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第頁共頁農(nóng)民工勞務(wù)合同書序言:本合同由雙方自愿簽訂,旨在規(guī)范勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)益和責任。在簽訂本合同前,雙方已充分了解并接受相關(guān)法律法規(guī)的約束,并自愿達成以下合同條款:第一條合同雙方及基本情況雇主(以下簡稱“甲方”):(雇主名稱)住所地:(雇主住所地址)勞動者(以下簡稱“乙方”):身份證編號:住址:聯(lián)系電話:第二條工作內(nèi)容及工作時間1.乙方的工作內(nèi)容為:(詳細描述乙方的工作內(nèi)容,包括工作崗位、工作職責等)2.工作時間:(具體描述乙方的工作時間,如每天上午8點至下午5點,每周工作六天等)3.加班:甲方有權(quán)要求乙方按照工作需要,適當加班。加班工作應(yīng)當在乙方同意的情況下進行,并按照國家勞動法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。4.休息時間:甲方應(yīng)保障乙方每天享有足夠的休息時間,并按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定安排休息日。第三條勞動報酬1.乙方的工資為(具體金額)元/月。2.工資支付方式:(具體描述工資支付方式,如每月支付、每半月支付等)3.工資支付時間:(具體描述工資支付時間,如每月底支付、每月10日支付等)4.工資支付地點:(具體描述工資支付地點)5.工資支付的方式及其他規(guī)定:(具體描述工資支付的方式及其他信息,如支付寶轉(zhuǎn)賬、銀行卡轉(zhuǎn)賬等)6.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,及時足額支付乙方的工資。如有延遲支付或未支付工資的情況發(fā)生,甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第四條福利待遇1.基本保險:甲方將依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險。2.申請認定和申領(lǐng)相關(guān)待遇:甲方將協(xié)助乙方及時辦理社會保險的認定手續(xù),并提供必要的資料幫助乙方申領(lǐng)相關(guān)待遇。3.職工食宿:甲方將為乙方提供良好的職工食宿條件,并保障衛(wèi)生安全。4.其他福利待遇:(具體描述其他福利待遇,如節(jié)日禮品、帶薪年假等)第五條保險和意外傷害1.乙方在工作期間,因履行工作職責發(fā)生的意外傷害事故,甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定承擔相應(yīng)的責任并提供相應(yīng)的救治。2.如果乙方患有工作傷害或職業(yè)病,甲方將及時報告相關(guān)部門,并按照國家相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第六條保密義務(wù)1.乙方在工作期間或受聘期內(nèi),對于甲方的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密和其他保密信息,應(yīng)予以嚴格保密,不得泄露給第三方或利用于個人或其他企業(yè)。2.乙方在解除勞動關(guān)系后,仍應(yīng)遵守保密義務(wù)。第七條違約責任1.如甲方未按合同約定支付乙方工資的,乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)違約金,違約金的數(shù)額為未支付工資金額的30%。2.如乙方違反合同約定履行勞動義務(wù)的,甲方有權(quán)采取相應(yīng)措施,包括終止勞動關(guān)系,并要求乙方支付相應(yīng)違約金。第八條合同解除1.合同解除的情況:(列舉可能導(dǎo)致合同解除的情況,如乙方不符合錄用條件、嚴重失職等)2.提前解除合同的程序:(具體描述提前解除合同的程序,如提前多少天通知等)第九條其他約定(雙方可以在此列舉其他約定事項)第十條爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)本著友好合作的原則,通過協(xié)商解決;若協(xié)商未果,可尋求相關(guān)法律途徑解決。第十一條合同生效本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):
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