員工轉(zhuǎn)正同意書(shū)

員工轉(zhuǎn)正同意書(shū)致：辦公室由：部門(mén)茲有我部門(mén)在試用期間表現(xiàn)良好，現(xiàn)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正，請(qǐng)辦公室與員工簽訂勞動(dòng)合同，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù)。多謝﹗部門(mén)負(fù)責(zé)人：日期：年月日員工轉(zhuǎn)正流程（表二）開(kāi)始：?jiǎn)T工填寫(xiě)審批表——部門(mén)評(píng)價(jià)——分管經(jīng)理評(píng)價(jià)，與員工溝通，雙方簽字——辦公室審查——總經(jīng)理審批——辦公室下達(dá)轉(zhuǎn)正定崗文書(shū)和工資核定通知書(shū)——簽訂崗位責(zé)任書(shū)、簽訂勞動(dòng)合同書(shū)——結(jié)束。 考核不合格者處理流程①———————————②————————③試用中止（離崗）延長(zhǎng)試用期換崗試用３、對(duì)于考核合格的員工轉(zhuǎn)入公司的正式員工。４、對(duì)于考核不合格的員工，公司采取三種方法：（１）原崗位延長(zhǎng)試用期（但最長(zhǎng)不超過(guò)三個(gè)月），延長(zhǎng)試用期者只能拿基本工資。（２）中止試用辭退離崗。（３）換崗試用。但換崗試用者，須重新開(kāi)始試用期，只能拿換崗后相應(yīng)的試用期工資。轉(zhuǎn)正通知書(shū)＿＿＿＿＿＿＿＿＿：同志你通過(guò)了公司嚴(yán)格的試用轉(zhuǎn)正考核，從年月日起，你正式成為公司員工，其薪資為：基本工資元，崗位工資元，交通補(bǔ)貼元，通訊補(bǔ)貼元，工齡工資20元／年，績(jī)效工資元（需考核），業(yè)務(wù)提成按實(shí)際計(jì)算。其工資總額為元。希望你再接再厲，邁向新的成功。 辦公室2011年月日 置業(yè)顧問(wèn)轉(zhuǎn)正審批表 （表一）編號(hào)： 申請(qǐng)時(shí)間：申請(qǐng)人所屬部門(mén)入公司時(shí)間職位申請(qǐng)時(shí)間試用期業(yè)績(jī)一、已產(chǎn)生的業(yè)績(jī)：二、已掌握的專(zhuān)業(yè)知識(shí)三、已掌握的專(zhuān)業(yè)技能四、已掌握的管理流程五、已掌握的業(yè)務(wù)流程六、已掌握的公司規(guī)章制度七、是否能勝任本崗位工作（次欄不夠請(qǐng)加附頁(yè)）簽字：年月日部門(mén)經(jīng)理意見(jiàn) 簽字：年月日辦公室意見(jiàn) 簽字：年月日總經(jīng)理意見(jiàn) 簽字：年月日試用期員工轉(zhuǎn)正考核表姓名：試用期崗位：考核周期：考核項(xiàng)目考核要素描述權(quán)重部門(mén)經(jīng)理辦公室意見(jiàn)/建議企業(yè)文化要求積極主動(dòng)性是否獨(dú)立自主積極熱情的展開(kāi)工作10%責(zé)任心是否對(duì)自身崗位職責(zé)與目標(biāo)負(fù)責(zé)主動(dòng)承擔(dān)任務(wù)10%團(tuán)隊(duì)意識(shí)同事協(xié)調(diào)、配合，人際關(guān)系狀況10%學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力對(duì)工作目標(biāo)與計(jì)劃的理解力，創(chuàng)新意識(shí)，學(xué)習(xí)習(xí)慣10%服務(wù)意識(shí)關(guān)注內(nèi)、外客戶需求解決客戶問(wèn)題10%崗位要求專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)職能具備豐富的理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)工作的知識(shí)和技能的寬廣度10%適崗程度相關(guān)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰εc崗位符合度10%工作效率和質(zhì)量在規(guī)定時(shí)間完成任務(wù)，并能符合要求10%其它出勤率是否無(wú)故缺勤、遲到、早退是否經(jīng)常請(qǐng)假10%紀(jì)律性是否嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度是否按時(shí)參加相關(guān)會(huì)議和活動(dòng)10%評(píng)定總分=（∑每一項(xiàng)評(píng)分*權(quán)重）100%分值說(shuō)明：優(yōu)秀（5分）良好（4分）一般（3分）較差（2分）極差（1分）部門(mén)經(jīng)理評(píng)分辦公室給意見(jiàn)或建議考核結(jié)果：□所有單項(xiàng)得分大于等于3分，總分不得低于60分，試用合格，按時(shí)轉(zhuǎn)正□總分50-60分之間，延長(zhǎng)試用期□總分50以下，結(jié)束試用，考慮轉(zhuǎn)崗或勸退置業(yè)顧問(wèn)轉(zhuǎn)正考核標(biāo)準(zhǔn)序號(hào)考核內(nèi)容要求自查結(jié)果考核結(jié)論1房源儲(chǔ)備達(dá)到10套2客戶儲(chǔ)備達(dá)到10組3成交套數(shù)鼓勵(lì)性項(xiàng)目4按揭流程畫(huà)出流程圖正確5按揭手續(xù)書(shū)面答復(fù)正確6按揭利率口頭回答正確7產(chǎn)權(quán)登記流程畫(huà)出流程圖正確8產(chǎn)權(quán)過(guò)戶手續(xù)種類(lèi)書(shū)面答復(fù)正確9交易稅費(fèi)種類(lèi)書(shū)面答復(fù)正確10交易稅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)書(shū)面答復(fù)正確11二手房交易流程繪制流程圖正確12戶型圖繪制手工或電腦正確13作業(yè)表單種類(lèi)書(shū)面答復(fù)正確14作業(yè)文書(shū)種類(lèi)書(shū)面答復(fù)正確15贖樓流程繪制流程圖正確16贖樓種類(lèi)口頭答復(fù)正確17服務(wù)用語(yǔ)口頭答復(fù)抽查正確18儀容儀表口頭答復(fù)抽