2021年廉政知識(shí)題庫(kù)

新錄取公務(wù)員崗前廉政知識(shí)測(cè)試題庫(kù)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例一、單選題1、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持D和教誨與懲處相結(jié)合原則。A、公開(kāi)、公平B、公開(kāi)、公正C、公正、透明D、公正、公平2、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開(kāi)除處分,自A之日起，解除其與單位人事關(guān)系,不得再擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)。A、處分決定生效B、處分決定作出C、處分決定D、處分下達(dá)3、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別,其中,受記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、罷免處分,不得晉升工資檔次；受罷免處分，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定減少B。A、職務(wù)B、級(jí)別C、工資D、工資檔次4、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間受到新處分，其處分期為原處分期尚未執(zhí)行期限與新處分期限之和。但是，處分期最長(zhǎng)不得超過(guò)D個(gè)月。A、12B、18C、36D、485、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員積極交代違法違紀(jì)行為，并積極采用辦法有效避免或者挽回?fù)p失，應(yīng)當(dāng)A。A、減輕處分B、從輕處分C、免于處分D、予以處分6、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員以暴力、威脅、賄賂、欺騙等手段，破壞選舉，情節(jié)嚴(yán)重，予以D處分。A、記大過(guò)B、降級(jí)C、罷免D、開(kāi)除7、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任公務(wù)員違背議事規(guī)則，個(gè)人或者少數(shù)人決定重大事項(xiàng)，或者變化集體作出重大決定，情節(jié)嚴(yán)重，予以D處分。A、記大過(guò)B、降級(jí)C、罷免D、開(kāi)除8、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員不依法履行職責(zé)，致使可以避免爆炸、火災(zāi)、傳染病傳播流行、嚴(yán)重污染環(huán)境、嚴(yán)重人員傷亡等重大事故或者群體性事件發(fā)生，情節(jié)較重，予以C處分。A、警告或者記過(guò)B、記過(guò)或者降級(jí)C、降級(jí)或者罷免D、罷免或者開(kāi)除9、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法設(shè)定或者實(shí)行行政強(qiáng)制辦法，情節(jié)嚴(yán)重，予以C處分。A、記大過(guò)B、降級(jí)C、罷免D、開(kāi)除10、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違背法律、法規(guī)規(guī)定進(jìn)行行政委托，情節(jié)較重，予以B處分。A、警告或者記過(guò)B、記大過(guò)或者降級(jí)C、降級(jí)或者罷免D、罷免或者開(kāi)除11、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員包養(yǎng)情人，予以D處分。A、警告或者記過(guò)B、記大過(guò)或者降級(jí)C、降級(jí)或者罷免D、罷免或者開(kāi)除12、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員參加賭博，予以A處分。A、警告或者記過(guò)B、記大過(guò)或者降級(jí)C、降級(jí)或者罷免D、罷免或者開(kāi)除13、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員吸食、注射毒品或者組織、支持、參加賣(mài)淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)，予以D處分。A、警告或者記過(guò)B、降級(jí)或者罷免C、記過(guò)或者降級(jí)D、罷免或者開(kāi)除14、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)與其違法違紀(jì)行為性質(zhì)、情節(jié)、B相適應(yīng)。A、嚴(yán)重限度B、危害限度C、認(rèn)錯(cuò)態(tài)度D、結(jié)識(shí)水平15、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受記過(guò)處分期間為B個(gè)月。A、6B、12C、18D、2416、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員散布有損國(guó)家名譽(yù)言論，組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)，情節(jié)較重，予以C處分。A、警告或者記過(guò)B、記過(guò)或者降級(jí)C、降級(jí)或者罷免D、罷免或者開(kāi)除17、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違紀(jì)行為情節(jié)輕微，經(jīng)批評(píng)教誨后改正，可以C。A、減輕處分B、從輕處分C、免于處分D、處分18、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違背規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避而不回避，影響公正執(zhí)行公務(wù)，導(dǎo)致不良后果，情節(jié)嚴(yán)重，予以D處分。A、記大過(guò)B、降級(jí)C、罷免D、開(kāi)除19、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員離任、辭職或者被辭退時(shí)，拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)或者拒不接受審計(jì)，情節(jié)較重，予以C處分。A、警告或者記過(guò)B、記過(guò)或者降級(jí)C、降級(jí)或者罷免D、罷免或者開(kāi)除20、發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件或者重大刑事案件、治安案件，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員不按規(guī)定報(bào)告、解決，情節(jié)嚴(yán)重，予以D處分。A、記大過(guò)B、降級(jí)C、罷免D、開(kāi)除21、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法設(shè)定或者實(shí)行行政強(qiáng)制辦法，情節(jié)較重，予以B處分。A、警告或者記過(guò)B、記大過(guò)或者降級(jí)C、降級(jí)或者罷免D、罷免或者開(kāi)除22、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違背財(cái)政紀(jì)律，揮霍揮霍國(guó)家資財(cái)，予以A處分。A、警告B、記過(guò)C、記大過(guò)D、降級(jí)23、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員拒不承擔(dān)贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)，情節(jié)較重，予以C處分。A、警告或者記過(guò)B、記過(guò)或者降級(jí)C、降級(jí)或者罷免D、罷免或者開(kāi)除24、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工，情節(jié)嚴(yán)重，予以D處分。A、記大過(guò)B、降級(jí)C、罷免D、開(kāi)除25、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員曠工或者因工外出、請(qǐng)假期滿(mǎn)無(wú)合法理由逾期不歸，導(dǎo)致不良影響，情節(jié)較重，予以C處分。A、警告或者記過(guò)B、記過(guò)或者降級(jí)C、降級(jí)或者罷免D、罷免或者開(kāi)除26、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在行政允許工作中違背法定權(quán)限、條件和程序設(shè)定或者實(shí)行行政允許，情節(jié)嚴(yán)重，予以C處分。A、記大過(guò)B、降級(jí)C、罷免D、開(kāi)除27、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法設(shè)定或者實(shí)行行政懲罰，情節(jié)較重，予以B處分。A、警告或者記過(guò)B、記大過(guò)或者降級(jí)C、降級(jí)或者罷免D、罷免或者開(kāi)除28、某公務(wù)員在特定情形之下，由于情緒不穩(wěn)定、心情不好，拒不執(zhí)行上級(jí)依法做出決定和命令，她并沒(méi)有導(dǎo)致任何負(fù)面后果，對(duì)其解決意見(jiàn)對(duì)的是D。A、可以不受處分B、可以從輕解決C、看其態(tài)度進(jìn)行解決D、必要解決，由于她破壞了行政機(jī)關(guān)內(nèi)部管理秩序29、如下選項(xiàng)中不屬于處分種類(lèi)是C。A、警告B、罷免C、降職D、開(kāi)除30、對(duì)于罷免處分理解錯(cuò)誤選項(xiàng)是A。A、只減少一級(jí)職務(wù)B、受到罷免處分公務(wù)員，必要按照新任職務(wù)擬定相應(yīng)級(jí)別和工資檔次C、處分期限為兩年，解除前不得晉升級(jí)別和工資檔次D、期滿(mǎn)解除后，不視為恢復(fù)原職務(wù)31、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員予以處分，由任免機(jī)關(guān)或者B按照管理權(quán)限決定。A、上級(jí)機(jī)關(guān)B、監(jiān)察機(jī)關(guān)C、人事部門(mén)D、組織部門(mén)32、任免機(jī)關(guān)對(duì)涉嫌違法違紀(jì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員進(jìn)行調(diào)查、解決時(shí)，要將調(diào)查認(rèn)定事實(shí)及擬予以處分根據(jù)告知被調(diào)查公務(wù)員本人，聽(tīng)取其陳述和C，并對(duì)其所提出事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行復(fù)核，記錄在案。A、申述B、申訴C、申辯D、聲明33、對(duì)經(jīng)全國(guó)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)決定任命國(guó)務(wù)院構(gòu)成人員予以處分，由B決定。A、國(guó)家主席B、國(guó)務(wù)院C、全國(guó)人民代表大會(huì)D、黨中央34、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)自批準(zhǔn)備案之日起B(yǎng)個(gè)月內(nèi)作出決定。A、3B、6C、9D、1235、對(duì)經(jīng)地方各級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命地方各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員予以處分，由D決定。A、黨中央B、國(guó)務(wù)院C、同級(jí)人民政府D、上一級(jí)人民政府36、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)自批準(zhǔn)備案之日起6個(gè)月內(nèi)作出決定；案情復(fù)雜或者遇有特殊情形，辦案期限可以延長(zhǎng)，最長(zhǎng)不得超過(guò)D個(gè)月。A、3B、6C、9D、1237、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分程序涉及D。①初步調(diào)查②備案③調(diào)查④聽(tīng)取陳述和申辯⑤做出決定⑥告知并宣布⑦歸檔A①②③B①②③④C①②③④⑤D①②③④⑤⑥⑦38、從備案調(diào)查到最后做出決定，普通來(lái)說(shuō)時(shí)間跨度在C。A、5到10個(gè)月B、6到10個(gè)月C、6到12個(gè)月D、一年到兩年39、下列程序必要經(jīng)任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)是D。A調(diào)查B聽(tīng)取陳述和申辯C作出決定D初步調(diào)查40、必要向任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行報(bào)告環(huán)節(jié)是C。A作出決定B聽(tīng)取陳述和申辯C調(diào)查D初步調(diào)查41、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分程序，典型地體現(xiàn)了A一種原則。A實(shí)體和程序并重B重實(shí)體輕程序C重程序輕實(shí)體D重事實(shí)輕推斷42、擬予以縣級(jí)以上地方人民政府副職領(lǐng)導(dǎo)人員罷免、開(kāi)除處分，也可以向A提出撤銷(xiāo)職務(wù)建議。A、同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)B、國(guó)務(wù)院C、上級(jí)人民政府D、同級(jí)人民政府43、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)，已經(jīng)被備案調(diào)查，不適當(dāng)繼續(xù)履行職責(zé)，B可以決定暫停其履行職務(wù)。A、同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)B、任免機(jī)關(guān)C、同級(jí)人民政府D、上一級(jí)人民常委會(huì)44、任免機(jī)關(guān)關(guān)于部門(mén)經(jīng)初步調(diào)查以為該公務(wù)員涉嫌違法違紀(jì)，需要進(jìn)一步查證，報(bào)任D批準(zhǔn)后備案。A、司法機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人B、任免機(jī)關(guān)C、上級(jí)人民政府D、任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人45、任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將處分決定以B告知受處分公務(wù)員本人，并在一定范疇內(nèi)宣布。A、口頭形式B、書(shū)面形式C、當(dāng)面談話(huà)D、通過(guò)負(fù)責(zé)人轉(zhuǎn)達(dá)46、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員不因提出復(fù)核、申訴而被D處分A、從輕B、減輕C、從重D、加重47、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開(kāi)除處分后，有新工作單位，其本人檔案轉(zhuǎn)由新工作單位管理；沒(méi)有新工作單位，其本人檔案轉(zhuǎn)由C管理。A、其戶(hù)籍所在地人事部門(mén)B、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)C、其戶(hù)籍所在地人事部門(mén)所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)D、其戶(hù)籍所在人才服務(wù)機(jī)構(gòu)48、對(duì)地方各級(jí)人民政府D予以處分，由本級(jí)人民政府決定。其中，擬予以罷免、開(kāi)除處分，由本級(jí)人民政府向同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)提出撤職建議。A、工作部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)B、正職領(lǐng)導(dǎo)人員C、正副職領(lǐng)導(dǎo)人員D、工作部門(mén)正職領(lǐng)導(dǎo)人員49、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，接受調(diào)查單位和個(gè)人B。A、可以如實(shí)提供狀況B、應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供狀況C、可以回絕提供狀況D、可以保持沉默50、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》自A起施行。A、6月1日B、9月1日C、3月1日D、12月1日51、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在B期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別，其中，受記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、罷免處分，不得晉升工資檔次；受罷免處分，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定減少檔別。

A、休假

B、受處分

C、長(zhǎng)期治病

D、停職52、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分決定、解除處分決定自B起生效。

A、執(zhí)行之日

B、作出之日

C、宣布之日

D、決定之日53、處分決定機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人回避，由D決定；其她違法違紀(jì)案件調(diào)查、解決人員回避，由處分決定機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人決定。

A、處分決定機(jī)關(guān)重要負(fù)責(zé)人

B、同級(jí)人事部門(mén)

C、同級(jí)人民代表大會(huì)

D、處分決定機(jī)關(guān)上一級(jí)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人54、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違背法律、法規(guī)、規(guī)章以及行政機(jī)關(guān)決定和命令，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)C，依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》予以處分。

A、社會(huì)責(zé)任

B、道德責(zé)任

C、紀(jì)律責(zé)任

D、法律責(zé)任55、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法履行職務(wù)行為受C保護(hù)，非因法定事由，非經(jīng)法定程序，不受處分。

A、社會(huì)

B、公安機(jī)關(guān)

C、法律

D、群眾56、參加迷信活動(dòng)，導(dǎo)致不良影響，予以B處分；組織迷信活動(dòng)，予以降級(jí)或者罷免處分，情節(jié)嚴(yán)重，予以開(kāi)除處分。A、記過(guò)或者記大過(guò)B、警告、記過(guò)或者記大過(guò)C、降級(jí)或者罷免D、開(kāi)除57、擬予以經(jīng)縣級(jí)以上地方人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命縣級(jí)以上地方人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員罷免、開(kāi)除處分，應(yīng)當(dāng)先由本級(jí)人民政府向A提出罷免建議。

A、同級(jí)人民代表大會(huì)

B、上一級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)

C、上一級(jí)人民政府

D、同級(jí)黨委58、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰，C處分。

A、視狀況予以處分

B、予以罷免或開(kāi)除

C、予以開(kāi)除

D、可以不予以59、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分種類(lèi)分為A。

A、警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、罷免、開(kāi)除

B、警告、記過(guò)、記大過(guò)、降職、罷免、開(kāi)除

C、警告、記過(guò)、記大過(guò)、調(diào)離、罷免、開(kāi)除

D、警告、記過(guò)、記大過(guò)、停職、罷免、開(kāi)除60、受處處分行政機(jī)關(guān)公務(wù)員對(duì)處分決定不服，依照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》關(guān)于規(guī)定，可以申請(qǐng)復(fù)核或者申訴。復(fù)核、申訴期間C處分執(zhí)行。

A、暫停

B、暫緩

C、不斷止

D、停止61、除法律、法規(guī)、規(guī)章以及C決定外，行政機(jī)關(guān)不得以其她形式設(shè)定行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分事項(xiàng)。

A、監(jiān)察機(jī)關(guān)

B、檢察機(jī)關(guān)

C、國(guó)務(wù)院

D、人事部門(mén)62、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間受到新處分，C。

A、按照其中最短處分期處分

B、按照其中最長(zhǎng)處分期處分

C、其處分期為原處分期尚未執(zhí)行期限與新處分期限之和

D、在最短處分期和最長(zhǎng)處分期之間酌情處分63、下列人員浮現(xiàn)違紀(jì)違法問(wèn)題需要予以行政處分，合用《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》是B。

A、某省人大常委會(huì)副主任

B、某縣公安局局長(zhǎng)

C、某市中級(jí)人民法院院長(zhǎng)

D、某市委組織部副部長(zhǎng)

C、嚴(yán)某已經(jīng)被罷免副市長(zhǎng)職務(wù)，不能再予以其任何處分

D、嚴(yán)某被罷免副市長(zhǎng)職務(wù)后，其已經(jīng)不是副廳長(zhǎng)級(jí)干部了64、擬予以鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員罷免、開(kāi)除處分，應(yīng)當(dāng)先由C向同級(jí)人民代表大會(huì)提出罷免建議。A.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)B.其她領(lǐng)導(dǎo)人C.本級(jí)人民政府D.上一級(jí)人民政府65、6月，某市人事局副局長(zhǎng)張某因工作失職錯(cuò)誤受到行政記過(guò)處分，下列說(shuō)法對(duì)的是B。

A、如張某在工作中有立功體現(xiàn)，可以提前解除處分

B、7月，人事部門(mén)可覺(jué)得張某晉升工資檔次

C、處分期滿(mǎn)后，張某行政處分自然解除

D、張某行政處分解除后，其職務(wù)晉升仍受原處分影響66、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》合用主體是A。A、行政機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公務(wù)員B、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員C、所有國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員D、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和工勤人員67、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受警告處分期間為B。A、3個(gè)月

B、6個(gè)月

C、9個(gè)月

D、12個(gè)月

68、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受記大過(guò)處分期間為D。

A、6個(gè)月

B、9個(gè)月

C、12個(gè)月

D、18個(gè)月

69、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受降級(jí)、罷免處分期間為D。

A、6個(gè)月

B、12個(gè)月

C、18個(gè)月

D、24個(gè)月

70、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員法定從重懲罰情節(jié)是D。A、拒不認(rèn)錯(cuò)，態(tài)度惡劣

B、多次出錯(cuò)，屢教不改C、請(qǐng)客送禮，賄賂領(lǐng)導(dǎo)

D、隱匿、偽造、銷(xiāo)毀證據(jù)71、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員從事或者參加營(yíng)利性活動(dòng)，在公司或者其她營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)，予以B處分，情節(jié)較重，予以降級(jí)或者罷免處分。A、警告或者記過(guò)

B、記過(guò)或者記大過(guò)C、降級(jí)或者罷免

D、開(kāi)除72、違背國(guó)家民族宗教政策，導(dǎo)致不良后果，予以B處分；情節(jié)較重，予以降級(jí)或者罷免處分；情節(jié)嚴(yán)重，予以開(kāi)除處分。A、警告B、記大過(guò)C、記過(guò)D、降級(jí)73、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受罷免處分，不但要撤銷(xiāo)其現(xiàn)任職務(wù)，還C相應(yīng)減少其級(jí)別。A、可以

B、必要

C、應(yīng)當(dāng)

D、視狀況74、公務(wù)員紀(jì)律是指《公務(wù)員法》所規(guī)定，公務(wù)員必要遵守B。

A、行為規(guī)范

B、行為準(zhǔn)則

C、行為規(guī)定D、行為舉止75、依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第九條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開(kāi)除處分，自處分決定生效之日起，解除其與單位人事關(guān)系，A。

A、不得再擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)

B、可到其她單位擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)

C、可重新錄取其為公務(wù)員D、可到事業(yè)單位擔(dān)任職務(wù)76、依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第三十三條規(guī)定，違背規(guī)定超籌劃生育，情節(jié)嚴(yán)重，A。

A、予以開(kāi)除處分

B、予以降級(jí)或者罷免處分

C、予以記大過(guò)處分D、予以停職處分

77、依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第三十八條規(guī)定，被調(diào)查公務(wù)員在違法違紀(jì)案件備案調(diào)查期間，不得交流、出境、辭去公職，C。A、但可以辦理退休手續(xù)

B、經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可以辦理退休手續(xù)

C、不得辦理退休手續(xù)D、經(jīng)單位批準(zhǔn)可以辦理退休手續(xù)78、依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第三十九條第（六）款規(guī)定，任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將處分決定以書(shū)面形式告知A，并在一定范疇內(nèi)宣布。A、受處分公務(wù)員本人

B、受處分公務(wù)員單位

C、受處分公務(wù)員家屬

Ｄ、受處分公務(wù)員單位上級(jí)主管部門(mén)79、依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第五十一條規(guī)定，被撤銷(xiāo)處分或者被減輕處分行政機(jī)關(guān)公務(wù)員工資福利受到損失，A。

A、應(yīng)當(dāng)予以補(bǔ)償

B、不予以補(bǔ)償

C、予以補(bǔ)償工資D、予以補(bǔ)償津貼80、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員不依法履行職責(zé)，致使可以避免爆炸、火災(zāi)、傳染病傳播流行、嚴(yán)重環(huán)境污染、嚴(yán)重人員傷亡等重大事故或者群體性事件發(fā)生，情節(jié)嚴(yán)重，予以A。A、開(kāi)除處分

B、記過(guò)、記大過(guò)處分

C、予以降級(jí)

D、罷免處分81、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在行政允許工作中違背法定權(quán)限、條件和程序設(shè)定或者實(shí)行行政允許,情節(jié)較重，B。A、予以警告或者記過(guò)處分

B、予以記大過(guò)或者降級(jí)處分C、予以罷免處分

D、開(kāi)除處分82、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)和公眾，導(dǎo)致不良后果，予以A。A、警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分

B、降級(jí)處分

C、罷免處分

D、開(kāi)除處分83、公務(wù)員在受處分期間，不得晉升職務(wù)和級(jí)別，受A處分，可以晉升工資檔次。A、警告

B、記過(guò)

C、記大過(guò)

D、降級(jí)

84、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在B期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別，其中，受記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、罷免處分，不得晉升工資檔次；受罷免處分，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定減少檔別。A、休假

B、受處分

C、長(zhǎng)期治病

D、停職85、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員同步有兩種以上需要予以處分行為，應(yīng)當(dāng)B其處分。A、、綜合擬定B、分別擬定C、從重?cái)M定D、合并擬定86、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員2人以上共同違法違紀(jì)，需要予以處分，依照B，分別予以處分。A、違紀(jì)人員導(dǎo)致影響B(tài)、各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任C、導(dǎo)致?lián)p失輕重D、違紀(jì)人員悔改體現(xiàn)狀況87、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在2人以上共同違法違紀(jì)行為中起C，應(yīng)當(dāng)從重處分。A、直接作用B、教唆作用C、重要作用D、組織作用88、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在對(duì)外交往中損害A，情節(jié)較重，予以降級(jí)或者罷免處分。A、國(guó)家榮譽(yù)和利益B、民族團(tuán)結(jié)C、個(gè)人名譽(yù)D、機(jī)關(guān)形象89、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員非法出境，或者違背規(guī)定滯留境外不歸，情節(jié)嚴(yán)重，予以B處分。A、記大過(guò)B、開(kāi)除C、降級(jí)D、罷免90、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任公務(wù)員違背C，個(gè)人或者少數(shù)人決定重大事項(xiàng)，或者變化集體作出重大決定，情節(jié)嚴(yán)重，予以開(kāi)除處分。A、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制B、廉政準(zhǔn)則C、議事規(guī)則D、法定程序91、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違背D紀(jì)律，揮霍揮霍國(guó)家資財(cái)，予以警告處分；情節(jié)較重，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)嚴(yán)重，予以降級(jí)或者罷免處分。A、政治B、人事C、組織D、財(cái)經(jīng)92、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員嚴(yán)重違背公務(wù)員B工作作風(fēng)懈怠、工作態(tài)度惡劣，導(dǎo)致不良影響，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分。A、個(gè)人品德B、職業(yè)道德C、家庭美德D、社會(huì)公德93、未經(jīng)批準(zhǔn)獲得外國(guó)國(guó)籍，予以A處分。A、記大過(guò)B、降級(jí)C、罷免D、開(kāi)除94、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪，C移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。A、可以B、必要C、應(yīng)當(dāng)D、不必95、為賭博活動(dòng)提供場(chǎng)合或者其她便利條件，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)嚴(yán)重，予以C或者開(kāi)除處分。A、調(diào)離B、降職C、罷免D、降級(jí)96、非法收集證據(jù)C作為定案根據(jù)。A、可以B、有時(shí)可以C、不得D、特殊狀況可以97、對(duì)救災(zāi)專(zhuān)項(xiàng)款物疏于管理，致使款物毀損、滅失，予以C處分；情節(jié)較重，予以降級(jí)或者罷免處分。A、警告或者記過(guò)B、記大過(guò)或者降級(jí)C、記過(guò)或者記大過(guò)D、降級(jí)或者降職98、紀(jì)律責(zé)任是B。A、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員行為規(guī)范B、違法違紀(jì)行為人所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律后果C、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)職責(zé)D、違法違紀(jì)行為人應(yīng)承擔(dān)補(bǔ)償責(zé)任99、下列行為中不屬于法定從輕處分情節(jié)是D。A、積極采用辦法，有效避免或挽回?fù)p失B、積極交代違法違紀(jì)行為C、檢舉她人重大違法違紀(jì)行為，狀況屬實(shí)D、家庭生活確有困難100、違法違紀(jì)行為主體C。A、只能是行政機(jī)關(guān)公務(wù)員B、只能是行政機(jī)關(guān)C、涉及行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員D、涉及行政機(jī)關(guān)和行政相對(duì)人二、多選題1、制定《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》目是為了ABD。A、嚴(yán)肅行政機(jī)關(guān)紀(jì)律B、規(guī)范行政機(jī)關(guān)公務(wù)員行為C、規(guī)范公務(wù)員行為D、保證行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員依法履行職責(zé)2、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違背BCD以及行政機(jī)關(guān)決定和命令，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任，依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》予以處分。A、刑法B、法律C、法規(guī)D、規(guī)章3、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)與其違法違紀(jì)行為ABD相適應(yīng)。A、性質(zhì)B、情節(jié)C、、惡劣D、危害限度4、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分種類(lèi)為：警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、AC。A、罷免B、降職C、開(kāi)除D、開(kāi)除留用5、除國(guó)務(wù)院監(jiān)察機(jī)關(guān)、國(guó)務(wù)院人事部門(mén)外，國(guó)務(wù)院其她部門(mén)制定處分規(guī)章，應(yīng)當(dāng)與BC聯(lián)合制定。A、國(guó)務(wù)院監(jiān)察機(jī)關(guān)B、人大常委會(huì)C、國(guó)務(wù)院人事部門(mén)D、中紀(jì)委6、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)事實(shí)清晰、證據(jù)確鑿、定性精確、ABC。A、解決恰當(dāng)B、程序合法C、手續(xù)完備D、公正公平7、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)從重處分情形有ABC。A、在2人以上共同違法違紀(jì)行為中起重要作用B、隱匿、偽造、銷(xiāo)毀證據(jù)C、包庇同案人員D、在2人以上共同違法違紀(jì)行為中起重要作用8、除ABD以及國(guó)務(wù)院決定外，行政機(jī)關(guān)不得以其她形式設(shè)定行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分事項(xiàng)。A、法律B、法規(guī)C、條例D、規(guī)章9、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)ABC、解決恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備。A、事實(shí)清晰B、證據(jù)確鑿C、定性精確D、公正公平10、《條例》對(duì)于從事或者參加營(yíng)利性活動(dòng)，在公司或者其她營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)予以處分ABC。A、予以記過(guò)或者記大過(guò)處分B、情節(jié)較重，予以降級(jí)或者罷免處分C、情節(jié)嚴(yán)重，予以開(kāi)除處分D、直接開(kāi)除11、《條例》對(duì)于包養(yǎng)情婦公務(wù)員予以AC處分。A、開(kāi)除B、記過(guò)C、罷免D、記大過(guò)12、下列屬于濫用職權(quán)違紀(jì)行為選項(xiàng)是ABCD。A、以毆打、體罰、非法拘禁等方式侵犯公民人身權(quán)利B、壓制批評(píng)，打擊報(bào)復(fù)，扣壓、銷(xiāo)毀舉報(bào)信件，或者向被舉報(bào)人透露舉報(bào)狀況C、妨礙執(zhí)行公務(wù)或者違背規(guī)定干預(yù)執(zhí)行公務(wù)D、違背規(guī)定向公民、法人或者其她組織攤派或者收取財(cái)物13、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪，應(yīng)當(dāng)CD。A、予以記過(guò)或者記大過(guò)處分B、予以降級(jí)或者罷免處分C、移送司法機(jī)關(guān)D、依法追究刑事責(zé)任14、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受處分期間為24個(gè)月是BC。A、開(kāi)除B、降級(jí)C、罷免D、記大過(guò)15、嚴(yán)重違背公務(wù)員職業(yè)道德，工作作風(fēng)懈怠、工作態(tài)度惡劣，導(dǎo)致不良影響，予以ACD處分。A、警告B、降級(jí)C、記過(guò)D、記大過(guò)16、參加行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件調(diào)查、解決人員有下列情形之一，應(yīng)當(dāng)提出回避申請(qǐng)；被調(diào)查公務(wù)員以及與案件有利害關(guān)系公民、法人或者其她組織有權(quán)規(guī)定其回避：ABD。A、與被調(diào)查公務(wù)員是近親屬關(guān)系B、與被調(diào)查案件有利害關(guān)系C、與被調(diào)查公務(wù)員有上下級(jí)關(guān)系D、與被調(diào)查公務(wù)員有其她關(guān)系，也許影響案件公正解決17、有下列情形之一，受理公務(wù)員復(fù)核、申訴機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)撤銷(xiāo)處分決定，重新作出決定或者責(zé)令原處分決定機(jī)關(guān)重新作出決定：ABD。A、處分所根據(jù)違法違紀(jì)事實(shí)證據(jù)局限性B、違背法定程序，影響案件公正解決C、作出處分決定超越職權(quán)D、作出處分決定超越職權(quán)或者濫用職權(quán)18、有下列情形之一，受理公務(wù)員復(fù)核、申訴機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)變更處分決定，或者責(zé)令原處分決定機(jī)關(guān)變更處分決定：BCD。A、合用法律、法規(guī)、規(guī)章錯(cuò)誤B、合用法律、法規(guī)、規(guī)章或者國(guó)務(wù)院決定錯(cuò)誤C、對(duì)違法違紀(jì)行為情節(jié)認(rèn)定有誤D、處分不當(dāng)19、被調(diào)查公務(wù)員在違法違紀(jì)案件備案調(diào)查期間，不得ABC或者辦理退休手續(xù)。A、交流B、出境C、辭去公職D、請(qǐng)假20、禁止以ABCD等非法方式收集證據(jù)；非法收集證據(jù)不得作為定案根據(jù)。A、暴力B、威脅C、引誘D、欺騙21、處分決定應(yīng)當(dāng)涉及下列內(nèi)容：ABCDE。A、被處分人員姓名、職務(wù)、級(jí)別、工作單位等基本狀況；B、經(jīng)查證違法違紀(jì)事實(shí)；C、處分種類(lèi)和根據(jù)；D、不服處分決定申訴途徑和期限；E、處分決定機(jī)關(guān)名稱(chēng)、印章和作出決定日期。22、受處處分行政機(jī)關(guān)公務(wù)員對(duì)處分決定不服，依照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》關(guān)于規(guī)定，可以AB。A、申請(qǐng)復(fù)核B、申訴C、行政復(fù)議D、行政訴訟23、有違法違紀(jì)行為應(yīng)當(dāng)受處處分行政機(jī)關(guān)公務(wù)員，在處分決定機(jī)關(guān)作出處分決定前已經(jīng)退休，不再予以處分；但是，依法應(yīng)當(dāng)BCD，按照規(guī)定相應(yīng)減少或者取消其享有待遇。A、記大過(guò)B、降級(jí)C、罷免D、開(kāi)除處分24、違法違紀(jì)獲得財(cái)物應(yīng)當(dāng)退還原所有人或者原持有人，退還AB。A、原所有人B、原持有人C、失主D、物權(quán)人25、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分決定被撤銷(xiāo)，應(yīng)當(dāng)恢復(fù)該公務(wù)員CD，按照原職務(wù)安排相應(yīng)職務(wù)，并在恰當(dāng)范疇內(nèi)為其恢復(fù)名譽(yù)。A、職位B、職務(wù)C、級(jí)別D、工資檔次26、依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第一條規(guī)定，為了嚴(yán)肅行政機(jī)關(guān)紀(jì)律，規(guī)范行政機(jī)關(guān)公務(wù)員行為，保證行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員依法履行職責(zé)，依照AB，制定本條例。A、《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》

B、《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》C、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》D、《中華人民共和國(guó)刑法》27、依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第三條規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法履行職務(wù)行為受法律保護(hù)，AC，不受處分。

A、非因法定事由

B、非經(jīng)本人承認(rèn)

C、非經(jīng)法定程序D、非經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)承認(rèn)

28、依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》第四條規(guī)定，予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持ABD原則。

A、公正B、公平

C、公開(kāi)

D、教誨與懲處相結(jié)合

29、國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作人員以ABCD等手段，破壞選舉，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重，予以降級(jí)或者罷免處分；情節(jié)嚴(yán)重，予以開(kāi)除處分。A、暴力

B、威脅

C、賄賂

D、欺騙30、受開(kāi)除處分行政機(jī)關(guān)公務(wù)員，AD再擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)。A、自處分決定生效之日不得

B、經(jīng)重新錄取可以C、確有悔改體現(xiàn)可以

D、經(jīng)重新申請(qǐng)錄取也不得31、國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作人員ABCD，予以罷免或者開(kāi)除處分。A、

吸食、注射毒品

B、

組織賣(mài)淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)C、支持賣(mài)淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)

D、參加賣(mài)淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)32、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)ABC

。A、堅(jiān)持公正、公平和教誨與懲處相結(jié)合原則

B、與其違法違紀(jì)行為性質(zhì)、情節(jié)、危害限度相適應(yīng)

C、事實(shí)清晰、證據(jù)確鑿、定性精確、解決恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備D、與公務(wù)員現(xiàn)實(shí)體現(xiàn)相結(jié)合33、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受處分期間為ABCD。A、警告，6個(gè)月

B、記過(guò)，12個(gè)月

C、記大過(guò)，18個(gè)月

D、降級(jí)、罷免，24個(gè)月34、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開(kāi)除以外處分，在受處分期間

AD，處分期滿(mǎn)后，應(yīng)當(dāng)解除處分。A、有悔改體現(xiàn)

B、有積極體現(xiàn)C、能積極改正D、并且沒(méi)有再發(fā)生違紀(jì)違法行為35、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，有下列情形之一，應(yīng)當(dāng)從輕處分：ABCD

。A、積極交代違紀(jì)違法行為B、積極采用辦法，有效避免損失C、積極采用辦法，有效挽回?fù)p失D、檢舉她人重大違紀(jì)違法行為，狀況屬實(shí)36、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，違法違紀(jì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在行政機(jī)關(guān)對(duì)其作出處分決定前，已經(jīng)依法被ABC

，或者已經(jīng)辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，依法應(yīng)當(dāng)予以處分，由行政機(jī)關(guān)依照其違法違紀(jì)事實(shí)，予以處分。

A、判處刑罰B、罷免C、撤職D、停職37、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，有下列行為之一：ABCD

，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重，予以降級(jí)或者罷免處分；情節(jié)嚴(yán)重，予以開(kāi)除處分。

A、回絕執(zhí)行上級(jí)依法作出決定、命令

B、拒不執(zhí)行機(jī)關(guān)交流決定C、拒不執(zhí)行人民法院對(duì)行政案件判決、裁定或者監(jiān)察機(jī)關(guān)、審計(jì)機(jī)關(guān)、行政復(fù)議機(jī)關(guān)作出決定D、離任、辭職或者被辭退時(shí)，拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)或者拒不接受審計(jì)38、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，有下列行為之一：ABCD

，予以記過(guò)、記大過(guò)處分；情節(jié)較重，予以降級(jí)或者罷免處分；情節(jié)嚴(yán)重，予以開(kāi)除處分。

A、不依法履行職責(zé)，致使可以避免爆炸、火災(zāi)、傳染病傳播流行、嚴(yán)重環(huán)境污染、嚴(yán)重人員傷亡等重大事故或者群體性事件發(fā)生

B、發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件或者重大刑事案件、治安案件，不按規(guī)定報(bào)告、解決

C、對(duì)救災(zāi)、搶險(xiǎn)、防汛、防疫、優(yōu)撫、扶貧、移民、救濟(jì)、社會(huì)保險(xiǎn)、征地補(bǔ)償?shù)葘?zhuān)項(xiàng)款物疏于管理，致使款物被貪污、挪用，或者毀損、滅失

D、其她玩忽職守、貽誤工作行為39、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在行政允許工作中違背ABC

設(shè)定或者實(shí)行行政允許，情節(jié)嚴(yán)重，予以罷免處分。A、法定權(quán)限B、法定條件C、法定程序D、法定事由40、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員有貪污、ABCD

、挪用公款、運(yùn)用職務(wù)之便為自己或者她人謀取私利、巨額財(cái)產(chǎn)來(lái)源不明等違背廉政紀(jì)律行為，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重，予以降級(jí)或者罷免處分；情節(jié)嚴(yán)重，予以開(kāi)除處分。A、索賄B、受賄C、行賄D、簡(jiǎn)介賄賂三、判斷題（判斷下列各題正誤，對(duì)打“√”，錯(cuò)打“×”。）1、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪，應(yīng)當(dāng)移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。（√）2、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開(kāi)除以外處分,在受處分期間有悔改體現(xiàn),并且沒(méi)有再發(fā)生違法違紀(jì)行為,處分期滿(mǎn)后,應(yīng)當(dāng)撤銷(xiāo)處分。（×）3、行政機(jī)關(guān)經(jīng)人民法院、監(jiān)察機(jī)關(guān)、行政復(fù)議機(jī)關(guān)或者上級(jí)行政機(jī)關(guān)依法認(rèn)定有行政違法行為或者其她違法違紀(jì)行為，需要追究紀(jì)律責(zé)任，對(duì)負(fù)有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)人員和直接負(fù)責(zé)人予以處分。（√）4、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰，如果是緩期執(zhí)行，可以予以罷免處分。（×）5、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違背規(guī)定超籌劃生育，予以降級(jí)或者罷免處分，情節(jié)嚴(yán)重，予以開(kāi)除留用處分。（×）6、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員2人以上共同違法違紀(jì)，需要予以處分，依照各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任，分別予以處分。（√）7、有違法違紀(jì)行為依法應(yīng)當(dāng)予以處分行政機(jī)關(guān)公務(wù)員，在處分決定機(jī)關(guān)作出處分決定前已經(jīng)依法被罷免，不再予以處分。（×）8、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開(kāi)除以外處分,在受處分期間有悔改體現(xiàn),并且沒(méi)有再發(fā)生違法違紀(jì)行為,處分期滿(mǎn)后,應(yīng)當(dāng)解除處分。解除處分后，晉升工資檔次、級(jí)別和職務(wù)不再受原處分影響。（√）9、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰，如果緩期執(zhí)行，可以予以開(kāi)除留用處分。（×）10、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員回絕執(zhí)行上級(jí)依法作出決定、命令，情節(jié)嚴(yán)重，予以開(kāi)除處分。（√）11、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)和公眾，導(dǎo)致不良后果，情節(jié)嚴(yán)重，予以罷免處分。（×）12、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開(kāi)除以外處分,在受處分期間有悔改體現(xiàn),并且沒(méi)有再發(fā)生違法違紀(jì)行為,處分期滿(mǎn)后,應(yīng)當(dāng)解除處分。其中解除降級(jí)、罷免處分，應(yīng)當(dāng)恢復(fù)原級(jí)別、原職務(wù)。（×）13、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員非法出境，或者違背規(guī)定滯留境外不歸，情節(jié)較重，予以降級(jí)或者罷免處分。（×）14、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員回絕執(zhí)行上級(jí)依法作出決定、命令，情節(jié)嚴(yán)重，予以降級(jí)或者罷免處分。（×）15、處分最后載體是直接針對(duì)自然人，當(dāng)組織作為違紀(jì)行為主體話(huà)，那么處分最后載體是負(fù)有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)人員和直接負(fù)責(zé)人員。（√）16、只要不把錢(qián)裝在腰包里就不算違紀(jì)違法。（×）17、凡是有包養(yǎng)情人行為公務(wù)員，要么罷免，要么開(kāi)除，沒(méi)有第三種處分。（√）18、在中華人民共和國(guó)內(nèi)地,一旦被開(kāi)除不能被任何部門(mén)錄取為公務(wù)員。（√）19、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間，不得晉升級(jí)別，可以晉升職務(wù)。（×）20、撤職之后不可以再罷免。（×）21、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開(kāi)除處分后，其本人檔案一律轉(zhuǎn)由其戶(hù)籍所在地人事部門(mén)所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)管理。（×）22、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員不因提出復(fù)核、申訴而被加重處分。（√）23、對(duì)法律、法規(guī)授權(quán)具備公共事務(wù)管理職能事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理工作人員予以處分，不合用《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》關(guān)于規(guī)定。（×）24、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)獲得財(cái)物和用于違法違紀(jì)財(cái)物，除依法應(yīng)當(dāng)由其她機(jī)關(guān)沒(méi)收、追繳或者責(zé)令退賠，由司法機(jī)關(guān)沒(méi)收、追繳或者責(zé)令退賠。（×）25、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分決定、解除處分決定自作出之日起生效。（√）26、受處處分行政機(jī)關(guān)公務(wù)員對(duì)處分決定不服，依照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》規(guī)定，可以申請(qǐng)復(fù)核或者申訴。復(fù)核、申訴期間停止處分執(zhí)行。（×）27、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分決定被變更，需要調(diào)節(jié)該公務(wù)員職務(wù)、級(jí)別或者工資檔次，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定予以調(diào)節(jié)。（√）28、被撤銷(xiāo)處分或者被減輕處分行政機(jī)關(guān)公務(wù)員工資福利受到損失，應(yīng)當(dāng)予以補(bǔ)償。（×）29、受處處分行政機(jī)關(guān)公務(wù)員對(duì)處分決定不服，依照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》規(guī)定，可以申請(qǐng)復(fù)核或者申訴。（√）30、某公務(wù)員在退休之前，已經(jīng)做了某些違紀(jì)行為，但是行政處分機(jī)關(guān)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)，就不予追究了。（×）31、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員予以處分，由任免機(jī)關(guān)按照管理權(quán)限決定。（×）32、對(duì)經(jīng)地方各級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命地方各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員予以處分，由上一級(jí)人民政府決定。（√）33、擬予以經(jīng)縣級(jí)以上地方人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命縣級(jí)以上地方人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員罷免、開(kāi)除處分，應(yīng)當(dāng)先由本級(jí)人民政提出罷免建議。（×）34、擬予以縣級(jí)以上地方人民政府副職領(lǐng)導(dǎo)人員罷免、開(kāi)除處分，也可以向同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)提出撤銷(xiāo)職務(wù)建議。（√）35、對(duì)地方各級(jí)人民政府工作部門(mén)正職領(lǐng)導(dǎo)人員予以處分，由本級(jí)人民政府決定。其中，擬給開(kāi)除處分，由本級(jí)人民政府提出撤職建議。（×）36、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)，已經(jīng)被備案調(diào)查，不適當(dāng)繼續(xù)履行職責(zé)，任免機(jī)關(guān)可以決定暫停其履行職務(wù)。（√）37、任免機(jī)關(guān)關(guān)于部門(mén)經(jīng)初步調(diào)查以為該公務(wù)員涉嫌違法違紀(jì)，需要進(jìn)一步查證，報(bào)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后備案；（×）38、經(jīng)公務(wù)員所在單位領(lǐng)導(dǎo)集體討論，作出對(duì)該公務(wù)員予以處分、免予處分或者撤銷(xiāo)案件決定；（×）39、任免機(jī)關(guān)關(guān)于部門(mén)應(yīng)當(dāng)將處分決定歸入受處分公務(wù)員本人檔案，同步匯集關(guān)于材料形成該處分案件工作檔案。（√）40、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開(kāi)除處分后，沒(méi)有新工作單位，其本人檔案轉(zhuǎn)由其戶(hù)籍所在地人事部門(mén)管理。（×）41、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，可以與其違法違紀(jì)行為性質(zhì)、情節(jié)、危害限度相適應(yīng)。（×）42、除法律、法規(guī)、規(guī)章以及國(guó)務(wù)院決定處，行政機(jī)關(guān)可以以其她形式設(shè)定行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分事項(xiàng)。（×）43、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪，可以移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。（×）44、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員積極交代違法違紀(jì)行為，并積極采用辦法有效避免或者挽回?fù)p失，可以減輕處分。（×）45、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違紀(jì)行為情節(jié)輕微，通過(guò)批評(píng)教誨后改正，可以予以處分。（×）46、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，應(yīng)當(dāng)由２名以上辦案人員進(jìn)行；接受調(diào)查單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供狀況。

（√）47、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員予以處分，由任免機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)關(guān)（如下統(tǒng)稱(chēng)處分決定機(jī)關(guān)）按照管理權(quán)限決定。（√）48、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員解除降級(jí)、罷免處分，視為恢復(fù)原級(jí)別、原職務(wù)。（

×）

49、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員挪用公款賭博，予以罷免或者開(kāi)除處分。（√）50、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，受處處分行政機(jī)關(guān)公務(wù)員復(fù)核、申訴期間不斷止處分執(zhí)行。（√）51、任免機(jī)關(guān)關(guān)于部門(mén)將調(diào)查認(rèn)定事實(shí)及擬予以處分根據(jù)可以不告知被調(diào)查公務(wù)員，但處分決定要送達(dá)公務(wù)員本人。（

×）

52、任免機(jī)關(guān)關(guān)于部門(mén)可以將處分決定不歸入受處分公務(wù)員本人檔案。（

×）

53、對(duì)法律、法規(guī)授權(quán)具備公共事務(wù)管理職能事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理工作人員予以處分，參照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》關(guān)于規(guī)定辦理。（√）54、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，解除行政機(jī)關(guān)公務(wù)員降級(jí)、罷免處分，視為恢復(fù)原級(jí)別、原職務(wù)。（

×）55、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)經(jīng)人民法院、監(jiān)察機(jī)關(guān)、行政復(fù)議機(jī)關(guān)或者上級(jí)行政機(jī)關(guān)依法認(rèn)定有行政違法行為或者其她違法違紀(jì)行為，需要追究紀(jì)律責(zé)任，對(duì)負(fù)有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)人員和直接負(fù)責(zé)人員予以處分。（√）56、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法設(shè)定或者實(shí)行行政強(qiáng)制辦法、行政懲罰，情節(jié)嚴(yán)重，予以警告處分。（×）57、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員泄露國(guó)家秘密、工作秘密，或者泄露因履行職責(zé)掌握商業(yè)秘密、個(gè)人隱私，導(dǎo)致不良后果，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分。（√）58、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員包養(yǎng)情人，予以罷免或開(kāi)除處分。（√）59、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員參加迷信活動(dòng)，導(dǎo)致不良影響，予以開(kāi)除處分。（

×）60、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員予以處分，只能由監(jiān)察機(jī)關(guān)按照管理權(quán)限決定。（

×）黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例一、填空題1、新修訂《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》于1月15日頒布，共13章71條。2、擔(dān)任縣（處）級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備五年以上工齡和兩年以上基層工作經(jīng)歷。3、民主推薦涉及會(huì)議推薦和個(gè)別談話(huà)推薦，推薦成果作為選拔任用重要參照，在一年內(nèi)有效。4、黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)實(shí)行選任制、委任制，某些專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)可以實(shí)行聘請(qǐng)制。5、引咎辭職、責(zé)令辭職和因問(wèn)責(zé)被撤職黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，一年內(nèi)不安排職務(wù)，兩年內(nèi)不得擔(dān)任高于原任職務(wù)層次職務(wù)。6、部門(mén)與地方雙重管理干部任免，主管方應(yīng)當(dāng)事先征求協(xié)管方意見(jiàn)，協(xié)管方自收到主管方意見(jiàn)之日起一個(gè)月內(nèi)未予答復(fù)，視為批準(zhǔn)。7、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部辭職涉及因公辭職、自愿辭職、引咎辭職、責(zé)令辭職。二、多項(xiàng)選取題1、破格提拔特別先進(jìn)干部，應(yīng)當(dāng)?shù)虏潘刭|(zhì)突出、群眾公認(rèn)度高，并且符合下列條件之一（ABC）：A、核心時(shí)刻或者承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)中經(jīng)受住考驗(yàn)、體現(xiàn)突出、作出重大貢獻(xiàn)；B、在條件艱難、環(huán)境復(fù)雜、基本差地區(qū)或者單位工作實(shí)績(jī)突出；C、在其她崗位上盡職盡責(zé)，工作實(shí)績(jī)特別明顯；D、近年年度考核評(píng)為先進(jìn)等次。2、推薦人大常委會(huì)、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)成員人選，應(yīng)當(dāng)有（ABD）參加：A、民主黨派重要領(lǐng)導(dǎo)成員B、工商聯(lián)重要領(lǐng)導(dǎo)成員C、群眾代表D、無(wú)黨派代表人士3、下列黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任職時(shí)間計(jì)算對(duì)的是（AC）：A、由黨委(黨組)決定任職，自黨委(黨組)決定之日起計(jì)算；B、由黨代表大會(huì)、黨委員會(huì)全體會(huì)議、黨紀(jì)律檢查委員會(huì)全體會(huì)議、人民代表大會(huì)、政協(xié)全體會(huì)議選舉、決定任命，自決定之日起計(jì)算；（自當(dāng)選、決定任命之日起）C、由人大常委會(huì)或者政協(xié)常委會(huì)任命或者決定任命，自人大常委會(huì)、政協(xié)常委會(huì)任命或者決定任命之日起計(jì)算；D、由黨委向政府提名由政府任命，自黨委（黨組）決定之日起計(jì)算。（自政府任命之日起）4、黨委（黨組）及其組織人事部門(mén)，在討論干部任免時(shí)，凡涉及與會(huì)人員本人及其親屬，本人（A）A、必要回避B、沒(méi)有發(fā)言權(quán)C、可以列席會(huì)議D、可以提出建議5、跨地區(qū)跨部門(mén)交流，應(yīng)當(dāng)同步遷轉(zhuǎn)（ABC）A、行政關(guān)系B、工資關(guān)系C、黨組織關(guān)系D、戶(hù)籍關(guān)系6、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一，普通應(yīng)當(dāng)免除現(xiàn)職（ABCDE）：A、達(dá)到任職年齡界限或者退休年齡界限；B、受到責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)撤職；C、辭職或者調(diào)出；D、非組織選派，離職學(xué)習(xí)期限超一年；E、因工作需要或者其她因素，應(yīng)當(dāng)免除現(xiàn)職。7、凡用人失察失誤導(dǎo)致嚴(yán)重后果，本地區(qū)本部門(mén)用人上不正之風(fēng)嚴(yán)重、干部群眾反映強(qiáng)烈以及對(duì)違背組織人事紀(jì)律行為查處不力，應(yīng)當(dāng)依照詳細(xì)狀況，追究哪些人責(zé)任（ABCDE）：A、黨委（黨組）重要領(lǐng)導(dǎo)成員B、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)成員C、組織（人事）部門(mén)D、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)成員E、其她直接負(fù)責(zé)人責(zé)任。三、判斷題1、提任縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，普通應(yīng)當(dāng)具備在下一級(jí)三個(gè)（兩個(gè)）以上職位任職經(jīng)歷。（×）2、由于工作需要，在任職試用期內(nèi)體現(xiàn)特別先進(jìn)，可以（不得）破格提拔。（×）3、公開(kāi)選拔縣處級(jí)如下領(lǐng)導(dǎo)干部，可以（普通不）跨?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）進(jìn)行。（×）4、擬定考察對(duì)象，應(yīng)當(dāng)依照工作需要和干部德才條件，將民主推薦與平時(shí)考核、年度考核、一貫體現(xiàn)和人崗相適等狀況綜合考慮，防止把推薦票等同于選舉票、簡(jiǎn)樸以推薦票取人。（√）5、黨委(黨組)或者組織(人事)部門(mén)派出考察組由兩名以上成員構(gòu)成。（√）6、領(lǐng)導(dǎo)干部不得在本人成長(zhǎng)地?fù)?dān)任縣（市）黨委和政府以及紀(jì)檢機(jī)關(guān)、組織部門(mén)、人民法院、人民檢察院、公安部門(mén)正職領(lǐng)導(dǎo)成員。（√）7、有近姻親關(guān)系，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)機(jī)關(guān)從事組織、紀(jì)檢、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作。（√）8、經(jīng)歷單一或者缺少基層工作經(jīng)歷年輕干部，應(yīng)當(dāng)有籌劃地到基層、艱難邊遠(yuǎn)地區(qū)和復(fù)雜環(huán)境工作。（√）四、簡(jiǎn)答題1、選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必要堅(jiān)持哪些原則？答：（一）黨管干部原則；（二）五湖四海、任人唯賢原則；（三）德才兼?zhèn)?、以德為先原則；（四）注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)原則；（五）民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；（六）民主集中制原則；（七）依法辦事原則。2、不得列入考察對(duì)象人員有哪些？答：（一）群眾公認(rèn)度不高。（二）近三年年度考核成果中有被擬定為基本稱(chēng)職如下等次。（三）有跑官、拉票行為。（四）配偶已移居國(guó)（境）外；或者沒(méi)有配偶，子女均已移居國(guó)（境）外。（五）受到組織解決或者黨紀(jì)政紀(jì)處分影響使用。（六）其她因素不適當(dāng)提拔。3、黨委（黨組）討論決定干部任免事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)按照什么程序來(lái)進(jìn)行？答：（一）黨委（黨組）分管組織（人事）工作領(lǐng)導(dǎo)成員或者組織（人事）部門(mén)負(fù)責(zé)人，逐個(gè)簡(jiǎn)介領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選推薦、考察和任免理由等狀況，其中涉及破格提拔人選，應(yīng)當(dāng)闡明破格詳細(xì)情形和理由；（二）參加會(huì)議人員進(jìn)行充分討論；（三）進(jìn)行表決，以黨委（黨組）應(yīng)到會(huì)成員超過(guò)半數(shù)批準(zhǔn)形成決定。五、闡述題修訂后《干部任用條例》，在保持原有框架和內(nèi)容總體穩(wěn)定基本上，增設(shè)“動(dòng)議”一章，請(qǐng)您依照“動(dòng)議”章節(jié)詳細(xì)內(nèi)容，結(jié)合實(shí)際談?wù)勗谶x拔任用初始環(huán)節(jié)，黨組織如何發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用？依法行政、公務(wù)員行為規(guī)范知識(shí)第一某些：?jiǎn)芜x題1、按照國(guó)內(nèi)《憲法》規(guī)定，國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)體制是（C）。A、合議制B、集體負(fù)責(zé)制C、總理負(fù)責(zé)制D、雙重從屬制2、《綱要》規(guī)定，要減少行政執(zhí)法層次，恰當(dāng)下移執(zhí)法重心，對(duì)與人民群眾尋常生活、生產(chǎn)直接有關(guān)行政執(zhí)法活動(dòng)，重要由（B）行政執(zhí)法機(jī)關(guān)行使。A、省、市兩級(jí)B、市、縣兩級(jí)C、縣級(jí)D、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)級(jí)3、普通狀況下，公民、法人或者其她組織以為詳細(xì)行政行為侵犯其合法權(quán)益，可以自懂得該詳細(xì)行政行為之日起（B）內(nèi)提出行政復(fù)議申請(qǐng)。法律另有規(guī)定除外。A、30日B、60日C、90日D、1年4、下列可以轉(zhuǎn)讓行政允許是（B）。A、持槍允許B、土地使用允許C、律師職業(yè)允許D、公司經(jīng)營(yíng)允許5、人民法院審理行政案件，參照（C）。A、法律B、地方性法C、國(guó)務(wù)院部、委制定規(guī)章D、自治條例6、（C）年，新中華人民共和國(guó)制定了第一部憲法。A、1950B、1952C、1954D、19567、下列對(duì)行政復(fù)議機(jī)關(guān)解決行政復(fù)議申請(qǐng)，表述不對(duì)的是（B）。A、應(yīng)當(dāng)在5日內(nèi)審查與否受理B、對(duì)符合《行政復(fù)議法》規(guī)定，但不屬于本機(jī)關(guān)受理行政復(fù)議申請(qǐng)，轉(zhuǎn)送關(guān)于行政復(fù)議機(jī)關(guān)C、對(duì)不符合《行政復(fù)議法》規(guī)定行政復(fù)議申請(qǐng)，決定不予受理D、對(duì)符合《行政復(fù)議法》規(guī)定，且屬于本機(jī)關(guān)受理行政復(fù)議申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)將關(guān)于復(fù)議申請(qǐng)材料發(fā)送被申請(qǐng)人8、如下關(guān)于公務(wù)員培訓(xùn)時(shí)間說(shuō)法，不對(duì)的是（A）。A、專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)培訓(xùn)時(shí)間普通不得少于七天B、初任培訓(xùn)普通不少于十天C、任職培訓(xùn)時(shí)間不少于三十天D、更新知識(shí)培訓(xùn)每人每年合計(jì)不少于七天9、貫徹依法治國(guó)基本方略，推動(dòng)依法行政，建設(shè)（C），是咱們黨治國(guó)理政從理念到方式革命性變化，具備劃時(shí)代重要意義。A、法制政府B、法治國(guó)家C、法治政府D、法制國(guó)家10、國(guó)內(nèi)《憲法》規(guī)定，地方各級(jí)人民法院對(duì)（B）負(fù)責(zé)。A、上級(jí)人民法院B、本級(jí)人大及其常委會(huì)C、本級(jí)人民檢察院D、本級(jí)政法委員會(huì)11、如下選項(xiàng)中不屬于行政強(qiáng)制執(zhí)行方式是（C）。A、加懲罰款或者滯納金B(yǎng)、劃撥存款、匯款C、吊銷(xiāo)允許證、執(zhí)照D、排除妨礙、恢復(fù)原狀12、國(guó)內(nèi)國(guó)家構(gòu)造形式是（B）。A、民族區(qū)域自治B、單一制C、聯(lián)邦制D、邦聯(lián)制13、下列“拘留”中屬于行政懲罰是（A）。A、公安機(jī)關(guān)對(duì)違背治安管理者拘留B、人民法院實(shí)行司法拘留C、公安機(jī)關(guān)對(duì)犯罪嫌疑人拘留D、國(guó)家安全機(jī)關(guān)對(duì)危害國(guó)家安全但尚未構(gòu)成犯罪者拘留14、在行政訴訟中，人民法院對(duì)（D）詳細(xì)行政行為，可以作變更判決。A、重要證據(jù)局限性B、違背法定程序C、合用法律、法規(guī)錯(cuò)誤D、行政懲罰顯失公正15、行政懲罰聽(tīng)證程序應(yīng)當(dāng)公開(kāi)進(jìn)行，但（A）除外。A、涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密或者個(gè)人隱私B、當(dāng)事人申請(qǐng)C、聽(tīng)眾很少時(shí)D、聽(tīng)眾諸多時(shí)16、人民法院對(duì)行政案件宣布判決或裁定前，原告申請(qǐng)撤訴，（D）。A、可以自行撤訴B、征得被告批準(zhǔn)后，即可撤訴C、經(jīng)人民法院登記后，即可撤訴D、經(jīng)人民法院審查后，裁定準(zhǔn)予撤訴17、在國(guó)內(nèi)，行使憲法解釋權(quán)機(jī)關(guān)是（C）。A、全國(guó)人民代表大會(huì)B、全國(guó)人大法律委員會(huì)C、全國(guó)人大常務(wù)委員會(huì)D、全國(guó)人大主席團(tuán)18、對(duì)公務(wù)員“德”考核，重要考核公務(wù)員在遵守（C）方面體現(xiàn)。A、社會(huì)公德和家庭美德B、職業(yè)道德和家庭美德C、社會(huì)公德和職業(yè)品德D、職業(yè)道德和個(gè)人美德19、行政復(fù)議申請(qǐng)人不服復(fù)議決定，可以在收到復(fù)議決定書(shū)之日起（C）內(nèi)向人民法院提起訴訟。A、5日B、10日C、15日D、30日20、違法行為在（C）內(nèi)未被發(fā)現(xiàn)，不再予以行政懲罰，法律另有規(guī)定除外。A、半年B、一年C、二年D、三年21、國(guó)內(nèi)《選舉法》規(guī)定，縣級(jí)以上地方各級(jí)人大閉會(huì)期間，本級(jí)人大常委會(huì)主任會(huì)議或者常委會(huì)（C）以上構(gòu)成人員聯(lián)名，可以向常委會(huì)提出對(duì)由該級(jí)人大選出上一級(jí)人大代表罷免案。A、1/3B、1/4C、1/5D、1/622、除可以當(dāng)場(chǎng)作出行政允許外，行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理行政允許申請(qǐng)之日起（C）日內(nèi)作出行政允許決定。A、10B、15C、20D、3023、行政機(jī)關(guān)實(shí)行加懲罰款或者滯納金超過(guò)（C）日，經(jīng)催告當(dāng)事人仍不履行，具備行政強(qiáng)制執(zhí)行權(quán)行政機(jī)關(guān)可以強(qiáng)制執(zhí)行。A、10B、15C、30D、6024、如下說(shuō)法不對(duì)的是（B）。A、社會(huì)主義法治本質(zhì)規(guī)定是執(zhí)法為民B、社會(huì)主義法治價(jià)值追求是自由平等C、黨領(lǐng)導(dǎo)是社會(huì)主義法治主線(xiàn)保障D、社會(huì)主義法治重要使命是服務(wù)大局25、如下選項(xiàng)中不屬于行政強(qiáng)制辦法是（D）。A、限制公民人身自由B、查封場(chǎng)合、設(shè)施或者財(cái)物C、扣押財(cái)物D、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)26、狀況緊急，需要當(dāng)場(chǎng)實(shí)行行政強(qiáng)制辦法，行政執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)在（C）小時(shí)內(nèi)向行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告，并補(bǔ)辦批準(zhǔn)手續(xù)。A、6B、12C、24D、4827、黨（C）確立了“依法治國(guó)，建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家”基本方略。A、十三大B、十四大C、十五大D、十六大28、行政復(fù)議機(jī)關(guān)責(zé)令被申請(qǐng)人重新作出詳細(xì)行政行為，被申請(qǐng)人不得以（A）作出與原詳細(xì)行政行為相似或者基本相似詳細(xì)行政行為。A、同一事實(shí)和理由B、同一事實(shí)C、同一理由D、新事實(shí)和理由29、被允許人以欺騙、賄賂等不合法手段獲得行政允許，行政機(jī)關(guān)應(yīng)依法予以行政懲罰，若獲得行政允許屬于直接關(guān)系公共安全、人生健康、生命財(cái)產(chǎn)安全事項(xiàng)，申請(qǐng)人在（B）內(nèi)不得再次申請(qǐng)?jiān)擁?xiàng)行政允許。A、二年B、三年C、五年D、七年30、公務(wù)員在年度考核中，持續(xù)兩年被擬定為不稱(chēng)職應(yīng)當(dāng)（A）。A、予以辭退B、降級(jí)使用C、降兩級(jí)工資D、罷免31、）評(píng)價(jià)和倫理價(jià)值導(dǎo)向。

A.

輿論

B.

社會(huì)普遍價(jià)值觀

C.

道德

D.

意識(shí)

32、（D）是行政倫理觀價(jià)值目的，體現(xiàn)為行政主體尊嚴(yán)、品格、品質(zhì)以

A.

廉政B.

勤政C.

行政D.

行政人格

33、）層次來(lái)說(shuō)，公務(wù)員必要遵守關(guān)于公務(wù)員各項(xiàng)A.

職業(yè)層次B.

行業(yè)層次C.

職位層次D.

職務(wù)層次

34、

（C）是國(guó)家政治機(jī)關(guān)通過(guò)一定程序授予行政機(jī)關(guān)一種用于行政管理和社會(huì)管理強(qiáng)制性力量。

A.

行政法規(guī)

B.

行政倫理

C.

行政權(quán)力

D.

行政權(quán)利

35、

公務(wù)員在堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)宗旨同步，還要解決好（C）問(wèn)題。A.如何勤政愛(ài)民B.執(zhí)政為民C.如何為人民服務(wù)D.保持改革創(chuàng)新思維36、職業(yè)良心反映從業(yè)者對(duì)她人和社會(huì)職業(yè)義務(wù)關(guān)系意識(shí)，公務(wù)員職業(yè)良心是（A）。A.清正廉潔B.救死扶傷C.排憂(yōu)解難D.執(zhí)政為民37、古人所謂“鞠躬盡瘁，死而后已”，就是規(guī)定從業(yè)者在職業(yè)活動(dòng)中做到（C）。A.忠誠(chéng)B.審慎C.勤勉D.民主38、在國(guó)家與社會(huì)公共事務(wù)管理領(lǐng)域中，民主最為突出功能體當(dāng)前（A）。A.防止行政人員腐化和惰性化方面B.使人民行使當(dāng)家作主權(quán)利C.增進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展D.加強(qiáng)法治建設(shè)，實(shí)現(xiàn)依法治國(guó)39、務(wù)員在行政管理活動(dòng)中最基本宗旨是（D）。A.忠于黨B.忠于國(guó)家C.為所在組織謀利益D.為人民服務(wù)40、行政責(zé)任核心內(nèi)容是行政人員重要責(zé)任是維護(hù)公眾（D）。A.經(jīng)濟(jì)利益B.政治利益C.多數(shù)人利益D.共同利益第二某些：多選題1、可以合用簡(jiǎn)易程序裁決行政懲罰情形有(ABD)。A、對(duì)公民處以50元如下罰款B、警告C、暫扣允許證或者執(zhí)照D、對(duì)法人或者其她組織處以1000元如下罰款2、行政機(jī)關(guān)實(shí)行行政允許，可以依照（AB）收取費(fèi)用。A、法律B、行政法規(guī)C、地方性法規(guī)D、規(guī)章3、公務(wù)員交流法定方式有（ABD）。A、調(diào)任B、轉(zhuǎn)任C、下派D、掛職鍛煉4、國(guó)內(nèi)民族自治地方涉及（ABC）。A、自治區(qū)B、自治州C、自治縣D、自治鄉(xiāng)5、國(guó)內(nèi)公民基本權(quán)利和義務(wù)重要特點(diǎn)有(ABCD)。A、廣泛性B、平等性C、現(xiàn)實(shí)性D、一致性6、依照《全面推動(dòng)依法行政實(shí)行綱要》規(guī)定，深化行政執(zhí)法體制改革，要加快建立（ABCD）行政執(zhí)法體制。A、權(quán)責(zé)明確B、行為規(guī)范C、監(jiān)督有效D、保障省力7、下列選項(xiàng)中屬于公務(wù)員基本義務(wù)是（AD）。A、認(rèn)真工作，努力提高工作效率B、在工作中提出批評(píng)和建議義務(wù)C、堅(jiān)決服從和執(zhí)行上級(jí)所作一切決定D、保守工作秘密8、行政復(fù)議機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)原詳細(xì)行政行為有（ABCD）情形之一，應(yīng)當(dāng)決定撤銷(xiāo)詳細(xì)行政行為。A、重要事實(shí)不清、證據(jù)局限性B、合用根據(jù)錯(cuò)誤C、違背法定程序D、超越或者濫用職權(quán)9、依照《國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)意見(jiàn)》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭（ABCD）。A、學(xué)法B、尊法C、守法D、用法10、依照國(guó)內(nèi)《立法法》規(guī)定，只能由法律規(guī)定事項(xiàng)是（ABCD）。A、對(duì)非國(guó)有財(cái)產(chǎn)征收B、限制人身自由強(qiáng)制辦法C、民事基本制度D、仲裁制度11、行政機(jī)關(guān)在作出行政懲罰決定之前，應(yīng)當(dāng)