云南省企業(yè)職工勞動(dòng)合同(通用)

云南省企業(yè)職工勞動(dòng)合同(通用)云南省企業(yè)職工勞動(dòng)合同（通用）甲方（用人單位）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：______________聯(lián)系電話：______________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________年齡：____________________身份證號(hào)碼：______________住址：____________________聯(lián)系電話：______________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，簽訂本合同，共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2試用期為____個(gè)月，自本合同生效之日起計(jì)算。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1甲方安排乙方從事_______工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)：____________________。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，每周休息2天。3.2甲方應(yīng)保證乙方的法定節(jié)假日休息，并按照國家規(guī)定支付加班工資。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資為每月人民幣_(tái)___元，甲方按月支付給乙方。4.2甲方根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和乙方的表現(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金和提成。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國家規(guī)定為乙方參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。5.2甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司實(shí)際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。第六條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件，保障乙方的人身安全。6.2甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的職業(yè)素質(zhì)和技能。第七條合同的解除和終止7.1本合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。7.2甲乙雙方提前30日書面通知對(duì)方，可以解除本合同。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭議解決9.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。9.2甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________以上為云南省企業(yè)職工勞動(dòng)合同（通用）的示例，具體內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。請注意，本合同僅供參考，具體合同應(yīng)以雙方實(shí)際簽訂的為準(zhǔn)。如有需要，請咨詢專業(yè)律師。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-云南省企業(yè)職工勞動(dòng)合同(通用)目錄：1.合同雙方基本信息2.合同期限3.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間和休息休假5.勞動(dòng)報(bào)酬6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇7.勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)8.合同的解除和終止9.違約責(zé)任10.爭議解決11.其他約定12.附件1.合同雙方基本信息甲方（用人單位）：[公司名稱]乙方（勞動(dòng)者）：[員工姓名]2.合同期限本合同期限為固定期限，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。試用期為3個(gè)月，自本合同生效之日起計(jì)算。3.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)甲方安排乙方從事[具體職位]工作。乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)：[工作地點(diǎn)]。4.工作時(shí)間和休息休假乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，每周休息2天。甲方應(yīng)保證乙方的法定節(jié)假日休息，并按照國家規(guī)定支付加班工資。5.勞動(dòng)報(bào)酬乙方的工資為每月人民幣[具體金額]元，甲方按月支付給乙方。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和乙方的表現(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金和提成。6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方按照國家規(guī)定為乙方參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司實(shí)際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。7.勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件，保障乙方的人身安全。甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的職業(yè)素質(zhì)和技能。8.合同的解除和終止本合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。甲乙雙方提前30日書面通知對(duì)方，可以解除本合同。9.違約責(zé)任甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。11.其他約定本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：[公司名稱]乙方（簽字）：[員工姓名]簽訂日期：2024年1月1日附件：附件1：乙方身份證復(fù)印件附件2：乙方學(xué)歷證書復(fù)印件附件