽I(yè)中的一個(gè)細(xì)胞,當(dāng)企業(yè)被淘汰,也就證明我們也將被淘汰,為了自己也為了我們的企業(yè),在工作中我始終追求的是敢做敢拼,舍命三郎的風(fēng)格,因?yàn)樵谖已壑袥](méi)有玩不成的事之有做不到的事,所以高要求高標(biāo)準(zhǔn)才能夠讓我煥發(fā)新的人生光線,有新的起先,新的進(jìn)展。
對(duì)待同事團(tuán)結(jié)和諧,與大家一起為公司的發(fā)展一起加油,只要大家把全部的力氣都用到工作中,沒(méi)個(gè)人都情愿為工作而努力而奔波,就會(huì)讓我們有全新的將來(lái)就會(huì)有不同的明天,公司在進(jìn)步,不能落了,就要前進(jìn),雖然在過(guò)去一年中我取得了一些成果,但是我卻從來(lái)沒(méi)有傲慢過(guò),因?yàn)楦F清晰一點(diǎn)就是,沒(méi)有什么是值得傲慢的,沒(méi)有什么是值得我放松的,有了成果,有了結(jié)果更應(yīng)當(dāng)接著努力堅(jiān)持,因?yàn)橹灰O履_步就會(huì)被超越,這是一個(gè)不斷超越的過(guò)程,也是一個(gè)被超越的過(guò)程,過(guò)去一年因?yàn)樽约旱呐ψ屛易叩倪h(yuǎn),走的高,但同樣想在下一年中取得同樣的好成果,那就要考我我接著努力。
過(guò)去的猶如潑出去的水,不能變更什么,但是我們可以變更的是將來(lái),所以遠(yuǎn)眺將來(lái),為了將來(lái),我從過(guò)去一年工作中吸取了豐富的閱歷,也得到了許多技巧,無(wú)論是見(jiàn)識(shí)還是技能技巧之類的都比往年有了更大的進(jìn)步,但是明年想要努力看的是我從中學(xué)到的東西是否能夠在將來(lái)的工作中運(yùn)用到實(shí)際中。
過(guò)去我總結(jié)處理一些閱歷,在工作中要有一顆恒心,要能夠在崗位上始終保持這動(dòng)力,當(dāng)然假如在順境大家肯定都能夠有快速進(jìn)步,因?yàn)橛械讱庥薪?jīng)驗(yàn),但是最難的就是在逆境中進(jìn)步,往往我們的工作不是一番豐順,反而常常會(huì)遇到考驗(yàn),當(dāng)?shù)氲凸葧r(shí),當(dāng)自己懊喪想要放棄時(shí),這時(shí)靠的是我們的努力,靠的是我們堅(jiān)持,用自己的努力和堅(jiān)持做好每一步。完成每日的任務(wù),過(guò)去的一年我能夠走過(guò)一個(gè)個(gè)險(xiǎn)阻,在將來(lái)明年工作中我也有信念接著始終前進(jìn),不管前方的路途有多曲折,有多難行,我都會(huì)堅(jiān)持究竟,不撞南墻不回頭,肯定要做到。
公司員工培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告
本人_年通過(guò)校組織支配參與相關(guān)政治理論學(xué)習(xí),現(xiàn)在談?wù)勔韵聨仔牡命c(diǎn)體會(huì):
一、要樹立愛(ài)崗敬業(yè)的敬業(yè)精神。要酷愛(ài)教化事業(yè),要對(duì)教學(xué)工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教化事業(yè),就要對(duì)自己的選擇無(wú)怨無(wú)悔,不計(jì)名利,主動(dòng)進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,無(wú)私奉獻(xiàn),力求干好自己的本職工作,盡職盡責(zé)地完成每一項(xiàng)教學(xué)工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。
二、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),不斷提高政治素養(yǎng)。本人系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了《義務(wù)教化法》、《中華人民共和國(guó)老師法》、《老師資格條例》等法律法規(guī)文件,根據(jù)《中小學(xué)老師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求自己,奉公遵守法律,恪盡職守,遵守社會(huì)公德,忠誠(chéng)人民的教化事業(yè),為人師表。
三、愛(ài)心是師德素養(yǎng)的重要表現(xiàn)。崇高的師愛(ài)表現(xiàn)在對(duì)學(xué)生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成果區(qū)分對(duì)待。要做到“三心俱到”,即“愛(ài)心、耐性、細(xì)心,”無(wú)論在生活上還是學(xué)習(xí)上,時(shí)時(shí)刻刻關(guān)愛(ài)學(xué)生,特殊對(duì)那些學(xué)習(xí)特困生,更是要“特殊的愛(ài)給特殊的你,”切忌易怒易暴,言行過(guò)激,對(duì)學(xué)生要有耐性,對(duì)學(xué)生微小之處的好的變更也要擅長(zhǎng)發(fā)覺(jué),并且多加激勵(lì),培育學(xué)生健康的人格,樹立學(xué)生學(xué)習(xí)的自信念,注意培育他們的學(xué)習(xí)愛(ài)好。
四、孜孜不倦,主動(dòng)進(jìn)取。有句話說(shuō)的好,沒(méi)有學(xué)不會(huì)的學(xué)生,只有不會(huì)教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素養(yǎng),不斷完善自己,以求教好每一位學(xué)生。怎樣提高自身素養(yǎng)呢?這就要求我們肯定要與時(shí)俱進(jìn),孜孜不倦的學(xué)習(xí),主動(dòng)進(jìn)取,開拓新教法,并且要做到嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),誨人不倦、精益求精,厚積薄發(fā),時(shí)時(shí)刻刻打算著用“一眼泉的水”來(lái)供應(yīng)學(xué)生“一碗水”。
五、以身作則、領(lǐng)先垂范。老師的一言一行對(duì)學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,老師一言一行,一舉一動(dòng),學(xué)生都喜愛(ài)仿照,將會(huì)給學(xué)生帶來(lái)一生的影響,因此,老師肯定要時(shí)時(shí)到處為學(xué)生做出榜樣,凡是老師要求學(xué)生要做到的,自己首先做到;凡是要求學(xué)生不能做的,自己堅(jiān)決不做。嚴(yán)于律已,以身作則,才能讓學(xué)生心服囗服,把你當(dāng)成良師益友??傊?,作為一名人民老師,我們要從思想上嚴(yán)格要求自己,在行動(dòng)上提高自己的工作責(zé)任心,樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭(zhēng)的思想和作風(fēng)??炭嚆@研業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn),做到政治業(yè)務(wù)兩過(guò)硬。用一片赤誠(chéng)之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高老師自身的道德素養(yǎng),才能培育出明禮、誠(chéng)信、自尊、自愛(ài)、自信和有創(chuàng)新精神的高素養(yǎng)人才理論強(qiáng)化培訓(xùn),感受頗深,下面我就談一下自己的幾點(diǎn)體會(huì):
一、加強(qiáng)基層黨員干部學(xué)習(xí)的重要性。
加強(qiáng)基層黨員干部的理論學(xué)習(xí),是發(fā)展經(jīng)濟(jì)的須要,是戍邊、穩(wěn)邊的須要。通過(guò)學(xué)習(xí)使我深深地懂得,只有發(fā)展生產(chǎn)力,才能夠有力地促進(jìn)各方面工作的進(jìn)步,通過(guò)學(xué)習(xí),使我明白_作為“三個(gè)隊(duì)、四個(gè)力氣”在_的巨大作用,也更堅(jiān)決了我屯墾戍邊的決心與信念。
二、不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),對(duì)今后工作的指導(dǎo)意義。
人民群眾相識(shí)共產(chǎn)黨人,就是從我們基層班子黨員干部的身上來(lái)相識(shí)?;鶎狱h支部班子擔(dān)負(fù)著傳達(dá)黨的政策,帶領(lǐng)人民共同致富的責(zé)任,這就要求基層黨支部必需要有高度的責(zé)任感,通過(guò)不斷地學(xué)習(xí),增加我們一心為公,一心為民的信念,廉潔奉公,體察人民群眾的疾苦,把人民的利益放在心上,為民辦實(shí)事,求真務(wù)實(shí),不斷增加班子的凝合力,主動(dòng)開展“兩級(jí)黨建聯(lián)創(chuàng)”,為人民選準(zhǔn)發(fā)展致富的路子。
公司員工培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告
第一、學(xué)會(huì)排解壓力、忙中作樂(lè)。
其次、做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)變工作。
第三,努力創(chuàng)設(shè)班級(jí)環(huán)境,營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍。
第四,做好管理工作,使學(xué)生健康成長(zhǎng)。
以上是我經(jīng)驗(yàn)學(xué)校班主任培訓(xùn)之后的幾點(diǎn)感受和想法。作為一名小學(xué)班主任,我將會(huì)本著為了孩子的明天這個(gè)目標(biāo)對(duì)學(xué)生進(jìn)行合理的引導(dǎo)、培育,同時(shí)不斷努力,多與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師,學(xué)生家進(jìn)步行溝通、溝通,從學(xué)生的角度動(dòng)身,更好的引導(dǎo)學(xué)生,讓每位學(xué)生都能擁有自己美妙的明天。
公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告
在20__年_月我榮幸的踏進(jìn)了一個(gè)蒸蒸而上、朝氣蓬勃的企業(yè)——__物流公司,帶著對(duì)將來(lái)的美妙憧憬和希望,成為了“__”平凡而不平凡的一員。轉(zhuǎn)瞬3個(gè)月的試用期已滿,可以有轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì),這段時(shí)間給我的人生里程留下了寶貴而美妙的回憶。
一、對(duì)公司的初步相識(shí)。
公司依托__礦業(yè)發(fā)展第三方物流,對(duì)__礦業(yè)物流進(jìn)行了有效的整合,為__礦業(yè)節(jié)約了物流成本,初步實(shí)現(xiàn)了__礦業(yè)煤炭資源的優(yōu)化配置。公司利用自身第三物流企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力使__礦業(yè)沒(méi)了后顧之憂將更多的精力放在了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上去,公司與__礦業(yè)逐步實(shí)現(xiàn)了“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合”、“共贏”的局面。
在試用期這段時(shí)間內(nèi)公司在不斷的蓬勃發(fā)展,先后與__化工、__電廠簽訂了煤炭承運(yùn)協(xié)議。作為公司的一員讓我內(nèi)心無(wú)比的興奮以及更加堅(jiān)決了以自己最大的努力為公司奮斗,同時(shí)也要不斷的發(fā)掘自己的潛力為公司付出的同時(shí)體現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值。
邁入21世紀(jì)國(guó)際市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)相當(dāng)激烈、殘酷,提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力成為企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中存活的唯一途徑。而__物流公司正是抓住了這一點(diǎn),公司的前景特別廣袤。作為一個(gè)新員工我認(rèn)為公司的最近目標(biāo)就是依托為__礦業(yè)供應(yīng)煤炭物流服務(wù)的模式對(duì)整個(gè)__的煤炭物流進(jìn)行有效整合,以實(shí)現(xiàn)__煤炭業(yè)的優(yōu)化配置,為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)作出巨大的貢獻(xiàn)。
個(gè)人認(rèn)為成為__物流公司一員,是我人生的機(jī)遇,是我邁出最對(duì)的一步,我會(huì)不斷的努力讓自己成為公司的一名合格員工,不辜負(fù)公司對(duì)我的期望。
二、在工作中對(duì)公司的深化了解。
(1)主動(dòng)工作。
在工作當(dāng)中我始終堅(jiān)持著這樣的一個(gè)原則“今日事,今日畢“因?yàn)槲覍W(xué)的是物流專業(yè),我知道物流行業(yè)特殊辛苦和物流行業(yè)每一件工作都是瞬息即逝的,時(shí)間對(duì)于物流行業(yè)更加重要,我們把握每一個(gè)瞬間,剛好的去解決問(wèn)題,以最最快的速度最好的服務(wù)來(lái)提高自身企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和為客戶服務(wù),站穩(wěn)物流市場(chǎng)的腳跟。
在試用期內(nèi)我的工作主要負(fù)責(zé)__化工和__纖維的結(jié)算工作。在工作中我發(fā)覺(jué)結(jié)算工作是特別重要的,可以幫助我更快的去了解和深化理解公司。
(2)與同事團(tuán)結(jié)不斷的相互學(xué)習(xí)剛進(jìn)公司時(shí),同事們對(duì)我就很不錯(cuò),對(duì)不懂,不了解的地方,他們都會(huì)一一的給我解答。因?yàn)槲夷贻p,對(duì)一些難題也不懈努力的去探討,與同事們共同完成,試用期結(jié)束了,我也真正融入了這個(gè)大家庭。在公司蓬勃發(fā)展的同時(shí)也離不開員工之間的團(tuán)結(jié)努力,公司里員工們的團(tuán)結(jié)向上讓我深受教化,更加激勵(lì)我不斷主動(dòng)向上,沒(méi)有什么困難是能夠打到我們的。
(3)主動(dòng)參與公司活動(dòng)。
在試用期的這段時(shí)間內(nèi),很感謝公司給我參與集體活動(dòng)的機(jī)會(huì),參與集體活動(dòng)可以在驚慌的工作之余短暫放松心情,使我能更好的投入工作中;我抓住此次機(jī)會(huì)相識(shí)公司里大部分員工,與他們?cè)鲞M(jìn)了感情,使以后能在工作中更有效的協(xié)作,有效率的完成工作。
三、在工作中的不足。
因以前的工作習(xí)慣,總覺(jué)得完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)就行。
來(lái)到這個(gè)公司看到全部的領(lǐng)導(dǎo)、員工都在不斷的努力,讓我感到很慚愧,我也在不斷的改正自己,不斷的在向老前輩們學(xué)習(xí)。作為年輕人應(yīng)主動(dòng)將一些苦活累活攬到自己身上,還要不斷的去鉆研。
四、今后的工作思路。
(1)在保質(zhì)保量地完成自己工作前提下,主動(dòng)和同事一起共同分擔(dān)公司的工作。
(2)在工作中不叫苦、不叫累,主動(dòng)去擔(dān)當(dāng)一些比較苦、比較累的工作。
(3)在工作中不藏私,與同事們共同探討,協(xié)作有效地完成每一項(xiàng)工作,不能因個(gè)人緣由以及公司內(nèi)部緣由影響公司的發(fā)展。
(4)在工作中不斷的努力提高自己,邊工作,邊學(xué)習(xí)努力適應(yīng)公司不斷發(fā)展對(duì)學(xué)問(wèn)的需求,恒久向前看一步為公司的發(fā)展供應(yīng)一份綿薄之力。
銷售公司員工工作總結(jié)報(bào)告
1、收入保障完備收關(guān):本年精確完成考核口徑收入目標(biāo),收入保障工作完備收關(guān);基礎(chǔ)業(yè)務(wù)收入增幅%,超考核目標(biāo)。欠費(fèi)管控方面,月度欠費(fèi)率基本限制在2%以內(nèi)。12月份,銷售部重點(diǎn)加強(qiáng)欠費(fèi)管控、做好支撐,每日一次通報(bào)、對(duì)落實(shí)單元?jiǎng)偤脤?duì)接整改,實(shí)時(shí)關(guān)注欠費(fèi)收繳與話費(fèi)預(yù)存進(jìn)展?fàn)顩r,預(yù)料全年應(yīng)收賬款萬(wàn)元,有效保障公司收入指標(biāo)的完成。
2、存量運(yùn)營(yíng)效果顯著。
公司存量收入保有率全區(qū)第一,有效保障了全年收入的完成。主要做法:一是優(yōu)化存量運(yùn)營(yíng)體系。年初依據(jù)市公司客戶運(yùn)營(yíng)要求,制定本地客戶運(yùn)營(yíng)視圖、指導(dǎo)維系中心開展工作;同時(shí)調(diào)整了維系中心的職責(zé)和承包方法,并調(diào)整老用戶拆機(jī)挽留和低遷的管控機(jī)制。二是加大欠停激活催繳工作。為強(qiáng)化存量保有、削減客戶流失,5月份起公司支配支局開展欠停派單激活工作。公司發(fā)布《關(guān)于規(guī)范欠停激活工作的通知》通過(guò)明確職責(zé)、規(guī)范流程及動(dòng)作、銷售部做好每日通報(bào),提升欠停激活效率。
3、優(yōu)化業(yè)務(wù)支撐流程、保障一線生產(chǎn)需求。
一是接著貫徹業(yè)務(wù)支撐月例會(huì)制度。每月初,銷售部牽頭,召集有政企部、渠道中心、業(yè)務(wù)支撐中心、稽核中心、投訴中心、營(yíng)業(yè)處成員參與業(yè)務(wù)支撐月例會(huì)。會(huì)議對(duì)上月一線發(fā)覺(jué)的問(wèn)題進(jìn)行探討、商討解決方法、優(yōu)化服務(wù)流程,并形成會(huì)議紀(jì)要、剛好傳達(dá)至一線。二是優(yōu)化css。每月對(duì)css的未認(rèn)領(lǐng)客戶進(jìn)行認(rèn)領(lǐng),盡可能的使每月的收入能按渠道用戶劃分到每個(gè)劃小單元。盡可能的做到不漏、不錯(cuò),為各渠道的收入測(cè)算和考核供應(yīng)數(shù)據(jù)支撐。三是開發(fā)支局收入視圖、進(jìn)一步位支局收入保障供應(yīng)支撐。挖掘數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)功能,通過(guò)業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng),完善寬帶續(xù)包、欠費(fèi)、實(shí)惠等日常工作所需的功能,為各劃小單元供應(yīng)更好的支撐。
4、服務(wù)壓降初見(jiàn)成效。
一是制定20__服務(wù)壓降安排,按客戶接觸界面分別制定投訴壓降目標(biāo),提升整體服務(wù)水平;二是建立每周服務(wù)提升通報(bào)機(jī)制,剛好通報(bào)上周客戶投訴狀況,并落實(shí)服務(wù)責(zé)任的考核和整改;同時(shí)依據(jù)投訴熱點(diǎn)建立服務(wù)預(yù)警機(jī)制;三是對(duì)營(yíng)業(yè)廳采納定期和不定期相結(jié)合的檢查方式,對(duì)全部門店進(jìn)行服務(wù)檢查;對(duì)檢查中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題剛好通報(bào)、落實(shí)考核、并督促整改。按投申訴用戶歸屬渠道管控區(qū)指標(biāo),20__年公司排名全區(qū)第一。
5、業(yè)務(wù)稽核成果明顯。
一是梳理或制定了多類規(guī)范流程和稽核規(guī)范,力求內(nèi)控稽核閉環(huán)管理;二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)稽核,除日常業(yè)務(wù)稽核外,還支配了零資費(fèi)電路的稽核審計(jì)、政企百團(tuán)活動(dòng)稽核等工作;三是落實(shí)考核和整改;稽核中心每月通報(bào)稽核中發(fā)覺(jué)問(wèn)題,并剛好考核、督促整改。
6、其他工作。
二、20__工作安排。
1、做好20__年收入保障。
2、優(yōu)化存量運(yùn)營(yíng)。
3、接著投訴壓降、建立服務(wù)追責(zé)制度,提升公司整體服務(wù)水平。
4、優(yōu)化四級(jí)支局劃小承包機(jī)制。進(jìn)一步的落實(shí)“真”劃小承包,做好專業(yè)支撐和資源放權(quán),為支局長(zhǎng)供應(yīng)良好的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。
以上是本人年度工作總結(jié),敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事審核和評(píng)議。
公司員工培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告
總之,在組織培訓(xùn)與參與培訓(xùn)中我們感言收獲頗多。我們將把在培訓(xùn)中學(xué)習(xí)所獲運(yùn)用于工作,更會(huì)以這次學(xué)習(xí)為契機(jī),強(qiáng)化學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,盡職盡責(zé)做好本職工作,為公司的發(fā)展不懈努力,做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
進(jìn)度。
本年度培訓(xùn)與安排進(jìn)度相比,因?yàn)闃I(yè)務(wù)營(yíng)銷工作的影響??傮w進(jìn)度與實(shí)際進(jìn)度有肯定的差距。我分公司在以后工作處要進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)行力。
工作量。
我局今年由于新業(yè)務(wù),新政策較多:春蕾行動(dòng)、存贈(zèng)實(shí)惠、百寶盒、話務(wù)量簽約,我的e家等業(yè)務(wù)更新很快,培訓(xùn)為不影響公司的'正常經(jīng)營(yíng)和生產(chǎn),把全部的培訓(xùn)都支配在晚上及周六和周日進(jìn)行,培訓(xùn)主講人員加班加點(diǎn)堅(jiān)持進(jìn)行,各社區(qū)經(jīng)理特殊是農(nóng)客經(jīng)理因家里縣城較遠(yuǎn),克服困難主動(dòng)參與培訓(xùn),工作量較大。
培訓(xùn)過(guò)程中存在的問(wèn)題。
培訓(xùn)工作結(jié)合公司實(shí)際,采納了一些新的培訓(xùn)方法,如分組探討、互動(dòng)共享培訓(xùn)心得過(guò)程中,在培訓(xùn)過(guò)程中出現(xiàn)以下問(wèn)題:
我校于____年_月中標(biāo)__市教化局__市企業(yè)職工培訓(xùn)招標(biāo)項(xiàng)目,其中_類___培訓(xùn)200名,_類___培訓(xùn)400名、___培訓(xùn)1010名,共1600名。
(1)課堂學(xué)習(xí)氣氛不夠活躍,有些學(xué)員回答問(wèn)題和分組探討發(fā)言時(shí)驚慌不知說(shuō)什么。
2.2內(nèi)部培訓(xùn)師是指在公司內(nèi)部選拔,經(jīng)人力資源部考核其資格、教案編寫水平、講課技巧等并擔(dān)當(dāng)公司部分培訓(xùn)課程的開發(fā)與授課的人員。
(2)理論學(xué)習(xí)與實(shí)際營(yíng)銷過(guò)程所做的結(jié)合不好,如培訓(xùn)師花2個(gè)課時(shí)具體說(shuō)明如何促銷搞活動(dòng)的相關(guān)學(xué)問(wèn),但是實(shí)際在村子中組織在農(nóng)家樂(lè)營(yíng)銷中,農(nóng)客經(jīng)理好多因素沒(méi)有顧及到,首先安排營(yíng)銷的當(dāng)天下小雨,活動(dòng)場(chǎng)地和活動(dòng)場(chǎng)所也沒(méi)有提前布置好等等問(wèn)題,因此本次培訓(xùn)后,應(yīng)注意培訓(xùn)理念和方法在實(shí)際工作中的詳細(xì)應(yīng)用。
(3)有個(gè)別員工對(duì)培訓(xùn)工作不重視,不參與培訓(xùn)、遲到早退的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
(4)培訓(xùn)工作后評(píng)估和跟蹤不到位。
培訓(xùn)效果評(píng)估。
通一系列培訓(xùn),全面提升了一線人員營(yíng)銷服務(wù)技能,加強(qiáng)了用戶服務(wù)的理念,加強(qiáng)了企業(yè)文化,主要表現(xiàn)有:
在原有的白班基礎(chǔ)上分成兩個(gè)班次,主要清潔工作放在夜班進(jìn)行。在實(shí)施“無(wú)人清潔”的同時(shí)為保證衛(wèi)生質(zhì)量,加強(qiáng)了保潔巡查清潔頻率?,F(xiàn)有人員配置7f-16f一名保潔員基本能夠達(dá)到將隨時(shí)產(chǎn)生的衛(wèi)生問(wèn)題在30分鐘內(nèi)解決,但在高峰期11f16f常常存在1小時(shí)保潔員無(wú)法進(jìn)入男衛(wèi)生間現(xiàn)象,導(dǎo)致衛(wèi)生間較臟。
(1)、通過(guò)營(yíng)業(yè)人員營(yíng)業(yè)廳服務(wù)營(yíng)銷技能培訓(xùn),營(yíng)業(yè)人員的精神面貌有很大的提高,以前有個(gè)別人員沒(méi)有化淡妝,通過(guò)服務(wù)禮念的培訓(xùn),使?fàn)I業(yè)員相識(shí)到假如沒(méi)有化妝就是對(duì)客戶的不敬重,同時(shí)通過(guò)營(yíng)業(yè)服務(wù)禮儀培訓(xùn),營(yíng)業(yè)人員在站姿、坐姿、接用戶票據(jù)等小思節(jié)上留意問(wèn)題。
另外在營(yíng)業(yè)廳接待用戶投訴處理方法上,通過(guò)培訓(xùn)也有很大改觀,采納用戶投訴處理七步法,把大部分用戶的對(duì)電信服務(wù)及其它資費(fèi)的不理解殲滅在萌芽狀態(tài)。
(2)、社區(qū)經(jīng)理(含農(nóng)客經(jīng)理)通過(guò)”農(nóng)客經(jīng)理營(yíng)銷與服務(wù)技巧“的培訓(xùn)學(xué)習(xí)后,首先明確了自己的職責(zé),做為一個(gè)社區(qū)經(jīng)理除了正常維護(hù)工作外,在營(yíng)銷上還應(yīng)干什么?如信息收集、客戶探望、客戶營(yíng)銷三部曲、投訴處理技巧、促銷相關(guān)學(xué)問(wèn)等方面有了初步的相識(shí)。
(3)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)型組的企業(yè)文化理念。
為了全面提高員工的業(yè)務(wù)技能水平及了解各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,四公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中,抽出時(shí)間來(lái)到我們施工第一線,不畏辛苦的為我們__項(xiàng)目全體人員進(jìn)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容涉及工程、質(zhì)檢、材料、設(shè)備、財(cái)務(wù)、勞資、辦公室等幾個(gè)方面,全面系統(tǒng)的講解了各部門業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)、崗位責(zé)任和相關(guān)部門的工作流程等。幾天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我對(duì)各部門的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn),工作流程得到了進(jìn)一步的相識(shí),從中也學(xué)習(xí)到許多平常很難學(xué)習(xí)到學(xué)問(wèn)。
公司新員工總結(jié)報(bào)告
時(shí)間似箭、歲月如梭。我們即將迎來(lái)新的一年,在過(guò)去的一年中生產(chǎn)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的親密協(xié)作與部門全體員工的共同努力下順當(dāng)?shù)耐瓿闪斯鞠逻_(dá)的各項(xiàng)任務(wù),在此,我對(duì)生產(chǎn)部文員一年來(lái)的工作做以總結(jié),同時(shí)也祈愿我們公司明年更好。
產(chǎn)品產(chǎn)量方面。
過(guò)去的一年里,生產(chǎn)部在生產(chǎn)過(guò)程中面臨三、四產(chǎn)品型號(hào)的多變,批量小、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的狀況下,進(jìn)行試驗(yàn)和摸索。為到達(dá)客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,我部門合理的調(diào)整生產(chǎn)安排,和利用有限的資源,剛好滿意客戶的交期,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ)。
產(chǎn)品品質(zhì)方面。
在今年工作中,對(duì)每個(gè)產(chǎn)品剛好錄入電子檔,我堅(jiān)信只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品意識(shí)狀況下,全力的投入在生產(chǎn)每一個(gè)環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量肯定會(huì)穩(wěn)步提高。
設(shè)備管理方面。
在過(guò)去的一年里,各設(shè)備比較良好,并沒(méi)有因?yàn)樵O(shè)備的問(wèn)題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。
人員管理方面。
在每年的年初和年末,在人員變動(dòng)和產(chǎn)線員工極不穩(wěn)定的時(shí)候狀況下,這無(wú)疑給生產(chǎn)管理帶了了極大的壓力,但在這壓力的推動(dòng)下本部門還是堅(jiān)持對(duì)新近員工的崗前崗中培訓(xùn),確保新進(jìn)員工的順當(dāng)進(jìn)入崗位角色,做到基本勝任輪換崗位工作。
平安生產(chǎn)方面。
在過(guò)去的一年里,將平安生產(chǎn)納入生產(chǎn)文員日常管理工作之中,隨時(shí)做到各車間員工的平安學(xué)問(wèn)教化,監(jiān)督和解除各車間存在的平安隱患,確保了生產(chǎn)車間的有序運(yùn)行。
文檔為doc格式。
公司員工月工作總結(jié)報(bào)告
不知不覺(jué)加入__已經(jīng)一個(gè)月有余了,在這_月中,有苦也有甜!總體來(lái)說(shuō),我對(duì)自己并不滿足,但是這期間學(xué)到的東西,取得的進(jìn)步,讓我也感到些許的欣慰。下面我將分一下幾點(diǎn)對(duì)我過(guò)去的工作進(jìn)行總結(jié)。
一、業(yè)務(wù)開展的狀況。
在__一個(gè)月,其中有兩個(gè)星期進(jìn)行了系統(tǒng)的產(chǎn)品培訓(xùn)。換句話說(shuō),也就是只有兩個(gè)星期進(jìn)行業(yè)務(wù)探望。作為初入社會(huì)的我,選擇了高校和科研單位做為業(yè)務(wù)開展的對(duì)象。我沿著老銷售人員給我指引的方向進(jìn)行業(yè)務(wù)探望。在這段期間里,我的唯一目的在于積累客戶資源,因?yàn)橹挥行酆竦目蛻糍Y源,才能發(fā)覺(jué)更多的銷售機(jī)會(huì),才能保證銷售額。
開發(fā)客戶是一個(gè)比較漫長(zhǎng)的時(shí)間。大部分客戶對(duì)我們都有一段時(shí)間的信任期,特殊是高校和科研單位,由于其潛力無(wú)限,被許多同行視為保證銷售額的強(qiáng)大動(dòng)力。所以,做高校和科研單位,就必需做好打長(zhǎng)久戰(zhàn)的心理。最起先的時(shí)候,資深銷售給我一份電話名冊(cè),叫我打電話進(jìn)行探望!由于之前沒(méi)有進(jìn)行過(guò)此類工作,打電話的時(shí)候還是有許多問(wèn)題的存在!磕磕碰碰地完成了20個(gè)左右的電話探望,我就帶著資料過(guò)去探望客戶。起初探望客戶,我并不懂得如何去挖掘購(gòu)買信息。后來(lái)通過(guò)向資深銷售學(xué)習(xí),也漸漸了懂得了少許挖掘信息的技巧。我負(fù)責(zé)的相對(duì)比較散,也是其他資深銷售相對(duì)投入較少的區(qū)域。為此,我得自己找尋客戶的信息,包括電話號(hào)碼,背景資料,以便于進(jìn)行面訪。憑借著大家的幫助,我相識(shí)了60個(gè)左右的客戶。其中有不少顧客都有購(gòu)買的傾向,甚至還跟幾位客戶有過(guò)業(yè)務(wù)上的洽談。目前為止,有兩單業(yè)務(wù)在跟進(jìn)中,一是__高校的thermo離心機(jī)(已經(jīng)進(jìn)行投標(biāo),基本完成),一是___學(xué)的alp高壓熱蒸汽滅菌鍋。
二、工作中的問(wèn)題和困難。
1、對(duì)于初次探望的客戶,常常會(huì)因?yàn)闆](méi)預(yù)約到精確的時(shí)間,到了客戶那里見(jiàn)不到客戶。
2、雖然有專業(yè)背景,對(duì)某些產(chǎn)品還不夠熟識(shí),所以有時(shí)候客戶問(wèn)起產(chǎn)品的一些問(wèn)題都沒(méi)方法答清晰,特殊是價(jià)格方面。過(guò)后我都會(huì)再去查資料和問(wèn)公司同事,再打電話回答客戶的疑問(wèn)。但這樣會(huì)奢侈許多時(shí)間,有時(shí)不能剛好解答客戶問(wèn)題,客戶會(huì)不夠信任。
3、和同事溝通得不夠。有些問(wèn)題,資深的同事很簡(jiǎn)單解決的,但由于和同事溝通得不夠,導(dǎo)致沒(méi)能剛好解決,錯(cuò)過(guò)了最佳的機(jī)會(huì)。
4、在商務(wù)方面,由于始終以來(lái)沒(méi)有接受過(guò)任何有關(guān)于這方面的培訓(xùn),所以做得不是很好,致使許多客戶對(duì)我的印象不是很深。以后需重要客戶多探望。
公司員工工作總結(jié)報(bào)告
20__是總經(jīng)辦工作充溢、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的一年。總經(jīng)辦__在業(yè)務(wù)職能增加,人員精簡(jiǎn)的狀況下,緊緊圍繞公司重點(diǎn)工作,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),勤奮工作,在后勤保障、績(jī)效考核、工程服務(wù)和辦公管理等方面較好地履行了職責(zé),經(jīng)受了熬煉和考驗(yàn)?,F(xiàn)將年度工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)工作協(xié)調(diào),仔細(xì)履行職責(zé)。
總經(jīng)辦作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部室,在理順內(nèi)外關(guān)系,提高管理效率,保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用。20__度總經(jīng)辦以溝通協(xié)調(diào)作為開展工作的切入點(diǎn),在做好迎來(lái)送往、辦文、辦會(huì)工作的同時(shí),注意與各部室、車間的信息共享和協(xié)作協(xié)作。通過(guò)發(fā)揮部室整體職能,保證了工程建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的順當(dāng)進(jìn)行。
20__度,總經(jīng)辦通過(guò)加強(qiáng)與技改辦的協(xié)作,做到了信息暢通,服務(wù)剛好。在招標(biāo)選購(gòu) 、合同審簽、督促送貨、車輛服務(wù)等方面關(guān)口前移,剛好到位,增加了后勤保障工作的主動(dòng)性。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)意圖,通過(guò)向江西鍋爐廠發(fā)送感謝信,贈(zèng)錦旗等方式,較好地達(dá)到了催貨目的。在工程驗(yàn)收后,總經(jīng)辦又與技改辦合作組織了對(duì)上海凌橋等優(yōu)秀供應(yīng)商授牌活動(dòng),親密了合作關(guān)系,增進(jìn)了理解和友情。
在與生產(chǎn)安排部和技術(shù)裝備部的協(xié)作中,順當(dāng)完成了___的接待工作,通過(guò)真誠(chéng)溝通和一線調(diào)查,使___了解了企業(yè)形勢(shì),轉(zhuǎn)變了對(duì)企業(yè)的看法,維護(hù)了公司形象,并且在公司領(lǐng)導(dǎo)的努力下,主動(dòng)在技改增容工程竣工慶典中,深化現(xiàn)場(chǎng)宣揚(yáng)報(bào)道企業(yè)。在“環(huán)境日”、“平安月”以及供暖宣揚(yáng)等工作中,總經(jīng)辦與兄弟部室主動(dòng)協(xié)作,在編發(fā)材料、制作展板、組織上街宣揚(yáng)的同時(shí),利用廣電局和消協(xié)等業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì),為企業(yè)階段性目標(biāo)營(yíng)造氛圍,協(xié)調(diào)處理爭(zhēng)議。并壓價(jià)簽訂了廣電局、_媒等新聞媒體的供熱宣揚(yáng)協(xié)議。
總經(jīng)辦在人員管理和福利發(fā)放工作中,跟人力部主動(dòng)協(xié)作,使《人性化管理》和《贏在執(zhí)行》的培訓(xùn)活動(dòng)達(dá)到了預(yù)期目的。保證了春節(jié)、中秋節(jié)業(yè)務(wù)走訪和職工福利發(fā)放順暢剛好。通過(guò)與財(cái)務(wù)部的相互協(xié)作,順當(dāng)完成了基建工程款的支付工作。20__度,總經(jīng)辦較好地組織了公司季度工作總結(jié)和董事會(huì)議,完成了半年總結(jié)會(huì)、公司工程總結(jié)表彰會(huì)和工會(huì)換屆、年度考核等大型會(huì)議的籌備服務(wù)工作。順當(dāng)辦理了營(yíng)業(yè)執(zhí)照、機(jī)構(gòu)代碼證、市級(jí)重合同守信用企業(yè)年審手續(xù),做好了縣平安協(xié)會(huì)入會(huì)和市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位的檢查復(fù)審等工作。
正是由于主動(dòng)協(xié)作,主動(dòng)溝通,總經(jīng)辦在食堂帳目審核、技改工程收方乃至水廠中止租賃、張莊水廠資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等工作才得到了兄弟單位的大力支持,使領(lǐng)導(dǎo)部署的任務(wù)得以較好地實(shí)行。
觀念變、天地寬,我感覺(jué)到總經(jīng)辦20__年度的工作不論是在服務(wù)水平還是在工作觀念方面都有了新的提高和進(jìn)步,與20__年相比實(shí)現(xiàn)了大的跨越。在以后的工作中,我們將秉持這一思路,更加主動(dòng)主動(dòng)地開展好溝通協(xié)調(diào)工作,使總經(jīng)辦“三個(gè)服務(wù)”職能的發(fā)揮更加主動(dòng)、更為超前。
二、嚴(yán)格績(jī)效考核,提高執(zhí)行力度。
在企管部職能合并到總經(jīng)辦以后,我們利用工作便利等優(yōu)勢(shì),加快了簽呈業(yè)務(wù)和票據(jù)、合同的批轉(zhuǎn)速度,提高了傳遞效率。同時(shí),剛好做好了企業(yè)統(tǒng)計(jì)和資料外報(bào)等工作。20__年度未發(fā)生一起簽呈表滯留延誤問(wèn)題,未出現(xiàn)一次報(bào)表紕漏。
在日?qǐng)龉芾砉ぷ髦?,總?jīng)辦依據(jù)機(jī)構(gòu)調(diào)整狀況,剛好修訂了管理程序,從安排收集和總結(jié)落實(shí)等環(huán)節(jié)入手,利用晨會(huì)和總經(jīng)辦駕馭信息全面的優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)了對(duì)月度工作要點(diǎn)、部門安排的考核。在月度考評(píng)中,根據(jù)實(shí)事求是、客觀公正的原則,嚴(yán)格考核兌現(xiàn),使績(jī)效考評(píng)工作得到了實(shí)行。由于工作周密,嚴(yán)以律己,全年未發(fā)生一次考核失誤,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和大家的認(rèn)可。
總經(jīng)辦依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,嚴(yán)格執(zhí)行《公司例會(huì)制度》,按時(shí)組織召開管理例會(huì),做到了部門月月有安排,公司月月有考評(píng),月月工作有總結(jié)。使廣闊管理人員鞏固并養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣。20__年度總經(jīng)辦印制《月度工作要點(diǎn)》__期,編發(fā)《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)簡(jiǎn)報(bào)》__期,并結(jié)合企業(yè)實(shí)際刊登了管理文摘,開闊了員工思路,受到了大家的好評(píng)。
通過(guò)嚴(yán)格細(xì)致的績(jī)效考核工作,使大家的工作每月得以客觀評(píng)價(jià),不僅增加了工作責(zé)任感,而且促進(jìn)了勞酬掛鉤,提高了企業(yè)的執(zhí)行力度,保證了規(guī)章制度的實(shí)行。
三、發(fā)揮宣揚(yáng)職能,當(dāng)好紐帶橋梁。
在公司加快技改增容工程建設(shè),主動(dòng)開展降耗增效的形勢(shì)下,總經(jīng)辦正確把握公司管理意圖,主動(dòng)開展企業(yè)內(nèi)、外部宣揚(yáng)工作。以廠報(bào)為載體,宣揚(yáng)公司的工作思路,介紹企業(yè)的工作動(dòng)態(tài),并主動(dòng)刊登職工文章,開展了專題征文活動(dòng),使宣揚(yáng)報(bào)道工作成為企業(yè)管理的紐帶和橋梁,促進(jìn)了經(jīng)營(yíng)管理工作的開展。20__度共印發(fā)廠報(bào)__期使企業(yè)報(bào)成為展示職工才能的舞臺(tái),成為豐富職工生活的園地。在建立和形成健康向上的企業(yè)文化方面發(fā)揮了主動(dòng)的作用。
20__度總經(jīng)辦利用宣揚(yáng)欄、讀報(bào)欄進(jìn)行內(nèi)部宣揚(yáng)的同時(shí),還通過(guò)電視臺(tái)開展了消費(fèi)者權(quán)益日宣揚(yáng)工作,結(jié)合技改增容工程調(diào)進(jìn)度,播發(fā)了居民敬告書,削減了居民對(duì)吹管、煮爐等工作的誤會(huì)。并結(jié)合工程安裝狀況,錄制了冬季供暖的專題片,拍攝了春節(jié)獻(xiàn)詞等企業(yè)宣揚(yáng)材料。在公司開展的百日平安生產(chǎn)無(wú)事故活動(dòng)中,總經(jīng)辦拍制了以職工子女為畫面的巨幅宣揚(yáng)畫,配和生產(chǎn)部門進(jìn)行了親情導(dǎo)向宣揚(yáng)活動(dòng)。得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的贊揚(yáng)。
為了記錄工程安裝資料,便于員工培訓(xùn),總經(jīng)辦拍攝了鍋爐、汽輪機(jī)組的資料,并刻制了光盤,對(duì)于工程施工和設(shè)備安裝中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題,我們隨時(shí)拍錄,為索賠和缺陷消退等工作供應(yīng)了依據(jù)。同時(shí),總經(jīng)辦還主動(dòng)發(fā)揮局域網(wǎng)的作用,剛好將公司信息和圖像材料在網(wǎng)上發(fā)布,不僅加快了信息傳播速度,而且實(shí)現(xiàn)了資源共享,提高了辦公自動(dòng)化水平。
四、規(guī)范檔案管理,主動(dòng)為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。
在技改增容工程建設(shè)中,由于設(shè)備種類繁多,技術(shù)性強(qiáng),加上機(jī)組是蘇產(chǎn)二手設(shè)備,資料寶貴,對(duì)檔案的收集管理工作提出了嚴(yán)格的要求。20__度總經(jīng)辦協(xié)同技改辦重點(diǎn)做好了工程圖紙整卷歸檔和資料收集工作,為了提高檔案管理水平,公司派檔案員進(jìn)行了為期半月的業(yè)務(wù)培訓(xùn),安裝了檔案管理軟件,增加了掃描儀等設(shè)備,并抽調(diào)人員對(duì)圖紙資料進(jìn)行了加班整理。保證了生產(chǎn)和工程施工須要。通過(guò)仔細(xì)吸取圖紙借閱教訓(xùn),嚴(yán)格技術(shù)資料的簽批手續(xù),使檔案管理工作有了很大程度的提高。在縣檔案系統(tǒng)開展的工作檢查中多次受到表?yè)P(yáng),并被評(píng)為省一級(jí)檔案室。
五、搞好車輛服務(wù),保證行車平安。
總經(jīng)辦在沿用去年定點(diǎn)加油,定點(diǎn)修理,定人駕駛等管理制度的同時(shí),修訂了車輛油耗管理方法,嚴(yán)格了行車?yán)锍毯蛙囕v費(fèi)用的限制工作,依托魯陽(yáng)公司以每輛車__的費(fèi)用辦理了車輛集中入保,在完成檢測(cè)維護(hù)和證照審驗(yàn)的同時(shí),做好了__元的車輛賠付工作。20__年度總經(jīng)辦制定了車輛派遣程序,明確了派車權(quán)限,進(jìn)一步擴(kuò)大了車隊(duì)在車輛調(diào)度方面的自主權(quán)。在煤炭供應(yīng)驚慌,工程考察和設(shè)備選購(gòu) 大量用車的狀況下,滿意了各部門的用車須要。
為了激發(fā)駕駛員的工作熱忱,保證平安行車,總經(jīng)辦在執(zhí)行里程工資管理方法的同時(shí),實(shí)行了平安補(bǔ)助推翻制度,對(duì)于發(fā)生交通事故的駕駛員折扣或取消平安嘉獎(jiǎng)資格。為了提高駕駛員的平安行車實(shí)力,公司于_月_日進(jìn)行了平安教化,組織員工觀看了道路交通平安宣揚(yáng)光碟。使車隊(duì)駕駛員平安文明駕駛的意識(shí)明顯增加。
在常常動(dòng)身的狀況下,為了保證工業(yè)園工程用車,車隊(duì)排班在工業(yè)園服務(wù)。每天起早貪黑,加班加點(diǎn),并主動(dòng)擔(dān)當(dāng)了送飯任務(wù),使安裝人員在辛苦之余,能夠剛好吃上熱菜熱飯。在車隊(duì)全體駕駛員的努力下,20__度實(shí)現(xiàn)了平安行車__公里無(wú)人身?yè)p害事故的目標(biāo)。
六、履行行管職責(zé),當(dāng)好后勤保障。
20__,公司在機(jī)構(gòu)調(diào)整中,將土建管理工作合并到了行管科,擴(kuò)大了行管職能范圍。這既是公司工作調(diào)整的須要,也代表了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)總經(jīng)辦工作的確定和支持??偨?jīng)辦在唐傳道助理的指導(dǎo)下,快速進(jìn)入角色,完成了東苑小區(qū)管道施工,除鹽水備用管道鋪設(shè),工業(yè)園煤場(chǎng)硬化以及土建驗(yàn)收決算等工作。協(xié)作工程審計(jì)決算,總經(jīng)辦合理確定了資金支付限額,集中做好了年底工程款支付工作。同時(shí),總經(jīng)辦修訂了行管科管理制度,制定并執(zhí)行了內(nèi)部例會(huì)和零工安排單等規(guī)定,使工程管理人員改進(jìn)了原有工作方法,融入了行管團(tuán)隊(duì)之中,接受并認(rèn)同了團(tuán)隊(duì)文化。
根據(jù)公司的統(tǒng)一支配,行管科人員主動(dòng)平整場(chǎng)地,清理工程垃圾。做好了慶典籌備工作。并于20__年_月_日勝利舉辦了技改增容工程竣工慶典,受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。
七、加強(qiáng)伙食管理,滿意職工須要。
20__年度,食堂不斷改進(jìn)飲食服務(wù)工作,在挖掘潛力,服務(wù)一線職工的基礎(chǔ)上,開展了技改增容工程和大修現(xiàn)場(chǎng)的防暑降溫活動(dòng)。為了保證飯菜可口,食堂建立并實(shí)施了定期征求看法活動(dòng),到生產(chǎn)一線征求員工看法,隨時(shí)調(diào)整飯菜口味,主動(dòng)為生產(chǎn)一線服務(wù)。20__年度食堂共完成營(yíng)業(yè)額__元,月均_元,比__年度增長(zhǎng)了__。完成業(yè)務(wù)款待__元,保證了工程建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)接待須要。
過(guò)去的一年驚慌勞碌,總經(jīng)辦全體人員在驚慌中感受到了工作的責(zé)任和壓力,在勞碌中增加了自信和收獲。大家感到心中都有一種貢獻(xiàn)的充溢和欣慰。勞碌并歡樂(lè)著是20__年度總經(jīng)辦全體工作人員共同的感受和寫照。過(guò)去的一年雖然取得了肯定的成果,但是與個(gè)人所經(jīng)受的熬煉和進(jìn)步而言,都是倍加珍惜和無(wú)怨無(wú)悔的。能夠?yàn)楣镜慕?jīng)營(yíng)管理工作增磚添瓦,也是作為員工的本分。
我們知道我們總經(jīng)辦的工作還存在許多的缺點(diǎn)和不足:譬如在公共圖紙借閱方面,檔案管理員把關(guān)不嚴(yán),違反了簽批程序,被公司通報(bào)指責(zé)。在技改工程吹管中,汽機(jī)車間損傷綠籬,行管工作不剛好嚴(yán)格,遭到了公司領(lǐng)導(dǎo)的指責(zé)和通報(bào)。回顧甚至反省總經(jīng)辦一年來(lái)的工作,自己感到慚愧。
作為部門負(fù)責(zé)人,過(guò)多的陷于事務(wù)攤子之中,占用了特別多的時(shí)間和精力。對(duì)本應(yīng)投入精力策劃和思索的問(wèn)題,自己不能全力以赴,對(duì)公司中重點(diǎn)工作的駕馭限制不夠嚴(yán)格細(xì)致,信息反饋不夠剛好順暢??傊?,一年來(lái)總經(jīng)辦尤其是我個(gè)人的工作離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在很大的差距,在新的年度中須要仔細(xì)地排查和改正。
365天的工作中,雖然暴露出一些問(wèn)題,但我們認(rèn)為出現(xiàn)問(wèn)題不行怕,可怕的是不知道存在的問(wèn)題。只要暴露了問(wèn)題,我們就有信念有實(shí)力戰(zhàn)勝自我,不斷改進(jìn)新年度的工作。我們總經(jīng)辦也決心在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,一如既往持之以恒地為公司的發(fā)展和增收創(chuàng)效工作做出新的成果和貢獻(xiàn)。
公司員工工作總結(jié)報(bào)告
兩新工委嚴(yán)格根據(jù)“五好”關(guān)工委的要求強(qiáng)化關(guān)工委的組織建設(shè)。一是由工委主要負(fù)責(zé)人及離退休老干部擔(dān)當(dāng)主任、副主任,職能部門負(fù)責(zé)人為成員,組成關(guān)切下一代工作委員會(huì),明確專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,形成了上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作體系。同時(shí),兩新工委關(guān)工委向各企業(yè)關(guān)工委下發(fā)了工作指引,要求企業(yè)關(guān)工委建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子,日常工作要指定專人負(fù)責(zé)。企業(yè)關(guān)工委依據(jù)工作須要設(shè)立工作小組,建立思想道德教化、法律學(xué)問(wèn)教化、科學(xué)文化教化、家庭教化、健康教化等工作組織和隊(duì)伍,詳細(xì)實(shí)施各項(xiàng)活動(dòng)。二是加強(qiáng)走訪,形成溝通學(xué)習(xí)機(jī)制。兩新工委關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)各企業(yè)關(guān)工委開展常常性的走訪活動(dòng),剛好了解發(fā)覺(jué)一些好的做法與典型,并組織轄區(qū)企業(yè)關(guān)工委負(fù)責(zé)同志到活動(dòng)開展得較好的.x之星、xx等公司開展溝通學(xué)習(xí)活動(dòng),通過(guò)溝通學(xué)習(xí),共促提高。三是完善規(guī)章制度。通過(guò)加強(qiáng)指導(dǎo),企業(yè)關(guān)工委都制定了學(xué)習(xí)制度、會(huì)議制度、活動(dòng)制度等一系列制度,規(guī)定每個(gè)月至少集中學(xué)習(xí)一次,學(xué)習(xí)理論學(xué)問(wèn)和傳達(dá)上級(jí)指示精神,做到年初有安排,年終有總結(jié),活動(dòng)有記錄,并且建立了各類文件、資料、分類立卷歸檔等管理制度,使企業(yè)關(guān)工委工作走向規(guī)范化、制度化。
青年員工素養(yǎng)的培育,不僅關(guān)系到一個(gè)企業(yè)的發(fā)展,也關(guān)系到地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市文明建設(shè)和社會(huì)安定。因此,抓好青年員工的教化培育,是企業(yè)關(guān)工委必需做好的首要工作。一是加強(qiáng)思想教化。如今年11月份,兩新工委關(guān)工委組織轄屬企業(yè)部分青年黨務(wù)工作者到廣西等革命老區(qū)參觀學(xué)習(xí),向青年黨員們進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、中華民族精神、革命傳統(tǒng)和公民道德教化,引導(dǎo)他們樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。二是加強(qiáng)法制教化。今年4-7月工委舉辦的黨務(wù)干部培訓(xùn)班,兩新工委關(guān)工委特殊聘請(qǐng)專家給培訓(xùn)人員上了一堂法制課,向?qū)W員闡明白在企業(yè)中廉潔誠(chéng)信遵守法律經(jīng)營(yíng)的重要性;xx珠寶股份有限公司關(guān)工委聯(lián)合黨委舉辦黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)問(wèn)競(jìng)賽,為青年員工詮釋社會(huì)主義核心價(jià)值觀對(duì)于國(guó)家、社會(huì)、個(gè)人華蜜的意義,提出了價(jià)值觀創(chuàng)建華蜜感,引導(dǎo)他們更酷愛(ài)生活酷愛(ài)生命。三是進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。如xx投資公司自公司關(guān)工委成立以來(lái),先后對(duì)青年員工舉辦了包括計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、員工職業(yè)技能、員工職業(yè)道德等培訓(xùn),強(qiáng)化員工的業(yè)務(wù)實(shí)力。通過(guò)培訓(xùn),青年員工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)與思想素養(yǎng)得到了進(jìn)一步提高,一大批青年員工向黨組織遞交入黨申請(qǐng)書。
兩新工委關(guān)工委通過(guò)走訪與座談了解到,青年員工思想活躍,精力充足,他們迫切希望在業(yè)余時(shí)間能夠開展豐富多彩的文體活動(dòng),以利于身心健康。因此,兩新工委關(guān)工委通過(guò)企業(yè)黨組織、企業(yè)工會(huì)、團(tuán)委等黨群活動(dòng)平臺(tái),引導(dǎo)企業(yè)有安排地組織青年員工開展豐富多彩的活動(dòng),讓青年員工在參與文化體育活動(dòng)中,陶冶情操,增加體質(zhì),豐富精神生活。今年4月份,兩新工委組織開展了“圓夢(mèng)”千人牽手聯(lián)誼系列活動(dòng),開通了“兩新青年”微信群,為轄區(qū)大齡未婚黨員搭建溝通平臺(tái)。下一步,將由多個(gè)企業(yè)黨組織詳細(xì)承接牽手聯(lián)誼活動(dòng),為廣闊青年搭建婚戀交友平臺(tái),提高他們的華蜜指數(shù),有助于推動(dòng)年輕人更好地投入到我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展建設(shè)當(dāng)中,促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)。
做好關(guān)切下一代工作,發(fā)揮“五老”(老黨員、老專家、老老師、老戰(zhàn)士、老模范)的作用是非常重要的一環(huán)。一是留意汲取“五老”人員加入領(lǐng)導(dǎo)班子。如今兩新工委關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)班子有6人組成,其中有2名同志是已經(jīng)退休的老黨員、老干部,前任工委書記擔(dān)當(dāng)關(guān)工委常務(wù)副主任;我們也要求各個(gè)企業(yè)關(guān)工委汲取“五老”進(jìn)入班子,80多位黨員職工到場(chǎng)參加講座。講座邀請(qǐng)了xx高校國(guó)際溝通學(xué)院院長(zhǎng),知名教授、媒體評(píng)論人王慶國(guó)充當(dāng)職業(yè)志向引航人。為黨員職工制定和實(shí)施個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃供應(yīng)了指南?;鶎狱h組織也緊扣企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、圍繞企業(yè)發(fā)綻開展了豐富多彩的活動(dòng)。如洪濤裝飾公司黨委舉辦了“我與企業(yè)共成長(zhǎng)”演講競(jìng)賽,為企業(yè)黨員、職工供應(yīng)展示才華的平臺(tái);xx黨總支結(jié)合企業(yè)實(shí)際,組織黨員主動(dòng)開展“我為企業(yè)獻(xiàn)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 足浴耗材配送合同范例
- 員工入離職合同范例
- 商業(yè)宣傳演出合同范例
- 冰雕合同范例
- 醫(yī)院宿舍租賃合同范例
- 會(huì)務(wù)場(chǎng)地合同范例
- 女性飾品租賃合同范例
- 委托裝修合同范例
- 電氣防火檢測(cè)合同范例
- 婚禮影視收據(jù)合同范例
- 小學(xué)五年級(jí)上冊(cè)語(yǔ)文 第一單元 語(yǔ)文要素閱讀(含解析)
- 2024年廣東公需科目答案
- ABB工業(yè)機(jī)器人基礎(chǔ)知識(shí)
- 中國(guó)校服產(chǎn)業(yè)挑戰(zhàn)與機(jī)遇分析報(bào)告 2024
- 2022版義務(wù)教育物理課程標(biāo)準(zhǔn)
- 山東省日照市2023-2024學(xué)年七年級(jí)上學(xué)期期末數(shù)學(xué)試題(含答案)
- 上海華東師大二附中2025屆高一數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末檢測(cè)試題含解析
- 新教科版六年級(jí)上冊(cè)科學(xué)全冊(cè)知識(shí)點(diǎn)(期末總復(fù)習(xí)資料)
- 《靜女》《涉江采芙蓉》對(duì)比閱讀教學(xué)設(shè)計(jì) 2023-2024學(xué)年統(tǒng)編版高中語(yǔ)文必修上冊(cè)
- 2024-2030年水培蔬菜行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展分析及發(fā)展趨勢(shì)與投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2024年部編版語(yǔ)文五年級(jí)上冊(cè)全冊(cè)單元檢測(cè)題及答案(共8套)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論