銅陵學(xué)院教學(xué)工作獎(jiǎng)勵(lì)辦法

銅陵學(xué)院教學(xué)工作獎(jiǎng)勵(lì)辦法院發(fā)〔2012〕9號第一章總則第一條為了進(jìn)一步鞏固教學(xué)工作的中心地位，建立有效的教學(xué)改革創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)全院教師和教學(xué)管理人員的工作積極性，強(qiáng)力推進(jìn)我院示范應(yīng)用型高校建設(shè)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平，特制定本辦法。第二章獎(jiǎng)勵(lì)范圍與標(biāo)準(zhǔn)第二條獎(jiǎng)勵(lì)范圍教學(xué)工作獎(jiǎng)勵(lì)分專業(yè)建設(shè)類、課程建設(shè)類、教材建設(shè)類、教學(xué)改革類、教學(xué)研究與成果類、教學(xué)類和教學(xué)管理類等七大類。（一）專業(yè)建設(shè)類：國家級特色專業(yè)、省級特色專業(yè)、院級重點(diǎn)專業(yè)、新設(shè)置專業(yè)；（二）課程建設(shè)類：國家級精品課程、省級精品課程、院級重點(diǎn)課程；（三）教材建設(shè)類：國家級規(guī)劃教材、省級規(guī)劃教材、其他教材，省級、院級優(yōu)秀教學(xué)多媒體課件；（四）教學(xué)改革類：國家級示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心、省級示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心、院級示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心，國家級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)、省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)、院級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)；（五）教學(xué)研究與成果類：省級教學(xué)研究項(xiàng)目、院級教學(xué)研究項(xiàng)目、國家級教學(xué)成果獎(jiǎng)、省級教學(xué)成果獎(jiǎng)、院級教學(xué)成果獎(jiǎng)；（六）教學(xué)類：國家級教學(xué)團(tuán)隊(duì)、省級教學(xué)團(tuán)隊(duì)、院級教學(xué)團(tuán)隊(duì)，國家級教學(xué)名師、省級教學(xué)名師、院級教學(xué)名師，省級教壇新秀、學(xué)院青年教師教學(xué)基本功競賽獲獎(jiǎng)?wù)撸ㄔ杭壗虊滦悖W(xué)院教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)?wù)?，?yōu)秀畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）指導(dǎo)獎(jiǎng)；（七）教學(xué)管理類：全國優(yōu)秀教學(xué)管理集體、省級優(yōu)秀教學(xué)管理集體、省級優(yōu)秀教學(xué)管理工作者、院級優(yōu)秀教學(xué)管理工作者、院級優(yōu)秀教研室。第三條獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)（一）專業(yè)建設(shè)獎(jiǎng)1.國家級特色專業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)50000元；2.省級特色專業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)10000元；3.院級重點(diǎn)專業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)2000元；4.新設(shè)置專業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)2000元。（二）課程建設(shè)獎(jiǎng)1.國家級精品課程獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)50000元；2.省級精品課程獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)10000元；3.院級重點(diǎn)課程獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)2000元。（三）教材建設(shè)獎(jiǎng)1.教材按照院發(fā)[2010]1號、[2010]61號文件執(zhí)行；2.省級優(yōu)秀教學(xué)多媒體課件一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)制作者2000元、1500元、1000元；3.院級優(yōu)秀教學(xué)多媒體課件一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)勵(lì)制作者800元、400元、200元。（四）教學(xué)改革獎(jiǎng)1.國家級示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)50000元；2.國家級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)50000元；3.省級示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)10000元；4.省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)10000元；5.院級示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)2000元；6.院級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)2000元。（五）教學(xué)研究與成果獎(jiǎng)1.省級教學(xué)研究項(xiàng)目按省級立項(xiàng)經(jīng)費(fèi)1：1比例予以配套；2.院級重點(diǎn)教學(xué)研究項(xiàng)目立項(xiàng)經(jīng)費(fèi)1000元，一般教學(xué)研究項(xiàng)目立項(xiàng)經(jīng)費(fèi)800元；3.國家級教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)，按國家獎(jiǎng)勵(lì)金額1：1.5比例予以獎(jiǎng)勵(lì)；4.省級教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)，按省級獎(jiǎng)勵(lì)金額1：1比例予以獎(jiǎng)勵(lì)；5.院級教學(xué)成果一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)，分別獎(jiǎng)勵(lì)1200元、800元、500元。（六）教學(xué)獎(jiǎng)1.國家級教學(xué)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)50000元；2.省級教學(xué)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)10000元；3.院級教學(xué)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)團(tuán)隊(duì)2000元；4.國家級教學(xué)名師，按國家獎(jiǎng)勵(lì)金額1：1.5比例予以獎(jiǎng)勵(lì)；5.省級教學(xué)名師，按省級獎(jiǎng)勵(lì)金額1：1比例予以獎(jiǎng)勵(lì)；6.院級教學(xué)名師，獎(jiǎng)勵(lì)5000元；7.省級教壇新秀，按省級獎(jiǎng)勵(lì)金額1：1比例予以獎(jiǎng)勵(lì)；8.學(xué)院青年教師基本功競賽一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)，分別獎(jiǎng)勵(lì)1000元、600元、300元；9.院級優(yōu)秀教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)，分別獎(jiǎng)勵(lì)1200元、600元、300元；10.優(yōu)秀畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）指導(dǎo)獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)500元。（七）教學(xué)管理獎(jiǎng)1.全國優(yōu)秀教學(xué)管理集體、優(yōu)秀教學(xué)管理工作者，按國家獎(jiǎng)勵(lì)金額1：1.5比例予以獎(jiǎng)勵(lì)；2.省級優(yōu)秀教學(xué)管理集體、優(yōu)秀教學(xué)管理工作者，按省級獎(jiǎng)勵(lì)金額1：1比例予以獎(jiǎng)勵(lì)；3.院級優(yōu)秀教學(xué)工作者，獎(jiǎng)勵(lì)1200元；4.院級優(yōu)秀教研室，獎(jiǎng)勵(lì)1200元。第四條獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)則1.各類獎(jiǎng)勵(lì)的獲得，教師必須以完成教學(xué)工作量、完成教學(xué)各環(huán)節(jié)任務(wù)、無教學(xué)事故，管理人員必須以認(rèn)真履行崗位責(zé)任為前提。2.所有院級獎(jiǎng)項(xiàng)，均頒發(fā)相關(guān)類別、等級的榮譽(yù)證書。3.教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)記入本人考核檔案，做為年終考核的重要依據(jù)。4.各類獎(jiǎng)勵(lì)獲得者，在評定職稱、遴選研究生導(dǎo)師等工作中予以優(yōu)先考慮。5.教務(wù)處負(fù)責(zé)制定各種評選辦法。6.在學(xué)院組織的不定期教學(xué)活動(dòng)中獲獎(jiǎng)?wù)?，根?jù)具體情況確定獲獎(jiǎng)金額。第三章獎(jiǎng)勵(lì)程序第五條教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)工作由學(xué)校教務(wù)處負(fù)責(zé)具體實(shí)施，每年5月底前完成上年度教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)工作。第六條教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)的程序是：按年度由個(gè)人和部門在規(guī)定時(shí)間向教務(wù)處提交成果統(tǒng)計(jì)表，在全院公示，對經(jīng)公示沒有異議，或有異議但已在規(guī)定時(shí)間內(nèi)核實(shí)調(diào)整的獎(jiǎng)勵(lì)方案，經(jīng)主管院長審核，院長辦公會審定后執(zhí)行。第七條單位或個(gè)人對教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)審核工作有異議，應(yīng)當(dāng)在獎(jiǎng)勵(lì)公示之日起7天內(nèi)向教務(wù)處提交書面說明。必要時(shí)由教務(wù)處組織專家審核并提出處理意見。第八條教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)的管理按學(xué)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)涉及稅收問題按國家相關(guān)法規(guī)處理。第九條教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)是集體項(xiàng)目的，獎(jiǎng)金一次性分配給項(xiàng)目主持人，其中30%獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目主持人，其余則由項(xiàng)目主持人依據(jù)項(xiàng)目組成員在項(xiàng)目中承擔(dān)的工作量進(jìn)行二次分配。第十條同一年度同一類別獲多級別獎(jiǎng)勵(lì)的，只按最高級別獎(jiǎng)勵(lì)一次，跨年度的將補(bǔ)齊差額。第十一條各類教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)以教務(wù)處登記備案為準(zhǔn)，在依據(jù)本辦法申報(bào)之前，需提交相關(guān)文件、證書、文字教材等證明材料（原件、復(fù)印件各一份，原件供驗(yàn)查，復(fù)印件存檔），未辦理手續(xù)的不予獎(jiǎng)勵(lì)。第四章附則第十二條本辦法獎(jiǎng)勵(lì)的對象為我院教學(xué)和教學(xué)管理