婦產(chǎn)科崗位說明書(DOC)

婦產(chǎn)科護士長崗位說明書一、基本資料崗位名稱婦產(chǎn)科護士長所屬部門護理部崗位編號二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護理部主任和科主任的領導下，全面負責婦產(chǎn)科的行政、業(yè)務、教學和科研工作，不斷提高產(chǎn)科護理質(zhì)量。（二）工作職責管理職責1、依據(jù)護理部及科內(nèi)護理工作質(zhì)量標準、工作安排，制定本病區(qū)詳細工作安排，并組織實施、監(jiān)督檢查與總結。2、督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度、職業(yè)道德規(guī)范和技術操作規(guī)程，加強護理平安管理與教化。3、檢查、指導病區(qū)護理工作。幫助護理人員提高業(yè)務實力和溝通技巧，充分調(diào)動其主觀能動性，仔細履行好各個崗位的職責。4、負責病區(qū)護士的排班及工作安排，制定各班工作流程、圍產(chǎn)期護理常規(guī)、技術操作流程、各項護理質(zhì)量標準、規(guī)范母乳喂養(yǎng)和產(chǎn)后康復宣教內(nèi)容。5、嚴格執(zhí)行產(chǎn)科護士的準入制度，常常督促檢查產(chǎn)科護理人員常規(guī)、規(guī)范的執(zhí)行狀況，找出存在問題剛好整改，保持產(chǎn)房清潔規(guī)整。6、駕馭科內(nèi)護理人員的工作表現(xiàn)和思想動態(tài)，關切護士的生活及學習狀況，增加凝合力，提高工作效益，確保工作質(zhì)量。7、負責病房的管理，為患者供應整齊、寧靜、舒適的病房環(huán)境，督促檢查衛(wèi)生員工作并向主管部門反饋。8、做好患者、陪護及探視人員的管理，利用“五常法”管理手段，保持病區(qū)、治療室、辦公室的整齊、舒適、寧靜。業(yè)務職責1、駕馭全病區(qū)護士的工作狀況，參與并指導本科危重病人的搶救、大手術、特別檢查及危重患者的護理。2、組織疑難病例患者的護理查房，指導護士制定護理安排，審修護理記錄。3、對病區(qū)發(fā)生的護理差錯、事故進行分析、探討，并提出整改看法和防范措施。4、對于困難的護理操作技術，要親自執(zhí)行或指導護士操作，嚴防差錯事故的發(fā)生。5、對于科內(nèi)新開展的護理業(yè)務技能應親自實踐，并在實踐的基礎上指導護士開展。6、參與科室主任查房、大手術或新開展手術的術前、疑難病例、死亡病例的探討。7、加強與科室主任的主動溝通，帶動醫(yī)護溝通，充分了解醫(yī)生對護理工作的要求。（三）工作關系崗位工作關系內(nèi)部關系監(jiān)督帶教科室內(nèi)醫(yī)生和護士請示上報護理部主任外部關系各業(yè)務科室及相關的職能科室三、任職資格（一）基本要求性別年齡要求性別：女性年齡：55歲以下教化要求學歷要求：?？苹蛞陨蠈W歷專業(yè)要求：護理從業(yè)資格要求職業(yè)資格：專業(yè)職業(yè)資格證工作閱歷：具有豐富的護理閱歷和管理閱歷，有較經(jīng)的溝通實力。（二）應知法規(guī)基本法規(guī)《中華人民共和國護士管理方法》、《護士條例》、《護理文書書寫規(guī)范與管理規(guī)定》、《醫(yī)院感染管理方法》《醫(yī)療衛(wèi)朝氣構醫(yī)療廢物管理方法》、《醫(yī)療機構管理條理》《醫(yī)療事故處理條例》《醫(yī)療消毒衛(wèi)生標準》《醫(yī)療消毒管理方法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事務應急條例》及《護理技術操作規(guī)程》、本院的護理制度、本崗位的職責和有關工作制度等。專業(yè)法規(guī)《中華人民共和國母嬰保健法》、《產(chǎn)前診斷技術管理方法》、《新生兒篩查技術規(guī)范》、《婦幼衛(wèi)生工作條例》、《母嬰保健醫(yī)學技術管理方法》、《安排生育技術服務管理條例》、《人口與安排生育法》（三）基本素質(zhì)要求1.駕馭醫(yī)學、管理學、法律學問及相關技能。2.身體健康，恪盡職守，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)和團隊合作精神。3.較好的應急實力、領導實力、決策實力。4.較強的組織管理實力、決斷實力，良好的溝通實力、協(xié)調(diào)實力和人際關系。（四）培訓要求1、婦產(chǎn)科護理學問與操作技能培訓。2、醫(yī)院和護理管理培訓。3、護理服務技能及溝通技能培訓。4、相關法律、法規(guī)學問培訓教。5、心理學學問培訓四、工作權限1.本科室護士管理指揮權。2.全科規(guī)章制度執(zhí)行及工作監(jiān)督檢察權。3.全院科護理工作目標完成狀況考核權。4.本科室員工的獎、罰、升、調(diào)的建議權。5.院領導授予的其他權限。五、協(xié)調(diào)關系1.院內(nèi)各部門、科室間關系的協(xié)調(diào)。2.本科室內(nèi)部關系到的協(xié)調(diào)：加強與科室主任、醫(yī)生、護士之間的溝通、做好協(xié)作與協(xié)調(diào)工作。六、績效考核要點月考核：執(zhí)行崗職責、質(zhì)量要求、常規(guī)規(guī)范、告知規(guī)范和各種預案狀況?？冃Э己耍撼銮?、履職數(shù)量和質(zhì)量指標完成狀況。素養(yǎng)考核：參與職工會、素養(yǎng)教化的紀律和效果。崗位考核：對單位管理制度、常規(guī)規(guī)范、告知規(guī)范和各種預案的駕馭程度。平安考核：發(fā)生平安隱患、差錯、事故和平安事務。院級考核：履行管理職責的質(zhì)量和效果。婦產(chǎn)科主管護師崗位說明書一、基本資料：崗位名稱主管護師所屬部門婦產(chǎn)科崗位編號二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護士長的領導下，負責婦產(chǎn)科肯定范圍內(nèi)的護理、教學、科研、預防工作。（二）工作職責管理職責1、負責督促檢查本科室各病房護理工作，發(fā)覺問題剛好解決，把好質(zhì)量關。2、幫助護士長做好行政管理和隊伍建設工作。業(yè)務職責1、幫助護士長組織全科護理查房、會診，參與并指導各病房的護理查房和護理睬診，對護理業(yè)務賜予詳細指導。2、解決婦產(chǎn)科護理業(yè)務上的疑難問題，指導重危、疑難患者的護理安排的制定和實施。3、對各病房發(fā)生的護理差錯、事故進行分析、鑒定，并提出防范措施。教研職責1、負責護理進修人員和本科護士的臨床實習帶教、負責講課和評定成果。2、幫助護士長制訂婦產(chǎn)科護理科研及技術革新安排，并組織撰寫出肯定水平的護理論文和科研總結。指導全科護士主動開展工作。（三）工作關系崗位工作關系內(nèi)部關系監(jiān)督帶教：護師、護士、見習護士請示上報：護士長外部關系各業(yè)務科室及相關的職能科室三、任職資格（一）基本要求性別年齡性別；不限要求年齡：男60歲/女55歲教化要求學歷要求大?；蛞陨蠈W歷從業(yè)資格要求專業(yè)要求護理專業(yè)執(zhí)業(yè)資格執(zhí)業(yè)護士并獲主管護師職稱工作閱歷具備五年以上的護師工作閱歷（二）知識技能要求基礎技能要求1、嫻熟駕馭婦產(chǎn)科護理學專業(yè)學問與理論，并熟識各系統(tǒng)相應解剖學、生理及病理學、病理生理學、臨床生化、臨床免疫學、遺傳學等學問。2、駕馭正常和異樣的妊娠期、分娩期、產(chǎn)褥期的護理。了解產(chǎn)科相關的手術臺與檢查。3、駕馭產(chǎn)科常見病、少見病、罕見病的發(fā)病機制、病理生理變更、臨床表現(xiàn)、診斷檢查、治療原則及護理。4、駕馭安排生育、婦女保健內(nèi)容。專業(yè)技能要求1、駕馭急救援理學及相關的護理學學問。2、了解各系統(tǒng)疾病血液動力學、影像診斷學、試驗室等專業(yè)技術學問。其它要求1、能維護與執(zhí)行護士長的決策，并帶領病區(qū)護理人員共同遵守，為病區(qū)護理人員樹立榜樣。2、有肯定的教學和科研閱歷，對病情有較敏銳的視察實力和較強的應急處理實力。3、熟識婦產(chǎn)科專業(yè)在國內(nèi)外及本地區(qū)的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，了解新理論、新學問、新技術，并用于護理實踐和科學探討。（三）應知法規(guī)基本法規(guī)《中華人民共和國護士管理方法》、《護士條例》、《護理文書書寫規(guī)范與管理規(guī)定》、《醫(yī)院感染管理方法》《醫(yī)療衛(wèi)朝氣構醫(yī)療廢物管理方法》、《醫(yī)療機構管理條理》《醫(yī)療事故處理條例》《醫(yī)療消毒衛(wèi)生標準》《醫(yī)療消毒管理方法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事務應急條例》及有關的護理技術操作規(guī)程、本院的護理制度、本崗位的職責和有關工作制度等。專業(yè)法規(guī)《中華人民共和國母嬰保健法》、《產(chǎn)前診斷技術管理方法》、《新生兒篩查技術規(guī)范》、《婦幼衛(wèi)生工作條例》、《母嬰保健醫(yī)學技術管理方法》、《安排生育技術服務管理條例》、《人口與安排生育法》（四）基本素質(zhì)要求1、身體健康，恪盡職守，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。2、具有良好的，團隊合作精神，工作踏實肯干、仔細負責、細心周到，有肯定的創(chuàng)新性，具有較強的服務意識和奉獻精神。3、較強的組織管理實力、決斷實力，良好的溝通協(xié)調(diào)實力和人際關系。（五）培訓要求1、婦產(chǎn)科護理學問與操作技能，醫(yī)院和護理管理培訓。2、護理服務技能及溝通技能培訓。3、相關法律、法規(guī)學問和心理學學問的培訓。四、工作權限1、護理進修、實習人員的帶教權。2、護理工作質(zhì)量的監(jiān)督檢查權。3、領導交給的其他權限。五、協(xié)調(diào)關系1、醫(yī)護、護患間工作關系的協(xié)作與協(xié)調(diào)。2、護理人員內(nèi)部關系的協(xié)調(diào)。3、與院內(nèi)相關科室人員關系的協(xié)調(diào)。六、績效考核要點1、醫(yī)院各項指令貫徹執(zhí)行狀況，各種護理規(guī)章制度執(zhí)行、檢查與落實狀況。2、本崗位護理工作量、護理質(zhì)量與工作效率，護理差錯與護理事故發(fā)生狀況和任務目標完成狀況。3、對婦產(chǎn)科護理學學問和操作技能的駕馭程度，較全面了解婦產(chǎn)科專業(yè)國內(nèi)外的新理論、新技術，并用于護理實踐和科學探討的實力。4、本人的業(yè)務技術水平和服務實力，醫(yī)生和護理人員的評價狀況。5、對下級護理人員的帶教狀況，論文發(fā)表狀況。婦產(chǎn)科護師崗位說明崗位名稱護師所屬部門婦產(chǎn)科崗位編號二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護士長的領導下，負責婦產(chǎn)科肯定范圍內(nèi)的護理、教學、科研、預防工作。（二）工作職責管理職責1、幫助護士長擬定病房護理工作安排，參與病房（產(chǎn)房）管理工作。業(yè)務職責1、在護士長領導和上級護師的領導下進行工作。2、參與病房的護理臨床實踐，指導護士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術操作規(guī)程，發(fā)覺問題，剛好解決。3、參與病房危重、疑難患者的護理工作及難度較大的護理技術操作。帶領護士完成新業(yè)務、新技術的臨床實踐。4、參與本科室護士長、主管護師組織的護理查房、會診和病例探討。主持本病區(qū)的護理查房。5、對本病區(qū)出現(xiàn)的護理差錯、事故進行分析，并提出防范措施。教研職責1、幫助護士長負責本病區(qū)的護士和進修班護士的業(yè)務培訓，制訂學習安排。2、負責護士臨床實習的帶教，對護士進行技術考核。3、幫助上級護師制訂本病區(qū)的科研安排，提出科研課題，并組織實施。（三）工作關系崗位工作關系內(nèi)部關系監(jiān)督帶教：護士、見習護士請示上報：護士長、主管護師外部關系各業(yè)務科室及相關的職能科室三、任職資格（一）基本要求性別年齡性別；不限要求年齡：男60歲/女55歲教化要求學歷要求大?；蛞陨蠈W歷專業(yè)要求護理專業(yè)從業(yè)資格要求執(zhí)業(yè)資格執(zhí)業(yè)護士并獲護師職稱工作閱歷具備五年以上的護士工作閱歷（二）知識技能要求基礎技能要求1、駕馭婦產(chǎn)科護理學專業(yè)學問與理論，并熟識各系統(tǒng)相應解剖學、生理及病理學、病理生理學、臨床生化、臨床免疫學、遺傳學等學問。2、熟知正常和異樣的妊娠期、分娩期、產(chǎn)褥期的護理。3、熟知安排生育、婦女保健和新生兒保健內(nèi)容。專業(yè)技能要求1、了解急救援理學及相關的護理學學問。其它要求1、能維護與執(zhí)行護士長的決策并遵守，為病區(qū)護理人員樹立榜樣。2、對病情有較好的視察實力，有較好的推斷實力和應急處理實力。（三）應知法規(guī)基本法規(guī)《中華人民共和國護士管理方法》、《護士條例》、《護理文書書寫規(guī)范與管理規(guī)定》、《醫(yī)院感染管理方法》《醫(yī)療衛(wèi)朝氣構醫(yī)療廢物管理方法》、《醫(yī)療機構管理條理》《醫(yī)療事故處理條例》《醫(yī)療消毒衛(wèi)生標準》《醫(yī)療消毒管理方法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事務應急條例》及有關的護理技術操作規(guī)程、本院的護理制度、本崗位的職責和有關工作制度等。專業(yè)法規(guī)《中華人民共和國母嬰保健法》、《產(chǎn)前診斷技術管理方法》、《新生兒篩查技術規(guī)范》、《婦幼衛(wèi)生工作條例》、《母嬰保健醫(yī)學技術管理方法》、《安排生育技術服務管理條例》、《人口與安排生育法》（四）基本素質(zhì)要求1、身體健康，恪盡職守，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。2、具有良好的，團隊合作精神，工作踏實肯干、仔細負責、細心周到，有肯定的創(chuàng)新性，具有較強的服務意識和奉獻精神。3、肯定的組織管理實力、決斷實力，良好的溝通協(xié)調(diào)實力和人際關系。（五）培訓要求1、婦產(chǎn)科護理學問與操作技能培訓。2、護理管理和相關法律法規(guī)學問培訓。3、護理報務技能及溝通技能及心理學學問的培訓。四、工作權限1、護理實習、進修人員的帶教、考核權。2、分管病房的管理權，患者會診和病歷探討的參與權。五、協(xié)調(diào)關系1、醫(yī)護、護患間工作關系的協(xié)作與協(xié)調(diào)。3、與相關科室人員業(yè)務關系的協(xié)調(diào)。六、績效考核要點1、醫(yī)院和科室各項指令的執(zhí)行狀況。2、本崗位護理工作量、護理質(zhì)量與工作效率，護理差錯與護理事故發(fā)生狀況和任務目標完成狀況醫(yī)生和護理人員的評價狀況等。婦產(chǎn)科護士崗位說明書一、基本資料：崗位名稱護士所屬部門婦產(chǎn)科崗位編號二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護士長的領導下，負責婦產(chǎn)科在護理、教學、科研過程中的詳細工作。（二）工作職責管理職責1、在護士長的領導下，做好病房管理、消毒隔離，藥品、物資、材料保管等工作。1、仔細執(zhí)行各項護理制度和技術操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，精確剛好地完成各項工作，做好查對及交接班工作，防止差錯、事故的發(fā)生。2、做好基礎護理和心理護理工作。常常巡察病房，親密視察病情，做好產(chǎn)婦協(xié)作指導工作，發(fā)覺異樣剛好報告醫(yī)師并處理。業(yè)務職責3、留意產(chǎn)程進展和變更，遇到產(chǎn)婦發(fā)生并發(fā)癥或嬰兒窒息時應馬上實行緊急措施，并報告醫(yī)師。4、仔細做好危重患者的護理和搶救工作，負責采集各種檢驗標本。5、辦理出入院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關登記工作。6、定期組織患者學習，宣揚衛(wèi)生學問和住院規(guī)則，做好安排生育工作和母乳喂養(yǎng)等宣教工作。常常聽取患者看法，改進護理工作（三）工作關系內(nèi)部關系監(jiān)督帶教：見習護士崗位工作請示上報：護士長、主管護師、護師關系外部關系各業(yè)務科室及相關的職能科室三、任職資格（一）基本要求性別年齡性別；不限要求年齡：男60歲/女55歲教化要求學歷要求中?；蛞陨蠈W歷專業(yè)要求護理專業(yè)從業(yè)資格執(zhí)業(yè)資格執(zhí)業(yè)護士要求工作閱歷具備見習護士工作閱歷（二）知識技能要求1、駕馭婦產(chǎn)科護理學專業(yè)學問與理論學問?；A技能要求2、熟知正常和異樣的妊娠期、分娩期、產(chǎn)褥期的護理。3、熟知安排生育、婦女保健和新生兒保健內(nèi)容。專業(yè)技能要求1、了解婦產(chǎn)科急救援理學及相關的護理學學問。其它要求1、對病情有較好的視察實力，2、有較好的推斷實力和應急處理實力。（三）應知法規(guī)基本法規(guī)《中華人民共和國護士管理方法》、《護士條例》、《護理文書書寫規(guī)范與管理規(guī)定》、《醫(yī)院感染管理方法》《醫(yī)療衛(wèi)朝氣構醫(yī)療廢物管理方法》、《醫(yī)療機構管理條理》《醫(yī)療事故處理條例》《醫(yī)療消毒衛(wèi)生標準》《醫(yī)療消毒管理方法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事務應急條例》及有關的護理技術操作規(guī)程、本院的護理制度、本崗位的職責和有關工作制度等。專業(yè)法規(guī)《中華人民共和國母嬰保健法》、《產(chǎn)前診斷技術管理方法》、《新生兒篩查技術規(guī)范》、《婦幼衛(wèi)生工作條例》、《母嬰保健醫(yī)學技術管理方法》、《安排生育技術服務管理條例》、《人口與安排生育法》（四）基本素質(zhì)要求1、身體健康，恪盡職守，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。2、具有良好的，團隊合作精神，工作踏實肯干、仔細負責、細心周到，有肯定的創(chuàng)新性，具有較強的服務意識和奉獻精神。3、肯定的組織管理實力、決斷實力，良好的溝通協(xié)調(diào)實力和人際關系。（五）培訓要求1、婦產(chǎn)科護理學問與操作技能培訓。2、相關法律法規(guī)學問培訓。3、護理報務技能及溝通技能。4、心理學學問的培訓。四、工作權限1、分管病房和患者的管理權。2、護理教學和科研的參與和合理化建議權。五、協(xié)調(diào)關系1、與病員及其家屬關系的協(xié)調(diào)。3、與相關科室內(nèi)部員工和院內(nèi)其他科室、部門關系的協(xié)調(diào)。六、績效考核要點1、醫(yī)院和科室各項指令的執(zhí)行狀況。2、本崗位護理工作量、護理質(zhì)量與工作效率，護理差錯與護理事故發(fā)生狀況和任務目標完成狀況醫(yī)生和護理人員的評價狀況等。婦產(chǎn)科助產(chǎn)師（士）崗位說明書一、基本資料：崗位名稱助產(chǎn)師（士）所屬部門婦產(chǎn)科崗位編號二、工作內(nèi)容（一）工作概述在護士長的領導下及工醫(yī)師的指導下，以產(chǎn)婦為中心做好助產(chǎn)工作。（二）工作職責管理職責1、在護士長的領導下，做好產(chǎn)房管理、消毒隔離，藥品、物資、材料的請領、保管等工作。1、仔細執(zhí)行各項護理制度和技術操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，精確剛好地完成各項工作，做好查對及交接班工作，防止差錯、事故的發(fā)生。2、熱忱接待產(chǎn)婦，了解產(chǎn)婦心理動態(tài),做好心理護理。3、常常巡察病房，親密視察產(chǎn)程進程，繪制產(chǎn)程圖，做好產(chǎn)婦協(xié)作指導工作，發(fā)覺異樣剛好報告醫(yī)師并處理。業(yè)務職責4、負責正常接產(chǎn)，幫助醫(yī)師進行難產(chǎn)接產(chǎn)工作，留意產(chǎn)程進展和變更，遇到產(chǎn)婦發(fā)生并發(fā)癥或嬰兒窒息時應馬上實行緊急措施，并報告醫(yī)師。4、仔細做好危重患者的護理和搶救工作，負責采集各種檢驗標本。5、做好孕產(chǎn)婦安排生育和母乳喂養(yǎng)等宣教工作。常常征求孕產(chǎn)婦看法，改進措施，滿意孕產(chǎn)婦的須要。6、負責產(chǎn)后清潔工作，保持產(chǎn)房清潔，做好消毒隔離工作，防止差錯事故。（三）工作關系內(nèi)部關系監(jiān)督帶教：見習助產(chǎn)士、護士崗位工作請示上報：護士長、主管護師、護師關系外部關系各業(yè)務科室及相關的職能科室三、任職資格（一）基本要求性別年齡性別；不限要求年齡：男60歲/女55歲教化要求學歷要求中專或以上學歷專業(yè)要求護理專業(yè)從業(yè)資格執(zhí)業(yè)資格執(zhí)業(yè)護士，并獲得助產(chǎn)技術合格證要求工作閱歷具備二年以上執(zhí)業(yè)護士工作閱歷（二）知識技能要求1、駕馭婦產(chǎn)科護理學專業(yè)學問與理論學問。基礎技能要求2、熟知正常和異樣的妊娠期、分娩期、產(chǎn)褥期的護理。3、熟知安排生育、婦女保健和新生兒保健內(nèi)容。專業(yè)技能要求1、了解婦產(chǎn)科急救援理學及相關的護理學學問。其它要求1、對病情有較好的視察實力，2、有較好的推斷實力和應急處理實力。（三）應知法規(guī)基本法規(guī)《中華人民共和國護士管理方法》、《護士條例》、《護理文書書寫規(guī)范與管理規(guī)定》、《醫(yī)院感染管理方法》《醫(yī)療衛(wèi)朝氣構醫(yī)療廢物管理方法》、《醫(yī)療機構管理條理》《醫(yī)療事故處理條例》《醫(yī)療消毒衛(wèi)生標準》《醫(yī)療消毒管理方法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事務應急條例》及有關的護理技術操作規(guī)程、本院的護理制度、本崗位的職責和有關工作制度等。專業(yè)法規(guī)《中華人民共和國母嬰保健法》、《產(chǎn)前診斷技術管理方法》、《新生兒篩查技術規(guī)范》、《婦幼衛(wèi)生工作條例》、《母嬰保健醫(yī)學技術管理方法》、《安排生育技術服務管理條例》、《人口與安排生育法》（四）基本素質(zhì)要求1、身體健康，恪盡職守，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。2、具有良好的，團隊合作精神，工作踏實肯干、仔細負責、細心周到，有肯定的創(chuàng)新性，具有較強的服務意識和奉獻精神。