《勞動(dòng)解除合同協(xié)議書兩份實(shí)例》

《勞動(dòng)解除合同協(xié)議書兩份實(shí)例》甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、雙方確認(rèn)，甲乙雙方于____年____月____日簽訂的勞動(dòng)合同（編號(hào)：____）自本協(xié)議簽訂之日起解除。二、甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額計(jì)算如下：乙方在甲方工作的時(shí)間為____年____個(gè)月，根據(jù)乙方離職前十二個(gè)月的平均工資____元，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)____元。三、甲方應(yīng)在解除勞動(dòng)合同之日起____個(gè)工作日內(nèi)一次性支付乙方上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方確認(rèn)收到甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金后，甲方不再承擔(dān)其他經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。四、甲乙雙方同意，自本協(xié)議簽訂之日起，雙方互不追究對(duì)方在勞動(dòng)合同履行期間的權(quán)利義務(wù)。雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂前，雙方已充分了解并履行了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。五、乙方承諾，自本協(xié)議簽訂之日起，不以任何形式向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。同時(shí)，乙方不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日請(qǐng)注意，以上合同文檔僅為示例，具體合同內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂勞動(dòng)解除合同協(xié)議書前，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師或法律顧問，以確保合同內(nèi)容的合法性和有效性?！秳趧?dòng)解除合同協(xié)議書兩份實(shí)例》目錄：一、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例一）1.1協(xié)議雙方基本信息1.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)1.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付1.4雙方的權(quán)利與義務(wù)1.5保密條款1.6協(xié)議的生效與份數(shù)二、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例二）2.1協(xié)議雙方基本信息2.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)2.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付2.4雙方的權(quán)利與義務(wù)2.5保密條款2.6協(xié)議的生效與份數(shù)附件：A.勞動(dòng)合同解除證明書B.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付證明書實(shí)例一：甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________一、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例一）1.1協(xié)議雙方基本信息甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________1.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：1.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額計(jì)算如下：乙方在甲方工作的時(shí)間為____年____個(gè)月，根據(jù)乙方離職前十二個(gè)月的平均工資____元，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)____元。1.4雙方的權(quán)利與義務(wù)甲乙雙方同意，自本協(xié)議簽訂之日起，雙方互不追究對(duì)方在勞動(dòng)合同履行期間的權(quán)利義務(wù)。雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂前，雙方已充分了解并履行了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。1.5保密條款乙方承諾，自本協(xié)議簽訂之日起，不以任何形式向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。同時(shí)，乙方不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。1.6協(xié)議的生效與份數(shù)本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日實(shí)例二：甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________二、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例二）2.1協(xié)議雙方基本信息甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________2.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：2.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額計(jì)算如下：乙方在甲方工作的時(shí)間為____年____個(gè)月，根據(jù)乙方離職前十二個(gè)月的平均工資____元，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)____元。2.4雙方的權(quán)利與義務(wù)甲乙雙方同意，自本協(xié)議簽訂之日起，雙方互不追究對(duì)方在勞動(dòng)合同履行期間的權(quán)利義務(wù)。雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂前，雙方已充分了解并履行了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。2.5保密條款乙方承諾，自本協(xié)議簽訂之日起，不以任何形式向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。同時(shí)，乙方不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.6協(xié)議的生效與份數(shù)本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日附件：A.勞動(dòng)合同解除證明書B.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付證明書請(qǐng)注意，以上合同文檔僅為示例，具體合同內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂勞動(dòng)解除合同協(xié)議書前，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師或法律顧問，以確保合同內(nèi)容的合法性和有效性。附件列表：1.勞動(dòng)合同解除證明書2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付證明書法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：指中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法，規(guī)定了勞動(dòng)者的權(quán)益和用人單位的義務(wù)，以及勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更和解除等方面的規(guī)定。2.勞動(dòng)合同法：指中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法，是勞動(dòng)法的重要組成部分，專門規(guī)定了勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等方面的具體規(guī)定。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：指在勞動(dòng)合同解除或終止時(shí)，用人單位根據(jù)法律規(guī)定向勞動(dòng)者支付的一定金額的補(bǔ)償，以彌補(bǔ)勞動(dòng)者因失去工作而遭受的經(jīng)濟(jì)損失。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及解決辦法：1.勞動(dòng)合同解除證明書的開具：確保用人單位能夠及時(shí)開具勞動(dòng)合同解除證明書，以便勞動(dòng)者能夠及時(shí)辦理失業(yè)登記和享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算和支付：確保按照法律規(guī)定正確計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，并在協(xié)議約定的時(shí)間內(nèi)一次性支付給勞動(dòng)者。3.保密條款的執(zhí)行：確保勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)合同后遵守保密條款，不泄露用人單位的商業(yè)秘密和客戶信息。如有違反，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.勞動(dòng)合同解除協(xié)議的簽訂：確保雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂勞動(dòng)合同解除協(xié)議，避免發(fā)生爭(zhēng)議和糾紛。適用場(chǎng)景：以上合同適用于以下場(chǎng)景：1.勞動(dòng)者和用人單位雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。2.用人單位依法解除勞動(dòng)合同，如勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度等。3.勞動(dòng)者依法解除勞動(dòng)合同，如用人單位未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬、未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。4.勞動(dòng)合同期滿，雙方不再續(xù)簽勞動(dòng)合同。請(qǐng)注意，以上僅為示例性解釋和建議，具體問題和解決辦法需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行具體分析和處理。在簽訂和執(zhí)行勞動(dòng)解除合同協(xié)議書時(shí)，建議咨詢專業(yè)律師或法律顧問，以確保合法性和有效性?！秳趧?dòng)解除合同協(xié)議書兩份實(shí)例》甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、雙方確認(rèn)，甲乙雙方于____年____月____日簽訂的勞動(dòng)合同（編號(hào)：____）自本協(xié)議簽訂之日起解除。二、甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額計(jì)算如下：乙方在甲方工作的時(shí)間為____年____個(gè)月，根據(jù)乙方離職前十二個(gè)月的平均工資____元，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)____元。三、甲方應(yīng)在解除勞動(dòng)合同之日起____個(gè)工作日內(nèi)一次性支付乙方上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方確認(rèn)收到甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金后，甲方不再承擔(dān)其他經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。四、甲乙雙方同意，自本協(xié)議簽訂之日起，雙方互不追究對(duì)方在勞動(dòng)合同履行期間的權(quán)利義務(wù)。雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂前，雙方已充分了解并履行了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。五、乙方承諾，自本協(xié)議簽訂之日起，不以任何形式向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。同時(shí)，乙方不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日請(qǐng)注意，以上合同文檔僅為示例，具體合同內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂勞動(dòng)解除合同協(xié)議書前，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師或法律顧問，以確保合同內(nèi)容的合法性和有效性。《勞動(dòng)解除合同協(xié)議書兩份實(shí)例》目錄：一、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例一）1.1協(xié)議雙方基本信息1.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)1.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付1.4雙方的權(quán)利與義務(wù)1.5保密條款1.6協(xié)議的生效與份數(shù)二、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例二）2.1協(xié)議雙方基本信息2.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)2.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付2.4雙方的權(quán)利與義務(wù)2.5保密條款2.6協(xié)議的生效與份數(shù)附件：A.勞動(dòng)合同解除證明書B.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付證明書實(shí)例一：甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________一、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例一）1.1協(xié)議雙方基本信息甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________1.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：1.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額計(jì)算如下：乙方在甲方工作的時(shí)間為____年____個(gè)月，根據(jù)乙方離職前十二個(gè)月的平均工資____元，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)____元。1.4雙方的權(quán)利與義務(wù)甲乙雙方同意，自本協(xié)議簽訂之日起，雙方互不追究對(duì)方在勞動(dòng)合同履行期間的權(quán)利義務(wù)。雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂前，雙方已充分了解并履行了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。1.5保密條款乙方承諾，自本協(xié)議簽訂之日起，不以任何形式向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。同時(shí)，乙方不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。1.6協(xié)議的生效與份數(shù)本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日實(shí)例二：甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________二、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例二）2.1協(xié)議雙方基本信息甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________2.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：2.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額計(jì)算如下：乙方在甲方工作的時(shí)間為____年____個(gè)月，根據(jù)乙方離職前十二個(gè)月的平均工資____元，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)____元。2.4雙方的權(quán)利與義務(wù)甲乙雙方同意，自本協(xié)議簽訂之日起，雙方互不追究對(duì)方在勞動(dòng)合同履行期間的權(quán)利義務(wù)。雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂前，雙方已充分了解并履行了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。2.5保密條款乙方承諾，自本協(xié)議簽訂之日起，不以任何形式向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。同時(shí)，乙方不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.6協(xié)議的生效與份數(shù)本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日附件：A.勞動(dòng)合同解除證明書B.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付證明書請(qǐng)注意，以上合同文檔僅為示例，具體合同內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂勞動(dòng)解除合同協(xié)議書前，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師或法律顧問，以確保合同內(nèi)容的合法性和有效性。附件列表：1.勞動(dòng)合同解除證明書2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付證明書法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：指中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法，規(guī)定了勞動(dòng)者的權(quán)益和用人單位的義務(wù)，以及勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更和解除等方面的規(guī)定。2.勞動(dòng)合同法：指中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法，是勞動(dòng)法的重要組成部分，專門規(guī)定了勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等方面的具體規(guī)定。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：指在勞動(dòng)合同解除或終止時(shí)，用人單位根據(jù)法律規(guī)定向勞動(dòng)者支付的一定金額的補(bǔ)償，以彌補(bǔ)勞動(dòng)者因失去工作而遭受的經(jīng)濟(jì)損失。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的相關(guān)問題及注意事項(xiàng)：1.解除勞動(dòng)合同的具體原因：在簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議書之前，應(yīng)明確解除勞動(dòng)合同的具體原因，如協(xié)商一致解除、用人單位單方面解除、勞動(dòng)者單方面解除等，以便在協(xié)議書中進(jìn)行明確約定。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)者在用人單位的工作年限和工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。在簽訂協(xié)議書之前，應(yīng)仔細(xì)核對(duì)計(jì)算結(jié)果，確保雙方對(duì)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的金額達(dá)成一致。3.保密條款的約定：在簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議書時(shí)，應(yīng)明確約定保密條款，包括保密的內(nèi)容、期限、違約責(zé)任等，以保護(hù)用人單位的商業(yè)秘密和客戶信息。4.協(xié)議書的生效和份數(shù)：在簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議書時(shí)，應(yīng)明確協(xié)議書的生效日期和份數(shù)，并確保雙方各執(zhí)一份，以便在需要時(shí)進(jìn)行查閱和證明。解決辦法：1.針對(duì)解除勞動(dòng)合同的具體原因，雙方應(yīng)進(jìn)行充分溝通和協(xié)商，明確解除原因，并在協(xié)議書中進(jìn)行具體描述和約定。2.在計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí)，可以參考《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，并結(jié)合勞動(dòng)者的實(shí)際工作年限和工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。如有需要，可以咨詢專業(yè)律師或勞動(dòng)保障部門進(jìn)行指導(dǎo)和確認(rèn)。3.在約定保密條款時(shí)，可以參考相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，明確保密的內(nèi)容、期限和違約責(zé)任，并盡量具體明確，以便在發(fā)生違約時(shí)進(jìn)行追究和處理。4.在簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議書時(shí)，應(yīng)確保雙方各執(zhí)一份，并在協(xié)議書上簽字或蓋章，以證明協(xié)議書的生效和雙方的同意。適用場(chǎng)景：以上合同適用于以下場(chǎng)景：1.協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同：當(dāng)用人單位與勞動(dòng)者雙方自愿協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同時(shí)，可以參考以上合同文檔進(jìn)行簽訂。2.用人單位單方面解除勞動(dòng)合同：當(dāng)用人單位根據(jù)法律規(guī)定或與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同時(shí)，可以參考以上合同文檔進(jìn)行簽訂。3.勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同：當(dāng)勞動(dòng)者根據(jù)法律規(guī)定或與用人單位協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同時(shí)，可以參考以上合同文檔進(jìn)行簽訂。請(qǐng)注意，以上合同文檔僅為示例，具體合同內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議書前，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師或法律顧問，以確保合同內(nèi)容的合法性和有效性?！秳趧?dòng)解除合同協(xié)議書兩份實(shí)例》甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、雙方確認(rèn)，甲乙雙方于____年____月____日簽訂的勞動(dòng)合同（編號(hào)：____）自本協(xié)議簽訂之日起解除。二、甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額計(jì)算如下：乙方在甲方工作的時(shí)間為____年____個(gè)月，根據(jù)乙方離職前十二個(gè)月的平均工資____元，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)____元。三、甲方應(yīng)在解除勞動(dòng)合同之日起____個(gè)工作日內(nèi)一次性支付乙方上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方確認(rèn)收到甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金后，甲方不再承擔(dān)其他經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。四、甲乙雙方同意，自本協(xié)議簽訂之日起，雙方互不追究對(duì)方在勞動(dòng)合同履行期間的權(quán)利義務(wù)。雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂前，雙方已充分了解并履行了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。五、乙方承諾，自本協(xié)議簽訂之日起，不以任何形式向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。同時(shí)，乙方不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日請(qǐng)注意，以上合同文檔僅為示例，具體合同內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂勞動(dòng)解除合同協(xié)議書前，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師或法律顧問，以確保合同內(nèi)容的合法性和有效性?！秳趧?dòng)解除合同協(xié)議書兩份實(shí)例》目錄：一、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例一）1.1協(xié)議雙方基本信息1.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)1.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付1.4雙方的權(quán)利與義務(wù)1.5保密條款1.6協(xié)議的生效與份數(shù)二、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例二）2.1協(xié)議雙方基本信息2.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)2.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付2.4雙方的權(quán)利與義務(wù)2.5保密條款2.6協(xié)議的生效與份數(shù)附件：A.勞動(dòng)合同解除證明書B.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付證明書實(shí)例一：甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________一、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例一）1.1協(xié)議雙方基本信息甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________1.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：1.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額計(jì)算如下：乙方在甲方工作的時(shí)間為____年____個(gè)月，根據(jù)乙方離職前十二個(gè)月的平均工資____元，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)____元。1.4雙方的權(quán)利與義務(wù)甲乙雙方同意，自本協(xié)議簽訂之日起，雙方互不追究對(duì)方在勞動(dòng)合同履行期間的權(quán)利義務(wù)。雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂前，雙方已充分了解并履行了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。1.5保密條款乙方承諾，自本協(xié)議簽訂之日起，不以任何形式向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。同時(shí)，乙方不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。1.6協(xié)議的生效與份數(shù)本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日實(shí)例二：甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________二、解除勞動(dòng)合同協(xié)議書（實(shí)例二）2.1協(xié)議雙方基本信息甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________2.2解除勞動(dòng)合同的依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：2.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算與支付甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額計(jì)算如下：乙方在甲方工作的時(shí)間為____年____個(gè)月，根據(jù)乙方離職前十二個(gè)月的平均工資____元，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)____元。2.4雙方的權(quán)利與義務(wù)甲乙雙方同意，自本協(xié)議簽訂之日起，雙方互不追究對(duì)方在勞動(dòng)合同履行期間的權(quán)利義務(wù)。雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂前，雙方已充分了解并履行了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。2.5保密條款乙方承諾，自本協(xié)議簽訂之日起，不以任何形式向甲方主張任何權(quán)利，包括但不限于工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠