寨子中心衛(wèi)生院控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度范本

第頁共頁寨子中心衛(wèi)生院控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度范本第一章總則第一條為了建立良好的工作環(huán)境，保障職工和患者的身體健康，對(duì)衛(wèi)生院內(nèi)的控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行全面管理和考評(píng)，特制定本《寨子中心衛(wèi)生院控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度》。第二條控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度適用于寨子中心衛(wèi)生院全體職工，包括醫(yī)生、護(hù)士、行政人員等所有人員。第三條控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度的目標(biāo)是通過全面管理和有效的考評(píng)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生院內(nèi)的控?zé)煿ぷ鞯谋O(jiān)督和管理，提高大家的衛(wèi)生意識(shí)，創(chuàng)造一個(gè)無煙環(huán)境。第四條控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度的實(shí)施由衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人牽頭負(fù)責(zé)，由衛(wèi)生院工會(huì)和行政部門共同協(xié)作執(zhí)行。第二章控?zé)煿ぷ骺己说谖鍡l控?zé)煿ぷ骺己税茨甓冗M(jìn)行，以確保衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ鞯某掷m(xù)推進(jìn)和改善。第六條考核內(nèi)容包括但不限于以下幾項(xiàng)：1.控?zé)熣叩膱?zhí)行情況，包括員工在公共區(qū)域是否吸煙、是否遵守控?zé)熞?guī)定等；2.控?zé)熢O(shè)施設(shè)備的完善情況，包括是否安裝煙霧報(bào)警器、是否設(shè)置不吸煙標(biāo)識(shí)等；3.控?zé)熜麄鹘逃ぷ鞯拈_展情況，包括是否組織相關(guān)培訓(xùn)、是否制作宣傳資料等；4.控?zé)煿芾泶胧┑挠行裕ㄊ欠癫扇〈胧┲浦惯`規(guī)行為、是否及時(shí)處理投訴等。第七條考核結(jié)果按照優(yōu)、良、合格、不合格等級(jí)劃分，由專門組織進(jìn)行評(píng)定。第八條考核結(jié)果將納入相關(guān)人員的績(jī)效考核，對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的人員給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)稱號(hào)；對(duì)于表現(xiàn)不合格的人員給予相應(yīng)的懲罰。第三章獎(jiǎng)勵(lì)與激勵(lì)措施第九條對(duì)于在控?zé)煿ぷ髦斜憩F(xiàn)優(yōu)秀的人員，將給予以下獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)措施：1.發(fā)放獎(jiǎng)金或紅包；2.頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)牌；3.在院內(nèi)或院外進(jìn)行表彰和宣傳；4.公開表彰在崗位上表現(xiàn)突出的員工。第十條員工參與控?zé)煿ぷ鞯姆e極性和創(chuàng)造力將成為考核的一部分，對(duì)于在控?zé)煿ぷ髦杏袆?chuàng)新舉措和良好實(shí)踐的員工，將給予嘉獎(jiǎng)和表彰，鼓勵(lì)全員積極參與。第十一條推進(jìn)控?zé)煿ぷ魇钦麄€(gè)衛(wèi)生院的共同責(zé)任，對(duì)于在控?zé)煿ぷ髦杏型怀鲐暙I(xiàn)的個(gè)人和部門，將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。第四章懲罰措施第十二條對(duì)于違反控?zé)熞?guī)定的員工，將依據(jù)實(shí)際情況采取以下懲罰措施：1.打壓績(jī)效獎(jiǎng)金或取消績(jī)效評(píng)定資格；2.給予書面警告，并將記錄納入個(gè)人檔案；3.對(duì)于惡意違規(guī)的情況，將進(jìn)行嚴(yán)肅處理，包括扣減獎(jiǎng)金、停職、辭退等。第五章宣傳教育第十三條衛(wèi)生院將組織控?zé)熜麄鹘逃顒?dòng)，包括但不限于以下內(nèi)容：1.組織員工參加控?zé)熍嘤?xùn)課程；2.制作控?zé)熜麄髻Y料，張貼宣傳海報(bào)；3.利用衛(wèi)生院內(nèi)部媒體進(jìn)行控?zé)熜麄鳎?.建立控?zé)熃涣髌脚_(tái)，組織員工分享個(gè)人經(jīng)驗(yàn)。第十四條衛(wèi)生院積極倡導(dǎo)健康生活方式，通過多種渠道傳達(dá)控?zé)煹囊饬x和必要性，提高員工的衛(wèi)生意識(shí)。第十五條衛(wèi)生院將與相關(guān)部門合作，利用社區(qū)、學(xué)校等場(chǎng)所開展控?zé)熜麄骰顒?dòng)，提高整個(gè)社會(huì)對(duì)控?zé)煹闹匾暢潭?。第六章附則第十六條本制度的解釋權(quán)屬于寨子中心衛(wèi)生院，一切有關(guān)本制度的修訂和變更均須經(jīng)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。第十七條本制度自頒布之日起生效，并且在衛(wèi)生院內(nèi)廣泛宣傳，以確保所有人員的知曉和遵守。第十八條如有違反本制度的行為，將依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。以上為《寨子中心衛(wèi)生院控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度》，希望能夠?yàn)樾l(wèi)生院的控?zé)煿ぷ魈峁┮欢ǖ膮⒖家罁?jù)。任何人員在制度執(zhí)行過程中如有疑問或建議，可隨時(shí)向衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人或工會(huì)組織反映。我們相信，通過大家的共同努力，衛(wèi)生院的控?zé)煿ぷ饕欢〞?huì)取得更好更長(zhǎng)遠(yuǎn)的效果。寨子中心衛(wèi)生院控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度范本（二）衛(wèi)生院控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度模板第一章總則第一條為切實(shí)加強(qiáng)衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ?，推?dòng)控?zé)煿ぷ鞯囊?guī)范化和長(zhǎng)效化，提高員工的防煙意識(shí)和自覺性，特制定本制度。第二章考評(píng)指標(biāo)第二條本制度將根據(jù)以下考評(píng)指標(biāo)對(duì)衛(wèi)生院進(jìn)行控?zé)煿ぷ鞯脑u(píng)估：1.禁煙環(huán)境建設(shè)和管理：包括控?zé)焻^(qū)域的劃定、標(biāo)識(shí)設(shè)置、通風(fēng)設(shè)備等；2.員工的控?zé)熜麄骱团嘤?xùn)：包括員工控?zé)熜麄骰顒?dòng)、培訓(xùn)班次和參與情況等；3.控?zé)焾?zhí)法力度：包括對(duì)違規(guī)人員的查處情況、處罰力度和執(zhí)行情況等；4.控?zé)熜麄鹘逃喊ㄐ麄鞑牧系闹谱骱桶l(fā)放情況、宣傳活動(dòng)的開展情況等；5.員工的控?zé)熥杂X性和表率作用：包括員工的吸煙情況、控?zé)熥杂X性和對(duì)他人的規(guī)勸等。第三章考評(píng)方法第三條衛(wèi)生院每季度進(jìn)行一次控?zé)熆荚u(píng)?？荚u(píng)由專職控?zé)煿ぷ魅藛T負(fù)責(zé)，具體操作如下：1.考評(píng)前一周，向各科室發(fā)出控?zé)熆荚u(píng)通知，說明考評(píng)的內(nèi)容和要求；2.考評(píng)期間，工作人員會(huì)對(duì)各科室的禁煙環(huán)境、宣傳教育情況、控?zé)焾?zhí)法力度、員工的控?zé)熥杂X性和表率作用等進(jìn)行實(shí)地檢查；3.根據(jù)考評(píng)指標(biāo)和實(shí)地檢查情況，制定控?zé)熆荚u(píng)結(jié)果并進(jìn)行公示；4.根據(jù)考評(píng)結(jié)果，對(duì)達(dá)標(biāo)科室和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違規(guī)科室和個(gè)人進(jìn)行懲罰。第四章獎(jiǎng)勵(lì)制度第四條對(duì)于達(dá)到控?zé)熆荚u(píng)指標(biāo)的科室和個(gè)人，可按照以下情況進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)：1.科室達(dá)標(biāo)：發(fā)放獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)考評(píng)結(jié)果進(jìn)行確定；2.個(gè)人達(dá)標(biāo)：發(fā)放獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)考評(píng)結(jié)果進(jìn)行確定；3.優(yōu)秀個(gè)人：發(fā)放獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)考評(píng)結(jié)果進(jìn)行確定，并授予優(yōu)秀個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)；4.特殊貢獻(xiàn)個(gè)人：發(fā)放獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)考評(píng)結(jié)果進(jìn)行確定，并授予特殊貢獻(xiàn)個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)。第五章懲罰制度第五條對(duì)于未達(dá)到控?zé)熆荚u(píng)指標(biāo)的科室和個(gè)人，可按照以下情況進(jìn)行懲罰：1.未達(dá)標(biāo)科室：扣減績(jī)效工資，扣減數(shù)額根據(jù)考評(píng)結(jié)果進(jìn)行確定；2.個(gè)人違規(guī)：給予警告，情節(jié)嚴(yán)重者采取紀(jì)律處分；3.嚴(yán)重違規(guī)個(gè)人：采取紀(jì)律處分，情節(jié)嚴(yán)重者，依法追究相應(yīng)責(zé)任。第六章強(qiáng)制措施第六條對(duì)于屢教不改、情節(jié)嚴(yán)重的違規(guī)科室和個(gè)人，可采取以下強(qiáng)制措施：1.給予停職留薪處分，停職期間不得參與相關(guān)工作；2.終止勞動(dòng)合同，解除和員工的勞動(dòng)關(guān)系。第七章監(jiān)督和投訴第七條衛(wèi)生院設(shè)立控?zé)煿ぷ鞅O(jiān)督投訴受理專線，接受員工和患者的監(jiān)督和投訴，及時(shí)處理并反饋情況。第八章違規(guī)處理第八條對(duì)于故意隱瞞或虛報(bào)違規(guī)情況的科室和個(gè)人，將依照公司紀(jì)律規(guī)定進(jìn)行處理，情節(jié)嚴(yán)重者將追究相關(guān)責(zé)任。第九章附則第九條本制度自頒布之日起執(zhí)行，具體解釋權(quán)歸衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組所有。以上制度僅為模板，可以根據(jù)具體情況和實(shí)際需求進(jìn)行修改和完善。寨子中心衛(wèi)生院控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度范本（三）控?zé)熓切l(wèi)生院中一項(xiàng)重要的工作，對(duì)于提升衛(wèi)生院整體衛(wèi)生環(huán)境、保護(hù)患者和醫(yī)務(wù)人員健康具有重要意義。為了規(guī)范衛(wèi)生院中心控?zé)煿ぷ?，制定相?yīng)的考評(píng)獎(jiǎng)懲制度是必要的。以下是一份寨子中心衛(wèi)生院控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度范文，以供參考：一、制度目的為了落實(shí)《控制吸煙條例》，保護(hù)衛(wèi)生院中患者和醫(yī)務(wù)人員的健康權(quán)益，提高衛(wèi)生院整體的衛(wèi)生環(huán)境質(zhì)量，特制定此制度，用于考評(píng)和獎(jiǎng)懲衛(wèi)生院中心的控?zé)煿ぷ?。二、制度原則1.公平公正：考評(píng)和獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行過程中，遵循公平、公正原則，不偏袒個(gè)人或團(tuán)體。2.嚴(yán)肅認(rèn)真：對(duì)于不遵守控?zé)熞?guī)定的行為，嚴(yán)肅認(rèn)真進(jìn)行核實(shí)和處理。3.激勵(lì)機(jī)制：特別表彰和獎(jiǎng)勵(lì)在控?zé)煿ぷ髦斜憩F(xiàn)突出的個(gè)人和集體，激發(fā)工作積極性和創(chuàng)造性。三、考評(píng)指標(biāo)及權(quán)重1.控?zé)熣咝麄骱徒逃ぷ鳎ㄕ急?0%）：組織開展控?zé)熜麄骰顒?dòng)、發(fā)布控?zé)熛嚓P(guān)通知和文件、開展員工控?zé)熃逃嘤?xùn)等工作。2.控?zé)熢O(shè)施設(shè)置和維護(hù)（占比30%）：合理設(shè)置吸煙區(qū)和禁煙區(qū)、定期檢查控?zé)熢O(shè)施的有效性和維護(hù)情況、提供符合衛(wèi)生要求的控?zé)煿ぞ叩裙ぷ鳌?.控?zé)煴O(jiān)督和執(zhí)法工作（占比20%）：對(duì)違反控?zé)熞?guī)定的個(gè)人進(jìn)行批評(píng)教育和監(jiān)督、及時(shí)制止各類吸煙行為、做好相關(guān)記錄。對(duì)于多次違反控?zé)熞?guī)定的個(gè)人，要及時(shí)報(bào)告上級(jí)主管部門。4.控?zé)熜Чu(píng)估和總結(jié)（占比20%）：定期對(duì)控?zé)煿ぷ鏖_展效果進(jìn)行評(píng)估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足，及時(shí)進(jìn)行調(diào)整改進(jìn)，確?？?zé)煿ぷ鞯某掷m(xù)推進(jìn)和提升。四、考評(píng)獎(jiǎng)懲機(jī)制1.考評(píng)結(jié)果：依據(jù)各項(xiàng)考評(píng)指標(biāo)的分值，對(duì)各科室進(jìn)行考評(píng)，按照得分的高低進(jìn)行排名。2.獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制：（1）優(yōu)秀單位獎(jiǎng)：對(duì)排名前三的科室給予表彰，并在院刊或院網(wǎng)站上進(jìn)行宣傳，給予獎(jiǎng)金和獎(jiǎng)品。（2）優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)：對(duì)在控?zé)煿ぷ髦斜憩F(xiàn)突出的個(gè)人進(jìn)行表彰，給予獎(jiǎng)金和獎(jiǎng)品，并將其名字刊登在公示欄上。（3）集體獎(jiǎng)項(xiàng)：對(duì)參與控?zé)煿ぷ鞯募w，根據(jù)工作質(zhì)量和效果給予集體獎(jiǎng)項(xiàng)，獎(jiǎng)勵(lì)金額不低于500元。3.懲罰機(jī)制：（1）扣分制度：對(duì)未按要求執(zhí)行控?zé)熞?guī)定，經(jīng)過批評(píng)教育后仍不改正的科室和個(gè)人，按情節(jié)嚴(yán)重程度扣除相應(yīng)的考評(píng)分值。（2）停止獎(jiǎng)勵(lì)資格：對(duì)于多次扣分的科室和個(gè)人，停止其參加獎(jiǎng)勵(lì)的資格，并相關(guān)資料記錄在個(gè)人檔案中，作為年度考核的重要參考。五、評(píng)估執(zhí)行每年組織專項(xiàng)考評(píng)小組對(duì)衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ?/p>