2016年江蘇省事業(yè)單位招聘考試真題及答案

2021年江蘇省事業(yè)單位招聘考試真題及答案一、單項(xiàng)選擇題1.政府職能的開展變化，在很大程度上取決于〔〕A.社會(huì)制度的變化B.領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)的變更C.社會(huì)經(jīng)濟(jì)形態(tài)的開展變化D.人民群眾的一致要求2.中國目前正進(jìn)展的行政管理體制和機(jī)構(gòu)改革能否成功的關(guān)鍵是〔〕A.減少機(jī)構(gòu)和部門的數(shù)量B.裁減人員的數(shù)量C.政府職能的轉(zhuǎn)變D.行政效率的提高3.下面〔〕是政府辦事機(jī)構(gòu)。A.中央辦公廳B.縣工商局C.鄉(xiāng)工商所D.縣駐京辦事處4.我國政府機(jī)構(gòu)與立法機(jī)構(gòu)的關(guān)系是〔〕A.并行關(guān)系B.平等關(guān)系C.附屬關(guān)系D.業(yè)務(wù)關(guān)系5.國家公務(wù)員工資保險(xiǎn)福利制度是〔〕A.求才機(jī)制B.用才機(jī)制C.留才保障機(jī)制D.育才機(jī)制6.不得玩忽職守是公務(wù)員的〔〕A.工作紀(jì)律B.政治紀(jì)律C.廉政紀(jì)律D.社會(huì)公德7.縣、處級(jí)副職相對(duì)應(yīng)于〔〕級(jí)。A.9～12B.9～11C.7～10D.8～118.依法由任免機(jī)關(guān)在任免權(quán)限內(nèi)，通過決定或命令直接委派其所需人員，擔(dān)任某種行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，這種行政領(lǐng)導(dǎo)者的產(chǎn)生方式是〔〕A.選任制B.委任制C.考任制D.聘任制9.國務(wù)院研究室是典型的〔〕A.行政決策中樞系統(tǒng)B.行政決策信息系統(tǒng)C.行政決策咨詢系統(tǒng)D.行政決策審批控制系統(tǒng)10.我們黨和政府的根本宗旨是〔〕A.加強(qiáng)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)B.建立有中國特色的社會(huì)主義C.全心全意為人民效勞D.解放全人類、實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義二、多項(xiàng)選擇題1.以下屬于政府職能范圍的有〔〕。A.經(jīng)濟(jì)體制的變革B.管理手段的創(chuàng)新C.公共行政的科學(xué)化D.行政文化的制約2.精簡(jiǎn)與效能原那么的含義包括〔〕。A.轉(zhuǎn)變政府職能B.精簡(jiǎn)政府機(jī)構(gòu)C.改革減少人員編制D.維護(hù)市場(chǎng)秩序3.按著行政層級(jí)劃分出的我國政府機(jī)構(gòu)的類型是〔〕。A.中央國家行政機(jī)關(guān)和地方國家行政機(jī)關(guān)兩大類B.一般地方國家行政機(jī)關(guān)和基層國家行政機(jī)關(guān)兩類C.常設(shè)機(jī)構(gòu)與非常設(shè)機(jī)構(gòu)兩類D.領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，辦公、公事機(jī)構(gòu)，職能機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)四類4.地方派出機(jī)構(gòu)包括〔〕。A.地方政府派出機(jī)構(gòu)B.地方政府部門派出機(jī)構(gòu)C.地方人大派出的執(zhí)法檢查組D.國家監(jiān)察部派駐部委的監(jiān)察局5.下面哪些公務(wù)員不得被辭退〔〕。A.因公致殘喪失工作能力B.患嚴(yán)重疾病正在進(jìn)展治療C.女性公務(wù)員在哺乳期D.婚假期內(nèi)6.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)回避的社會(huì)關(guān)系有〔〕。A.夫妻B.直系血親切C.三代以內(nèi)旁系血親D.岳父母7.行政領(lǐng)導(dǎo)者的群體素質(zhì)應(yīng)該做到優(yōu)良的能力構(gòu)造，“三才〞合一。這里說的“三才〞是〔〕。A.高學(xué)歷的專業(yè)人才B.善斷的帥才C.多謀的智囊型人才D.長(zhǎng)于執(zhí)行的將才8.以下人員，〔〕有可能屬于行政七級(jí)。A.國務(wù)院各部委的司長(zhǎng)B.副專員C.縣長(zhǎng)D.地級(jí)市市長(zhǎng)9.行政決策的評(píng)估與總結(jié)是〔〕。A.前一次循環(huán)的終點(diǎn)B.后一次循環(huán)的開端C.國家公務(wù)員考核的一種形式D.行政決策實(shí)施模式的一個(gè)過程10.我國的專門監(jiān)視指的是〔〕。A.一般監(jiān)視B.審計(jì)監(jiān)視C.主管監(jiān)視D.司法監(jiān)視三、簡(jiǎn)答題1.簡(jiǎn)述政府職能的特點(diǎn)？2.簡(jiǎn)述政府機(jī)構(gòu)設(shè)置的原那么？3.簡(jiǎn)述機(jī)構(gòu)編制管理的任務(wù)。4.簡(jiǎn)述公務(wù)員培訓(xùn)的類型和意義。5.國家公務(wù)員必須遵守的14項(xiàng)法定紀(jì)律，按其性質(zhì)可分為哪四類？6.行政領(lǐng)導(dǎo)晉升職務(wù)的資格有哪些條件？7.簡(jiǎn)述職能監(jiān)視與上下級(jí)之間監(jiān)視的不同。8.為什么說由經(jīng)歷決策轉(zhuǎn)向科學(xué)決策是一種客觀的開展趨勢(shì)？四、論述題試論國家行政機(jī)構(gòu)與非國家行政機(jī)構(gòu)的異同。參考答案一、單項(xiàng)選擇題1.C2.C3.D4.C5.C6.A7.D8.B9.C10.C二、多項(xiàng)選擇題1.ABCD2.BCD3.AB4.AB5.ABC6.ABCD7.BCD8.ABD9.AB10.BD三、簡(jiǎn)答題1.答：政府職能具有以下幾個(gè)特點(diǎn)：〔1〕執(zhí)行性。政府職能的行使是以國家強(qiáng)制力為后盾的，與其他管理活動(dòng)相比擬，它具有明顯的代表國家意志的權(quán)威性?！?〕多樣性。政府職能的范圍涉及國家和社會(huì)生活的各個(gè)方面，既包括政府、經(jīng)濟(jì)、文化教育、社會(huì)效勞等根本職能，還包括運(yùn)行過程中的決策、組織、協(xié)調(diào)、控制等職能?！?〕動(dòng)態(tài)性。政府職能不是靜止不變的，而是開展變化的，隨著行政環(huán)境的變化，政府職能的范圍、內(nèi)容、作用、對(duì)象等也必然發(fā)生變化。2.答：職能優(yōu)先原那么；完整統(tǒng)一原那么；管理幅度與管理層次相適應(yīng)的原那么；權(quán)責(zé)一致的原那么；精簡(jiǎn)與效能的原那么；依法設(shè)置原那么。3.答：機(jī)構(gòu)編制管理的任務(wù)主要有三個(gè)方面的內(nèi)容，各內(nèi)容之間相互依存，密不可分。一是職能管理的任務(wù)。主要在擬定政府機(jī)構(gòu)改革方案時(shí)，提出轉(zhuǎn)變和調(diào)整政府職能配置體系的總體意見。在各部門實(shí)行“三定〞時(shí)，合理配置各部門的職能；協(xié)調(diào)各部門之間的職責(zé)分工；協(xié)調(diào)同級(jí)政府部門與下級(jí)政府相關(guān)部門，以及與企事業(yè)單位、群眾團(tuán)體和其他國家機(jī)關(guān)之間的職責(zé)分工。二是機(jī)構(gòu)管理的任務(wù)。即調(diào)整機(jī)構(gòu)縱橫向設(shè)置，管理設(shè)置機(jī)構(gòu)，保證設(shè)置機(jī)構(gòu)科學(xué)運(yùn)轉(zhuǎn)。具體包括機(jī)構(gòu)設(shè)置的名稱、性質(zhì)、級(jí)別、規(guī)模、序列、層次數(shù)量等多方面的內(nèi)容。三是人員編制管理，即根據(jù)機(jī)構(gòu)、職能設(shè)置，提出具體的任職數(shù)量和任職資格，為人員招考作準(zhǔn)備，是公務(wù)員考錄前的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。4.答：①公務(wù)員培訓(xùn)的含義指國家行政機(jī)關(guān)根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)開展的需要，按照國家公務(wù)員職位的要求，通過各種形式，有組織地為提高國家公務(wù)員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)所進(jìn)展的培養(yǎng)訓(xùn)練活動(dòng)。②公務(wù)員培訓(xùn)的類型：一是初任培訓(xùn)；二是任職培訓(xùn)；三是專業(yè)培訓(xùn)；四是更新知識(shí)培訓(xùn)。③意義：一是能提高公務(wù)員的素質(zhì)，從而提高行政效率和管理質(zhì)量。二是有利于公務(wù)員及時(shí)準(zhǔn)確地把握時(shí)代脈搏，緊跟時(shí)代潮流。三是能有效地提高工作的技能和水平，促進(jìn)展政效率的提高。5.答：〔1〕政治紀(jì)律。不得散布有損于政府聲譽(yù)的言論，不得組織或者參加非法組織，不得組織或者參加旨在反對(duì)政府的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)，不得組織或參加罷工。〔2〕工作紀(jì)律。不得玩忽職守，貽誤工作；不得對(duì)抗上級(jí)的決議和命令；不得壓制批評(píng)，打擊報(bào)復(fù)；不得弄虛作假，欺騙領(lǐng)導(dǎo)和群眾；不得泄露國家秘密和工作秘密；在對(duì)外交往中不得有損國家榮譽(yù)和利益。〔3〕廉政紀(jì)律。不得貪污受賄，利用職權(quán)為自己和他人謀取私利；不得揮霍公款，浪費(fèi)國家資產(chǎn)；不得濫用職權(quán)，侵犯群眾利益，損害政府和人民群眾的關(guān)系；不得經(jīng)商、辦企業(yè)或者參與其他盈利性的經(jīng)營活動(dòng)?！?〕社會(huì)公德。不得參與或者支持、吸毒、迷信、賭博等活動(dòng)；不得違反社會(huì)公德、造成不良影響等。6.答：行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)晉升除應(yīng)具備根本條件外，還必須符合硬性的規(guī)定。這主要有：年度考核定為稱職以上等次。近兩年年度考核為優(yōu)秀或者近三年年度考核確定為稱職以上。下一級(jí)任職年限。晉升科、處級(jí)、司〔廳〕級(jí)正職，需分別任下一級(jí)職務(wù)兩年以上；晉升科、處、司、部級(jí)副職，需分別任下一級(jí)職務(wù)三年以上。工齡及基層工作經(jīng)歷。晉升處級(jí)副職以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，一般應(yīng)具有5年以上工齡和2年以上基層工作經(jīng)歷；晉升縣級(jí)以上人民政府工作部門副職和國務(wù)院各工作部門司級(jí)副職，應(yīng)具有下一級(jí)2個(gè)以上工作部門任職的經(jīng)歷；晉升地〔市〕級(jí)以上政府