2024年商業(yè)經(jīng)濟(jì)行業(yè)技能考試-經(jīng)管員筆試歷年真題薈萃含答案

2024年商業(yè)經(jīng)濟(jì)行業(yè)技能考試-經(jīng)管員筆試歷年真題薈萃含答案（圖片大小可自由調(diào)整）答案解析附后卷I一.參考題庫(kù)(共25題)1.借貸記賬法的賬戶結(jié)構(gòu)中，為反映各個(gè)賬戶變動(dòng)后的結(jié)果，還要設(shè)置（）欄。A、摘要B、憑證號(hào)數(shù)C、年、月、日D、余額2.參加工作的職工，個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿（）的，退休后按月發(fā)放基本養(yǎng)老金。A、5年B、10年C、20年D、15年3.按職工總數(shù)或某一類人員總數(shù)的比例來(lái)計(jì)算某些非直接生產(chǎn)人員和部分輔助生產(chǎn)人員的定員人數(shù)，就是按（）定員。A、崗位B、組織機(jī)構(gòu)C、比例D、設(shè)備4.企業(yè)管理是（）的組成部分。A、社會(huì)生產(chǎn)B、生產(chǎn)勞動(dòng)C、商品經(jīng)濟(jì)D、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)5.及時(shí)正確反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況，為經(jīng)濟(jì)管理提供會(huì)計(jì)信息，是（）的任務(wù)之一。A、企業(yè)經(jīng)營(yíng)者B、企業(yè)財(cái)務(wù)人員C、企業(yè)會(huì)計(jì)D、企業(yè)管理者6.會(huì)計(jì)人員在對(duì)（）進(jìn)行審核后，編制會(huì)計(jì)憑證。A、審批單B、發(fā)票C、原始憑證D、實(shí)物7.質(zhì)量認(rèn)證制度一般包括兩個(gè)方面的內(nèi)容：一是產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證和質(zhì)量體系認(rèn)證；二是（）的認(rèn)可。A、國(guó)家機(jī)構(gòu)B、政府機(jī)構(gòu)C、認(rèn)證機(jī)構(gòu)D、社會(huì)機(jī)構(gòu)8.統(tǒng)計(jì)調(diào)查按（）可分為統(tǒng)計(jì)報(bào)表和專門調(diào)查。A、調(diào)查對(duì)象包括范圍不同B、調(diào)查登記資料的時(shí)間連續(xù)與否C、組織方式的不同D、調(diào)查方法的不同9.企業(yè)定員總數(shù)是各部門定員人數(shù)之（）。A、差B、積C、和D、商10.班組能耗管理人員有哪些權(quán)限？11.企業(yè)對(duì)所有者承擔(dān)的基本責(zé)任是保護(hù)所有者的投資并使其增值，通常表現(xiàn)為（）的提高和企業(yè)的發(fā)展壯大。A、債務(wù)B、利潤(rùn)C(jī)、價(jià)格D、價(jià)值12.權(quán)責(zé)明確指的是（）之間的權(quán)利、責(zé)任關(guān)系明確，并用經(jīng)營(yíng)制度和法律來(lái)保障。A、出資者與企業(yè)法人B、出資者與國(guó)家C、企業(yè)法人與國(guó)家D、企業(yè)法人與政府13.統(tǒng)計(jì)整理是統(tǒng)計(jì)調(diào)查的（），只有經(jīng)過(guò)科學(xué)的統(tǒng)計(jì)整理，才能使原始資料系統(tǒng)化，表現(xiàn)出事物的本質(zhì)和內(nèi)在聯(lián)系，顯現(xiàn)出現(xiàn)象總體的狀況和特征。A、前提B、基礎(chǔ)C、深化D、補(bǔ)充14.在匯總前，要對(duì)統(tǒng)計(jì)資料進(jìn)行審核，包括審核資料的完整性和（）性。A、偶然B、必然C、嚴(yán)肅D、準(zhǔn)確15.在保證（）的前提下，簡(jiǎn)化工程項(xiàng)目或設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)，減輕產(chǎn)品自重，壓縮過(guò)大的保險(xiǎn)系數(shù)才能達(dá)到物資節(jié)約途徑中的改進(jìn)設(shè)計(jì)。A、質(zhì)量B、數(shù)量C、產(chǎn)量D、工藝16.人力資源的觀念是指企業(yè)要將（）看做是可以開(kāi)發(fā)和利用的最寶貴的資源。A、員工B、管理者C、生產(chǎn)者D、銷售者17.口頭詢問(wèn)法是由統(tǒng)計(jì)人員將調(diào)查表格交給被調(diào)查者，由被調(diào)查者自己填好交回的調(diào)查方法。18.會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的主要任務(wù)是運(yùn)用會(huì)計(jì)的科學(xué)方法，對(duì)（）進(jìn)行反映、核算、監(jiān)督，提供會(huì)計(jì)信息并對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支進(jìn)行計(jì)劃、分析、預(yù)測(cè)、決策、控制等管理活動(dòng)，以最少的投入取得最大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。A、商業(yè)活動(dòng)和財(cái)務(wù)審核B、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支C、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)分析D、商業(yè)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支19.加強(qiáng)班組管理是實(shí)現(xiàn)企業(yè)全面管理的（）。A、保證B、關(guān)鍵C、目的D、基礎(chǔ)20.會(huì)計(jì)賬簿可以為編制會(huì)計(jì)報(bào)表提供依據(jù)。21.說(shuō)明總體單位特征的名稱是（）。A、指示B、指標(biāo)C、標(biāo)志D、標(biāo)識(shí)22.產(chǎn)品質(zhì)量就是指產(chǎn)品適合于規(guī)定用途，滿足社會(huì)和人們一定需要的（）。A、特征B、性質(zhì)C、本質(zhì)D、特性23.公司未經(jīng)《公司法》規(guī)定的有關(guān)主管部門的批準(zhǔn)，擅自發(fā)行股票或者公司債券的，責(zé)令停止發(fā)行，退還所募資金及其利息，處以非法所募資金金額1%以上（）以下的罰款。A、3%B、4%C、5%D、6%24.文件的主體部分是（）。A、標(biāo)題B、收文單位C、正文D、發(fā)文單位25.會(huì)計(jì)憑證裝訂過(guò)程中，不屬于封面應(yīng)填寫的內(nèi)容是（）。A、起止號(hào)碼B、裝訂人C、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人D、填寫日期卷II一.參考題庫(kù)(共25題)1.賬簿所記載的內(nèi)容必須齊全、正確。每筆賬都要記明日期、憑證（）、摘要和金額。A、頁(yè)碼B、張數(shù)C、內(nèi)容D、號(hào)數(shù)2.企業(yè)是社會(huì)化生產(chǎn)條件下的（）組織。A、宏觀經(jīng)濟(jì)B、微觀經(jīng)濟(jì)C、非經(jīng)濟(jì)D、政府行政3.會(huì)計(jì)工作為其服務(wù)的特定單位或組織是會(huì)計(jì)（）。A、條件B、機(jī)構(gòu)C、主體D、要求4.資產(chǎn)負(fù)債表的“年初數(shù)”欄內(nèi)各項(xiàng)數(shù)字，應(yīng)根據(jù)上年（）欄內(nèi)所列數(shù)字填列。A、末資產(chǎn)負(fù)債表“期末數(shù)”B、末資產(chǎn)負(fù)債表“期初數(shù)”C、初資產(chǎn)負(fù)債表“期末數(shù)”D、初資產(chǎn)負(fù)債表“期初數(shù)”5.結(jié)合企業(yè)本班組具體情況，采取各種形式如墻報(bào)等方式進(jìn)行宣傳的是（）教育。A、三級(jí)B、特殊工種C、經(jīng)常性的宣傳D、班組安全6.在生產(chǎn)勞動(dòng)中，危及勞動(dòng)者安全與健康的因素很多，歸納起來(lái)分為（）兩大類。A、動(dòng)態(tài)和靜態(tài)B、有害和過(guò)度C、直接和間接D、事故和病害7.產(chǎn)品的使用過(guò)程是考驗(yàn)產(chǎn)品實(shí)際質(zhì)量的過(guò)程，既是企業(yè)質(zhì)量管理的（）點(diǎn)，又是企業(yè)質(zhì)量管理的歸宿點(diǎn)。A、出發(fā)B、預(yù)防C、檢驗(yàn)D、維修8.明確經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)各有關(guān)方面責(zé)任的依據(jù)是（）。A、會(huì)計(jì)憑證B、會(huì)計(jì)核算C、會(huì)計(jì)科目D、會(huì)計(jì)賬簿9.企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的物質(zhì)資源是（）。A、利潤(rùn)B、資產(chǎn)C、收入D、費(fèi)用10.“文件”可以指某一份文件，也可以指某一批文件；“檔案”就只能指一個(gè)文件組合，一個(gè)文件系統(tǒng)。11.投標(biāo)人少于（）個(gè)的，招標(biāo)人應(yīng)當(dāng)依照《招投標(biāo)法》重新招標(biāo)。A、2B、3C、4D、512.文書立卷的最終目的是使組成的案卷便于（）。A、保管和利用B、保管和閱覽C、保護(hù)和利用D、保護(hù)和使用13.統(tǒng)計(jì)報(bào)表是一種調(diào)查方式。14.由于油田所需物資存在不同的供應(yīng)渠道，物資供應(yīng)計(jì)劃也相應(yīng)有兩種形式，即（）計(jì)劃和與非計(jì)劃分配物資相適應(yīng)的物資采購(gòu)計(jì)劃。A、與上級(jí)計(jì)劃分配物資相匹配的物資申請(qǐng)B、與上級(jí)計(jì)劃分配物資相適應(yīng)的物資申請(qǐng)C、和領(lǐng)導(dǎo)計(jì)劃分配物資相匹配的物資需求D、和領(lǐng)導(dǎo)計(jì)劃分配物資相適應(yīng)的物資需求15.企業(yè)文化建設(shè)的意義表現(xiàn)在企業(yè)文化建設(shè)是（）建設(shè)的需要。A、兩個(gè)基本點(diǎn)B、兩個(gè)文明C、三大作風(fēng)D、四個(gè)堅(jiān)持16.國(guó)際上常用的標(biāo)準(zhǔn)合同文本是（）合同文件。A、ICEB、AIAC、JCTD、FIDIC17.建筑安裝工程費(fèi)用包括（）、間接費(fèi)、利潤(rùn)、稅金。A、工程直接費(fèi)B、直接工程費(fèi)C、措施費(fèi)D、直接費(fèi)18.現(xiàn)代企業(yè)制度的基本特征是（）、權(quán)責(zé)明確、政企分開(kāi)和管理科學(xué)。A、機(jī)構(gòu)健全B、自負(fù)盈虧C、產(chǎn)權(quán)明晰D、獨(dú)立核算19.班組成本核算是按照全面（）的要求，以班組為基礎(chǔ)，用算賬的方法，對(duì)班組經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)的成本費(fèi)用進(jìn)行預(yù)測(cè)、計(jì)算、記錄、比較、分析和控制，并作出經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)的組織管理工作。A、財(cái)務(wù)核算B、財(cái)務(wù)結(jié)算C、經(jīng)濟(jì)核算D、經(jīng)濟(jì)結(jié)算20.勞動(dòng)合同的雙方當(dāng)事人均有同等、相應(yīng)的（）。A、作用B、地位C、責(zé)任D、權(quán)利和義務(wù)21.保障人體健康、人身、財(cái)產(chǎn)安全的標(biāo)準(zhǔn)是（）標(biāo)準(zhǔn)。A、衛(wèi)生B、安全C、推薦性D、強(qiáng)制性22.采用貨幣量度才便于將活勞動(dòng)和不同質(zhì)的物化勞動(dòng)消耗進(jìn)行衡量比較。23.物資管理的任務(wù)其中之一是：合理（）物資，降低物資消耗。A、使用和消耗B、使用和節(jié)約C、利用和消耗D、利用和節(jié)約24.物資管理的任務(wù)其中之一是：加強(qiáng)庫(kù)存決策，建立合理的（）。A、物資儲(chǔ)存B、物資儲(chǔ)備C、材料儲(chǔ)存D、材料儲(chǔ)備25.一定時(shí)期內(nèi)和一定生產(chǎn)技術(shù)條件下，生產(chǎn)單位產(chǎn)品或完成單位勞務(wù)所必須消耗的物資數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)是物資（）。A、使用定額B、消耗定額C、使用數(shù)額D、消耗數(shù)額卷III一.參考題庫(kù)(共25題)1.以下各項(xiàng)中屬于建設(shè)工程合同按合同簽約的對(duì)象內(nèi)容劃分的是（）。A、總價(jià)合同B、設(shè)計(jì)合同C、單價(jià)合同D、成本補(bǔ)償合同2.統(tǒng)計(jì)整理的步驟中不包括（）。A、統(tǒng)計(jì)審核B、統(tǒng)計(jì)分析C、統(tǒng)計(jì)匯總D、編制統(tǒng)計(jì)表3.為了嚴(yán)格管理班組，班組委員可以由（）的骨干擔(dān)任。A、思想上進(jìn)，技術(shù)過(guò)硬B、善于為職工排憂解難C、貼近職工生活D、知法守法，多專多能4.實(shí)行質(zhì)量保證，使供需雙方和社會(huì)均受惠，它是現(xiàn)代質(zhì)量管理的（）。A、基礎(chǔ)B、手段C、精髓D、規(guī)律5.企業(yè)開(kāi)發(fā)產(chǎn)品，開(kāi)拓新市場(chǎng)，生產(chǎn)中的技術(shù)革新，管理中的（），都離不開(kāi)激勵(lì)手段的作用。A、創(chuàng)造B、創(chuàng)新C、競(jìng)爭(zhēng)D、開(kāi)發(fā)6.行為是由動(dòng)機(jī)引發(fā)的，行為是一系列心理活動(dòng)的基礎(chǔ)，而動(dòng)機(jī)又是指向（）的。A、行動(dòng)B、信念C、愿望D、目標(biāo)7.統(tǒng)計(jì)資料是統(tǒng)計(jì)工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和理論概括。8.經(jīng)濟(jì)權(quán)利和經(jīng)濟(jì)義務(wù)作為經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系的內(nèi)容直接體現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系主體的利益和要求，是經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系的基本要素和（）。A、必要條件B、核心C、充分條件D、基礎(chǔ)9.統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案的內(nèi)容是：確定調(diào)查目的；確定調(diào)查（）；確定調(diào)查項(xiàng)目；制定調(diào)查表；確定調(diào)查時(shí)間；制定調(diào)查的組織實(shí)施計(jì)劃。A、對(duì)象和單位B、對(duì)象和特征C、性質(zhì)和特征D、性質(zhì)和單位10.在組織流水施工時(shí)，如果同一施工過(guò)程在各施工段上的流水節(jié)拍彼此相等，不同施工過(guò)程在同一施工段上得流水節(jié)拍彼此不完全相等且均為某一常數(shù)的整數(shù)倍的流水施工組織方式，稱為（）。A、等節(jié)奏流水施工B、異節(jié)奏流水施工C、無(wú)節(jié)奏流水施工D、全節(jié)奏流水施工11.行政處分、（）、刑事處分。A、降級(jí)處分B、經(jīng)濟(jì)制裁C、罰款處分D、罰款制裁12.全面質(zhì)量管理中的總結(jié)階段要根據(jù)（）階段的結(jié)果，把成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)加以總結(jié)，使之標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化。A、計(jì)劃B、實(shí)施C、執(zhí)行D、檢查13.勞動(dòng)紀(jì)律的內(nèi)容包括組織紀(jì)律、工作時(shí)間紀(jì)律和（）紀(jì)律。A、生產(chǎn)技術(shù)B、勞動(dòng)技術(shù)C、操作技術(shù)D、勞動(dòng)操作14.會(huì)計(jì)的職能是指會(huì)計(jì)在（）過(guò)程中所具有的功能。A、財(cái)務(wù)核算B、經(jīng)濟(jì)管理C、財(cái)務(wù)管理D、經(jīng)濟(jì)核算15.廣義的質(zhì)量不僅指產(chǎn)品質(zhì)量，而且還包括（）質(zhì)量和工作質(zhì)量。A、服務(wù)B、工序C、外觀D、管理16.勞動(dòng)定員的目的，是為了合理、節(jié)約地使用勞動(dòng)力，以盡可能少的人力，創(chuàng)造出盡可能多的物質(zhì)財(cái)富。17.石油定額取費(fèi)中，特殊地形增加費(fèi)的取費(fèi)基數(shù)是（）。A、人工費(fèi)B、人工費(fèi)+機(jī)械費(fèi)C、直接工程費(fèi)D、直接費(fèi)18.企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)定員時(shí)，可根據(jù)需要并結(jié)合自身的特點(diǎn)選擇適當(dāng)?shù)亩▎T方法。19.定考核標(biāo)準(zhǔn)即對(duì)班組或崗位（個(gè)人）所承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)和管理指標(biāo)定出所要達(dá)到或不能超過(guò)的數(shù)量界限，一般用實(shí)物量、金額、百分率等表示，不能用數(shù)據(jù)考核的，可用適當(dāng)?shù)模ǎ┘右愿爬?，但?yīng)盡量做到數(shù)據(jù)化。A、文字B、字母C、符號(hào)D、代號(hào)20.在日常生產(chǎn)和管理中使用的定額屬于（）定額。A、計(jì)劃B、現(xiàn)行C、不變D、設(shè)計(jì)21.在統(tǒng)計(jì)工作中，（）起著承前啟后的作用。A、統(tǒng)計(jì)整理B、統(tǒng)計(jì)分組C、統(tǒng)計(jì)審核D、統(tǒng)計(jì)匯總22.總括反映企業(yè)某一特定日期（月末、季末、年末）財(cái)務(wù)狀況的主要會(huì)計(jì)報(bào)表是（）。A、財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表B、資產(chǎn)負(fù)債表C、主營(yíng)業(yè)務(wù)收支明細(xì)表D、損益表23.統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度是國(guó)家（）制定的。A、計(jì)量局B、商業(yè)部C、統(tǒng)計(jì)局D、資產(chǎn)部24.勞動(dòng)定額是企業(yè)編制計(jì)劃的重要（）。A、基礎(chǔ)B、依據(jù)C、條件D、目標(biāo)25.介紹本班組安全生產(chǎn)情況、生產(chǎn)工作性質(zhì)和職責(zé)范圍等教育內(nèi)容的是（）教育。A、三級(jí)B、特殊工種C、經(jīng)常性的安全宣傳D、普及卷I參考答案一.參考題庫(kù)1.參考答案:D2.參考答案:D3.參考答案:C4.參考答案:B5.參考答案:C6.參考答案:C7.參考答案:C8.參考答案:C9.參考答案:C10.參考答案: 班組能耗管理人員有： ①對(duì)節(jié)能工作檢查指導(dǎo)、考核監(jiān)督； ②對(duì)違章用能有權(quán)制止和處罰； ③有權(quán)提出節(jié)能獎(jiǎng)懲意見(jiàn)，根據(jù)節(jié)獎(jiǎng)超罰原則，提出節(jié)能獎(jiǎng)分配方案。11.參考答案:B12.參考答案:A13.參考答案:C14.參考答案:D15.參考答案:A16.參考答案:A17.參考答案:錯(cuò)誤18.參考答案:B19.參考答案:D20.參考答案:正確21.參考答案:C22.參考答案:A23.參考答案:C24.參考答案:C25.參考答案:D卷II參考答案一.參考題庫(kù)1.參考答案:D2.參考答案:B3.參考答案:C4.參考答案:A5.參考答案:C6.參考答案:C7.參考答案:A8.參考答案:A9.參考答案:B10.參考答案:正確11.參考答案:B12.參考答案:A13.參考答案:正確14.參考答案:B15.參考答案:B16.參考答案:D17.參考答案:D18.參考答案:C19.參考答案:C20.參考答案:B21.參考答案:D22.參考答案:正確23.